安全責任書[精品]
在當今社會生活中，責任書在生活中的使用越來越廣泛，責任書有助于增強我們的市場競爭意識、責任意識和安全意識。那么你真正懂得怎么制定責任書嗎？以下是小編為大家整理的安全責任書，僅供參考，大家一起來看看吧。
![安全責任書[精品]](https://p.9136.com/00/l/d4f0c8ce04_5fbf7eb845a09.jpg)
安全責任書1
一、組織機構及職責
總負責人：
組長：
成員：
職責：①由總負責人宏觀控制全面的安全工作。②由組長制訂具體措施方案，由其他成員負責實施。③由具體負責后勤的安全工作。
④由具體負責代銷店中副食的安全衛生工作。⑤由具體負責學校用電安全。
�、抻筛靼喟嘀魅蝹�體負責本班學生在校期間的安全工作。⑦由負責鍋爐的安全使用和使用記載。
二、獎懲規定
1、本責任書作為相關責任人考核其政績，評先授獎和職級升降的重要依據，考核結果和學校福利直接掛鉤。
2、嚴禁教師體罰和變相體罰學生，輕者全校通報批評;較為嚴重者警告處分;造成后果的，由當事人承擔全部責任。
3、班主任要結合學生實際，利用班會時間對學生進行安全教育，并做好記載。
4、嚴禁學生在校園內斗毆、追打，由于學生之斗毆、追打等發生的事故，醫療費用除開保險部分外，學校概不負責。
5、對能排查的設備隱患而未排查解決的，由此而引發的安全事故，醫療費用除開保險部分，由學校負責。各班教室、寢室如有安全隱患，該班班主任應及時向綜治辦主任主任反映，綜治辦主任及時向校長報告。如果班主任發現隱患而未及時報告，發生的一切安全事故由該班班主任負責。綜治辦主任未及時把班主任匯報的'情況向校長報告而發生了安全事故，則由綜治辦主任和學校共同負責。綜治辦主任向校長報告而學校未及時整改，如果發生了安全事故，則一切后果由學校承擔。
6、發生重大安全事故的班級，該學生所在班主任承擔主要責任，學校和課任教師承擔次要責任，上述責任人年終考核為不合格，不評優，不評模。
7、商店的食品安全，由商店店主負責。食堂的飲食安全，由后勤主任和司務長共同負責。發生與之相關的安全事故，一切由相關責任人負責。學校用電安全、門衛安全由吳佳韻負責，為第一責任人。
另附各相關責任人簽字：(負責時間：20xx.2.12-20xx.7.1)
各責任人簽字：
校長簽字：
電工簽字：
后勤主任簽字：
司務長簽字：
綜治辦主任簽字：
代銷店負責人簽字：
鍋爐工簽字：
門衛簽字：永西中學
校委會綜合治理辦公室
XX年X月X日
安全責任書2
為了提高學生的安全保護意識，強化學生紀律意識和法律意識，明確各人的責任，特制定以下聲明：
一、本次活動地點是樂居鄉，活動時間為20xx年6月15日一天。二、本次參加活動的學生均是自愿參加。
三、必須遵守國家法律法規、交通規則、尊重當地民族地區的風俗習慣，不隨便亂扔垃圾等不良行為。因個人自身原因直接或間接引起的法律責任，由行為人自行獨立承擔。
六、活動前、中、后發生個人物品的'壞損或丟失、與他人沖突、急性疾病、意外事故或對第三方造成人身、財產侵權，損失及賠償結果由其自行承擔。
七、如有特殊原因欲退出此次活動，務必通知領隊，經確認后方可離開，自參與者聲明退出時起，其一切法律責任自負。
八、應按照統一安排的時間行車、就餐、參與活動。
九、本協議為集體協議，均為自愿參加，各學生簽字確認，自活動開始起生效直至本次活動結束失效。
簽名：
昭通師專環保協會
20xx年6月13日
安全責任書3
一、職責
(1)通用安全生產職責
1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關愛生命、安全發展”的'安全生產方針，結合工作實際，貫穿到生產、經營、服務各項活動中;
2.完善部門規章制度，落實崗位職責制;
3.提倡員工團結合作、不斷進取，進取創新、持續改善，促進公司安全發展;
4.對本部門員工安全生產業績進行考核、評價;
5.對所管轄區域帶隊檢查，配合整改部門做好整改工作;
6.每月至少召開一次安全生產例會，做好會議記錄，上報給安全主管部門;
7.協助安全教育培訓歸口部門，做好本部門人員的安全生產教育培訓工作;
8.協助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作;
9.參加安全生產委員會綜合大檢查，提出合理化提議。
(2)合約部經理安全生產職責
1.負責對外租車、泵供方安全宣傳、告知公司安全生產理念和安全保證體系;
2.對新到崗人員進行部門級安全教育培訓。
二、目標
合約部
重傷事故為0;
合約部
火災事故為0;
合約部
無職責交通事故;
合約部
事故隱患整改率98%;
合約部
安全生產培訓率100;
三、獎懲考核辦法
依據《安全生產職責制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對職責制落實情景和安全生產目標完成情景進行考核，考核采取打分制，考核結果經過安全生產第一負責人認可。
四、說明
