文化年終總結五篇
總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況，包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發展的規律，從而掌握并運用這些規律，不妨讓我們認真地完成總結吧�？偨Y怎么寫才不會流于形式呢？以下是小編收集整理的文化年終總結5篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
文化年終總結 篇1
在這學期中，文化娛樂部充分總結并吸取以往工作經驗與教訓，一步一腳印，在學習與工作中發現不足，不斷改進，努力創新，積極完善自我，取得了很好的工作成績。我部門充分以“服務社團，管理社團”為宗旨，放低姿態，切身為社團發展及利益著想，努力為社團解決所辦活動中出現的各種問題，并積極幫助社團解決在申請活動等過程中的繁瑣程序問題，在長期的工作中得到大部分文化娛樂類社團的好評。另外，文化娛樂部所屬社團在這學期的活動開展中也取得了良好成績，與以往相比有了很大的進步，充分體現了一個校園文化娛樂類社團存在的價值與意義。當然，我部在開展工作中也發現自身存在很多不良問題需要及時解決，為以后工作的開展打下良好的基礎。以下是我部在本學期內的詳細工作情況：
一、部門內部工作程序的改進
自社團聯合會換屆以來，我作為文化娛樂部部長，協同兩名副部長，對學校社團發展情況做了簡單的分析，發現以往社聯及社團的工作都有很大的不足，社聯的不足體現在對社團的管理方式及溝通上，導致社團體會不到社聯為他們做的諸多事情的難度，從而不夠理解不配合社聯的工作。社團的不足則體現在有的協會負責人起不到良好的領導作用，積極性不高，開展工作時一味走老路，走不出屬于自己的新路線。因此，我在文化娛樂部內部進行了一次小小的改改進。
1、沿襲以往責任到人制度
社聯文化娛樂部所有成員入住社團，即部門干事分別負責管理服務于對應社團，把自己作為社團一員看待，及時了解掌握社團發展動態，并及時將社團發展情況匯報給部長。
2、活動考核強化大一部門干事的責任感及使命感
活動考核基本采用干事責任到人，部長總體把關的方法。部門干事積極掌握社團所辦活動情況，主動和社團聯系，認真負責，客觀公平的對社團活動及發展做出考核，部長認真把關，以方便以后社聯公平公正的“評選五星級社團”、“十佳社團”“優秀社團負責人”等榮譽，同時部長時刻給干事講解并解決考核過長中出現的問題。
3、活動申請盡量減輕社團的繁瑣途徑
要求大一干事時刻留心，從小事做起，凡是社團有策劃書或申請表交到社聯辦公室，部門干事應及時通知部長，部長及時做出正確審批并交由團委老師把關審批，然后放于社聯辦公室，對應部門干事及時通知社團負責人讓其知曉活動審批情況。避免社團負責人多次去辦公室但沒得到審批或者活動審批好負責人不知道的情況。
4、采用小心謹慎的嚴密工作思路
凡是社聯有事情需通知社團負責人時，文化娛樂部成員必須電話通知到人，確保對應負責人知曉，切不可出現短信通知，導致有的負責人因關機等原因收不到信息而影響工作進程的情況。
5、放低姿態，加強溝通
與社團交往時總結出“情權”并用的思想，工作一定要嚴厲對待，嚴格把關，但切不可刻意擺官架子，不能有嚴重的高人一等的思想，工作之余可與社團人員隨便聊聊，增進彼此了解，加強溝通。讓社團也更了解社聯內部工作。
6、積極為社團解決困難問題
社團所辦活動出現問題或缺少設備時，積極為社團協調解決，為社團辦實事，避免說空話的現象，方便更好的管理社團。
二、內部工作情況
