- 相關(guān)推薦
分析如何加強無功電壓管理以降低縣級電網(wǎng)損耗
摘要：穩(wěn)定的電壓水平離不開無功電源提供的支撐，因為如果無功功率提供不足相應(yīng)的電壓也會降低，這樣不僅用戶得到的電能質(zhì)量得不到保障，同時電網(wǎng)線路的線損也會增加，導(dǎo)致電網(wǎng)的損耗，還會發(fā)生電壓崩潰這一嚴(yán)重的情況造成嚴(yán)重的事故。文章主要是對桃源縣現(xiàn)階段的電網(wǎng)在無功管理方面上存在的理由進行分析探討，研究出能夠降低該縣電網(wǎng)損耗的有效措施。
關(guān)鍵詞：無功電壓管理;電壓崩潰;縣級電網(wǎng)損耗
電力系統(tǒng)的合理運轉(zhuǎn)，要求電力的調(diào)度人員在確保電網(wǎng)處于一個既安全又穩(wěn)定的狀態(tài)下運作，還需要處理好如何將電網(wǎng)的電壓無功進行有效合理的調(diào)控，從而能夠供應(yīng)用戶更加優(yōu)質(zhì)、穩(wěn)定、價廉的電能。依照無功管理的分級所采取的原則，縣級的相關(guān)電力的調(diào)度部門主要是對35kV與10kV這兩種電網(wǎng)進行管理，由于加強對無功電壓進行管理關(guān)系到電網(wǎng)的損耗理由。所以電力部門的相關(guān)人員應(yīng)積極地探討制定出相應(yīng)的預(yù)防與管理機制來強化對電網(wǎng)的無功電壓的調(diào)控能力，不斷使電網(wǎng)往著更高的水平發(fā)展。
1、縣級供電企業(yè)無功電壓的管理目前狀況
現(xiàn)階段許多縣級的供電企業(yè)大多采用的是10kV的變電進行集中的補償作為無功補償方式，因為大部分的功率因數(shù)達到較高的水平，所以主電網(wǎng)的線損比較低。至于10kV和0.4kV的配電網(wǎng)中，由于對其進行無功補償?shù)娜萘勘容^小，在管理方面也不夠完善。有將近一半10kV的電網(wǎng)線路每個月的平均功率因素比相關(guān)農(nóng)村電網(wǎng)的規(guī)定還低，大部分月平均功率因數(shù)是相關(guān)規(guī)定數(shù)值的 0.9或者更低，一些線路的月平均功率甚至有低過規(guī)定數(shù)值的0.7。這些狀況導(dǎo)致線路的電壓損失相當(dāng)大，所以提供的電能質(zhì)量很不好，特別是在用電的高峰期嚴(yán)重影響了用戶的生活生產(chǎn)理由。功率因數(shù)和電壓的損失呈負(fù)相關(guān)的關(guān)系，線損過大，電網(wǎng)的損失也相應(yīng)增大，這必定給縣級的電網(wǎng)企業(yè)帶來巨大的損失。因而對縣級電網(wǎng)的無功電壓采取一定的管理，將功率因數(shù)盡可能地提高，是利國、利民的舉措。
2、針對我縣無功電壓管理的分析
導(dǎo)致出現(xiàn)縣級的無功電壓的管理不善的理由有以下的理由：
2.1 起步時間晚
因為縣級的供電企業(yè)對無功電壓的管理起步較晚，大多數(shù)的工作人員具備的無功管理意識較弱，所以導(dǎo)致他們執(zhí)行工作的力度不夠，而且有些管理人員責(zé)任心和業(yè)務(wù)水平尚處于較低水平。縣級無功管理各種形式的網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)系統(tǒng)還沒能夠建立起來，雖然一些管理的辦法與措施已經(jīng)初步的擬定出來，但是要落到實處還有待時間的檢驗。
2.2 資金的理由
因為資金的影響，在比10kV還低的配電網(wǎng)中及10kV的配電網(wǎng)中，由于無功補償所具有的容量比較少。因而能夠得到無功補償?shù)?0kV線路的也相當(dāng)?shù)纳�，而且有一點就是能夠作為公用配變來提供進行無功補償?shù)膬x器數(shù)才有十幾臺或者更少，一般一個縣級的供電企業(yè)所具有的公用配變數(shù)少說也有兩到三千臺之多。所以說無功補償?shù)娜萘刻倭�，這就決定了無功補償?shù)男问讲荒軌虿扇》謪^(qū)或者分壓的方式來平衡�，F(xiàn)階段所采取的無功補償一般都是靜態(tài)的補償還沒能夠做到動態(tài)的形式補償。
2.3 儀器的管理理由
因為配備到10kV線路或者較之更小的配電網(wǎng)中的電容器容易損壞，大量損壞的電容器已經(jīng)沒有可用之處。然而對電容器沒能夠采取規(guī)定時間內(nèi)進行巡視，外加管理上的不善，導(dǎo)致電壓損失依舊不斷發(fā)生，必定電網(wǎng)也有相應(yīng)的損失。
還有很多相關(guān)的因素造成無功電壓的管理不善，既包括管理制度的缺少也包括用戶使用不當(dāng)引起。
3、縣級無功電壓管理上的倡議
3.1 對用戶配變進行無功補償