分管安全負責人和合約部經理簽訂安全生產職責書，合約部經理逐條完成履職和目標，由安全生產領導小組年終進行考核。
合約部經理簽字：
分管安全負責人簽字：
20xx年xx月xx日
安全責任書4
為強化企業安全管理，牢固樹立堅持“安全第一，預防為主”的安全生產管理方針，貫徹落實好安全工作責任制及其相應的規章制度和措施，進一步提高公司全員安全責任意識，防止各類安全事故的發生，確保公司xx年安全管理目標的實現，為企業穩定運行和效益增長提供良好的安全經營環境，根據上級的統一部署和企業的實際情況，特下達xx年安全工作責任書。
一、認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，把安全工作貫穿企業和部門工作的全過程，做到安全目標明確，安全措施落實，安全人員到位，保證各項工作的`正常有序開展。
二、建立健全安全工作管理網絡，分工明確，責任到人。分管領導和部門安全責任人對本部門的安全工作負責。以教育、檢查、分析、除患等多種方式，全面落實《突發事件應急處理預案》和各項安全保障措施，從公司大局出發，督促和要求所屬部門員工切實做好各項安全生產工作。
三、各部門必須把安全放在各項工作第一位，根據部門特點規范各項工作和安全監督，嚴格按照“三不放過”原則，全面掌握安全工作情況，按月做安全總結分析，按季度分階段組織本部門做好安全自查內審以及年度安全目標評價工作�？棻静块T做好安全自查內審以及年度安全目標評價工作。
四、加強部門自查，規范內部安全管理，消除不安全隱患。重點要害部位、重要場所、主要出入口要下大氣力解決好防控布點、防控力量、防控措施、安全經費投入等問題，著力構建點線面結合，人防物防技防措施完善的安全防控網絡。要開展經常性的“四防”工作檢查，要求每月不少于一次，發現隱患，及時整改，不留死角，隱患整改率要達到100%，預防各類安全事故的發生。
五、各部門必須確保集團及公司年度安全管理目標，實現“四無一杜絕”總目標：無重大火災和交通事故，無重大人身和資產損害事故，杜絕惡性人為責任事故、有效控制意外突發事件。實現創建安全企業的目標。
六、因安全工作不重視，措施不得力，發生安全事故的要追究分管領導和部門主要責任人及當事人的責任。
本責任狀從xx年xx月xx日至x月x日經簽字生效。
總經理：xx
副總經理：xx
部門責任人：xx
xx年xx月xx日
安全責任書5
為認真貫徹國家安全生產方針，明確公司20xx年安全生產目標，并使安全生產目標細化分解到位，強化各級安全生產責任的落實，加強對各級安全責任的嚴格考核獎懲。切實抓好20xx年公司安全生產工作，特簽訂本責任書。
一、20xx年全員工資結構為“計件工資+安全工資+質量工資+績效工資”，安全工資標準為120元/人/月，另設季度安全獎和年終安全獎，季度安全獎按每季度安全專項活動文件規定計發，年終安全獎按公司相關文件規定計發。
二、安全工資掛鉤考核責任目標：
1、杜絕輕傷及以上安全事故。若年度內發生工傷認定十級及以上的安全事故，扣減責任人當月安全工資，取消責任人該季度和年終安全獎，并按公司相關規定進行處罰。
2、輕微傷控制指標為0。若年度內發生輕微傷事故，扣減責任人當月安全工資，取消責任人該季度安全獎，并按公司相關規定進行處罰。
3、3000元及以上設備責任事故控制為0。若年度內發生3000元及以上設備責任事故，扣減責任人當月安全工資，取消責任人該季度和年終安全獎，并按公司相關規定進行處罰。
4、杜絕“三違”行為。若年度內被查處“三違”行為，扣減責任人當月安全工資，取消責任人該季度和年終安全獎，并按公司相關規定進行處罰。
5、安全質量標準化集團公司創優。每月公司將對各單位安全質量標準化工作開展情況進行考核評比，并納入當月安全工資考核和該季度安全獎考核。
6、公司杜絕重傷及以上安全事故。若公司年度內發生重傷事故1人次，扣減全員當月安全工資，取消全員該季度安全獎；若公司年度內發生兩次及以上重傷事故或發生重傷以上事故，扣減全員當月安全工資，取消全員該季度和年終安全獎。
7、在生產現場開展安全聯保活動，打破部門、車間、班組界限，采用流動式聯保形式，凡作業區域內20米范圍，均為聯保小組成員，都有責任保證作業區域內的.安全。
三、本責任書獎懲考核辦法不影響其他有關考核辦法。
四、本責任書20xx年度內有效。
所在單位及班組： 責任人： 班 組 長：
時 間：20xx年1月1日 時 間：20xx年1月1日
安全責任書6
一、學生集體外出活動前需制定詳細的活動方案和應急預案，健全活動安全保障措施。
二、學生集體外出活動前必須對該學生集體外出活動的所有安全保障問題進行全面的安排布置，應高度地統一組織、安排、指揮，確保學生安全萬無一失。
三、學生集體外出活動必須對外出活動期間的各種安全問題充分估計，精心策劃、認真組織。
四、學生集體外出活動務必選擇安全的活動路線和場所，租用具有營運資質客運企業的車輛，駕駛員證件齊全、合格，嚴禁車輛超載;務必選擇有安全和衛生保障的飯店、賓館食宿，防止食物中毒、意外傷害等事故的.發生。
