外來人員管理制度（通用26篇）
在當下社會，制度的使用頻率呈上升趨勢，制度一經制定頒布，就對某一崗位上的或從事某一項工作的人員有約束作用，是他們行動的準則和依據。我們該怎么擬定制度呢？以下是小編為大家收集的外來人員管理制度，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
外來人員管理制度 1
為保證天然氣站場規范化、制度化管理，確保安全、平穩、可靠供氣，嚴格站場進出入管理，制定本制度。
第一條燃氣站場為易燃易爆場所，進站人員必須遵守相關規定。
第二條進站人員需事先經主管領導批準或由公司領導同意，進站前履行登記手續，佩戴發放的臨時進站證件，否則站內值班人員有權拒絕其入內。
第三條進站人員必須接受值班人員的'安全教育，安全教育包括但不限于以下內容:站內危險源、危險區域分布情況及危險等級，進站人員的防護要求、行為要求，緊急情況下的疏散路線及注意事項等。
第四條進站人員必須正確穿戴防靜電工作服，配戴安全帽，不得穿高跟鞋、鐵釘鞋、裙子等進站，進入站場需觸摸靜電釋放柱。
第五條進站人員不得將手機、火種等易燃易爆物品帶入站內，可將上述物品交由門衛或值班人員暫時保管。
第六條進站人員未經值班人員允許一律不得觸摸、操作、使用或移動站內任何生產設備和設施，注意保持站內衛生，同時必須在值班人員指定區域內活動、參觀。
第七條站內嚴禁使用攝錄像設備，特殊情況下經主管領導批準且確認安全后方可使用。
第八條施工作業人員進入生產區內施工作業，應嚴格執行《進站施工管理制度》。
第九條如確因工作需要，進站生產車輛必須嚴格執行站場規定，接受檢查并配帶防火帽后在值班人員的引導下方可入內。
第十條如發生緊急情況，必須服從值班人員的引導進行搶險或疏散，對于不遵守指揮或規定釀成事故者，由肇事者承擔相關責任。
第十一條本站人員進站要持有本人相關證件。
外來人員管理制度 2
1目的:
為了維護公司安全，使人員、車輛、物品出入得到有效管理，依據員工守則及相關規定，特制定本制度。
2適用范圍:
本制度適用于風電場所有進出公司人員、車輛、物品，均應遵守本制度。
3引用標準:
《電業安全工作規程》
《廠內機動車輛安全檢驗技術要求》
4內容
4.1職責:
4.1.1值班人員及車輛進出大門管理、檢查
訪客及車輛能按照公司規定執行的監督
告知訪客車輛停放地點及停放要求
4.1.2被訪部門
確保外來人員在訪問時有效的得到接待、告知、管理
確保和要求外來車輛按照公司要求停放和行駛
4.2具體規定:
4.2.1人員出入管理
所有進出公司人員應著裝整齊完整;外部人員需按照風電場要求辦好手續后，方可出入。
4.2.2車輛出入管理
所有公司及外來人員嚴禁在門口兩側停放車輛，應按照指定區域或地點進行停放。
所有進入風電場外來車輛，必須進行登記，填寫好單位、車輛牌號、姓名、入廠時間及來廠目的。值班人員及時檢查好人員、車輛是否帶有其他公司貨物或個人物品，如有物品，需詳細記錄在登記本上，作為出廠核對證明用，同時交待好進廠注意事項及停放地點。
所有車輛必須按值班人員指定的或規定的區域進行停放，未經允許，所有人員和車輛不準隨意走動和停放，違反者每次罰款50元。
所有車輛進入風電場，必須按照場區行車路線行駛，車輛要走機動車道，車速不得超過每小時5公里。
4.2.3其它說明
所有車輛外出時，值班人員必須認真做好檢查，核對相關手續后，方可放行。
對送貨外出的車輛，必須檢查是否帶有其他物品或退品，有物品的.，必須憑經責任人的簽字證明，方可放行;
對出廠的外來業務洽談、參觀、來訪等按規定停靠在辦公室門前的車輛，酌情檢查放行。
4.3其他未盡事宜由總務負責修訂解釋。
外來人員管理制度 3
公司所屬各單位、各部門：
為了提高公司的業務接待工作質量和辦事效率，保證對外來人員的接待工作能夠規范、有序進行，同時強化安全、保衛工作，特制定本辦法。
第一條公司外來人員的接待和協調、處理工作，統一由辦公室管理，其前臺工作人員是接待外來人員的第一責任人，負有接待、登記、分類、溝通、協調、引導、服務或直接處理等職責。公司各部門要按照各自的職責，協助辦公室共同做好外來人員接待工作。售樓處的接待工作由銷售部根據其自身特點，另行制定管理辦法予以規范。
第二條外來人員進入公司后，接待人員應立即起身相迎，主動詢問，并將外來人員引領到接待區，做好登記工作，做到登記準確、分類科學、熱情周到、禮貌大方、溝通及時、協調有力、處理得當、保守秘密。
第三條登記結束后，接待人員要根據外來人員的來訪要求，安排具體接待、處理或答復的部門和人員。
需要董事長接待和處理的，要聯系董事會秘書或辦公室主任予以安排;需要總經理接待和處理的，要聯系總經理助理或辦公室主任予以安排;需要副總經理接待和處理的，應根據其分工，經請示后引導外來人員到有關副總經理的辦公室，由其自行接待，辦公室負責做好具體服務工作；需要各部門接待和處理的`，可直接聯系相關部門進行接待和處理。
第四條需要同一個領導或部門接待的外來人員較多時，相關部門的接待和處理人員要根據事情的輕重緩急，確定接待的順序，報公司領導接待和處理或自行處理。
第五條公司領導人員或相關部門負責人外出時，辦公室和相關部門的其他人員要將外來人員的要求記錄清楚，等待公司領導或部門領導進行處理。遇有緊急事項，可通過電話、短信、傳真、郵箱或微博等方式請示，請示后可直接進行處理，在事后再補辦審批手續，以提高接待效率。
第六條對于上級領導和專項檢查團、組及公司重要客戶或合作伙伴，要由辦公室統一接待或相關部門對口接待，按照公司接待標準進行安排和處理。
第七條接待預約人員也按照上述規定辦理。如果被訪者不能及時接見，接待人員一定要做出解釋和說明；如果外來人員愿意等待，則應向其提供飲水和報紙、雜志等服務。
第八條公司各部門及其工作人員在接待外來人員時，要嚴格按照部門的職責和崗位分工，各司其職，各負其責，依照法律、政策和公司的規定，及時、正確處理外來人員要求解決的問題，維護公司和外來人員的合法權益。
第九條公司各部門及其工作人員在接待外來人員時，要牢固樹立“業戶至上”的思想，切實轉變工作作風，堅決防止和杜絕“門難進、臉難看、事難辦”等不正之風，體現員工的整體素質和企業文化。若因接待、處理不當引起外來人員不滿，造成接待秩序混亂等不良影響或重大損失的，視情節輕重，每次給予相關接待人員50-100元的處罰，直至給予開除的處分。
第十條本辦法由公司辦公室負責修訂和解釋，自公布之日起執行。
xxx地產開發集團
20xx年6月3日
外來人員管理制度 4
1.目的
為加強外來人員進入公司生產區的管理，確保安全。
2.范圍
適用于進入公司生產區的所有外來人員。
3.責任者
安全部、保安部、生產部、各施工單位。
4.程序
4.1各類外包合同中，必須訂有明確具體的安全內容和要求。