1、本學期初，文化娛樂部部長協同社聯其他所有骨干人員積極努力開展內部招新工作，并組織所有協會招新，在廣大學生中招得大量優秀成員，為社團聯合會及社團聯合會所屬社團注入了新鮮血液。
2、在大一干事的試用期期間，積極對新成員進行理論實踐培訓，為以后各項工作的開展打下了良好的基礎。
3、協調管理文化娛樂部所屬社團的各項工作，確保了本學期社團工作的`順利進行。
4、文化娛樂部積極配合其他部門開展內部工作及大型活動，如“社團杯”籃球比賽、書法篆刻動漫大賽、第一屆社團元旦聯歡晚會等等。尤其社團元旦聯歡晚會，在前期的節目準備階段，文化娛樂部起到了相當大的作用。
三、社團活動開展活動
本學期，文化娛樂部所屬社團各種活動的開展總體不錯。與過去相比有了很大的進步，各種活動的開展很大的活躍了校園的文化娛樂氛圍。各種活動包括詩詞朗誦大賽、英語角、英語話劇大賽話劇、各種晚會及素質拓展等，其中最具代表性的當屬”英語角”和“龍湖杯”話劇大賽，為廣大學生提供了一個英語學習的好去處，還與其他高校聯誼，走出了校外，打造出了品牌。
另外，文化娛樂部所屬社團積極參加由社團聯合會舉辦的“社團杯’籃球聯賽和第一屆社團元旦聯歡晚會，相當大的配合了社聯的工作。
四、總體分析
總體來說，本學期文化娛樂部的各項工作有序進行，工作效果基本可以，但還有些不足，例如大一干事整體辦事效率還有所不足，獨立處理問題的能力還不夠強，還沒有鍛煉出獨擋一面的綜合能力等等。這些都是以后文化娛樂部工作中所需要提高的地方，但我相信這些問題都會的到解決。
以上便是文化娛樂部本年度的大體情況，有優點也有缺點，但我們會不斷改進不斷提高。相信社團聯合會會越來越好
文化年終總結 篇2
在縣教科局教研室的指導下，本學期我校教研工作以大力推進課程改革、生本教學，以提高教育教學質量為中心，堅持以服務教學、服務教師、服務學生為出發點，以課程改革為核心，以常規教研為基礎，以教育科研為先導，以提高教師課堂教學效益為重點，以提升教師專業化水平為目標，認真落實教研處的職責，開展教學研究、教學指導、教學業務管理、教師培訓等有關工作，不斷改進和完善教學研究機制和工作方式，促進全校各科教育教學、教育科研水平的全面提高，為學生的全面發展、教師的專業成長和學校全面提高教育教學質量服務�，F將具體工作總結如下：
一、開展工作情況：
1、加強教師業務學習，提高教師業務素質。本學習通過“網絡教研”、新學期教師業務培訓、對接年級教學經驗交流、學科教學經驗座談、兼職教研員學科培訓、生本教學觀摩研討培訓等繼續強化了我校教師新課標新教材、生本教育教學的學習和研究，進一步研討和解決新課程及生本教學在實施過程中遇到的問題和困惑，推進了我校的課程改革和生本教學實驗的步伐。
2。充分發揮教研員教學研究與指導的作用 。本學期，我校共聘任了13名有一定教學研究和指導能力的教師擔任教研員。進一步明確了兼職教研員職責，完善了考評獎懲制度。通過教研員深入班級通過聽、評、研、導以及示范課和學科培訓等方式，提高薄弱學科及班級教師課堂教學質量。通過定期召開例會、開展兼職教研員經驗交流會，為教研員互相交流學習搭建了平臺，一定程度上積累和提高了教研員的教學研究和指導的經驗與能力。
3、加強青年教師的培養。本學期，我校共確定了35對師徒開展“青藍工程”師徒結對活動，在原有基礎上進一步明確了師傅與徒弟的職責，完善了考評獎懲制度。通過師傅嚴把徒弟備課、講課、課后輔導、作業指導等教學基本環節的質量關和對徒弟的教學常規及課堂教學進行指導，互相聽評課活動、徒弟匯報課練兵活動，在一定程度上提高了青年教師教育教學水平。