五、全體學生都遵守社會公德和法律法規，遵守安全管理的要求，不個人私自行動，不在無足夠安全保障的情況下登危險的山或下海(或湖等)游玩，不做其他危險的行為等。
六、學生集體外出活動發生安全事故，馬上啟動應急預案，第一時間報警并上報學院。在處置過程中，第一要務是確保師生生命安全，組織有能力的學生積極開展自救工作。
七、學生如違反安全管理的要求，一旦發生事故，一切后果由學生自己承擔。
八、本責任書簽名后立即生效。責任書一式兩份，學生集體持有一份、學院持有一份，兩份具有同等的效力。
學生簽名：
學院意見：
學生集體外出活動時間:20xx年6月3日
安全責任書7
為貫徹落實《安全生產法》，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，落實“安全生產責任制”，加大安全生產管理力度，保障職工人身安全和設備的安全，確保魯荷金風電場工程的順利地進行，經項目部安全生產領導小組研究決定，項目經理與項目常務副經理xxx簽訂安全生產責任書。
一、責任
1、牢固樹立“安全生產，人人有責”的思想，堅決貫徹執行“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針。認真學習并自覺遵守《安全生產法》等安全生產的法律法規，認真學習并自覺遵守水電x局、xx分局及本項目部所制定的有關安全生產的各項規章制度。
2、帶頭貫徹執行安全生產的各項規章制度，在項目經理的領導下，做好施工生產管理工作中的安全生產、文明施工等管理工作，對項目經理負責。
3、接受上級安全管理部門和專職安全檢查人員的工作檢查和監督，參加上級安檢部門組織的各項安全活動和業務會議。
4、全力支持項目部安全管理部門做好項目部的“安全生產、文明施工”管理工作，當生產進度和安全生產發生矛盾時，應當首先保證安全，在保證安全生產的前提下，組織指導施工班組完成各項生產任務。
5、參加項目部的定期“安全文明施工”檢查，支持專職安全員做好安全檢查、隱患整改工作。對檢查中發現的亟待解決的問題與事故隱患，負責通過調整計劃及時協助有關部門進行解決。
6、積極做好生產一線職工及其他人員的思想教育工作，負責宣傳、貫徹、落實安全生產方面的法律法規，貫徹執行上級部門和本項目部的各項安全管理制度。
7、深入施工現場，檢查、監督班組安全生產情況，聽取施工人員對安全工作的意見，并負責協調解決好生產中的各類安全問題。
8、負責對生產過程的檢查、監督，發現隱患及時采取措施，調整施工方案，消除隱患，對違章作業應予以堅決制止。
9、發生事故時，負責指揮現場人員進行撲救和安全撤離現場，并協助上級有關部門進行事故調查處理，參加傷亡事故的`調查、分析，負責組織防范措施的制定與貫徹執行。
10、責任人對本項目部的安全生產工作負直接責任。
二、權力
1、有權對施工隱患、險情及時做出施工方案和人員設備的調整，有權禁止盲目搶進度、冒險蠻干的行為。
2、有權拒絕執行上級領導有可能危及人身設備安全的違章指揮和錯誤決定。
3、對發生的重大事故，有權直接向上級領導和有關部門報告。
4、有權制止和糾正一切違章作業行為。
三、考核原則
1、堅持“責任落實、風險共擔、預期考核、獎罰分明”的原則。
2、考核采取百分制，考核扣分不封頂的原則。
3、責任人在考核期內交納安全風險抵押金，金額為A0=800元。
4、項目部安全生產委員會負責對責任人進行日常考核，年終匯總；項目經理根據年終考核結果兌現同等金額的安全獎勵。
5、年終責任人如被上級單位評為安全生產先進個人，由上級單位進行獎勵，本項目部比照上級單位的獎勵額度再進行獎勵。
6、項目經理對責任人實行“安全生產”目標管理，目標考核滿分為Q0=100分，年終考核綜合分值為Q，則年終考核兌現獎罰金額計算公式為：
A=A0*[（Q-85）/（Q0-85）]1/3
四、考核細則
1、在上級安全檢查中（責任人職責范圍內,以下整改通知單為準)，發現違章一次扣2—5分，責任人如果對現場違章現象處理不力甚至瀆職發現一次扣10—20分。
2、責任人違章被開具罰單，每次扣2—5分。
3、責任人沒有做好職責范圍內的工作，每項次扣5—10分。
4、責任人有下列情形之一者，按項目部制定的《工傷管理辦法》規定執行，在責任劃分清楚后，對責任人給予相應的行政處理和經濟處罰，并按以下考核原則對責任人進行考核扣分。
�、�、若責任人發生輕傷事故一次，按全部、主要、同等、次要責任分別扣責任人考核分30、20、10、5分。
�、�、若責任人發生重傷事故一次，按全部、主要、同等、次要責任分別扣責任人考核分50、40、30、20分。
�、�、若職工及其他生產性人員發生輕傷事故，如責任人負管理責任，則一次扣5—10分。
�、�、若職工及其他生產性人員發生重傷事故，如責任人負管理責任，則一次扣5—20分。
⑤、若項目部發生因工死亡事故一次，若責任人負有管理責任，則其考核分全額扣除，負次要責任，則扣除考核分20—50分。
�、蕖⒇熑稳巳绻斐蓚λ耸鹿�，按全部、主要、同等、次要責任分別扣責任人考核分80、60、40、20分。