4.2外包單位人員進入生產區作業前，須由負責外包部門及外包單位負責人對其進行以安全方面的規章制度、管理規定等為主要內容的安全教育，并按規定進行登記。
4.3我公司與外包單位屬于甲方、乙方關系，按有關規定，乙方在施工中發生事故，責任自負。
4.4外來人員進入生產區必須遵守本公司各項有關規定。
4.5外包單位工作時間按我公司作息制度執行，如果要提早或推遲下班，經安全保衛部門同意。
4.6外來人員中的電焊工、電工、管子工等特殊工種必須持證操作，其他專業工種也要有合格的業務水平，有一定的安全基礎知識，普工、雜工等一律不得從事技術性的工作。
4.7外包單位在場區施工，運輸行車路線必須按公司交通安全管理制度執行，時速不得超過每小時10公里。
4.8從事起重、吊裝、搬運作業時，外包單位要設有安全監護人和明顯的安全標志，嚴禁利用公司管道、電桿、機電設備和建筑物等作為吊裝錨點。
4.9外包單位所用的木工圓鋸等噪音設備，不能超過九十分貝，以免影響正常的生產和工作。
4.10外包單位沒有安全防護裝置機電設備，不得在生產區使用。
4.11外包單位使用本公司電源時，必須事先向公司負責外包部門提出申請，再由外包部門按照規定辦理，不得自行其事。
4.12外包單位的露天機電設備，使用后必須及時切斷電源，并有封管措施。
4.13嚴禁非焊工動火、焊接工具不得轉借無合格證人員使用。
4.14氣焊工的乙炔瓶、氧氣瓶、明火點三者之間的距離，電焊作業的二次線、接地線搭掛，都必須符合安全操作規程規定。
4.15外包單位焊工動火和其它明火使用時，須按本公司制度規定辦理動火手續。
4.16外包單位人員須進入容器(包括坑、釜、井、貯槽)作業時，必須作好各項安全防范工作，報經安全部批準后，方可入內工作。
4.17外包單位人員進行高空、起重吊裝、動土打樁等危險性較大的作業時，須報安全部門審批，經批準后方可進行作業。
4.18施工現場的`各種防護設施，如護欄、設備預留口的蓋板、跳板、安全網繩、地溝、電葫蘆、樓梯、操作臺板等，未經本公司安全部門同意，不得移動或拆除。
4.19外包工程施工過程中，如遇與合同不同處或合同中難以包括的具體問題須經雙方妥善商定有關安全注意事項后，方可進行。
4.20外包單位人員在施工過程中，要保證施工現場道路和通道暢通。每項施工作業完后，必須及時清理現場。外來人員要遵守本公司禁煙制度，違反者按本公司制度處理。
4.21外包人員在裝卸化工原料及氣瓶時，須作到輕放輕卸，嚴格遵照危險貨物運輸規則。
4.24外來人員未經有關負責人同意，不得隨意進入與作業無關的生產區域，不準動用生產工具、原料、設備、車輛、設施等。
4.25因外包單位人員在生產區引起事故而造成的我公司各項損失及其后果，全部責任應由外包單位負責。
外來人員管理制度 5
1、主題內容與目的
為加強外來參觀、實習、施工人員的安全教育和管理，保證企業正常的生產秩序和施工安全，制定本制度。
2、適用范圍
所有入廠區的外來人員
3、參觀學習人員的安全管理
3.1外單位來廠參觀學習，必須經過公司主管領導同意后，由公司辦公室進行接待，并對全體人員進行安全教育，經考核合格后方可入廠，并由專人陪同，做好登記。
3.2參觀學習人員進廠前，對口接待部門應通知相關單位做好生產、安全等各項準備工作。
3.3參觀人員必須嚴格遵守公司的各項規章制度，參觀過程中不準私自亂動現場所有設備、管道、開關、閥門，不準吸煙，不準大聲喧嘩、打鬧，不準與崗位人員長時間交談，擾亂正常的生產秩序。
4、實習人員的安全管理
4.1外單位來廠實習，需經過公司主管領導同意后，報總經理批準。
4.2實習人員必須接受三級安全教育。凡實習期限超過一個月的，負責安排的部門必須與實習單位簽訂安全協議書，明確各自的安全責任。
4.3負責安排的部門對參觀、實習整體工作和人員的安全負責。
4.4實習人員三級安全教育考試合格后，可在所在崗位職工的帶領、指導下進行實習。
4.5實習人員必須無條件服從所在單位的管理，嚴格遵守各項規章制度，不私自亂動設備、管道、開關、閥門等。
4.6如遇突發事件，實習單位負責人要按要求組織實習人員緊急撤離，保證人員安全。
5、外來施工人員的安全管理
5.1資質審查。在確定外來施工單位時，由總工辦對該單位的安全資質進行嚴格審查。審核內容包括:工商營業執照和施工資質證書;施工單位負責人、工程技術人員和特殊工種人員資格證書;安全管理機構及其人員配備情況(施工單位必須有專職安全員，設有二級機構的施工單位必須有專門的安全管理機構)。凡不具備條件的，不準與其簽訂合同。
5.2簽訂協議。外來施工單位及其人員到企業施工和工作，在簽訂工程項目協議書的同時，安全與消防管理部門必須同時簽訂安全、防火責任書，明確各自的安全、消防責任。
5.3職業體檢。外來施工單位的`所有人員進行施工前，要進行職業體檢，禁止患有高血壓、心臟病、癲癇病的人員從事施工及高空作業。
5.4安全教育。外來施工人員必須接受安全教育，未經安全教育的不準進行施工作業。
5.5安全管理
5.5.1制定安全措施。每一項施工項目，外來施工單位必須制定切實可行的安全措施，經工程項目主管部門、項目所在單位、安全部門批準后，方可進行施工。施工所在單位也要制定相應的安全措施。
5.5.2嚴格持證上崗制度。外來施工單位的電工、焊工、架子工等特殊工種要做到持證上崗。所適用的各種工器具，要齊全完好，安全可靠。
5.5.3落實安全措施。外來施工單位進入現場必須按規定穿戴勞動保護用品，施工現場要設置圍欄、防護網、安全標志等。
5.5.4確定安全責任人。施工單位必須專人負責施工安全，安全責任人應及時與工程項目主管部門、項目所在單位、安全部門溝通，報告施工現場安全情況。
5.5.5嚴格票證辦理。外來施工單位必須嚴格遵守企業的各項安全規章制度及相關行業施工安全要求，按規定辦理各種作業票證。未經許可不準亂動企業的任何設備、管道、開關、閥門，不準擅自亂接水、電、風、汽等管線。
5.5.6加強監管。工程項目主管部門必須指定專人具體協調與施工安全有關的事項。安全部門協助工程項目部門共同做好現場的安全管理工作，并對違章行為進行監督檢查。
6、外來廠家維修人員安全管理
來廠進行設備維修、調試的人員，由設備處負責安全教育，經考核合格后方可進廠，并由專人陪同。
外來人員管理制度 6
各部、室:
為積極認真貫徹“一要規范，二要改革，三要創新”的行業指導思想，進一步加強日常管理，確保生產、工作安全有序、高效運行，特對出入本公司的人員及車輛作如下具體規定:
一、凡來公司聯系工作者，須主動出示介紹信或本人證件，由公司警衛值班保安與接待部門聯系征得同意、并辦理登記手續后，方可入公司，但不得進入車間。
二、本公司員工不得帶親友、家屬、小孩進入公司。如確有特殊情況需找人，應由警衛值班保安與辦公室或相關人員聯系，在警衛室會見。
三、凡出入公司的外單位車輛，必須持有有關部門、人員簽字的出門證，由警衛值班保安驗證無誤后，方可允許出入;警衛值班保安應認真做好詳細登記。
