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      1. 求職寶典

        1.1 美的概況:

        1.1.1 企業文化

        公司名稱:美的集團

        英文名稱:midea

        公司Logo:

        公司性質:上市公司

        公司總部:佛山順德區

        創辦時間:1968年

        開展業務:家電生產企業

        公司口號:原來生活可以更美的

        員工數:8692(2011年)

        公司董事長:何享健

        旗下品牌:美的、小天鵝、威靈、華凌等十余個品牌

        中國企業 500強:第70名(2011)

        公司官網:https://www.midea.com.cn/

        1.1.2發展歷程

        1968年,何享健先生帶領23人集資5000元在北滘創業,生產塑膠瓶蓋。

        1980年開始生產電風扇,進入家電行業。

        1981年正式注冊使用“美的”商標。

        1985年開始制造空調產品。

        1993年,成立美的集團并進行內部股份制改造,同年成立電機公司和電飯煲公司。

        1997年進行事業部制改造。

        1998年成立蕪湖制冷公司、工業設計公司,收購壓縮機公司,進入空調壓縮機領域。

        1999年商標被評為“中國馳名商標”。

        2001年中央空調、微波爐、飲水機、洗碗機、燃氣具等相繼投產,并完成產權改革;磁控管公司、變壓器公司成立,形成微波爐產業鏈。

        2002年開始生產冰箱。

        2003年收購客車廠,正式進軍汽車業,進入多元化發展。

        2004年與日本東芝、美國開利簽署合作協議,制冷產業實力提升。

        2007年第一個海外基地在越南建成投產。

        2010年3月20日,美的邯鄲工業園正式奠基。標志著美的空調產業布局已初現規模。

        2010年10月,美的突破全年銷售達1000億元人民幣的大關,實現十年增長十倍的奇跡。

        2012年8月27日,方洪波接替何享健擔任集團董事長,并擔任上市公司美的電器董事長和總裁。美的電器股票于2012年8月27日開市起停牌。

        1.1.3品牌架構

        1.1.4企業文化

        美的使命

        為人類創造美好生活

        為客戶創造價值、為員工創造機會、為股東創造利潤、為社會創造財富

        美的愿景

        做世界的美的

        致力于成為國內家電行業的領導者,躋身全球家電綜合實力前五強,使“美的”成為全球知名的品牌。

        美的精神

        開放:博采眾長、勇于嘗試。

        和諧:合作協同、共擔

        責任。

        務實:追求實效、不事張揚。

        創新:發展科技、創新機制。

         

        經營準則

        理性追求:寧慢兩步、不錯半步。

        授權經營:充分授權、業績導向。

        協作共享:價值為尊、利益共享。

        管控準則

        集權有道 分權有序 授權有章 用權有度。

        發展理念

        和諧發展 科學發展 有效發展 協調發展。

        內部層級定位

        企業集團:資本經營,股東價值最大化。

        二級集團:產業經營,成為市場領先者。

        經營單位:產品經營,建立產品競爭力。

        重大關系準則

        股東與經營層:契約經營、利益共享

        企業與員工:互動雙贏、共同成長

        企業與合作伙伴:互利互惠、攜手前進

        企業與社會:恪守商道、承擔責任

        員工能力標準

        以客為尊:客戶導向、服務意識

        激發潛能:積極主動、挑戰壓力

        有效溝通:換位思考、彼此尊重

        卓越執行:承擔責任、追求實效

        創新解難:積極思考、解決問題

        員工行為準則

        敬業:恪盡職守、敢于承擔

        進取:永不滿足、精益求精

        協作:服從大局、協同合作

        學習:謙虛好學、學以致用

        《美的求職寶典》

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