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      1. 船舶管工年終總結

        時間:2024-01-05 19:11:08 曉鳳 年終工作總結 我要投稿
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        船舶管工年終總結范文

          時間過得真快,轉眼一年就要過去了,經過過去一年的辛勤付出,我們一定積累了不少經驗和教訓,這時候,最關鍵的年終總結怎么能落下!如何輸出一份打動人心的年終總結呢?以下是小編整理的船舶管工年終總結范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        船舶管工年終總結范文

          船舶管工年終總結 1

          時光如歌,歲月如流,轉眼間我們告別了20xx這個充滿絢麗色彩的一年,轉而迎來20xx年的到來。新的一年有新的突破,為了更好的完成今年xx集團在xx船舶重工建造4條57000噸級散貨船的目標及分配的任務,在不斷用理論武裝頭腦的同時,還要認真總結去年的工作教訓,將去年監造過程中所發現的問題逐一分析,爭取在新的一年里,取得更大的成績。

          20xx年對我來說是很不平凡的一年,面對船廠復雜多變的工作環境,我與同事們團結一心,開拓前進,一年多的點滴積累及三百多天每天細微的監造使我們的2條船高質量如期順利的完成交付并投入使用,我負責這兩天船全部的涂裝及船體的監造,得到了領導的認可和大家的信任。

          在這里,向今年以來在各方面給予我大力支持的各級領導和同事表示衷心的感謝。

          在一年多涂裝及船體的工作中,有幾項值得我們認真總結。其中之一便是管路的涂裝問題。因為這是管路與涂裝的結合處,從工藝的技術角度來講,管路在酸洗完后應該有清洗的過程,然后噴涂油漆至完工并加以仔細保存。因為涂裝方面在整體打磨甲板時不可能打磨管路,我們都知道,管路是需要承受一定壓力的,如果因為打磨工一個不小心的失誤,則將導致不良的后果,從1號船反饋過來的情況看,甲板管路在不到半年的時間內出現生銹的現象,很明顯是因為上船前的管路在不但沒有噴涂完成而且也沒有得到仔細的保存的情況下上的船,這期間管路經過磕磕碰碰的現象非常多,所以導致上船后的管路出現極大的損害,最終導致管路生銹。所以在經過由齊船長牽頭協調并與負責管路檢驗的張工溝通后,最終決定由張工負責對甲板管路的這一系列涂裝問題施行監管。如果在后面幾條船的建造過程中,機艙及其他管路在完成酸洗及清洗后也能油漆做到完工并仔細保存的話,我想這個問題便能得到根本性解決,這將大大減少以后的維修成本。

          在20xx年進xx船重工船廠后,涂裝工作受天氣條件的限制,往往沒有固定的交驗時間,特別是在1號、2號船的壓載艙、淡水艙、機艙內部的打磨交驗中,為了不影響下道工序的施工都是甲板工作到晚上7、8點才下班。幾乎主動放棄了每個星期6的休息,任勞任怨的服務于一線現場。重要的是涂裝在船廠中的地位比較特殊,因為施工方是不屬于船廠編制的外包隊,而且施工人員的文化素質較低,加之船廠非常不重視涂裝,于是我負責檢驗涂裝的方式方法有別于其他項目,不管在安排工作或檢驗工作當中,我奉行君子之道,而不走馭下之術。收獲是在1號船掃尾階段,當船廠已經明令禁止對我們船進行任何整改項目的.時候,我依然還能依靠威信命令船廠涂裝為我們進行應盡的項目。

          船體方面,從分段的小拼裝到分段的成型,從分段的完工交驗到上船臺合攏,都實行了全過程的監控。通過巡檢對制作現場的質量控制,解決和反饋了現場存在的一系列問題。在小預制現場曾發現高強度鋼帶水校正及時制止、引弧不板未做到位被及時糾正等。交驗現場耐心將制作質量缺陷標出,按圖核查不同部位結構、指出不合理原因所在、并出提出合理的建議方案。在交驗過程中,有些部位空間狹小、化境較差、但越是施工困難的地方在檢查中越不放過無一有漏查現象發生。經常在下雨天冒雨巡視雨中作業,對違規現象指出教育。在其閑暇時還經常參與其他項目的報驗,比如管路報驗等等。