四、凡需進入車間參觀或學習的'外單位人員，應征得公司分管領導同意后，由分管生產的副總經理安排，按程序進入生產區域;并應到公司辦公室辦理登記手續、領取臨時出入證;并應在有關部門人員的陪同、帶領下，方可進入公司及車間。凡需進入公司或車間的調試、施工人員及其他外協人員，應分別到制造工程部或有關部門辦理登記手續，并由接待部門到辦公室辦理臨時出入證。以上人員出入公司必須佩帶出入證，警衛值班保安對未按規定佩帶者，一律不準放行。
五、每天18:00以后，原則上不再裝車，若有特殊情況急需裝車，必須有市場企劃部人員隨同。在裝車過程中，值班保安應配合市場企劃部工作。
六、此規定，望公司各部、室員工認真嚴格執行。凡違反以上規定的部門及人員，將按經濟責任制考核標準給予當月獎金20%-50%的扣罰。警衛值班保安應認真履行職責，凡出現差錯者，將從重處罰。出現差錯一次者，扣罰50-100元;兩次者，開除。
外來人員管理制度 7
1、目的
為加強公司外來人員管理，確保公司正常的生產經營秩序，保證內部員工及外來人員的安全，特制定本制度。
2、范圍
適用于進入公司的所有外來人員（包括外來參觀人員）。
3、職責
3.1綜合辦負責制定此規章制度并對此規章制度的實施進行考核。
3.2各部門負責此制度的實施，對外來參觀人員進入廠區進行安全教育和進入廠區后的安全監護。
4．定義
4.1外來參觀人員：到企業參觀考察，不安排到生產崗位的外來人員。
4.2外來施工人員：到本企業從事施工作業的外來人員。
5、內容
5.1 外來參觀人員的管理規定
�。�1）凡外來參觀人員進入公司時，首先到門衛處聯系接待部門。在獲得同意進入公司的通知后，憑有效證件在門衛進行登記，登記后，門衛值班人員按來賓人數發放通行證。
�。�2）進入廠區前，接待部門要對外來參觀人員進行安全須知專題教育，要求嚴格遵守，對不服從管理的外來參觀人員，要求其退出生產區，終止參觀接待。
（3）進入公司的外來參觀人員只能在公司接待廳等待，未經允許嚴禁進入生產區域、倉庫區域。若因工作需要需進入上述區域，必須得到接待部門負責人批準。
（4）相關部門必須做好外來人員的安全監督，做到“誰接待誰負責”；進入現場須有本公司人員陪同，告知遵守現場安全制度，戴好相應的防護用品。嚴禁外來參觀人員自行在生產區內活動。
（5）在參觀過程中
�、偻鈦韰⒂^人員不得動用崗位上的工具、開關、閥門等。
�、谕鈦韰⒂^人員未經同意，不得在安全敏感區域內照相、攝像。
③外來參觀人員要愛護崗位用品用具。
�、苌a現場嚴禁吸煙，違者按照公司要求處罰。
�、葸M入公司的外部人員要講究衛生，有隨地吐痰、踩草皮、亂丟紙屑或垃圾等不文明行為者，按照公司規定處罰；
�。�6）參觀人員只能從公司大門進出公司，若發現翻圍墻等其它手段進入公司，一律按偷竊行為論處。
5.2外來施工人員管理規定
�。�1）進入公司施工的單位人員入廠流程及要求同5.1。接待部門負責人必須對其進行安全規章制度、管理規定等為主要內容的安全教育，告知外來施工人員本企業安全生產的基本特點、作業的注意事項、需要辦理的安全票據、辦理程序和基本要求。
�。�2）公司相關單位必須對外委施工單位合法性、技術水平和安全保證條件進行確認：
�、衮炞C營業執照及經營范圍是否符合要求。
②施工管理能力和隊伍素質能否滿足工程需要。
�、郯踩a保證體系是否健全，安全措施是否落實。
�。�3）簽訂的外包合同中，必須訂有明確具體的安全內容和要求，在簽訂合同時要簽訂相應的《安全協議》。
�。�4）外來施工人員進入生產區必須遵守本公司各項有關規定。遵守本企業的規章制度，按規定辦理各種安全票證，并服從本企業的安全監管，具體內容如下：
�、俸腹�、電工等特殊工種必須持證操作，其他專業工種也要有合格的業務水平，有一定的安全基礎知識。
�、谠趫鰠^施工，運輸行車路線必須按公司交通安全管理制度執行，公司外時速不得超過每小時10公里，現場時速不得超過每小時5公里。
③沒有安全防護裝置的作業設備，不得在生產區使用，作業人員在作業過程中必須按相關要求佩帶防護用品。
�、苓M行動火、高空、起重吊裝、動土、有限空間、設備檢修、盲板抽堵、斷路作業，臨時用電等危險性較大的`作業時，須按本公司制度規定辦理作業票，經批準后方可進行作業，公司相關部門要做好監督、檢查工作。
⑤施工現場的各種防護設施，如護欄、設備預留口的蓋板、跳板、安全網繩、地溝、電葫蘆、樓梯、操作臺板等，未經本公司同意不得移動或拆除。
⑥施工過程中，要注意保證施工現場道路和通道暢通。每項施工
作業完后，必須及時清理現場。
�、咦袷乇竟窘麩熤贫�，違反者按本公司制度處理。
�、辔唇浻嘘P負責人同意，不得隨意進入與作業無關的生產區域，不準動用生產工具、原料、設備、車輛、設施等。
�、岚l生事故進行急診或須用救護車輛時，本公司有關部門應大力支持。
�、庠谑┕て陂g，必須接受我公司主管部門的安全檢查和監督，對違章作業人員或妨礙公司安全生產的作業，有權令其糾正、處罰或停止作業。
6 處罰
外來人員違反本公司相關安全規定的將按照規定處罰，相關部門監督不到位，也要受到相應的處罰。
7 本制度自下發之日起執行。
雙安公司
20xx年6月1日
外來人員管理制度 8
1、目的
為加強外來人員進入公司生產區的管理，確保公司安全生產。
2、范圍
適用于進入公司各生產區的所有人員（包括各各科室人員和公司領導）。
3、程序
1、外包單位人員進入生產區前須由負責外包部門及外包單位負責人對其進行安全方面的規章制度、管理規定等為主要內容的安全教育，并按規定到公司安全科辦理相關手續和通行證，方可進入。
2、我公司與外包單位屬于甲方、乙方關系。按有關規定，乙方在施工中發生事故，責任自負。
3、外來人員進入生產區，必須遵守各生產區域各項有關規定，并接受我公司各級安全管理人員的管理。
4、外包單位在廠區施工，運輸車輛時速不超過每小時10公里。
5、外包單位使用本公司電源時，必須先向本公司負責外包部門提出申請，再由分廠按照規定辦理，不得自行其事。
6、外來單位進行八大作業時，按公司規定到所作業的'分廠辦理相關票證。杜絕無證作業。
7、外來人員須進入密閉容器作業時，必須嚴格執行化工部四十一條禁令中進入密閉容器，做好各項安全防范工作，經分廠安全科批準，方可進行作業。
8、外包單位人員在施工過程中，要注意保證施工現場消防通道暢通，每項施工作業完后，必須及時清理現場，否則按規定給予500元的罰款。
9、外來人員應遵守分廠禁煙制度，違反者按分廠考核制度處理。
10、公司各科室人員進入分廠需到安全科辦理通行證。分廠安全科按照通行證進行登記后方可進入。
11、外來參觀和檢查人員進入分廠生產區，由接待人負責到安全科辦理通行證，否則不可進入。
外來人員管理制度 9
