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關于創業經驗交流材料范文
大市場，前景行業，無非是能源、通信、金融行業。小市場，比較有前景的，是大眾所需，消費忠識度比較高的行業。下面是小編收集的 關于創業經驗交流材料范文，希望大家認真閱讀!
創業經驗交流材料 1
一、管理為基，不斷完善內部建設。
一是設立五部一處分工協作。協會有市場組織部、創新發展部、品牌推廣部、對外聯絡部、培訓保障部、秘書處。各部門由副會長分管，一名副秘書長和一名部長協助，所有常務理事充實到各部，加強常務理事對協會事務的參與度，同時吸納普通會員加入，開展部門工作。二是成立黨、團、婦委會、農委會、慈善組等機構。我們協會在全省社團組織中率先成立黨支部，以黨建帶動社團建設。成立了婦女委員會、青年農民合作社委員會、慈善組、羽毛球隊、青創藝術團等體文體活動隊，充分發揮了協會的職能作用，活躍會員業余文化生活，提升了協會的凝聚力。三是建立會員退出機制。對長期不能履行常務理事及會員職責，不交會費等人員逐級予以清理。四是會長副會長實行會長(團)值周制。值周會長副會長聯合部門主要責任人在值周內隨時電話或微信接受會員咨詢服務，每星期確定一天為會員服務日，值周人員在協會辦公室坐班，解決會員需求。五是實行分團管理模式逐級負責制，將會員分成七個團，會長副會長擔任各團團長，副團長、各組組長及聯絡員由各團團長任命，各團單獨或交叉定期開展活動，以加強會員間的交流溝通。六是聘請3名專職工作人員，全面為會員提供服務。
二、發展為要，不斷加強隊伍建設。
(一)加強會員發展。目前協會擁有會員882名會員，涵蓋教育類、建材類、農業類、服務類、廣告類、技術支持類等各大行業。我們通過一是通過協會走訪發展會員。協會通過組織人員到各縣區深入鄉鎮街道、社區農村走訪意向會員，邀請加入協會。二是通過其他組織、部門或他人推薦會員。協會印發了《安康市青年創業協會關于推薦單位(個人)會員的請求》，請各縣區團縣委、經貿局、招商局等單位，在大中企業、個體工商戶中廣泛推薦會員加入。三是會員推薦發展。協會規定會員，特別是常務理事有義務發展和推薦會員。新會員申請加入需推薦人，常務理事需1人，普通會員則需2人同時推薦方可加入。四是利用協會網站，將入會流程，入會申請表上傳網站，會員可提交電子版申請資料。五是成立四站一處，即，嵐皋、紫陽、石泉、旬陽工作站和太倉連絡處，以加強縣區會員和協會與其他省市創業青年的聯系。
(二)加強創業者社會榮譽感。積極組織推薦會員企業及個人參與中省市級優秀評選、創業大賽等各類活動，聯合政府職能部門開展各類評優活動，鼓勵創業青年帶頭致富、奉獻社會，為我市的經濟社會發展作出積極貢獻。累計開展表彰等活動30余次。其中1人獲得國家級榮譽，9人獲得省級榮譽，60余人獲得市級榮譽。獲得省級集體榮譽10家，市級集體榮譽30余家。引導和監督會員誠實守信，合法經營。建立優秀會員考核制度，70名會員獲得“優秀會員”稱號。
三、特色為重，不斷強化培訓工作。
(一)開展走出去引進來學習活動。一是引進專家、學者、著名培訓機構來安康開展與中小企業發展有關的培訓活動60余次。同時邀請政府職能部門主管創業或經濟方面領導開展當地經濟形式分析活動。2014年11月，邀請趙俊民市長為會員做經濟形勢分析會，150余人參加。二是鼓勵會員走出去參加總裁培訓班、領導執行力等一些專題培訓，推薦15名優秀會員參加國家工信部“領軍人才培訓”，開拓了他們的思路和眼界。
