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      1. 護患關系現狀論文

        時間:2024-09-21 02:53:19 其他類論文 我要投稿

        護患關系現狀論文

          在護患關系已成為一個社會問題的嚴峻形勢下,護理工作者只有在護理工作中不斷規范護理行為、加強護患溝通,減少摩擦與糾紛,提供與社會進步、病人需求相適應的護理服務,才能有利于護患和諧的構建。以下是小編為大家整理分享的護患關系現狀論文,歡迎閱讀參考。

        護患關系現狀論文

          護患關系現狀論文

          1護患關系現狀分析

          11護理方面

          111護理隊伍年輕化,綜合素質不高,沒有扎實的理論知識和過硬的業務技術。

          112護士的溝通能力與患者的溝通要求還遠遠不相適應,相當一部分護理人員缺乏溝通的理念、知識和技巧。具體表現如下:(1)語言不規范:過于簡單、生硬而引起護患關系緊張。(2)溝通方式和技巧欠妥:以自我為中心,不顧病人想法;使用說教式的語言主觀判斷;談話中隨意改變話題,阻斷病人表達感情和信息,這些使病人及家屬心情不愉快,有礙良好的護患關系的建立。(3)在繁忙的工作情況下,溝通信息發出量大、速度快,急于求成;不講成效同時忽略了病人的感受。

          113工作中執行查對制度不嚴格,實施錯誤治療,使患者對護理人員不信任,甚至給醫院帶來了不良影響。

          114以患者為中心的服務意識不強,服務不主動,護理人員對病人的生命表現出冷漠或不以為然,對待病人提出的要求置之不理或不耐煩,甚至指責病人或家屬,導致護患關系緊張。

          115向病人宣教疾病的有關知識和住院相關規定不到位,引起護患糾紛,導致護患關系緊張。

          116臨床一線護理人員編制缺額導致護理工作不落實,護士責任與義務履行不夠。

          12患者方面

          121缺乏應有的就醫道德規范,無端提出不合理要求。

          122患者預后不佳,將自身疾病的潛在風險轉嫁給醫護人員,引起護患糾紛。

          123患者對護士履行護理工作職責不予理解,不予配合,導致護患關系緊張。

          124患者及其家屬的過度維權;颊卟涣私忉t療服務的特殊性,不懂醫學道理,將自己作為商品消費者對待,導致過度維權。

          125患者和家屬不尊重客觀事實,不遵守醫院規章制度和管理條例,過度強調自身利益。

          13社會方面當前國內的醫患關系跌到了國外罕見、國內歷史上從未有過的低谷,醫患之間的誠信度大大降低。一方面,普通大眾、社會輿論極力要求擴大患者就醫的自主權、選擇權,另一方面又用過高的期望值要求醫務人員“只能成功不能失敗”;還有一些人對發生在醫患之間的類似事件作壁上觀,甚至彈冠相慶;其次一些媒體對醫患糾紛帶有濃厚情感色彩而非客觀公正的報道,直接影響了公眾對事件的正確判斷。

          2對策

          提供與社會進步、病人需求相適應的多元化護理服務,是建立新型、良好的護患關系前提,也是未來系統化整體護理順利開展的關鍵。

          21護理工作者要樹立高尚的職業道德情操,培養良好的`醫德醫風。樹立“以患者為中心”的服務意識,堅持工作原則和科學的工作態度。

          22護理工作者要鍛煉過硬的護理操作技術,及時、準確、熟練地執行各項治療、護理措施,為患者解除痛苦,避免因操作失誤或不熟練導致患者痛苦加重或延誤治療時機,從而引發護患糾紛。

          23護理工作者要提高自身綜合素質,增進患者信任感。注重綜合能力的培養,美化自身的言行舉止,滿足多元化知識結構的需要。

          24護理工作者要加強護患溝通,建立良好的護患關系。

          241正確運用語言,掌握好語音語調。語言應清晰、文雅、通俗易懂,不要過多使用專業術語或方言,語調應平穩、柔和,語速應流暢而不太快,真正體現出對患者的關心,以避免產生生硬難以接受或消極、怠慢、不重視感,語言可治病,也可致病。

          242正確使用身體語言。語言溝通過程中,配合相應的動作、表情、手勢等形體語言,如撫摸、攙扶等來表達對患者的關愛,強化溝通效果,建立融洽的護患關系。

          243對不同的患者實施相應的護理。根據社會地位、文化層次、信仰、年齡及對疾病治療的需求不同實施相應的護理。

          244善于傾聽,誘導患者交談。在傾聽過程中,護士應充分體現出對患者的關心,不要東張西望、漫不經心,也不要隨意打斷患者的談話,從而使患者敞開心扉,展現內心世界。

          25護理人員儀表端莊、舉止穩重。莊重的儀表及大方的舉止往往能起到良好的效果,成為良好溝通的開始。

          26對工作認真負責,嚴格執行各項醫療制度。認真負責的工作態度是獲得患者認同、贊賞、信任的良好基礎。

          27護理人員要保持積極穩定的情緒。健康、穩定的情緒有助于營造和諧的心理氣氛,形成融洽的護患關系。護士應更多地從自身出發,多學習心理學知識,學會自我控制和自我調整情緒,用樂觀、向上、穩定的態度去感染患者,為患者樹立榜樣,促進護患間的人際吸引。

          28尊重患者隱私。護士應有良好的職業道德,對患者的隱私保密,如無特殊情況,必須征得患者同意,方可告知他人。

          29詳細、耐心向病人宣教疾病的有關知識和住院院相關規定。使病人對所患疾病有所了解和認識,主動配合治療和護理,增進護患間的交流,為患者疾病的康復提供良好的保障。

          210護理人員要學會換位思考。時刻站在病人的角度為患者著想,急病人之所急,想病人之所想,解決患者的實際問題,將人文關懷滲透于護理服務的各個環節。真正把“以病人為中心”做到實處,滿足病人的全方位需求。

          211護理人員要不斷增強法律意識,改變“懂醫不懂法、懂法不執法”的被動現狀,臨床工作中嚴格執行法律法規和各種規章制度、操作程序、醫療護理常規等,避免護患糾紛。

          212加大對患者和家屬進行法制宣傳教育的力度,培養正確規范的就醫行為和道德,積極主動配合醫護人員進行診療活動,遵守就醫程序和醫院有關管理制度。

          213護理管理部門要及時調整和補充護理人員,確保臨床一線護理工作質量到位,避免人員缺額導致護理工作不落實,甚至侵犯患者權益的事件發生。

          214呼吁社會支持。解決醫患糾紛,對抗絕對不是辦法,而且可能越走越遠。如果這種現象得不到遏制,每一個人都將有成為受害者的機會。中國的法制建設已經走上了正軌,現有的法律制度對處理醫患糾紛還是有能力的,關鍵是要保證執法的公正性,其次,醫患雙方相互理解和體諒、信任,攜起手來共同與疾病作斗爭才能達成和諧的醫患關系,從而構建和諧的護患關系。最后讓我們共同努力建立護患之間互相信任、互相尊重、互相理解、互相幫助的和諧關系,從而促進護理事業的蓬勃發展。

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