目 的：為了維護工廠安全及公司人員、車輛、物品等財產安全，特制訂本制度。
適用范圍：本司外來人員、車輛出入廠門，收貨及送貨，應遵守本制度規定，具體事項由門衛及保安人員管理負責執行，辦公室及生產車間主管監督。
一、人員出入管理
1．非企業人員來訪參觀時，應先在門衛填寫“來賓登記表”，并等 候保衛人員聯系接待部門。以在門衛接待室會客為原則。如果需要 親自到主辦部門洽談業務者，應佩戴保衛人員發放的。貴賓卡。，否則
將不得進入。保衛人員需對非企業人員出入廠時間進行登記
2，凡進入廠內參觀訪問或洽談業務人員，禁止攜帶任何危險品、照相機、攝像機或描繪工具等。
3來賓未經允許禁止進入生產現場參觀訪問，否則將投有關規 定處罰，并追究接待人的`責任 。
4.外來人員進出車間必須經公司負責人的同意，并且在車間相關管理人員的陪同下方可進入車間，進入車間必須佩戴安全帽。
5．外來人員出廠時不得攜帶廠內物品外出，違者重罰。
二、車輛出入廠
1、車輛出入廠門時為保證安全須降低車速，上下班出入廠門時不
得擁擠哄嗆；
2、
三、物品出入廠
1、出貨時由辦公室下發“出貨通知單”，門衛核實實際數量與出車輛出廠時必須憑工作牌、車牌方可出廠，防止車輛混亂。
貨通知單數量一致后放行；
2、廠商攜帶自備工具或物品入廠時，由廠商填寫“廠商自備工具
物品進廠清單”，門衛核實后入內，完畢后簽字確認；
3、
清潔工清除垃圾及廢棄物品時，門衛保安人員必須從旁監督。
外來人員管理制度 10
一、目的：為了加強公司的安全管理工作，規范外來人員的來訪秩序，保護公司及員工的生命財產安全，確保公司的生產生活順利、有序地進行。
二、適用范圍：所有外來人員、公司所有員工
三、職責：外來人員、公司保安、公司員工
四、內容：
1、外來人員分類
�、� 公司高層的來訪客人（當地各級政府部門人員，高層領導朋友等）；
�、� 公司的來訪客戶；
⑶ 一般性的來訪人員，即公司員工的家人、親戚、同學、朋友、同學等
�、� 特殊來訪客人，包括精神不正常及蓄意滋事者
2、外來人員車輛規定
�、� 對于公司高層的來訪客人及公司客戶車輛，由保安帶領進入公司后，統一停放在公司規定的停車區域；
�、� 對于一般性來訪人員，車輛一律停在公司大門外；
3、來訪時間規定
�、� 公司客戶或公司高層人員的來訪時間限定上班時間接待，否則保安告之人員不在； ⑵ 員工探訪時間一般規定在中午、傍晚等休息時間，其他時間不予探訪，緊急情況除外；
4、外來人員來訪流程
⑴有客人來訪時，公司保安先詢問來訪客人，確認來訪人員屬于哪一類別；
A若是公司領導（部門經理級及以上人員）的來訪客人，值班保安則馬上電話告知公司行政人事部的工作人員（6121537），由行政人事部人員安排是否接待。需要接待的，來訪客人佩戴公司《貴賓證》由值班保安帶至行政事務部；
B若是公司的來訪客戶，值班保安則應詢問找哪個部門，并電話告之受訪部門主管，征得同意填寫《外來人員來訪登記表》并佩戴公司《來訪證》后，由值班保安帶至受訪部門； C若是一般性的來訪人員，值班保安則應嚴格按照以下流程做好來訪人員的登記工作： *請客人出示有效證件（身份證、學生證等），并仔細核查證件真偽。確認無誤后，由來訪客人如實填寫《外來人員來訪登記表》；
*值班保安電話聯系受訪者，征得受訪者同意后，方可允許來訪客人佩戴公司《來訪證》，等候受訪者帶入公司規定區域（生活區），并暫時代為保管來訪者的有效證件；
*當來訪客人離開時，值班保安應當主動歸還來訪者的證件，由受訪者填寫客人離開時間，并簽字確認；
D若是特殊的來訪客人，值班保安應當做好解釋、勸說工作，對于勸說無效，仍強行入內滋事者，值班保安立即撥打報警電話（110），請公安機關出面幫助處理，同時向行政人事部門負責人報告情況。
5、職責及權限
�、胖蛋啾０驳穆氊熂皺嘞�
A值班保安言行舉止禮貌大方，不得作出有損公司形象的行為。當客人有疑問時，應耐心回答客人的問題；
B值班保安原則上應嚴格核查來訪人員的身份并做好來訪登記工作。對于公司高層的客人及來訪客戶，保安無法確認的，報行政人事部負責人處理；
C值班保安扣押一般來訪客人的.證件時，須妥善保管，不得損壞、丟失，并在客人離開時主動歸還；
D對于著裝怪異，不填寫或者不如實填寫《外來人員來訪登記證》的一般性來訪客人，值班保安有權禁止其進入公司。對于不聽勸阻，擅自強行進入者，值班保安可按照特殊人員處理。
⑵受訪者的職責及權限
A公司員工在上班時間原則上不允許接待外來人員，因特殊情況接待的須先向部門主管領導申請，征得領導同意后方可接見；
B公司員工必須在規定的區域（生活區）接待來訪人員，不得私自帶其進入公司生產區域或者參觀公司任何部門、車間；
C公司員工在接待來訪人員時，必須要求來訪人員遵守公司的一切規章制度。當來訪人員在未知的情況下違反公司的相關規定時，公司員工必須及時加以說明和制止；
D當來訪人員離開公司時，受訪者必須告知值班保安來訪人員已離開，并簽字確認； E來訪人員在公司期間違反公司規章制度的，責任由受訪者承擔。
6、違規處罰
�、胖蛋啾０策`規的處罰規定
A對于一般性來訪人員，值班保安未做記錄或記錄不完整的，每次給予負激勵5元； B值班保安未征得受訪者同意，便允許一般性來訪人員進入公司的，每次負激勵10元，給公司造成損失的，賠償公司損失；
C值班保安損壞或丟失來訪人員證件，責任由值班保安承擔，公司可視情節處于警告、通報批評等處分，并處或單處負激勵50元；
D對于特殊的來訪人員，值班保安未加勸阻，并造成損失的公司可視情節對于值班保安處于警告、通報批評、降薪、辭退，并處或單處負激勵50元—200元；
E值班保安舉止粗魯、語言無禮或有損公司形象行為，負激勵50元。
�、剖茉L者違規的處罰規定
A受訪者未征得部門主管同意便私自接待來訪人員的每次負激勵20元，給公司造成損失的全額賠償公司損失；
B來訪人員在公司內進行打鬧、大聲喧嘩等影響公司員工生產、生活，以及其他違反公司規章制度的活動，受訪者未加以制止的，負激勵50元—100元；
C受訪者未按規定在公司規定的區域接待外來人員的，負激勵20元；
D來訪人員離開公司，受訪者沒有告知值班保安或未簽字確認的，負激勵20元。
7、其他規定
⑴ 公司員工有親屬、朋友來公司探親，值班保安則馬上電話通知相關人員，到行政人事部詳細填寫《家屬探親表》，探親時間在三天之內（含），由行政人事部經理簽字方可；探親時間超過三天的，則由公司總經理或副總經理簽字，《家屬探親表》與探親人員的有效證件一并交保安室備案后，方可領探親人員進入公司；
�、� 公司員工必須在生活區接待探親人員，不得私自帶入生產區域，否則，公司將取消探親申請；
⑶ 探親人員離開公司時，由公司相關員工帶入保安室領取有效證件，填寫離開公司時間并簽字確認后方可離開。
8、本規定自公布之日起開始生效
外來人員管理制度 11
1目的
