2.1 福利待遇
上圖是奔馳公司的福利薪酬制度結構圖。從圖中可以看出奔馳公司的福利薪酬主要分為現金收入和非現金收入兩大塊,現金收入體現為到手的薪酬,非現金收入體現為公司提供的福利。
其中現金收入又分為固定現金和浮動現金。固定現金包括基本公司和一些基本的補貼,如住房補貼、通訊補貼、用餐補貼和其他補貼等;浮動現金以績效為準基,主要包括短期的如績效獎金、項目獎金和年終獎金,長期的商業分紅、期權等。
而非現金收入分為個人能力的提升和公司提供的福利制度。個人能力的提升主要體現為公司的培訓和提升計劃,如人才培養計劃、輪崗交流等;公司福利則體現為公司對員工的關懷舉措,如提供社會保險、五險、住房公積金和其他商業保險,還有帶薪年假,以及公司給員工安排的種種生活上的服務,如免費的體檢,節日福利、生日禮物、購車優惠、購房優惠、筆記本補助等。
網友反映反映一:
我是哈爾濱工業大學機械系本科畢業生,想去北京奔馳工作,進去后工資多少?能落戶北京戶口嗎?北京奔馳公司經常去哈爾濱工業大學招聘嗎?
北京航天院所是給解決北京戶口的,沒聽說還有別的企業能夠解決戶口,奔馳不了解,但是一汽工資很高,長春的消費還低,建議你去一汽。不管你是誰,去了都是從小工干起,企業招聘是找人給他干活,不是給他們當領導的,所以開始要苦點,但是努力點,肯定沒問題,哈工大的人一般動手還是比較強的。所以不用擔心
反映二:汽車行業工資待遇(應屆畢業生)
北京奔馳,據說當初去重慶大學招人的時候,放出話來:工資不是問題。具體多少不知道,英語好的可以去。
反映三:北方奔馳具體的工資待遇怎么樣,最好能知道一年平均工資,我是今年應屆畢業生,專業是機械設計,想了解一下.公司全稱是包頭北方奔馳重型汽車有限公司,我知道和北重有區別,見習工資是1100元,我覺得有點少,還有住房條件怎么樣!
應該不錯,開始是低一點,但如果你被錄用,以后的發展前途是光明的,工資會逐漸升上去的。而且你要學會作一個不只為工資而工作的員工,這樣才會有更大的發展前途!
反映四:北京奔馳招普工:1500-3000/月
必須具備高中及以上文化程度(含職高、中專、技校)的應屆畢業生
1、試工期工資1200元,試工期滿月保底工資1480元,加浮動工資(滿勤獎)100元,合計3000元。
2、因工作需要安排加班加點,以及休息日工作而又不能安排補休的,按國家及企業規定支付加班工資。
勞務人員繳納四項社會保險(養老、失業、工傷、醫療),北京奔馳公司為提高所派遣員工的福利待遇,從2006年10月1日起為派遣人員增加一項意外傷害保險。
工作時間免費提供工作餐,標準10元。
錄用后,提供免費住宿,進京路費及體檢費予以報銷,合同屆滿時返鄉路費自理。
反映五:奔馳、寶馬等公司評價說,這些學生動手能力強、起點高、悟性好,讓公司非常滿意。從學校對畢業生的跟蹤調查來看,不少畢業生工資達到5000-6000元,部分超過6000元。以2008級巴斯夫涂裝班為例,15名學生參加巴斯夫實習前評估,12名學生在奔馳4S店實習,3名在東風日產4S店實習。畢業時,14名學生參加巴斯夫畢業考核,都在實習單位轉為正式員工,部分學生月薪已達6000元以上。