5、責任人安全風險抵押金扣完后，須再另行交納同等金額的抵押金。
6、如隱瞞、拖延或謊報事故，故意破壞或偽造事故現場編制的將對責任人處以500～2000元的罰款；情節嚴重者，移交司法機關處理。
7、責任人在考核期間調離本項目部，對責任人的任職期進行考核，經項目部經理審核后安全責任獎罰予以兌現，并退還剩余抵押金。
五、附則
1、本“責任書”由項目經理與責任人共同簽字（蓋章）生效，一式兩份各存一份。
2、本“責任書”自簽字之日起生效。
項目經理簽字（蓋章）：責任人簽字（蓋章）：
__年___月___日__年___月___日
安全責任書8
甲方：_____乙方：___
一、甲方職責
1、認真貫徹國家、省和__、__的安全生產方針、政策及法規；
2、定期對所屬各單位的安全生產進行檢查、督促并指導做好安全生產工作；
3、嚴肅查處重大安全職責事故，督促重大事故隱患的整改；
4、組織開展安全生產教育，總結推廣安全生產先進經驗；
5、組織開展安全生產評比競賽活動，表彰安全生產工作先進團體與個人，推動安全生產工作的開展。
二、乙方職責
1、組織落實。單位第一負責人親自抓安全工作，安全組織機構健全，配備了安全監察員；
2、思想落實。深入廣泛地對職工、家屬開展安全生產宣傳教育活動，普及安全知識教育，大力宣傳安全生產工作中涌現出來的好人好事與先進典型，使職工群眾牢固樹立安全第一的思想；
3、措施落實。定期進行安全檢查，及時發現事故隱患，提出整改措施，把一切不安全因素消除在萌芽狀態；對發生的事故及時采取措施，把經濟損失減少到最低限度；對事故發生的原因，進行調查研究分析，明確職責，提來源理意見并報_安委會批準執行；
4、制度落實。認真貫徹執行黨和國家有關安全生產工作的各項方針、政策、法規，結合本單位實際，建立健全各項安全管理制度，做到有章可循，獎罰分明，強化監督管理；
5、職責落實。要層層建立安全生產崗位職責制，明確分工，明確職責，做到各負其責。
三、目標
1、特大事故、重大事故為零；
2、一般事故死亡率、重傷率為0；
3、重大事故隱患整改率95%以上，一般事故隱患整改率90%以上；
4、特種作業人員特證上崗率100%；
5、事故及時結案率100%。
四、獎罰
1、發生特大、重大傷亡事故，單位當年工資不能晉級，不能參加評先，安全職責人扣發全年獎金不能晉級晉職，直至追究紀律職責和刑事職責。
2、超死亡率、重傷率分別扣單位工資總額的'2%和1%，分別扣安全職責人三個月或一個月獎金；
3、發生經濟損失事故，造成直接經濟損失大于10萬元小于50萬元者，扣罰安全職責人半年獎金；直接經濟損失在50~100萬元之間者，扣罰安全職責人全年獎金，扣罰全部職工三個月獎金；
4、發生傷亡事故不及時報告的，對安全職責人罰款100~200元，隱瞞事故不報或阻礙調查的，罰款300~500元；
5、全年無事故，事故隱患整改率到達100%的單位，按生產經營年終考核結果兌現獎金，政績作為評先和晉級、晉職的重要依據。
職責期限：二○__年_____月_____日至二○__年_____月_____日
甲方：____（單位職責人簽字蓋章）乙方：______（單位職責人簽字蓋章）
簽署日期簽署日期
二O__年___月__日二O__年__月__日
安全責任書9
為了進一步貫徹落實公安部、教育部《關于進一步加強中小學、幼兒園交通安全工作的通知》、《教育部辦公廳關于加強中小學幼兒園校車安全管理的緊急通知》，明確校長、園長做好學生接送車輛安全管理工作責任。制定以下責任書：
一、學生接送車輛要求。中小學、幼兒園原則上不準自備或租用車輛做為校車，確有接送必要的，應由家長出面租用車輛。學校、幼兒園要協助家長做好車輛的安全檢查監督工作，督促接送車輛及時在公安機關交通管理部門備案，并檢驗合格；督促家長租用車輛時必須與租用車輛簽訂租用合同和安全責任書。
二、接送車輛駕駛人要求。學校應督促家長對車輛駕駛人資格進行審查，租用的接送車輛駕駛人員作風正派、舉止文明、身體心理健康、具有3年以上安全駕駛經歷，且要先經公安機關交管部門審驗合格后方能聘請。
三、接送車輛隨車護送人員要求。學校要確定一名或一名以上教師作為每趟接送學生、幼兒的'護送隨車人員。隨車護送人員要配合、監督駕駛員按預定路線圖接送、遵守交通規則，按時完成接送工作，做好行車中的學生及幼兒安全管理，以及家長之間的交接工作；隨車護送人員在遇到突發事件時，必須按預定應急預案在第一時間向相關人員及有關部門上報情況，并做好學生及幼兒的安全轉移救護工作。
四、加強接送車輛管理，確保學生接送安全。校長（園長）做為學校（幼兒園）交通安全的第一責任人，要負起校車管理職責。
①要詳細掌握本單位接送車輛、駕駛人、隨車護送人以及運行時間、行駛路線等承載學生人數基本情況；
�、谝獙铀蛯W生的所有車輛駕駛人、隨車護送人員定期進行面對面的安全教育；
③堅決抵制和取締無牌無證、不符合安全技術標準的車輛接送學生，嚴禁用低速載貨汽車和三輪機動車、拖拉機接送學生；