為維護廠區安全，加強外來人員進出公司管理，特制定本規定。 2范圍
本規定適用于除海易集團及日照海恩鋸業有限公司員工之外的`所有外來人員。
3職責
安保部是公司門衛的歸口管理部門，直接對外來人員出入公司進行管理。 4具體細則
4.1市政府上級領導、兄弟單位領導、公司客戶等重要來賓來公司參觀訪問時，由門衛電話及時通知受訪部門派人進行接洽、陪同。如參觀期間需要拍照、攝像需報公司主要負責人批準。
4.2進入公司的外來人員（市政府及其他兄弟單位領導、客戶除外）必須持有效證件到公司門衛處登記，由門衛問明事由，并電話聯系受訪部門是否同意接待，若同意，則填寫“外來人員登記表”和“外來人員出入公司憑證”，由受訪部門派專人引領進入公司，離開公司時，將有接待部門或接待人員簽字的“外來人員出入公司憑證”交回給門衛方可出廠；若不同意或受訪人員不在則不予進入。
4.3外來人員如需要進入生產現場，確因工作需要的，需接待部門報公司領導批準，并有接待部門人員陪同。參觀人員不得攜帶任何危險品、攝像機、照相機或描繪工具等，如有特殊業務需攝像、拍照，需報總經理批準。
4.4節假日外來人員來訪，必須經公司領導批準且在門衛處登記后，接待部門陪同按照指定路線、地點參觀。
4.5公司任何人不得對外來人員提供公司內任何技術文件、管理文件和公司重要數據。
4.6未經批準，嚴禁公司員工私自帶外人進出公司。
4.7各部門應主動配合門衛人員對外來人員進行檢查、登記。對拒絕登記者，嚴禁進入公司，并報公司辦公室。
5本規定經總經理簽發有效，自發布之日起開始實施。
外來人員管理制度 12
第一條 為加強外來人員進入公司施工作業的安全管理，確保公司員工、外來人員的生命、財產的安全，特制定本制度。
第二條 本制度適用于進入公司施工作業的所有外來人員，施工作業前的安全教育由安全消防環�？曝撠�，施工作業過程中的安全管理由公司各職能部門負責。
第三條 各類外包合同中，必須嚴格執行公司《合同管理制度》，訂有明確具體的安全內容和要求。
第四條 外包單位人員進入公司作業前，先在門衛處登記，由公司安全科及職能部門對外包單位負責人和作業人員進行安全生產方面的規章制度、管理規定等為主要內容的安全教育，并按規定作好記錄。每位外來人員要在安全消防環保科辦理臨時出入證，憑出入證進出公司大門及施工作業區域。出入證為一人一證，嚴禁轉借及作其他用途。
第五條 外包單位要嚴格遵守公司的各項管理制度、規定，服從管理，對檢查發現的嚴重違及人身安全的作業行為，公司有權停止作業。
第六條 外包單位工作時間按我公司作息制度執行，如果要提早或推遲下班，經所在職能部門負責人同意后，方能更改作息時間。
第七條 外來人員中的電焊工、電工、管子工等特殊工種必須持證操作，其他專業工種也要有合格的業務水平，有一定的安全基礎知識，普工、雜工等一律不得從事技術性的`工作。
第八條 外包單位在公司施工，運輸行車路線必須按公司交通安全管理制度執行，時速不得超過每小時5公里。施工作業人員的小車、摩托車、電瓶車和自行車只能在公司統一的停車場有序停放，嚴禁停在施工作業區域。
第九條 從事起重、吊裝、搬運作業時，外包單位要設有安全監護人和明顯的安全標志，嚴禁利用公司管道、電桿、機電設備和建筑物等作為吊裝固定點。
第十條 外包單位沒有安全防護裝置的機電設備，不得在公司內使用；露天機電設備，使用后必須及時切斷電源，并有防雨、防漏措施。
第十一條 外包單位使用本公司電源時，必須事先向公司負責外包的部門提出申請，再由外包部門按照規定辦理有關手續后，由我公司安排專職電工來接通專用電源，不得自行其事。
第十二條 嚴禁非焊工從事動火、焊接作業；動火用的乙炔瓶、氧氣瓶、明火點三者之間的距離，電焊作業的二次線、接地線搭掛，都必須符合安全操作規程規定。
第十三條 外包單位焊工動火和其它明火作業時，須按本公司規定辦理《用火作業許可證》；進入容器（包括坑、釜、井、貯槽）等受限空間作業時，必須在本公司辦理《進入受限空間作業許可證》，并落實各項安全防護措施，方可作業。
第十四條 外包單位人員進行高空、起重吊裝、動土等危險性較大的作業時，必須嚴格執行國家有關特種作業安全技術規程的有關規定，報公司有關職能部門，落實好各項安全防護措施后，方可作業。
第十五條 施工現場的各種防護設施，如護欄、設備預留口的蓋板、跳板、安全網繩、地溝、電葫蘆、樓梯、操作臺板等，未經本公司安全部門同意，不得移動或拆除。
第十六條 外包單位人員在施工過程中，要注意保持施工現場道路和通道暢通；多工種上下層交叉作業要采取可靠的安全措施，以防發生事故。每項施工作業完后，必須及時清理現場，并做到工完、料盡、場地清。
第十七條 外來人員要嚴格遵守本公司《安全生產技術通則》，在禁火區內嚴禁吸煙，違反者按本公司制度處理。
第十八條 外來人員未經有關負責人同意，不得隨意進入與作業無關的生產區域，不準動用生產工具、原料、設備、車輛、設施等。
第十九條 因外來人員在施工作業過程中，違反國家有關安全生產方面的法律、法規和行業規范，發生事故，給本公司造成損失及其后果，全部由外包單位負責。
外來人員管理制度 13
為保證公司生產秩序，保證人身安全，預防發生安全事故，進入廠區，嚴格遵守如下安全須知:
1、凡外來人員進入廠區必須有接待人員帶領。有關接待部門應向其講解有關廠紀、廠規及安全注意事項，發給相應的安全勞保用品并全程陪同。出入廠區需配合門衛人員檢查;
2、進入廠區，著裝應符合公司管理規定;進入車間，必須佩帶安全帽等勞動防護用品;嚴禁赤膊、穿短褲、穿拖鞋、高跟鞋等不安全行為;
3、外來人員進入廠區后必須走規定路線，在規定的作業范圍和活動區域內開展工作，嚴禁隨意進入其他辦公場所和生產車間;
4、未經允許禁止在廠區內拍照或錄像;
5、嚴禁酒后進入生產區域;
6、未經允許，禁止觸摸廠區內任何設備、設施。嚴禁私自搭接電線;
7、廠區內易燃、可燃物品較多，嚴禁私自攜帶易燃易爆物品進入廠區;
8、外來參觀、學習過程中，服從陪同人員引導管理，發生異常情況，要服從陪同人員的`指揮，緊急疏散到安全地帶;
9、凡外來車輛未經允許一律不準進入廠區，違者罰款200元;廠區內車輛行駛速度不得超過10km/h;
10、嚴格遵守各警示牌、告示牌之注意事項;
11、外來人員因不聽勸阻或指揮導致安全生產責任事故，本公司將依法追究其經濟責任和法律責任;
12、對于外來送貨及產品出庫人員，不得私自用天車卸貨，須由我公司相關單位專職天車操作工卸貨或裝貨。
13、進入車間內部外來作業人員，須進行必要的安全知識培訓，在車間安排區域內進行相關作業，不得進入施工作業項目區域外的場所，或進行其它工作。施工作業須有必要的安全防護措施，保證外來施工人員及我公司車間職工安全。車間有義務配合施工單位做好相關安全管理工作。
外來人員管理制度 14
為規范學校外來人員的管理，維護學校正常的教育教學秩序，特做以下要求：