          總結20xx年的工作,在其中還存在一些不足,本人將在下一步工作中認真加以改進,希望領導同志多多批評指正,為做好接下來的系列船而繼續奮斗。我相信,只要我們攜手努力,我們的船一定會造的更好,我們的福祉一定會不斷增進。

          船舶管工年終總結 2

          20xx年,在船隊領導的正確帶領下,以“把船放在心上、把心放在船上”為工作理念,按照船隊機務科的總體要求,努力提升自我管理水平。在船舶通信導航管理崗位上經受了鍛煉,在做好本崗位工作的同時,積極協助船舶主修做好船舶的航修、廠修和塢修工作,并完成好領導交辦的其他各項任務。一年的工作是學習的過程,也是管理水平提高的過程。具體工作總結如下:

          一、積極努力學習,不斷充實自己

          一年來,注重加強自身的政治理論、業務知識等的學習。堅持參加船隊各類黨政學習會。重點學習科學發展觀和構建社會主義和諧社會等重要文件,樹立正確的人生觀、價值觀,進一步堅定政治信仰,提高工作的責任感、使命感。

          堅持業務知識學習,船舶靠外高橋碼頭時通導設備的維修,基本能做到人到現場跟蹤修理,一方面保證修理質量,另一方面向專業服務商學習,也可以向船上有經驗的駕駛員學習。

          參加了局組織的在上海某海軍基地一周的軍訓活動,學到了解放軍的優良傳統和工作作風。堅持參加船隊每周五下午組織的“練口才、亮風采”主題活動,通過不斷學習同事們的優點和長處,逐步彌補自己的缺點和不足。

          二、嚴格按照SMS體系要求,做好本職工作

          積極開展對船舶通訊導航設備維護管理,在一年的工作中,及時對船舶上報的修理單和缺陷報告進行分析整改,對四條船舶的老舊故障導航設備進行更新:為華財輪申請更新一套AIS系統(FA-150), 為東海救198申請更新一套GPS(GP-150),為東海救159輪更新一套測深儀(ED-162型),為東海救209輪更新一套測深儀主機部分(解決了淺水區不報警的缺陷)。解決新造船舶電子海圖機海圖版本過舊的問題,聯系海圖代理商做好東海救111、112,131以及201輪四條船舶的電子海圖海圖版本更新工作。完成了東海救196、197、199、209四條船舶電羅經陀螺球,因使用壽命到期的換球工作。08北京奧運會前期,在局和船隊領導的大力支持下為11條船舶的.衛星電視申請開通中央5套加密節目,讓船員能在海上執行救助待命的空閑時間能收看到清晰的體育賽事直播,極大豐富了船舶的業余文化生活。

          對技術狀況實施監督檢查和技術支持,做好船舶通訊導航設備的航次修理工作,根據機務科的總體要求,修理前簽訂修理合同,修理中跟蹤監控,修理后建立修理檔案。為加強救助船舶信息系統建設,更好的掌握船舶動態及周圍海況,為東海救209輪申請加裝一套AIS系統(FA-150)。為12條船舶申請海上移動通信業務船舶電臺標識碼證書,并做好發放工作,為8條船舶申請更新船舶電臺執照工作,為11條船舶無線航區船舶申請LIRT測試(目前已順利通過5條)。

          三、做好20xx年船隊輪機人員的集中教育培訓的協調工作

          20xx年12月機務科承辦了為期7天的輪機員的專業知識培訓班和為期3天的新進局大學生的輪機技術知識培訓,課程內容貼緊實際,涉及瓦錫蘭柴油機及其控制系統、卡特彼勒電噴柴油機系統、韋斯伐里亞離心式分離機、斯太爾高速救助艇機、MJP噴水推進系統、減搖水艙裝置、北京波爾(KU波段)衛星電視接收設備、現代輪機工程技術、船舶自動化及其控制等理論知識和實用操作。協調做好專業課程安排、教室布置、課件收集整理和拍攝教學錄像等工作。在對新進局大學生培訓期間,培訓內容有艇機拆裝、水泵拆裝、電焊和風割等,帶領學生在實操現場做拆裝實操并對設備保養中各種專業工具和測量工具的使用做了詳細的講解。