④要制定接送車輛安全管理制度，建立接送車輛及其駕駛人、隨車護送人管理臺賬，對接送車的日常運行維護與檢驗、駕駛人遵章守則及其審驗、交通事故與安全教育等情況進行跟蹤記錄，做好做細各種應急預案，切實加強接送學生車輛的日常使用管理；要配合家長監督督促接送學生車輛定期和不定期進行維護保養，隨時保證其安全技術性能處于完好狀態。
�、� 學校（幼兒園）要采取確定每趟（次）接送學生名單等切實可行的具體措施，確保接送車運載學生或幼兒時不出現超載、超速或其他交通違章行為，否則一切后果自負；
五、建立健全工作制度。學校要建立健全接送學生車輛安全管理工作監督考核獎勵制度，明確職責，責任到人，對認真履行職責，在交通安全工作中成績顯著的要給予表彰；對因管理松懈，責任不落實而造成事故的要依法追究責任。
六、實行學校（幼兒園）交通安全事故“一票否決”制。凡發生安全事故的，取消一年內評模選優能資格。因管理不善、失職、瀆職造成事故的，視情節輕重，對有關責任人及學校（幼兒園）第一責任人依法予以嚴肅處分。對發生重大事故或造成惡劣影響的社會力量辦學單位，要依法予以停辦整頓、吊銷辦學許可證，甚至取締關閉。
七、本責任書雙方簽字后正式生效。責任書的要求不因責任人的更換而改變，責任人如有更換的，接任者繼續履行。
通化聯區 學校（幼兒園）
責任人： 責任人：
安全責任書10
工程項目名稱： 為確保施工期間的人身、設備安全，進一步明確分包人(負責人)安全職責，落實安全責任，根據有關規定要求，特簽訂本責任書，有關條文如下：
1 、分包負責人應對現場施工負責人、工程技術人員及施工人員全面交待現場工作條件及工作環境，對有關安全注意事項進行交底，并應有完整的記錄或資料。
2、開工前組織對全體現場施工作業人員進行安全、技術交底，明確工作任務，使全體施工現場各級人員掌握工程特點及安全操作規程、施工安全措施、安全注意事項。對施工作業人員定期進行安全檢查和總結，并有記錄，必要時請總公司派人參加。
3、開工前提交工程的施工組織方案、施工作業計劃、安全管理制度、組織措施和技術措施，對復雜或危險性較大的工程必須訂立單項措施。
4、禁止使用未成年人及老弱、殘人員。對施工現場的新入人員(包括臨時工、合同工與參加勞動人員)必須進行三級安全教育及交待現場安全注意事項、相關記錄、資料正確齊全，方可進場作業。對技術性較強的工作禁止使用臨時工、民工或勞務協作工，臨時招用的民工進行適合現場作業的安全教育后方可進行地面輔助作業工作，民工、臨時工的安全責任均由分包人負責。
5、施工期間，各種交通工具、設備和工具等均分包人自備。工程使用的施工機械、工器具及防護設施的必須有安全檢查記錄。如發生任何傷
亡事故由分包人承擔一切經濟和法律責任。
6、分包人施工人員應持有勞動部門頒發的上崗證方可參加施工。對從事垂直運輸機械、進網電工、爆破等特種作業的，必須按照國家有關規定經過專門的安全作業培訓，并取得特種作業操作資格證書后方可上崗作業。
7、分包人應在施工現場的.危險部位設置明顯的安全警示標志。分包人對工程施工可能造成損害的毗鄰建筑物、構筑物和地下管線、電力、通信線路等，應當采取專項防護措施。
8、分包人必須接受建設單位、監理單位、政府主管部門監督和指導，發生人身事故或危及施工安全情況，必須立即報告有關部門和公司。分包人(安全施工第一責任者)對有關部門及公司提出的有效意見必須及時整改。
9、若因分包人違反本責任書或違反《安規》及安全規章制度，由此造成的一切后果均由分包人承擔全部經濟、法律責任。
10、本責任書一式二份，雙方各執一份，未盡事宜，雙方協商解決，本責任書經雙方簽章后生效。
公司(章)： 分包人(負責人)簽字：
電話：
簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日
安全責任書11
為明確會員在活動中的安全責任，加強此次活動的實踐管理，現結合我學習會實際情況，制定以下安全責任書：
一、 意識明確 態度端正
1、各會員必須高度意識到安全工作的重要性，以端正的態度對待安全問題，安全第一，預防為主。
2、各學習會會員應對自身安全負責，對活動安全負責。
二、遵守規定 安全紀律 文明第一
1、各學習會會員必須嚴格遵守學習會的各項安全規定，尤其要服從負責人指導。各學習會會員不得擅自離隊，時刻走在隊列之中。各學習會會員在落實自身安全工作的基礎上，應配合學習會的其它安全工作。
2、時刻注意自身言行，自覺維護形象，艱苦樸素，文明有禮
三、責任、獎勵與懲罰
1、對無組織性、無紀律性的行為自行承擔責任。
2、在安全工作做出突出貢獻的'會員，評比先進時給予照顧。
3、在安全工作中不遵守安全制度的會員追究個人責任，并取消評優評先的資格，嚴重者取消參加活動的資格。
四、此責任書一式兩份，學習會、學習會會員各執一份。
甲方：
乙方：
年 月 日
安全責任書12
�。ㄒ韵潞喎Q“甲方”）與施工單位
保山洪林綠化工程有限公司
�。ㄒ韵潞喎Q“乙方”）簽訂本安全生產責任書：
一、甲方職責
1、嚴格遵守國家有關安全生產的法律法規，認真執行工程承包合同中的有關安全要求。