一、隨訪者一般應事先與被訪者電話聯系，征得被訪人在校并有時間同意接待，同時出示有關有效身份證件并填寫好會客單。
二、校外機動車輛不準進校園，必須進校的汽車應按規定路線限速行駛，并按指定地點停放，禁止鳴笛。車輛安全自負。上級領導，機關來校檢查指導工作，參加有關會議等乘坐的車輛，應由校務辦公室提前通知門衛放行，在指定地點停放。
三、新聞記者來校采訪，必須持有記者證和采訪介紹信，門衛要事先報告校務辦并由校務辦報告校長室出面接待。其他人員一律不得私自接受采訪。
四、在學校上學、放學高峰和重大活動時期門衛負責對進出校門的`人員和車輛進行管理和疏導，保持大門的整潔和暢通。
五、攜帶物品出校門必須遵守下列規定。
1、攜帶貴重物品出校門，必須有校務辦公室或總務處開具證明。
2、基建施工單位攜帶施工設備工具出校憑施工單位證明，攜帶施工材料出校門憑總務處證明。
3、外校人員進校登記時須注明攜帶的貴重物品，離校時經門衛核查無誤后出校。
4、發現證物不符等可疑情況，門衛值勤人員有權將所帶物品扣留。報保衛部門處理。
六、食堂送貨車在上學、放學的高峰時間段不準進入。嚴格阻止推銷員等外來無關人員進入校區并不允許在校門口設攤。制止收廢品者、撿破爛者、小商販和其它閑雜人員混入校園。
七、上課期間，學生要出校門必須有班主任或值班教師的批條，并進行登記。上課期間禁止家長進入學校；家長有事在門衛打電話聯系教師或班主任經同意后方可進入。
外來人員管理制度 15
為了切實加強學校安全防范工作，進一步加強加強學校安全工作，切實保障師生的人身安全，維護學校正常的教育秩序，防止來歷不明人員（車輛）進入校內，特制定外來人員準入登記制度如下：
1、非學校教職工進入學校，應主動向學校保衛人員出示表明身份的相關證件。學校保衛人員應認真查驗進入學校的外來人員的相關證件并登記，經電話聯系確認允許后方可進入；對拒不出示證件或不能證明其身份以及尋訪之人沒有在學校的外來人員，學校保衛人員有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。
2、在上課期間，學生確因特殊情況需出校門時，必須持有班主任老師簽字同意的.課間離�？ǎ瑢W校保衛人員查驗后方可放行并將課間離�？ù鏅n備查。
3、學校教師在開展教育教學工作期間原則上不會客，確因工作需要會客的，需由教師本人到門衛室確認和登記后準予進入。
4、學生家長到學校找老師交流或了解學生情況時，需由教師本人確認并登記后準予進入。尋訪的老師沒有在學校的，學校保衛人員有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。
5、學生家長要進學校找自己的孩子或其他學生，只能在學校門房等候，不允許到學生班級找尋自己的孩子或其他學生，課間由班主任老師陪同并登記后進入，否則不準進入校園。
6、對外來推銷各類商品的人員，一律拒絕進入校園。
7、學校保衛人員對進出學校的外來人員攜帶的物品進行登記，對可疑物品要進行查驗，嚴禁易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險物品進入校園，確保學校和師生的人身財產安全。學校因教學需要購買的化學試驗藥品，必須由實驗保管員帶入并登記。
8、學校保衛人員對帶出學校的大宗物品要請示學校領導同意并查驗登記后方可放行。
9、門衛人員對來賓、來客和來訪人員的車輛，應指定停入學校停車區域，外來卡車一律不得進入校園。
10、學校在正常教育教學工作期間，學校保衛人員應應關閉好校門，嚴禁機動車輛進入學校。同時應注意引導大門兩邊的車輛停在指定地點，不能堵塞大門等疏散通道。上級視察工作或確因工作需要進入學校的車輛，需經學校領導同意后，在保衛人員的引導下停放到指定地點，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。
以上規定請予理解支持！
外來人員管理制度 16
學校門衛制度是對一切進出學校的人員和物質進行有效監控和嚴格管理的制度。包括進出人員證件查驗制度、外來人員如入校登記制度、會客制度、車輛準入制度、物品出入查驗制度。
一、進出人員證件查驗制度
1.本校教職工憑學校統一制作的工作證進入學校，本校學生憑校牌進入學校。
2.門衛室應認真查驗進入學校的外來人員的.相關證件，嚴禁不明身份人員進入學校。
3.對拒不出示證件或不能證明其身份的外來人員，學校門衛室有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。
4.上課期間，學生因特殊情況需出校門時，必須持有班主任老師簽字同意的請假條，門衛室對照學生證查驗后方可放行并將假條存檔備查。
二、外來人員入校通報、登記、引領制度
1.外來人員進入學校，必須在門衛處進行登記，經允許后方可進入。必要時，要求外來人員將有效證件(身份證、工作證)放在門衛室，待離校時領走。
2.對拒不進行登記的外來人員或登記內容與事實不符的，門衛室有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。
三、會客制度
1.學校教師在開展教育教學工作期間原則上不會客，確因工作需要會客的，需由教師本人到門衛室確認和登記后準予進入。
2.學生家長到學校找教師交流或了解學生情況時，需由教師本人到門衛室確認和登記后準予進入。
3.學生家長要進學校找自己的孩子或其他學生，只能在課間由班主任老師陪同并登記后進入。
四、車輛準入放行制度
1.學校在正常教育教學工作期間，應關閉好校門，嚴禁機動車輛進入學校。
2.教職工車輛進入學校要先與門衛室打招呼，并按學校劃定的停車位有序停放。
3.上級視察工作或確因工作需要進入學校的車輛，需經學校領導同意后，在學校工作人員的引領下停放到指定地點，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。
五、出入物品查驗制度
1.門衛室對進出學校的外來人員攜帶的.物品進行登記，對可疑物品要進行查驗，嚴禁易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險物品進入校園。
2.門衛室對帶出學校的大宗物品進行查驗，憑學校簽署的大宗物品出校通知單，查驗核實并登記后方可放行。
3.門衛室要加強對帶入或帶出學校的可疑物品的盤查，確保學校和師生的人身安全。
外來人員管理制度 17
為加強我校的安全管理，預防事故的發生，特制定以下規定:
1.各部門聯系的維修、安裝、送貨人員，需由各部門提前通知門衛和安全辦，門衛核實登記后才能放行。
2.年級或部門召集的家長會、家長委員會會議等，須預先通知安全辦，并配合門衛登記、檢查、核實。
3.部門受上級委托組織的活動涉及到外校人員參加的，須預先通知安全辦。