(二)依靠協會平臺，成立創業導師團，開展培訓、創業論壇活動30余次。一是吸納社會各界導師、專家、學者加入青創導師團，為創業青年“坐診、把脈”，及時為會員提供創業輔導。二是開展創業成功人士校園行活動，推薦協會20余名優秀企業家走進安康學院、安康技術學院現身說法，與大學生面對面交流，暢談創業體會，鼓勵學子們投身創業大潮，對大學生們關心的企業管理、項目選擇等方面的問題給于分析指導。2011年，我們在安康職業技術學院開展了“大學生勵志報告會”，邀請政府部門領導及協會優秀創業者現場分享經驗，鼓勵大學生“先就業后擇業再創業”，200多名大學生聽取報告，活動得到了創業青年的廣泛參與和社會各屆的好評。
(三)開展基地認定和授牌活動。對于協會部分經濟效益較為顯著，發展前景良好，有一定規模和較好的社會影響的企業，我們進行“安康市青年創業協會創業示范基地”認定授牌活動，鼓勵他們幫助創業青年積累創業實踐經驗，為青年創業者提供創業、就業平臺。面對會員企業實用型人才缺乏，協會通過多方了解和考察，在會員企業安康育英中等職業學校設立了“安康市青年創業協會人才培訓基地”，同時聯合22家會員企業與育英學校建立校企合作基地，將基地作為“人才資源庫”和“素質提升營”，實現了資源優勢互補。
四、難點突破，著力解決資金問題。
(一)多種渠道落實經費。協會在發展過程中，注重整合社會優質資源、爭取方方面面的支持，為自身發展提供經濟保障。在籌措資金方面，我們主要通過三種途徑。一是收取會員會費。凡是單位或者個人申請入會的，需要繳納會費，對于部分有困難的會員個人提出申請協會酌情考慮予以少交或免交，同時鼓勵有能力會員多交會費。這筆資金主要用于維持協會的正常運轉，辦公經費，專職人員工資等。二是融合社會資金。協會組織一些大型活動經費，我們通過宣傳、動員、游說當地企業或會員企業進行無償或有償贊助，以增強社會力量使活動達到目的。三是爭取政府支持。安康市工業和信息化局是協會主管單位，在一些項目活動中，我們專門列出一定額度的資金預算，向工信局提出申請補貼，用于協會宣傳和組織活動。
(二)切實解決會員企業融資問題。一是聯合工商、稅務、銀行、企業等部門開展專題培訓和業務對接活動。二是與金融機構溝通，就互助貸款達成協議，促推信譽度好的'會員實行三戶或多戶聯保制，提高貸款額度。各家銀行指定專人，為協會會員單位辦理相關業務。目前累計為會員企業解決實際融資3.5億。三是開辟協會融資平臺，引進頂鑫投資公司為會員提供投融資服務。四是引進專業財務代理公司，為會員企業提供公司注冊、稅法變更、財務代理、稅務指導服務，規范財務管理，為辦理融資業務打好基礎。累計為會員處理稅法和財務服務100余件。
(三)積極促成會員企業業務對接，幫助會員企業轉型升級。累計促成會員業務600余次，額度達800余萬元。幫助近20余家企業成功轉型升級。(平利縣恒源電子科技有限公司，白河縣的陜西安康遠峰電子有限公司相繼成立，安康市德愛家居建材有限公司等)。
五、促推為輔，全力做好宣傳工作。
一是利用協會現有宣傳平臺，網站、微博、微信平臺宣傳推廣會員企業及相關業務，發布新浪微博800余條，微信公眾平臺300，協會網站360余。同時代將開展的亮點工作、優秀創業典型匯總編輯成冊7000余份，免費向協會會員和創業者發放，同時送閱政府相關部門。將部分有重大意義的稿件投稿至中省市政府職能部門網站，擴大影響力。二是舉辦大型廣場創業推介活動或組織會員企業組團參與各類展覽會、糖酒會等活動20余次，對會員企業進行品牌宣傳推廣。三聯合安康日報、華商報、市政府、工信局網站等媒體，為會員單位促推業務，宣傳企業。累計在安康日報上發表稿件50余，在政府及相關媒體發表稿件230余。四是推薦優秀會員參加安康日報、安康電視臺、陜西廣播電臺青年創業企業風采展、青年創業匯等創業節目專訪20余人次。多角度宣傳記錄創業者的點滴故事，既宣傳了創業者及企業，同時也為有創業夢想的廣大青年朋友培養創業意識，借鑒創業經驗。