          四、做好機務科基礎數據管理工作

          按照船隊機務科08年工作的總體部署,對所有船舶上的圖紙及說明書目錄進行梳理,對船舶每月上報的船舶月度機務報表進行打印梳理,缺陷設備進行跟蹤檢查,對船舶每季度上報的船舶備件電子賬冊進行歸類匯總,配合船舶主修對各船舶09年年度計劃進行梳理審批,對所有船舶單船操作手冊2.0到3.0版的修訂及20xx年度船舶擴大自修獎發放前的整理工作,各船舶塢修照片收集而制作成船舶探摸手冊,規范船舶修理匯總船舶修理廠家清單。

          五.加強船舶管理信息化建設

          配合做好東海救111、112輪以及陸地端船舶管理軟件的安裝、調試、升級以及船舶大量數據參數錄入、工作參數的初始化工作。目前兩條船舶的軟件和硬件都已經建立,陸地端服務器和使用端都已經安裝完畢。

          六、存在的不足

          1.對船舶通信導航設備的安全檢查不到位,只做到上海地區船舶上船檢查,其他海域的船舶上船的次數比較少甚至沒有。

          2.獨立思考問題,解決問題的能力有待提高。做通導管理工作時間不長,經驗相對不足,對工作中出現難點的分析和解決能力不強。

          3.年終考核筆試成績不好,專業知識掌握不夠廣泛,如SOLAS公約,各類海事法規不了解。

          4.管理工作的深入力度不夠,船舶駕駛員水平只停留在操作層面,沒有真正的讓船舶駕駛員動起來,做好通導設備的日常的維護保養工作。

          七.努力的方向

          20xx年是我局開展專業化建設的第二年,我決心以學習實踐科學發展觀為動力,以船隊09年工作計劃為指導,做好各項工作。堅持多動腦筋,多下功夫,多干實事。按照機務科定出的的新的工作思路,開拓創新,勇于實踐,做好通信導航管理工作。具體有以下幾個努力方向:

          (一) 加強學習。加強政治理論、業務知識等的學習。樹立正確的人生觀、價值觀,進一步堅定政治信仰,提高工作的責任感、使命感。

          (二) 夯實基礎。加強船舶通信導航設備的基礎管理。建立各船舶設備檔案,對故障率高的涉及航行安全的設備,及時向上級匯報,申請設備更換。

          (三) 管理力度深入加強,通過獎懲制度加強船舶駕駛員對通導設備的維護保養,從熟練使用到維護保養的過渡。真正做到心在設備。通過擴大自修獎、月度獎等激勵手段讓駕駛員動起來。

          (四) 加強船舶信息化建設,在征得隊領導同意的條件下,計劃09年1月起對船舶管理軟件進行強制推進,以東海救111.112以及即將出廠的113為試點,船舶管理軟件使用起來,把軟件中便捷的工單管理及備件、物料管理充分利用起來,把管理軟件中分析,統計功能使用起來,為工作所用。

          以上是本人20xx年度工作總結,不足之處請批評指正,也希望領導、同事在以后工作中不斷指點、幫助我,讓我能更快成長起來,更好的服務于救助船舶,服務于救助事業。

          船舶管工年終總結 3

          白駒過隙,我于20xx年7月從大學畢業來到x大家庭――供電局工作已整整一年了。光陰似箭,一年的實習時間很快就過去了,我先后經歷了嚴格而充實的新職工入企教育培訓、省網公司集訓、本局專業技術知識封閉培訓后,又到線路管理所、變電管理所、電力設計咨詢公司、城區供電分局四個生產部門實習,感受很深,收獲頗豐。