4.在校內住宿的'教職員工家屬，必須配合門衛的工作，接受詢問、登記、檢查，臨時住宿者，需報安全辦批準并備案，以確保安全。
5.已畢業學生回�？赐蠋煹�.，須由該老師確認并到門口迎接方可放行。
6.體育組組織的比賽涉及校外人員的，必須預先通知安全辦和門衛。原則上校外人員到校內打球的，需由校領導批準，并報安全辦。
7.門衛必須嚴格執行門崗制度，詢問登記核實后方可放行。
以上規定，希望各部門配合，嚴格執行，以保校園平安。
外來人員管理制度 18
為切實加強幼兒園安全保衛工作，維護學校正常秩序，保證教學和各項工作的順利進行，確保幼兒園財產和廣大師生的人身安全，根據國務院《企事業單位內部治安保衛條例》、《保安服務管理條例》和上級教育行政主管部門指示精神及各項治安管理制度，現結合市幼兒園實際情況，對進出校園的人員、車輛和物資作如下規定:
1、在幼兒上學、放學期間，門衛執勤人員須在園門口站崗，疏導交通、維持園門的通暢、制止可疑人員進園，防止發生意外。
2、上放學，幼兒要有家長(專人)接送，入園時，家長要及時把孩子交到老師手上，離園時，家長要教孩子主動和老師說再見，不要讓孩子長時間在園內玩耍和逗留。幼兒園鎖門期間，家長無特殊情況不準進入學校，有特殊情況需要進園時，必須先于班級老師聯系，再由班級老師電話通知門衛，家長填寫好“來訪人員登記表”后門衛方可放行。
3、中午幼兒一律在園就餐，無特殊情況中午不準接回家。如因幼兒體弱等原因需中午接回家休息的.幼兒，必須由班主任出具證明，并附上醫院診斷證明書，報總務室批準，憑“臨時出入證”出入。
4、任何外來人員都不能隨意進入校園。因公、私事找園領導、教師或前來接洽業務、聯系工作的人員，需出具介紹信或有效證件，門衛要仔細詢問事由并與接待人聯系確認后方可開門，同時要求來訪人員認真填寫“來訪人員登記表”;來訪人員離開學校時也要有時間記錄。
5、外來務工人員(含各類臨時工、建筑工程隊、固定送貨的人員和實習學生)由總務室批準，憑“臨時出入證”出入。
6、任何機動車輛未經許可不得進入校園。外單位機動車輛因公進入我校須進行登記后方可放行，上放學高峰期間，任何機動車輛不能出入校園。教師騎電瓶車、自行車上班，進門必須下車推行，校園內內嚴禁騎車。要先將車停放在指定停車位后，再到門衛室簽到，不能阻礙幼兒及家長進出園門。
7、經同意進入幼兒園的外來人員(含家長)，須遵守園內有關規定，穿戴整潔大方，主動愛護環境，不得吸煙、亂扔雜物，不得攜帶危險品、寵物進校園。家長車輛一律有秩序地停放在幼兒園門口兩旁，不得停放在園內。
8、學校大門口不準擺攤設點，禁止張貼宣傳品，不得隨意停放各種車輛，不準以任何借口阻礙交通。
9、為確保安全，門衛執勤人員對進出幼兒園的人員攜帶的背包，物品要進行查驗，嚴禁易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險物品進入校園。
10、違反本規定的，門衛執勤人員有權拒絕有關人員、車輛、物資進出學校，在校園內肇事的，對相關責任人提出警告或按校紀處理;情節嚴重的，扭送司法機關處理。
上述規定希望您能理解、支持和配合。
外來人員管理制度 19
為了維護正常的教學秩序，確保學校安全，根據各項治安管理制度，結合汾陽中學實際情況，制定本規定。
1、本校學生進入校園須佩戴校徽;校外人員來校聯系工作須持單位介紹信、本人證件或者經被聯系人同意，在傳達室登記并領取會客單后進校。
2、來校開會者須出示開會通知后方可進入校園。
3、騎自行車進出校門時須下車推行。
4、攜帶學校物品出校時，須持有攜物出門證，經門衛檢查后方可通行。
5、進出校園嚴禁翻越圍墻。
6、愛護校園一草一木，保持校園整潔;嚴禁亂刻亂畫、亂吐亂扔。
7、嚴禁在校園張貼大、小字報及非法宣傳品。
8、通告、通知、海報、啟事等必須張貼在布告欄內。
9、校園內堆放物資設備、建筑材料和其它雜物，須由學�？倓仗幗y一安排地點。因施工需要臨時占用、挖掘的，須事先報學校領導批準，并在施工地按規定設置安全標志。
10、衣冠不整者不得進入校園。
外來人員管理制度 20
為規范學校教工宿舍管理，確保校內人員、財產安全，特制訂本制度
1、外來人員向學校相關部門提出申請，在門衛處填寫相關信息
2、遵守學校相關制度，做到：
�。�1）不私接電路，不留置、使用電爐、電飯煲、電熱棒等違禁電器
�。�2）不使用蠟燭、煤油燈、酒精燈等明火照明工具，不把易燃、易爆物品帶進宿舍區。
�。�3）不在宿舍內賭博、吸毒、盜竊、打架、酗酒等
�。�4）愛護、保管好苑區及宿舍內校產校具，丟失、損壞照價賠償，情節嚴重還需要追究當事人責任
�。�5）保持舍內整潔衛生，不向陽臺、走廊、窗外亂扔雜物
�。�6）妥善保管好自己的貴重物品，發現可疑情況和人員隨機應變并及時報值班人員
（7）違規產生的一切后果由留宿人負責
3、留宿結束后在門衛處作離校登記
外來人員管理制度 21
為進一步加強加強學校安全工作，切實保障師生的人身安全，維護學校正常的教育秩序，根據有關法律法規，特制訂以下《外來人員出入校園登記制度》。
一、門衛人員應熱情接待上級主管部門、兄弟單位和其他有關單位的`人員以及學生家長來校檢查或聯系工作。
二、門衛人員對上述來賓、來客和來訪人員，必須予以查詢、登記，并與學校被訪人員聯系，征得同意后，方可進校。
三、門衛人員對來賓、來客和來訪人員的車輛，應指定停入學校停車區域，外來卡車一律不得進入校園。
四、對外來推銷各類商品的.人員，一律拒絕進入校園。
五、門衛人員對學生家長來訪后，如帶學生離校，須憑班主任簽字同意單據，否則應要求家長在來訪登記簿上注明情況并簽名。
六、門衛人員必須防止學校財產流出學校，外來借物或廢舊物品出售，須憑總務處簽發的清單和出門證，方可放行。
外來人員管理制度 22
為了規范學校管理，嚴格學校出入制度，確保校內平安，維護校內教育教學工作正常秩序，結合我校的實際狀況，特制定本制度。
一、保安人員
1.保安人員應嚴格執行學校及保安公司所制定的各項條例；遵守學校制定的各項規章制度。
2.嚴格履行職責，按時到崗，儀表端莊，講文明、懂禮貌，敬重家長、熱愛學生，使學校門衛成為社會、家長認可學校的良好窗口。
3.保證校門交通疏導平安，確保師生出入平安。禁止大門左右旁邊設攤。
4.禁止商販、產品推銷員、拾荒、乞討人員進入校內；禁止寵物進入校內。
5.保安人員夜間當班者對22時至凌晨5時進出校內全部人員（含學校教職工）進行登記。
6.雙休節假日期間，以及沒有上課階段，應對進出校內人員進行登記。
7.仔細做好報刊、雜志、信件的收發工作。
二、人員出入
1.外來人員進出校門，保安人員一要熱忱相迎；二是做好有關登記。
2.嚴格執行校外人員進出登記制度。家長和外單位人員來訪，應在門衛與學校相關人員電話確認后，作好登記記錄，注明來訪者姓名、單位、校方接待人、訪客證號碼、進校時間等方能進入學校，離校時，來訪者需在門衛處進行注銷登記。