六、外聯助力，努力做好對外溝通交流。
一是加強與兄弟協會對接，學習先進的辦會模式和管理經驗。2013年協會組織領導班子成員赴四川廣元參觀學習，成功引進青年創業苑模式。2015年，甘肅張掖眾志青年協會領導班子成員一行深入協會交流辦會經驗，返程后還專門發來邀請希望協會能到甘肅去實地考察交流。目前協會與全國各地10余家創業協會建立了友好往來和密切聯系。二組織會員前往北京、上海、廣東、深圳等沿海發達地區學習先進企業管理經驗30余次。三是組織會員積極參與政府行為的各類活動100余次，加強企業與政府間的聯系，同時為會員企業的開業慶典等活動出謀劃策200余次，積極組織會員參與捧場，提高協會凝聚力。四是組織會員企業參與無償獻血，敬老院獻愛心、為山區貧困兒童運送物資等慈善公益活動30余次，提高了協會和會員企業的社會知名度。
成立4年來，協會在宣傳創業政策、傳播創業文化、打造創業亮點、推介創業典型、分享創業商機等方面做了大量工作，發揮了民間團體在引導創業、扶持創業、促進創業、帶動就業等方面的重要作用，成為黨委政府的重要參謀和得力助手，成為青年創業的引路人和“娘家人”。
今年，在市委市政府提出創建省級創業型城市“全民創業，萬眾創新”之計，我們協會奮力爭先，勇于擔當，充分發揮民間社團的作用，協助推進創業型城市建設，協助有關部門隆重舉辦全市創業項目大賽、創業論文大賽、創業成果大賽，推動各縣區建立創業項目庫，爭取把協會打造成具有一定號召力和影響力的創業者家園。
創業經驗交流材料 2
我叫XXX ，現年28歲，大學計算機專業畢業，先后在XX 和XX 等地工作， 年回鄉創業，創辦了華宇塑料有限公司，主要出口，生產無紡布塑料制品，投資100萬元，廠房占地1800平方米，企業員工100多名。創業之路漫漫兮，經歷了很多挫折，也體會到了很多。下面，談談我創業的經歷和對成功的看法吧。
創業是很多年青人向往、憧憬的愿望。我從小就對成功人士非常的羨慕，激情從容駕馭一切,自信成就未來,如果成功是一種必然,那么努力就是一種必須。我渴望成功，所以我努力奮斗。在大學時，我選擇了計算機這個適應時代需要的專業，我努力學習計算機專業知識的同時，參與了很多社會實踐活動，為自己增長理論知識的同時，為后來自主創業打好基礎。畢業后，我用五年間的時間，先后在 和 幾家公司，我學習技術，做過管理，也跑過銷售。但是長期的計算機數據程序工作讓我覺得枯燥乏味，心里總想做點什么，做自己喜歡做的事情。時至今日，面對一個信息化社會。競爭激烈，為別人打工不如為自己的理想打工，所以很多人已經選擇自己創業，我心中也萌生這樣的想法，可是卻不知道自己該做些什么。
那段時間，在書本上、網上，得知了很多青年創業的經歷和經驗。自主創業，首先是先分析一下自己有哪方面的能力，而適合不適合去做自己既將去做的事。然后就是這個行業自己到底熟悉不熟悉，要分析一下這個市場。在一次回家期間，知道父輩們創辦的塑料無紡布加工企業，由于是小作坊式生產跟不上時代的要求，訂單大了卻做不了，只得交由其它工廠進行加工。優勝劣汰這樣下去必將被淘汰，我認為自己有較好的資源優勢，可以從熟悉無紡布行業進行創業，重新創辦一個無紡布塑料工廠的想法成熟了。
創業談何容易，首先就是資金問題難解決，銀行貸款難，再就是借錢或融資難，沒有錢你怎么去干事業？我想到了尋求親人和朋友的支持，當我把這個想法提出出，卻遭到了家里人的反對，他們認為現在的工廠雖然經營還可以，沒有必要擴大規模，最重要的一點是不理解和不信任，對我的經商能力的和創業能力表示質疑。只有父親非常支持我的想法，他對無紡布行業市場非常熟悉，給了我很多建議。我認為自己有這方面優勢可以利用，在這個網路發達，信息透明的社會，別人能做到沒有理由我做不到，再者我堅持要辦廠的信念感染了家里人，贏得了家里人的支持。