4、開展各類教學比賽、技能比武活動。本學期，我校通過開展雙語語文、數學“同課異構”教學大賽、全校音、體、美教師“同課異構”課堂教學比武、河東學點課堂教學大賽、生本教學達標課、生本教學觀摩研討會等活動，促進了教師深入鉆研教材、教法，為教師間的相互學習與交流搭建更廣闊的平臺、一定程度上提高了我校的課堂教學質量。
5。本學期，我校按學科分年級組建了39個教研組，成立了教研活動領導小組，制定了教研活動考核方案及教研活動指導意見。明確了教研活動的時間、地點及目標任務、具體要求。實行教研組長負責，包聯領導指導、監督、學期考評獎勵機制。通過對教研活動的指導、檢查，保障了教研活動的有效開展。
6。積極組織教師參加自治區、自治州、縣教育行政部門或教研機構開展各類比賽競賽活動。本學期，我校選派了一名教師參加自治州小學語文現場課比賽活動，選派了兩名教師參加庫爾勒實驗中學生本教學觀摩課活動。有三名教師參加了自治州課件制作大賽并且取得了較好的成績。有50余篇教學隨筆參加了教科局組織的教學隨筆評選活動，其中10篇在教科局教學隨筆文選上刊登。
7、積極推進我校生本教育教學。通過學習、觀摩、研討、匯報等方式使我校生本教育教學有效開展。本學期，本學期我校先后選派了10名教師到州石油一中觀摩學習生本教學、選派6名教師到庫爾勒實驗中學參加生本教學觀摩研討、選派了5名教師參加“郭思樂”生本教育研習班培訓。教研處共組織實驗生本教學的漢語2—5年級的28名語文、數學老師進行生本達標課活動，組織我校兩名教師參加XX市實驗中學的生本觀摩研討課活動，組織了一次由教科局教研室、全校老師、兩個教學班及部分家長參加的生本觀摩研討活動。這些活動的開展為推進我校生本教育教學起到了一定的推進作用。
８、積極創造條件，通過校內及外出觀摩、學習、培訓、聽課等多種渠道、多種方式加強對課程標準、教師學科專業知識、生本教學的'學習與提高，從而促進我校教育教學質量的提高。本學期我校選派10名教師到州石油中學觀摩學習生本教學、選派6名教師到庫爾勒實驗中學參加生本教學觀摩研討、5名教師參加“郭思樂”生本教育研習班培訓。選派了部分學科骨干教師參加“國培計劃”中長期學科骨干教師培訓。
�。埂⒆龊米灾螀^基礎教育教師專業發展網絡研修平臺的應用、管理與培訓工作。為切實發揮“新疆基礎教育教師專業發展網絡研修平臺”在教師專業發展中的作用。本學期我校根據相關文件要求共建立了兩間網絡教室，40臺網絡教研專用電腦，為138名各學科教師設置了賬戶，對各教師的課表進行了調整，保障了活動的順利、有效開展。
10、加強內部管理，創建寬松和諧的教研集體。學期初，通過討論，明確了教研處的職責、教研處人員分工、教研處周報上報安排、教研處衛生制度、檔案整理等制度，保障了辦公室內各項工作正常有效開展。
11、鼓勵教研員在各級各類報刊雜志、教育網站等信息媒體上發表更多的學術論文和經驗文章。本學期開展第三屆教學隨筆（教學反思、教育案例和學科教學論文、教學設計、教學心得等）的征集、評選及推選活動，有50多名教師的作品參加的評選，其中有6篇報送自治區參加課改及教研成果評比。
12、本學期，我校繼續堅持送課下鄉活動，在4月至5月，我校分別選送了4節語文和4節數學課至塔校和闊校，為農村學校送去了我校交心的課堂教學理念及生本教學。為我縣縮小城鄉間教學理念、教學行為等差距，進一步促進城鄉教育協調發展和城鄉教育資源共享，推進全縣義務教育均衡發展，全面提高全縣教育教學的整體水平服務。
13、加強集體備課的組織與管理，提高備課質量。本學期，我校共組建了12個集體備課組。由教師個人一次備課后，再集中集體進行二次備課，這樣把各備課組教師的智慧集于一體，很大程度上提高了40分鐘課堂教學的有效性。