2、按照“安全第一、預防為主”和堅持“管生產必須管安全”的原則進行安全生產管理，做到生產與安全工作同時計劃、布置、檢查、總結和評比。
3、重要的安全設施必須堅持與主體工程“三同時”原則，即：同時設計、審批、同時施工，同時驗收、投入使用。
4、定期召開安全生產會議，及時傳達中央及地方安全生產的精神。
5、組織對乙方施工現場安全生產檢查，監督乙方及時處理發現的各種安全隱患。
二、乙方職責
1、嚴格遵守《中華人民共和國安全生產法》和《建筑工程施工安全技術規程》的有關法律法規，認真執行工程承包合同中的有關安全要求。
2、堅持“安全第一、預防為主”和“管生產必須管安全”的原則，加強安全生產宣傳教育，增強全員安全生產意識，建立健全各項安全生產的管理機構和安全生產管理制度，配備專職及兼職安全檢查人員，有組織有領導地開展安全生產活動。企業領導、工程技術人員、生產管理人員和具體操作人員，必須熟悉操作本條款的各項規定，做到生產與安全同時計劃、布置、檢查、總結和評比。
3、建立健全安全生產責任制。從派往項目實施的項目經理到生產工作（包括臨時雇請的民工）的安全生產管理系統必須做到縱向到底，一環不漏；各職能部門、人員的安全生產責任制做到橫向到邊，縱向到底，人人有責。項目經理是安全生產的第一責任人�，F場設置的安全機構，應按施工人員的1%～3%配備安全員，專職負責所有員工的安全和治安保衛工作及預防事故的發生，安全機構人員，有權按有關規定發布指令，并采取保護性措施防止事故發生。
4、乙方在任何時候者應采取各種合理的預防措施，防止其員工發生任何違法、違禁、暴力或妨礙治安的`行為。
5、乙方必須具有勞動安全管理部門的頒發的安全生產證書，參加防工的人員，必須接受安全技術教育，熟知和遵守本工種的各項安全技術操作規程，定期進行安全技術考核，合格者方準上崗操作。對于從事電氣、起重、建筑登高架設作業、鍋爐、壓力容器、焊接、機動車艦艇駕駛、爆破、潛水、瓦斯檢驗等特殊工種的人員，經過專業培訓，獲得《安全操作合格證》后，方準持證上崗。施工現場如出現特種作業無證操作現象時，項目經理必須承擔管理責任。
6、對易燃易爆的材料除應專門妥善保管之外，還應配備有足夠消防設施，所有施工人員都應熟悉消防設備的性能和使用方法：乙方不得將任何種類的爆炸物給予、易貨或以其他方式轉讓給任何其他人，或允許、容忍上述同樣行為。
7、操作人員上崗，必須按規定穿戴防護用品。施工負責人和安全檢查員應隨時檢查勞動防護用品的穿戴情況，不按規定穿戴防護用品的人員不得上崗。
8、所有施工機具設備和高空作業的設備均應定期檢查，并有安全員的簽字記錄，保證其經常處于完好狀態；不合格的機具、設備和勞動保護用品嚴禁使用。
9、施工中采用新技術、新工藝、新設備、新材料時，必須制定相應的安全技術措施，施工現場必須具有相關的安全標志牌。
10、乙方必須按照本工程項目特點，組織制定本工程實施中的生產安全事故應急求援預案；如果發生安全事故，應按照《國務院關于特大安全事故行政責任追究的規定》以及其化有關規定，及時上報有關部門，并堅持“三不放過”的原則，嚴肅處理相關責任人。
甲方：灣甸傣族鄉人民政府 乙方：
法定代表人（簽章）： 負責人（簽章）：
年 月 日
安全責任書13
為認真貫徹公司安全生產工作會議精神，落實安全生產責任制，進一步增強安全責任與經濟效益掛鉤考核的力度，確保實現公司規定的`安全生產目標，按照“責、權、利”相統一的原則，車間與各班組簽訂本安全生產責任書。
一、責任形式和期限
1.車間對班組實行安全生產責任考核，安全獎罰的責任追究，班組按照安全奮斗目標及有關規定，履行安全責任義務，對車間負責。
2.責任期限：20xx年1月1日至20xx年12月31日
二、安全生產奮斗目標
1.事故控制目標：全年輕傷率為零，單項非人身事故最高直接經濟損失控制在1.5萬元以下。
2.安全工作目標：年杜絕輕傷及非人身責任事故，實現零重傷，安全質量標準化建設達二級以上水平。
三、考核程序
安全獎罰實行月度考核，年度兌現。車間按照考核內容及標準，對班組進行考核，依據考核結果獎罰兌現。
四、經濟獎罰
�。ㄒ唬┛己朔秶很囬g對各班組長、安全員、調度長、計調員等。
�。ǘ┛己藰藴剩喊垂鞠逻_的安全標準執行。
�。ㄈ┦鹿士己耍喊垂鞠逻_的事故考核標準執行。
（四）過程考核：
1.因班組違反規定，被公司安監處處罰，按公司規定處罰并每次扣除安全獎金50%。
2.被集團公司、實業公司掛黃牌、紅牌，按公司規定處罰并每次扣除安全獎金100%。
3.安全質量標準化車間檢查不合格，扣除安全獎金100%，并按公司要求處罰。
（五）獎勵：
達到安全質量標準化車間要求，通過上級各項考核驗收，按公司規定給予獎勵。
五、責任人簽字：
車間主任：20xx年1月4日
責任人:20xx年1月4日
安全責任書14
湖南高橋大市場股份有限公司-商業物管中心 (以下簡稱：甲 方) (活動)主辦方： (以下簡稱：乙 方) (活動)名稱：
(活動)日期：20 年 月 日至20 年 月 日
搭建施工日期：20 年 月 日至20 年 月 日