創業初期，困難重重。經過兩個多月的時間，我籌集到了資金100多萬，這些錢大部份是向銀行貸款，還有是向親戚朋友的借款，當時壓力非常大，我在心中一直告訴自己，努力奮斗，一定要成功。在這種強大的壓力和信念下，我在 大道黃荊村段重新劃了一塊地，建起了占地1800平方米的廠房，那段時間，為了保證廠房順利建成，兩個多月的時間，我天天往有關部門跑，往工地上跑，起早摸黑，經常飯都趕不上吃。為了解決資金的困難，引進的設備都是預付50%的錢，為了盡快讓企業投產受益，我長期到外地聯系業務，在家工作到深夜，壓力大、工作量大，碰到的困難比較多，特別是周圍人的懷疑和白眼讓我覺得難受，但是，我卻覺得非�？鞓罚驗榭吹阶约旱男难獩]有白費，看到自己的理想一步步走向成功，覺得這一切都是值得的。
現在企業已經慢慢走向穩定發展的階段了，現在面臨的主要困難是資金的問題，無紡布行業是勞動密集型企業，擴大規模生產才能創造好的效益。講一個近期發生的事，7月份我再國外網站上找到的美國WVR公司，它是世界上做醫用產品的前三甲。我給他們發了一封開發信，很快有了回應，一行三人要來到我公司考察，我們自認為產品做的很好，工廠很干凈衛生，可來了后他們根本不看產品，要看管理和質量操作手冊，原料及成品的檢驗報告。他們給的理由是一個工廠做十幾個樣品那肯定是合格的，你們憑什么保證每件成品都合格。我們無言以對。以前看產品，后來看規模，現在人家看的管理。不只是一個大，看起來干凈就行的'。那樣也就是大一點的作坊�，F在我公司全面實行ISO質量體系標準，試運行。爭取走在同行業的前面真正的把ISO質量體系標準實施下去，與國際接軌。不要讓它只是一紙證書。前天收到郵件美國WVR公司可以給我們半年的時間整改，看到這個消息有喜有悲，喜的是多了個大客戶，悲的是自己流動資金不夠，他們一下單就是十幾個貨柜需一百多萬資金。在這里希望金融機構能給我們這些小企業多點幫助和支持！
現在面臨的除了資金困難外，還有一個難題就是企業用電的問題，由于我們企業用電接入的是黃荊村的變壓器，由于黃荊有很多小企業用電負荷較大，經常斷電，影響了生產。
無紡布企業主要是做外貿出口，為了使企業做大做強，邁向世界，走出去。近期在籌備在 成立外貿部，招聘更多的大學生與我一起創業，當然也優先考慮 籍的貧困大學生兼職，如果畢業后愿意留下我們將正式聘用。公司現有殘疾人三名，公司近期也會和殘疾學校聯系，解決一部分眼手正常殘疾人就業。
我的創業經驗就是，激情面對困難和挫折，它是走向成功必修課，唯有如此，你才能感染自己和其他人。創業是一件殘酷的事情，只能向前，沒有退路。最困難的時候往往是最需要堅持的時候，需要執著去感染員工，感染所有人。再者就是專注。大企業都是從小企業成長起來的，創業之初的小企業應該抓準一個點，做深、做透，不要去模仿復制么個企業。別人的模式未必適合你，要有自己的特色，創新求發展。這樣才能走的更遠，飛得更高！
今天在這里是懷著向大家學習的心情，與大家交流有說的不對的地方，請大家指教。同時感受到黨和政府的關懷。以后我會更加努力，謝謝大家！
創業經驗交流材料 3
創新創業是經濟增長的新引擎、轉型升級的新動能,更是當前推進供給側改革的重要抓手。共青城是一座因創新創業而生、也因創新創業而興的城市，近年來積極響應“大眾創業、萬眾創新”的時代號召，大力推進“科教立市、雙創興城”戰略，邁出了創建全國雙創示范基地的堅實步伐，在全省創新創業大會上作典型發言，榮獲2016年度國際創新創業博覽會“雙創示范政府服務獎”，得到了中央和省市領導的充分肯定，全國60多個縣（市、區）前來考察學習。
一、推進創新創業工作的基本考慮