14、加強隨堂聽課。本學期，教研處組織了一次全校性的生本推門課活動，對28名教師生本教學實驗情況進行了檢查。平時教研處的工作人員對部分任課教師進行了隨堂聽課、跟蹤指導。督促教師重視并切實落實好平時的課堂教學，且把新課程的理念滲透在平時的教學中，使學生有更大的收益。
二、工作存在的問題及今后的努力方向。
本學期的教研工作雖然取得了一些成績，但也存在著一些問題，主要表現在以下幾個方面：
1、教師對學習的關注度不夠。雖然我們的教師都在參與學習，但少部分教師的學習還只是放在表面的學習上，并未對學習進行深入的反思和應用，未能真正達到學習的目的。在今后的學習方面還要進一步加強學習，不斷探索和吸收科學的管理理念和方法，提高管理水平，從認識上提高，讓教師真正把學習落到實處。
2、實驗生本教學還有走表面現象，未落到實處。在課堂上，合作學習有重形式、輕效益，匆匆展開、草草收場的現象，合作完成的任務量和度的把握不夠科學，對后進生的參與學習關注不夠、照顧不周，分工不夠明確、不夠具體。
3、抓落實，重效果。嚴格按新的課程標準，結合學校實際，加強教學研究，求真務實。要進一步實施好教研工作計劃，建立和完善有關制度，重落實檢查和考核。 在計劃、安排工作時還要注意多思考、多商量，以便更周到、更細致、更完美。
總之，我校全體師生有信心和決心在縣教育局和學校的領導下，不負眾望，把握機遇，營造明天，使學校的教學教研工作邁上新的臺階。
文化年終總結 篇3
一、領導重視，提高認識，達成文化建設是經濟發展的有力推動器的共識
黨的十六大報告指出：全面建設小康社會，必須加快發展社會主義先進文化，建設社會主義精神文明。省委提出了建設文化大省的奮斗目標，市委、市政府也提出了要在我鎮建設粵海首個省特級文化站，做大做強文化產業的要求。根據社會形勢的發展，我鎮黨委、政府也適時提出文化三水的建設理念，顯示了要把三水鎮建設成文化強鎮的決心和信心。倉廩實而知禮節。隨著經濟的發展和物質生活水平的提高，享受高質量的精神文化生活，是富裕起來的三水人的`內在需求。為此，經過反復調查研究，鎮委、鎮政府確定了三水鎮群眾文化工作的發展思路：以經濟建設為中心，圍繞鎮委、鎮政府不同時期的重點工作，積極開展相關的文化宣傳活動，普及文化知識，豐富群眾的文化生活，提高群眾的文化品位，激發群眾參與文化活動的熱情和自覺性。
如何正確處理好文化建設和經濟發展的關系，一直以來都是我鎮黨委、政府高度重視的問題。鎮黨委、鎮政府班子成員及廣大黨員干部通過加強學習，深刻地認識到實現現代化不僅是物質的現代化，也是文化建設的現代化。我鎮要實現跨越式的發展，必須狠抓文化工作。為此，我鎮成立了由一把手負總責的文化建設領導小組，健全了各項規章制度。鎮委、鎮政府每年在財政預算中作出具體安排，加大對文化設施建設的投入，舉辦各種文體活動以豐富群眾的文化生活。
二、以提高農民素質為目標，加強農村文化建設
在群眾文化水平日漸提高的情況下，鎮委、鎮政府及時加強對文化隊伍建設工作的領導，因時因地建立起相應的管理機構，加強了對群眾文化工作的組織和引導。，全鎮各村（居）、村（居）民小組都建立起醒獅表演隊，各隊各具特色，相得益彰，在我鎮開展的各類文化活動中發揮了積極的作用，成為我鎮文化藝術中的一個品牌。
文化年終總結 篇4
20xx年度，我校工會在縣教育工會及學校黨支部的領導下，堅持以法治會，加強自身管理體系的建設，全面提高教代會質量，組織全校教職工團結進取、奮力開拓，加強學校的物質文明建設和精神文明建設，為創建文明學校作出了應有的貢獻�，F將20xx年工會工作總結如下：
一。堅持校務公開，發揮工會的監督功能。