          回顧這一年的歷程,在各級領導的教導和培養下,在老同志和同事們的關心和幫助下,在文化的熏淘下,我從一個懵懵懂懂、青澀的大學畢業生逐步成長為一名x大家庭中的新時代員工,順利地完成了從學生向職工自己角色的轉變過程。在這一年的實習期里,不論在哪一個生產部門,我接觸到的都是電力系統最基層的生產第一線職工,從他們身上我學習到了很多東西,不但有電力系統專業基礎知識和生產現場實際操作技能,還有他們那種敬業愛崗、奮力拼搏、刻苦鉆研、團結協作、優質服務、無私奉獻……的精神,這些對我來說這簡直就是一筆終身受益的寶貴財富。

          第一,經過對方略的系統學習后,我深感x公司是一個大型的中央企業,優秀的企業文化并將x公司打造成為經營型、服務型、一體化、現代化的國內領先、國際著名企業戰略目標的基礎。自己在參加工作之前,面對我國嚴峻的就業形勢,我認為只要參加了工作,好好干好自己的本職工作,解決溫飽問題就算是一名合格的公民就行了。通過新員工入企教育培訓和對方略的深入學習之后,我接觸到了優秀的企業文化,它包含了公司的宗旨、使命、戰略目標、發展思路、主題形象、企業理念等都是x公司這個世界500強企業濃縮的各項管理精華,讓我的思想也得到升華,更是通過學習具體的事例和工作的經歷,使我深刻的感受到x人的責任和義務,感受到方針“主動承擔社會責任,全力做好電力供應”的內涵,繼續深入學習踐行文化是我今后工作的一個重要內容。

          第二,我在實習期間通過與基層生產第一線電力職工的接觸中,感受到他們那種敬業愛崗的精神值得我學習。敬業愛崗精神是無處不在的,它體現在線路工人翻山越嶺、鏖戰艷陽風雪,保障輸電線路暢通;它體現在變電運行操作人員日夜監控、重復謹慎操作,確保電網安全運行;它體現在設計人員夜夜亮起的盞盞明燈,為加快電網建設步伐加班加點進行工程設計;它體現在電力客戶服務中心職工揚起笑臉真誠地為千千萬萬的用戶服務。它,是我心中燃起的小火苗,照亮我對工作的認知,激起我對工作的熱情。現在我回想起x3年9月份多次跟隨線路工人翻山越嶺、烈日暴曬的實踐,中午在山上肚子餓得咕嚕嚕叫,但是電力工人還在頭頂烈日揮汗如雨的工作,他們沒有絲毫的怨言,因為這就是電力職工最平凡的工作場面之一。那時刻我第一次被他們敬業愛崗的精神深深感動了,讓我認識到什么是工作,什么是任務、什么是責任。而后其它生產部門的各個班組,我都體會到相同的感動,特別是在電力客戶服務中心,面對幾萬戶居民的電費繳納和用電業擴工作,幾名電力職工全年無節假日和雙休日的倒班輪崗,常常忙了一上午連口水都忘了喝,讓我體會到熱愛工作、認真對待工作,其實是一件非常神圣和美好的事情,電力職工在認真工作的時候體現了一種特別美。敬業愛崗精神將是我一生受用不盡的寶貴財富,今后在任何工作崗位上都會將它發揚、繼承下去。

          第三,通過這一年的輪崗實習,我感受到學習將是我終生的課題。如何將自己在學校學習的理論知識運用到工作中,并且查缺補漏,苦學不熟悉的電力專業知識,這是我一直鉆研的問題。由于我是學習文科專業的,在實習期間每到一個部門和班組我都勤奮學習其電力相關的專業技能知識,認定學習是終身的事業,“在工作中學習、在學習中工作”一直是我堅持的理念。在跟隨線路工人到現場實際工作中,我學習了很多電力設施基本的'知識,認識了各種電桿桿型、了解了組成線路的各個部件等等知識;在龍山變電站,我通過查看資料及觀察變電人員操作,了解了變電站的組成和設備,以及“兩票三制”的重要、操作的安全措施和各種危險點預防控制措施等等;在設計咨詢公司,通過實際描圖和曬圖紙,我學會cad軟件的基本操作,體會了曬圖機的操作以及設計工作的整套流程;在電力客戶服務中心實習的半年時間里,更是認真學習書本上電力系統的基本知識,還有用電業務受理的專業技能知識,做到面對客戶能夠解答大部分的基本用電疑問,已能受理用電方面的基本業務接洽工作。但是我要掌握的知識還遠遠不夠,需要學習的知識和技能還有很多,要做好今后的工作,就需要加倍的努力,只有刻苦學習、深刻鉆研、并且多實踐,才能更早的“出真知”。