對新增的客戶配變一定要按相關(guān)的規(guī)定要求采取無功補償，無功必須要就地平衡，相關(guān)的管理部門必須嚴(yán)把驗收關(guān)。對原有客戶配變逐步改造，盡量真正確保每一個用戶無功能夠就地平衡。
3.2 強化對無功電量考核的管理
就是要強化對無功表計(智能表或?qū)Ｓ脽o功表計)的安裝與管理，規(guī)定時間進行電費的抄表以及核算，確立好功率因數(shù)的考核機制，促使用戶加裝設(shè)備的主動性。工作管理人員必須做到嚴(yán)把考核關(guān)以及認(rèn)真抄表，相關(guān)的核算人員也需要如實做好核算工作，這樣才能確保功率因數(shù)在一定的范圍內(nèi)。
3.3 建立起一套健全的管理與考核的機制
依據(jù)無功電壓在管理過程中可能存在的各種理由，可以成立一個專門管理的領(lǐng)導(dǎo)小組來進行監(jiān)督，其他部門也有責(zé)任對無功電壓的管理進行輔助監(jiān)督，這樣就能夠建立起一個較為完善的無功電壓管理結(jié)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)。這個方案需要長期進行，時間長了必定會有顯著的成效。將無功電壓的管理和很多與電相關(guān)的指標(biāo)聯(lián)系起來，這些指標(biāo)就類似于售電量和電費以及安全生產(chǎn)等等，再將其百分制來量化，和客戶簽訂好合同書，從而能夠?qū)δ繕?biāo)進行合理的管理，制定合理的時間表來對其進行指標(biāo)的考核。
3.4 開展專業(yè)培訓(xùn)
開展一些與供電專業(yè)相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn)，主要是進行技術(shù)的交流。根據(jù)不同崗位的特點，對重點的培養(yǎng)對象進行因材施教，對一些其他的部門以及兼有管理無功電壓的管理人員都要進行相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn)，方便他們能夠了解更多的無功電壓的知識，應(yīng)用到現(xiàn)實的工作中去。多多開展一些關(guān)于無功電壓管理的交流活動，這樣大家能夠?qū)⑿碌募夹g(shù)以及經(jīng)驗互相傳授，工作就更能夠得心應(yīng)手了。
3.5 合理采用設(shè)備
廣泛使用一些具有載調(diào)壓功能的設(shè)備，這樣就能夠在多種負(fù)荷狀況不同的時候適當(dāng)?shù)卣{(diào)整好電網(wǎng)工作時的電壓，將電網(wǎng)的電壓水平提升上去，其中最主要的工作就是將全網(wǎng)無功平衡的工作搞好，這就包括了將發(fā)電機的端口處的電壓進行合理的提高，總之多使用一些無功補償?shù)难b置，目的都是使用戶的無功因數(shù)盡可能的提升。一般10kV的配電網(wǎng)中在空載時也會發(fā)生損耗，這空載損耗大概占全部損耗70%左右，而且在深夜的時候由于負(fù)荷相對較低，所以空載損耗所占的比例也相對大些，因而可以依據(jù)用戶的實際需求，合理地將電壓降低來運轉(zhuǎn)。
3.6 針對性處理好理由
當(dāng)負(fù)荷的功率不變時，在電網(wǎng)的元件中那些負(fù)荷所發(fā)生損耗的部分和電壓是呈負(fù)相關(guān)關(guān)系的，電壓提高損耗就會減少，這主要是由于將電網(wǎng)的電壓提高后，此時通過元件上的電流就會變小，最終負(fù)載的損耗也就會相應(yīng)地減小。降低電網(wǎng)線損非常好的措施就是升壓。所以可以將升壓的改造和舊電網(wǎng)將要進行的改造兩者相互結(jié)合起來完成，目的是減少電網(wǎng)的損耗。
4、結(jié)束語
總的來說，無功平衡屬于一個相對復(fù)雜的理由，既要兼顧到總無功功率方面上的平衡，同時也要維持好電壓穩(wěn)定性，電網(wǎng)的損耗主要電網(wǎng)線損以及一些發(fā)熱設(shè)備上的熱損失，損耗巨大會對縣級電網(wǎng)企業(yè)造成巨大的損失，還會對用戶造成嚴(yán)重的影響。所以只有強化對縣級電網(wǎng)無功電壓的適當(dāng)管理，進一步完善管理機制，并且付諸于實踐，這樣才能夠確保提供用戶合格、穩(wěn)定且可靠的電能。
【分析如何加強無功電壓管理以降低縣級電網(wǎng)損耗】相關(guān)文章：
如何加強醫(yī)院藥品管理08-06
關(guān)于電力系統(tǒng)電壓與無功補償問題探討論文05-05
分析加強土建施工管理工作06-12
如何加強綜采工作面的管理08-06
縣級電大在遠程開放教育中加強如何學(xué)習(xí)支持服務(wù)有效性05-16
簡論農(nóng)村電網(wǎng)線損管理及降損措施分析08-19
探討如何加強水利工程的施工管理08-09