教職工是學校的主人，是學校物質文明和精神文明的創造者和建設者。學校工會長期以來，一直關心職工生活，堅持教代會制度，充分發揮教代會的橋梁、紐帶作用，增強教師的主人翁精神，參與學校的民主管理。
1。堅持校務公開。
學校工會全面貫徹、執行市政府、教育局、教育工會關于“校務公開”的意見精神，積極配合進行學校校務公開工作。向全校教職工全面公開學校黨建、財務、基建、職評、評先、考核、福利、教學、后勤等整個工作情況，設立學校校長意見箱，學校“校務公開”公開欄有兩處，一在會計室;一在辦公大樓大廳里。不定期、隨時公開這些內容。校務公開使教職工對學校發展前途、改革的目標、管理的方法、工作的程序進行了全面的、深入的了解，全面調動了廣大教職員的積極性，增強了廣大教職工參與管理學校的意識，加強了學校的民主建設和廉政建設。
2。實施民主管理。
學校讓教師以主人翁的精神參與學校全方位的民主管理。在較大的采購方面、基建的招標等都有工會代表參加。并且在教學樓掛上了校長信箱，公布學校領導電話號碼，供廣大師生向校方提出建議和意見。參與學校的重大的政策出臺。我們在六月和七月兩次召開教代會預備會，討論績效工資獎勵條例，為最后通過各項條例作準備。
二。努力提高教師的思想素質和業務素質，建設一支優秀的.教師隊伍。
學校的首要工作是教育教學，培養新時期的人才是初級中學的主要職責。要提高學校教育教學水平就必須有一支思想素質好，業務素質強的教師隊伍，今年工會配合學校教導處、開展了一系列活動，切實提高了教師的思想素質和業務素質。
三。開展各項活動，關心教職工;獻愛心，回報社會。
要發揮教師的主觀能動性，不僅要在工作上壓擔子，更要在生活上關心教師，切實幫助教師解決實際困難，把工會辦成真正的教職工之家。首先，關注青年教師的成長。我校開展一幫一活動，由老教師帶年輕教師結成對，幫助他們在業務方面的成長。使年輕教師，逐步成長為合格的教師。
其次，關心教職工的實際困難。在12月份富樂鎮組織的“獻愛心” 活動中，我們組織教職工共捐款2880元。我們還開展了一些常規活動，如： 和學校一起在春節慰問離、退休教師;三八婦女節召開女教師代表座談會; 段家毅老師的母親和段嬌老師的母親去世，我們和學校一起去吊唁。我們在20xx年10月xx縣教育局組織的文藝匯演中，組織參賽節目2個，獲三等獎。針對我校教師愛打籃球的特點，我們組織了一場和富樂二中教師的籃球友誼賽。
總之，20xx年，我校工會在縣教育工會和學校的領導下，創造條件為教工服務，為學校發展服務，很好地發揮了橋梁作用。今后，我們將再接再厲，把工會辦成教工溫馨的家。
文化年終總結 篇5
一年來，**縣**鄉綜合文化站在鄉黨委、政府的正確領導下，在省市縣文化主管部門的親切關懷和大力支持下，站長王向東同志身體力行，克服經費不足、人員少等不利因素，以時不我待只爭朝夕的工作精神，創造性的開展文化體育活動，贏得了轄區百姓的高度贊揚，也得到了上級文化部門的肯定與鼓勵。現在，將文化站的全年工作，予以總結。
黨的十七屆六中全會和黨的十八大，都把社會主義文化建設，當成了主要工作任務內容，確立了建設社會主義強國的文化奮斗目標。為所有的文化戰線的工作者指明了工作的方向。全站工作人員，深入學習黨的十八大精神，領會內容實質。制定了周密而詳細的'工作規劃。
我們繼續從抓緊抓好大秧歌隊這一群眾喜聞樂見的活動入手，新增了紅升村腰窩棚屯、五棵樹村曲家屯、福興村大鞭桿子屯、永勝村石家屯、 曉光村南葛家屯、五棵樹村五棵樹屯、**村喬家屯等七支大秧歌隊。協調花嫁之約婚慶公司為這七個大秧歌隊購置了秧歌服、彩扇、腰帶，大鼓、鑼、歘、音響等。使我鄉的大秧歌隊整體上不僅人數增加到20xx多人、質量上也得到了很大的提升。為此，我們于掛鋤季節邀請了縣文化館的舞蹈教師張艷霞深入到部分村屯，組織秧歌隊的骨干人員，教授標準的、統一的動作。取得了明顯的效果。