          第四,通過一年的學習實踐,我看到了電力職工團結協作精神是干好各項工作的關鍵。團結就是力量,這句至理名言深刻的闡述了我們工作中一種重要的精神。任何工作都離不開大家的合作,所謂“滴水不成海,獨木難成林”,南方電網公司作為世界500強之一的企業,更是需要所有x人的努力,方略的團隊理念就言簡意賅的闡述了團結協作的必要性和重要性。我們一開始實習,首先就是學習領會方略,感受文化,對于團隊理念就有了初步的認識,再結合我之前在學校學生會工作和大學在著名企業實習期間的體會,更加深刻的理解團結協作的重要性。在這一年實習中,每到一個部門和班組,我都感受到這種和諧的團結精神,特別是基層生產班組,很多工作任務都是需要很多人協作才能完成的,比如在變電站生產現場的實際倒閘操作中,變電運行人員必須進行唱票、復誦等程序正確無誤后才能操作,正是這種團結協作、互相支持的精神鼓舞大家出色完成各項任務。

          船舶管工年終總結 4

          鎮政府在開展渡口船舶安全專項整治工作中,嚴格執行湯安發[20xx]2號文件,并且緊緊圍繞《鎮關于繼續深化開展渡口船舶安全專項整治工作實施方案》開展工作,通過一年來行之有效的工作,使整治工作取得了明顯效果,切實解決了當前存在安全的隱患問題,下面就一年來如何開展工作,進行簡要總結。

          一、具體做法

          1、明確責任,提高認識

          鎮政府對繼續深化開展渡口船舶安全專項整治工作高度重視,擺上重要日程,并且成立了由鎮長同志為組長的《渡口船舶安全專項整治工作》領導小組,抽調紀檢、農機、水利、綜合治理、派出所等骨干人員進行工作。

          2、認真排查,建檔立卷

          經過認真排查,我鎮轄區內有湯旺河浮橋一座、渡口兩個、渡船三條、船只全部屬個人所有,進行營運型運輸,對現有的基本情況進行登記,對有變化的.船主進行及時更改,并且建立跟蹤問效機制,杜絕安全隱患的發生。

          3、搞好宣傳,提高安全意識

          為了提高廣大群眾對這次專項整治工作重要意義的認識,增強廣大群眾尤其是農民及渡口渡船所在地干部的水上安全常識,大力宣傳創造“注重安全,珍愛生命”的良好氛圍,要求靠近江邊、湯旺河邊的村屯,要充分利用廣播、電視、宣傳欄(板)標語等形式認真開展宣傳教育省城,重點宣傳了《安全生產法》、《中華人民共和國內河交通安全管理條例》、《黑龍江省鄉鎮船舶和渡口安全管理辦法》等安全生產法律法規,通過宣傳學習,使廣大農民尤其是船主更加提高了認識,收到了良好效果。

          二、取得效果

          1、建立健全了各項規章制度,明確了工作責任,增強了責任感,提高安全意識。

          2、認真履行了渡口審批手續,改善了渡口安全條件,提高了設備檢修率,完善工作秩序。

          3、整改了船舶安全隱患,對整改能夠達到安全技術要求的渡船,責令其限期整改,對整改的仍不適航的船舶、和建濫建的渡船,堅決予以取予締,對達到報廢的船舶,將強制執行報廢。把隱患消失在萌芽之中。

          三、存在問題

          1、部分船員缺乏安全,需加大培訓力度,提高安全觀念。

          2、個別船只救生設備不夠完備,需要近期補充。

          3、從上到下要加大專項整治工作力度,并且要做到經常檢查、抽查。

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