撤場時間：20 年 月 日至20 年 月 日
(活動)主辦方負責人： 電話：
移動電話：
依照《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》、《湖南大型活動管理辦法》等各級政府制定的法律、法規、規范的相關規定，以及國家對各類促(展)銷會、大型社會活動的各項安全規范要求，本著誰主辦、誰負責的原則，商業物管中心與本次活動的主辦方簽訂本安全責任書，以約束和規范簽約雙方的安全行為，確保本次活動的安全。
凡在商業物管中心責任區域內從事展覽、促(展)銷或其它大型社會活動的主辦單位均須簽訂本安全責任書。
請認真閱讀責任書的全部內容，并如實填寫相關信息。
本責任書的簽訂雙方單位應當對責任書內的各項條款嚴格遵照執行，并承擔相關責任。
一、甲方責任：
(一)為乙方提出的報公安、消防機關的報批文件進行初審，依照公安、消防、安全生產等安全管理規定，提出初審意見和修改建議，并視情況指導、
協助乙方完成相關報批手續。
(二)依照各級政府制定的法律法規、安全規范和商業物管中心安全管理規章制度的要求，商業物管中心各相關管理部門有權配合公安、消防機關或單獨對乙方(活動)期間的各項安全保衛工作進行監督檢查，對發現的問題有權提出整改建議和要求。
(三)為本次(活動)提供要求的場地、設備設施和設置的各類設備設施。
(四)負責為乙方提供此次活動可使用的用電負荷、基礎設施等項技術參數，保障供電安全;由甲方搭建的活動現場供電到位，非甲方搭建的活動現場供電到配電柜。
由商業物管中心-工程維護部派出專職電工對活動現場內的各類固定電器設備進行技術保障，保障基礎設施設備的完好與正常運行，并對乙方在活動過程中提供技術支持與服務。
(五)對乙方聘用的在活動現場從事現場施工搭建的單位和人員的資質進行審核、備案;對不能提供有效資質材料、證件的施工單位或人員有權拒絕其進場施工。
(六)所有進入(活動)場地的乙方工作人員、參展商、施工搭建人員等相關人員，應當佩帶配有照片的有效證件或持有相關票證，對未按規定佩帶有效證件人員、無票人員或其他無關人員甲方有權阻止其進入(活動)區域。
(七)由于甲方場地(甲方已盡合理限度范圍內的安全保障義務的除外)、屬甲方設備設施(非乙方人員操作)自身原因造成的安全問題、事故的，甲方按過錯程度承擔相應責任。
二、乙方責任：
(一)嚴格遵守《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》、國家對各類促(展)銷會、大型社會活動的各項安全規范要求，負責做好活動區域內的治安、消防和安全生產等各項安全保衛工作，接受并服從公安、消防機關以及商業物管中心各相關管理部門的監督檢查和管理，確�；顒訁^域及活動區域內各類人員的人身安全。
(二)依照公安、消防等政府部門的有關規定，負責提供相關報送公安、消防機關的審批材料，履行各項報審、報批手續�；顒悠陂g，如因審批手續未辦理或不完善而遭受行政處罰或其它損失的，乙方應承擔全部責任;如甲方因此遭受損失的，乙方應賠償甲方。
(三)依照大型社會活動誰主辦、誰負責的原則，乙方對本次活動期間出現的非甲方原因發生的各類安全問題及事故承擔全部責任。
(四)乙方應當指派一名主管領導負責本次活動期間的安全保衛工作，并配置一定數量的、具備相當安全保衛工作經驗的保衛干部負責本次活動期間的安全管理工作。
(五)乙方應當制定活動期間的安全保衛方案和意外突發事件應急預案，組織充足的安保力量或雇傭足夠的保安人員對活動區域進行護衛、巡視檢查和值班等工作，發現問題及時解決。
(六)負責聘用有資質、信譽良好的施工搭建單位，在活動區域內從事施工搭建工作，并與之簽訂安全責任書，以約束雙方的安全行為。
依照商業物管中心與本次活動的主場施工單位和施工搭建單位簽訂的施工安全責任書的各項條款，乙方負責分別對現場、施工單位在活動中的各項工作實施監督、執行、檢查和管理，并承擔相應責任。
(七)活動中的展位、各類臨時建筑物的設計不得遮擋和堵塞各處消火栓、消防器材、出入口通道、疏散通道和應急安全出口。
(八)活動中的展位、各類臨時建筑物設計不得使用可燃材料，如確因展示效果需要而使用木質、聚苯及其它可燃材料用于裝飾，必須對使用的所有可燃材料進行防火阻燃處理，并提供真實有效的消防檢測合格報告后，方可使用。
(九)活動中的展位、各類臨時建筑物所使用的'照明燈具、電動工具等各種用電設施及材料應具有國家專業安全認證，應按照長沙市電氣規程標準施工、安裝和使用，不得使用塑料線、紫花線、碘鎢燈和電加熱器具。
所有特殊工種應當具有國家認可的資質證書，電工必須具備長沙市及國家有關部門認可的電工資質(低壓電工證或高壓電工證)，電工須持有效電工證件上崗施工。
活動主辦單位應當配備專職電工對活動現場臨時安裝使用的供電線路、電氣設備進行巡視檢查，發現不符合規定要求的不安全隱患要立即整改。