按照年初確定的工作計劃，我們重點扶持了曉光村賈家屯農民小劇場。這是我鄉農民企業家欒長斌投資70萬元，獨資開辦的。小劇場于1月份竣工，春節期間開業。小劇場的開張，不僅迎來了本村的農民到這里唱歌跳舞，還吸引了全鄉各地的農民朋友。就連我們鄉里組織的三八節演出、七一演出、國慶節演出都在這里進行。逢年過節，小劇場還請來專業的演藝人員來場獻藝，豐富了老百姓的業余文化生活，也成為我鄉文化站為農民提供文化生活的基地。在此基礎上，文化站還在每個村選擇至少一人作為鄉村文化明白人。成立了鄉村文化小劇團。文化站長王向東自任小劇團的團長，利用農閑季節排演節目，到各屯去巡回演出。
依托著文化小廣場、小劇場舉辦了各種各樣的文化活動。重點扶持了**村中心文化大院、喬家屯張春榮文化大院、大灰堆鄭永利文化大院、韓家屯邱桂榮文化大院、劉家粉房屯孫貴文化大院等開展各種有益的文化活動。每個文化大院，都有大秧歌、現代舞、健身舞的群體。還培養了說快板書的，演二人轉的、說數來寶的、演拉場戲的�？傊�，大家各取所長，各盡所能，豐富了舞臺，陶冶了性情。
今年4月，站長王向東還幫助中心小學校開展了文化進校園活動。幫助中心校搞起了校園文化藝術節，提升了文化藝術節的品味，增加了藝術節的內容。在這期間，站長王向東先后用了一個多月的時間，幫助中心小學建立了紅領巾廣播站。他親自為廣播站培訓小記者、小編輯、小播音員。設計制作廣播站內部設施，提供專業的播音設備。研究站內的管理制度，使紅領巾廣播站每天三次播音�，F在，紅領巾廣播站已經成為中心小學校師生們溝通心靈的窗口，鍛煉文采的基地，活躍校園文化的舞臺。也成為鄉村文化的重要組成部分，是我鄉文化站工作的一個新亮點。
挖掘和培養鄉村文化能人，是鄉文化站的重點工作之一。站長在走訪調查中，發現紅旗村戰家屯農民劉長林很有繪畫功底和熱情，特別是在他的帶動和引導下，他的三個兒子、一個孫子、一個侄女、一個外孫子都很喜歡繪畫。就連鄰居也成了他的徒弟。全屯有20多位在書法、繪畫、剪紙、根雕等方面有一技之長的農民。王向東因勢利導，自掏腰包6000多元，為劉長林送去了大量的染料、畫筆、宣紙等用品，購買了石膏像、書籍等，并鼓勵劉長林開辦農民文化創作室。在站長王向東的鼓勵與支持下，全省第一家農民文化創作室開張了�？h委常委宣傳部長郭本剛、政府副縣長王艷枚親自為創作室揭牌。鄉黨委書記孫勇、鄉長李惠達及所有在家的鄉鎮領導全部出席�？h委宣傳部各部門領導和縣文體局各位領導都出席了開張慶典。農民文化創作室的開辦，為那些有著書畫等文藝愛好的農民找到了發揮才藝的舞臺。現在，文化室已經擁有會員近20人，成功舉辦了劉長林等農民書畫展。
為了全面反映我鄉文化站的工作，展示鄉村文化能人的先進事跡，交流鄉村文化的工作經驗，促進鄉村文化健康有序的發展。文化站克服人員少、沒有經費等實際困難，創辦了全省首家《鄉村文化》工作�？�，每年4期，免費發放到鄉村干部和學校、企事業單位，以及分發到村屯小賣部、沿街商戶。還提供給上級文化主管部門，充分發揮其上傳下達的效能�！多l村文化》的創辦，受到了全體干部職工和全鄉農民、教師等的歡迎。取得了良好的社會效益和政治效益。
20xx年已經接近了尾聲，20xx年的鐘聲也即將敲響。**鄉綜合文化站將繼續努力工作，爭取更大光榮，實現新的工作目標！
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