3.家長來校為孩子送學習用具等物品，原則上不進校內，由保安人員接待并代送。
4.家長、親戚等中途帶小孩離校，必需憑班主任簽字同意后的離校證明單方可離校，并保存此單以便日后查用。
三、車輛出入
1.學校校車和本校私車出入校門應主動示意讓其減速行駛。并要求進校車輛停放指定區域。
2.本校教職工的`自行車、電動車輛出入校門必需下車推行。要求進校自行車、電動車輛應停放在制定位置。
3.外單位車輛原則上不得進校，也不得寄停校內。
四、攜帶物品
1.攜帶公物（如：建筑裝潢材料、儀器設備、工具器材、辦公用品、圖書等）出校門，憑學校相關領導簽字確認方可出校。
2.攜帶私人大件物品（包括行李）出校，須憑學校主管領導簽發的出門單，經保安人員核對無誤后放行。
五、對外接待和會客
1.因公來校接洽業務、聯系工作的`人員，憑介紹信或工作證辦理進校手續。離校時應交出會客單，會客單上應有被訪者簽名。
2.凡來校參觀、訪問或集體活動的，應事先經相關部門領導批準，并事先通知保安。
本制度自公布之日起施行，過去凡與本制度不符的，一律以此為準。
外來人員管理制度 23
為規范學校外來人員的管理，維護學校正常的教育教學秩序，特做以下要求：
一、隨訪者一般應事先與被訪者電話聯系，征得被訪人在校并有時間同意接待，同時出示有關有效身份證件并填寫好會客單掛好訪客證后方能進校，出校交回會客單和訪客證。
二、校外機動車輛不準進校園，必須進校的汽車，須在門衛憑司機的有效證件換取車輛進校證；進入校園汽車應按規定路線限速行駛，并按指定地點停放，禁止鳴笛。車輛安全自負。上級領導，機關來校檢查指導工作，參加有關會議等乘坐的車輛，應由校務辦公室提前通知門衛放行，在指定地點停放。
三、新聞記者來校采訪，必須持有記者證和采訪介紹信，門衛要事先報告校務辦并由校務辦報告校長室出面接待。其他人員一律不得私自接受采訪。
四、在學校上學、放學高峰和重大活動時期門衛負責對進出校門的'人員和車輛進行管理和疏導，保持大門的整潔和暢通。
五、攜帶物品出校門必須遵守下列規定。
1、攜帶貴重物品出校門，必須有校務辦公室或總務處開具證明。
2、基建施工單位攜帶施工設備工具出校憑施工單位證明，攜帶施工材料出校門憑總務處證明。
3、外校人員進校登記時須注明攜帶的貴重物品，離校時經門衛核查無誤后出校。
4、發現證物不符等可疑情況，門衛值勤人員有權將所帶物品扣留。報保衛部門處理。
六、學校臨時工必須持有本人身份證，來校當天填寫登記表（總務處領�。┻B同身份證復印件，介紹信或擔保書一并交總務處備案并辦理臨時出入證。
七、食堂送貨車在上學、放學的高峰時間段不準進入。嚴格阻止推銷員等外來無關人員進入校區并不允許在校門口設攤。制止收廢品者、撿破爛者、小商販和其它閑雜人員混入校園。
八、上課期間，學生要出校門必須有班主任或值班教師的批條，并進行登記。上課期間禁止家長進入學校；家長有事在門衛打電話聯系教師或班主任經同意后方可進入。
外來人員管理制度 24
為維護學校教學秩序的有序進行，確保校內平安，學校實行來訪出入登記制度：
1、門衛值班人員對來訪者須禮貌、熱忱接待、詢問來訪事由。
2、來校聯系工作的`來訪人員（如家長），必需在門衛室進行實名登記，來訪人員必需按會客單上的要求真實地填寫會客單并取得校內被訪人員的.認可方可進入校區。離校時必需回收由被訪人員簽名和填寫離校時間的回執，經門衛值班人員確認后方可離校。
3、校外人員無正值理由到校，不遵守本校制度，無法與被訪人取得聯系并填寫會客單，門衛值班人員不得讓其進入校內。假如外來人員強行入內，門衛值班人員應剛好報警，以防止意外發生。
4、在正常的教學時段內學生因特別緣由須要離校的必需出具學校相關部門或班主任簽發的出門憑證，才可讓家長接回，在正常教學時段內，學校嚴禁學生單獨離校。
5、上課期間如無預約謝絕外人進入校區，嚴禁推銷人員進入校區。
6、會客登記憑證每學期整理后歸檔，保存期為三年。
7、由于工作疏漏，造成責任事故的，肅穆追究相關人員責任。
外來人員管理制度 25
為了加強學校管理，落實學校門衛值班人員職責，確保師生身心健康和學校財產不受損失，特制定本制度。
1、嚴格實行外來人員登記制度，不經登記或者拒不登記的人員，不得進入校園。
2、除市、區教育局、教育廳有關領導或接受其他有關部門有組織的檢查人員以外，其余所有外來人員一律實行登記。
3、外來人員進入校園，值班人員首先通過電話與接待領導或教師聯系，得到證實和同意后方可進入，并進行認真的登記，辦完事宜后有接待人的簽名便條方可離開校園。
4、學生家長進入校園也要進行登記，并事先通過校內電話與相關接待教師取得聯系方可進入校園；接待結束后，門衛人員收到持有接待教師簽名的`便條后允許離開。
5、夜間值班人員，不得隨意將自己的家屬或親戚、朋友留在學校住宿，白天和夜間都不得有外人在門房逗留。
6、記者采訪需出示證件和當地宣傳部門的.介紹，并經校長同意方可進入校園，在校有關領導的陪同下進行采訪活動。其他人員要驗明身份、出示相關證件或介紹經校長同意方可進入校園。
7、嚴禁隨意將外來推銷各種資料、商品的人員進入校園。
8、外來車輛經許可后進入校園，要嚴格實行登記制度，車號和其他相關證件要及時記錄在案。
外來人員管理制度 26
為維護學校正常秩序，完成各項保衛任務，切實保障師生的合法權益和人身平安，特制定學校校門出入管理制度如下：
一、學生、老師進出校門規定
1、學生在校上課期間，一律不準私自出校門。
2、上課期間學生如有特別狀況必需出學校，必需持班主任老師簽字同意的請假條，學校門衛查驗后方可放行并將假條存檔備查。
3、工作期間，本校老師一律不得隨意出入校門，如有事需外出辦理，必需持請假條方可出校門，無假條隨意出入校門者按曠職處理。
二、外來人員進出校門規定
1、外來人員來訪，要在收發室填好來客登記表，經與有關成員電話聯系后方可進入，并實行領入制。外訪人員進入學校，必需遵守學校有關規章制度，保證學校教學有序進行。
2、對拒不登記的.外來人員或登記內容與事實不符的，學校門衛人員有權拒絕其進入學校并做好說明工作。
3、學校老師在工作期間原則上不會客，卻因工作須要會客的.須由老師本人到收發室確認和登記后準予進入。
4、學生家長到校找老師溝通或了解學生狀況的需由老師本人到收發室確認和登記后準予進入。
5、學校大門要二十四小時有保安值勤。門衛人員必需禁止商販在校門口擺攤。
【外來人員管理制度】相關文章：
外來人員管理制度06-01
外來人員車輛管理制度05-18
車輛外來人員管理制度10-14
公司外來人員管理制度04-25
外來人員管理制度最新05-08
外來人員管理制度【優秀】06-02
外來人員管理制度（精選11篇）06-17
學校外來人員管理制度08-09
外來人員進校管理制度（精選6篇）07-19