(十)乙方應當為所有進入活動場地的乙方工作人員、參展商、施工搭建人員等相關人員制作并按要求佩帶配有照片的有效證件或持有相關票證，對未按規定佩帶有效證件人員、倒證、冒用他人證件、無票人員或其他無關人員，現場管理人員有權阻止并隨時將其清理出活動區域。
(十一)活動區域內嚴禁吸煙，嚴禁使用明火施工作業，嚴禁使用和存放易燃、易爆物品。
(十二)在活動開始前，乙方必須接受治安、消防和安全生產等有關部門的安全檢查，并依照政府法規、規范要求，在本次活動施工搭建工作全部結束、所有電氣設備滿負荷運轉一小時后，聘請專業電檢人員(單位)對所有電器設備、線路進行專項電檢，所需費用由乙方負責承擔。
對檢查和電檢中發現的不安全隱患乙方負責監督各相關部位立即按時限整改，直至符合有關規定。
(十三)活動主辦方、參展商和施工單位的設備、器材、展品、個人財物等應當由專人負責保管，安全由活動主辦方負責。如有損壞或遺失，由乙方、參展商或施工單位自行承擔，與甲方無關。
(十四)活動區域內的建筑物、各類設備設施、器材等，乙方不得損壞、丟失或挪作他用，造成丟失、損壞的要照價賠償。
(十五)由于乙方對本責任書中規定各項條款的監督、檢查、管理和執行的力度不夠或未能予以嚴格落實而造成任何事故的，活動主辦方將被商業物管中心視為事故的第一責任方進行責任追究和索賠。
因違反上述內容及商業物管中心其它相關規定的行為所發生的一切安全事故的損失、因本次活動搭建施工單位或人員的過錯造成的損失，按所造成損失的價值由本次活動主辦方和搭建施工單位按事故責任比例共同負責賠償由此給商業物管中心造成的全部經濟損失。如搭建施工單位不賠償的，本次活動主辦方應賠償由此給商業物管中心造成的全部經濟損失。
本次活動搭建施工單位或人員在搭建施工和活動期間，因為違反政府法律法規、安全規范的，以及因違反本責任書各項內容及商業物管中心其它相關規定的行為所產生的治安、消防、安全生產等各類案件或安全事故的責任，由搭建施工單位和本次活動主辦方共同承擔全部責任。
三、本責任書一式兩份, 由商業物管中心與本次活動主辦單位各執一份。 有效期為：活動主辦方進場搭建施工至活動撤場結束期間有效。
四、本責任書未涉及的、或其他未盡事宜，依照國家有關法律法規規定執行。法律法規無明確規定的，應當經由簽字雙方協商約定后執行。
商業物管中心(章) 活動主辦單位(章)
負 責 人： 負 責 人：
年 月 日 年 月 日
安全責任書15
一、安全職責
1、強化安全管理工作。公司實行安全生產分級負責責任體系，下級對上級負責，公司和各部門、車間的副職對正職負責。
2、建立安全組織網絡。各部門、車間選配素質高，業務精的安全生產專（兼）職管理人員。
3、實行安全生產目標管理。認真執行國家及上級管理部門有關安全生產工作的法律、政策及有關規定等。
4、對所管轄和負責的安全工作負領導責任。要采取有效措施，確保公司生產經營正常運行，確保一方平安。
5、每季定期召開會議，研究本部門的安全工作，檢查、督促和落實安全生產規章制度執行、安全生產責任制執行等情況，并有專門書面記錄。
6、安全工作納入經濟責任制考核。
7、貫徹抓生產必須先抓安全的原則，經常進行安全工作現場檢查，巡視并處置“三違”現象。切實解決現場事故隱患和突出問題。要加強設備使用的安全性和可靠性。
8、積極改善勞動條件，防止職業病發生。組織好從事有毒有害、高溫作業職工的健康檢查。對有毒有害因素的作業，均須有勞動保護設施。
9、堅持安全第一的方針。當生產、設備、效益與安全發生矛盾時，堅持安全為主。
10、安排好職工的.勞動防護用品，保健食品及防暑降溫用品等所需資金。
11、加強特種作業人培（復）訓工作和特種設備檢查、檢驗。在實施工程項目時，必須嚴格執行安全生產與主體工程“三同時”。
12、組織開展多種形式的安全教育培訓活動。全面執行員工“三不傷害”的安全承諾。全面執行班組“班前五分鐘安全警示教育”、“下班前（后）三分鐘安全檢查”活動，杜絕違章作業，防止事故發生。
13、發生工傷事故、火災、交通、設備事故應及時趕赴現場，指揮搶救工作，配合做好事故調查、分析處理和工傷鑒定工作，并按規定快速、準確向上級領導匯報。
二、安全工作目標
無重傷、工亡；無火災經濟損失事故；無交通主責事故；無物資重大失竊案件；千人負傷≤5‰；
生產現場粉塵合格率達到80%以上。
三、安全工作報告制度
各部門每半年向公司作履行安全工作職責和事故控制情況書面報告。報告包括以下內容：
1、現狀
（1）安全管理實施情況
�。�2）因工傷亡、火災、交通事故、新增職業病情況
（3）重大隱患治理情況
2、安全工作的創新與特色。
3、體會和教訓
4、下階段安全工作打算
四、考核
公司對各部門、車間安全管理有關責任人進行考核，凡發生事故的車間和部門，對安全責任人按有關規定處罰。
五、責任書期限
從簽約之日起至下一次簽約日止。
公司或部門、車間行政第一領導人（簽字）：_____
部門、車間行政負責人或副職（簽字）：______
XX有限公司（章）部門、車間（章）
_____年__月___日
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