創新創業是共青城的一面旗幟，任何時候都不過時，應該始終高高飄揚。共青城是全國唯一以共青團命名的城市，共青城的發展史就是一部青年為主體的創新創業史，老一輩共青人在一片荒蕪、一窮二白的情況下，創造了搶占潮頭、領跑行業的輝煌歷史，靠的就是一股鍥而不舍、敢闖敢試的創新創業精神。在新的.歷史條件下，共青人要搶抓贛江新區建設機遇，加快“打造鄱湖明珠、率先全面小康”，必須始終讓創新創業這面旗幟高高飄揚，引領共青人將共青事業推向前進。
打造了創業真人秀節目——“創客英雄會”，節目收視率同時段全國第三，得到了國家廣電總局及專業人士的高度肯定，XX日報海外版稱贊：“給電視真人秀節目帶來一股清流”。APP產業園還被授予“全國青年創業示范園區”“國家級眾創空間”，省委書記鹿心社同志今年2月23日視察時強調：“有共青團的支持很好，有共青城的寶地很好，有中國青年APP大賽很好，有各方政策支持和贛江新區的機遇很好”，省委常委、宣傳部長趙力平同志今年2月17日調研時指出：“要把創客英雄會辦成像紅歌會一樣在全國有影響力的節目”，“辦好中國青年APP大賽” 。
二、探索了“基金+小鎮”的助推模式。
我們的私募園區，入駐基金突破1400家，資金規模突破800億元，影響的社會資本突破5000億元，吸引了東方資產、信達資產、華融資產、長城資產、中財奇虎等一批基金管理規模上百億的資產管理公司以及中航工業集團、中金公司、中國電子、中糧集團、騰訊控股、奇虎360、用友網絡、分眾傳媒等60多家上市公司入駐。目前，入園基金投入江西產業的資金超過40億元，投資共青城項目超過8億元，去年入庫稅收近5億元，得到了國家行業主管部門的高度肯定。為充分發揮資本的“虹吸效應”，促進這些巨量資金更好地對接創新、服務創業，我們引進了運營方藍源資本、建設方保利地產，建設集“一院三區五平臺”（即：金融研究院，私募運營區、雙創孵化區、文化會展區，信息交流平臺、人才培育平臺、產業基金引導平臺、孵化項目對接平臺、公共配套服務平臺）的基金小鎮，項目一期將于今年5月份開工建設，年底完成金融研究院和雙創孵化區（一期）等核心區域建筑封頂。依托這個平臺，吸引國內外科研成果和發明專利落地孵化、展示交易、轉化應用，實現資本與創客的高效對接、資金鏈與創新鏈、產業鏈的深度融合，成為風投資本的匯聚地、創新創業的新平臺、科研成果的催化器。
三、探索了“科教+產業”的裂變模式。
圍繞實現“有科有教、強科強教、科教聯動”的發展格局，我們奮力推進共青科教城建設，財大現代經濟管理學院、南航科技學院去年秋季已經建成開學，南大科技學院、師大科技學院、農大南昌商學院將于今年秋季建成開學，加上我們中心板塊的南大共青學院、共青科技職業學院、省信息應用職業學院以及九江衛校，學院總數達到了9所，5年內我們將聚集高校12所以上、學生10萬人以上。同時，中紡院共青分院、國家羽絨檢驗檢測中心、江西服裝學院共青研究院等一批科研平臺也相繼建成運營。這些高校及科研機構，既為企業培養應用型人才、解決技術性難題，也孵化科技創新成果，助推傳統產業轉型升級、新興產業蓬勃發展。比如，江西服裝學院共青城研究院通過設立服飾研發中心、青服創客學院、產業服務中心等，實現了“服裝創意設計與服裝產業，服裝專業人才與服裝企業”的精準對接，促進了共青城服裝產業“增品種、提品質、創品牌”，去年“雙十一”當天，羽絨服單量49萬余件，銷售額近3億元，占全省電商銷售額十分之一。還比如，中紡院共青分院目前已與20多家企業開展技術合作，其中與興龍實業、九江華達醫用材料等企業合作研發的異色羽絨自動分離技術研究及產業化、醫用海藻酸鹽纖維及其敷料開發等6個產學研項目，大大提升了企業的產品競爭力。正是基于此，我們去年企業專利申請量達311件、授權量140件、增幅均突破200%，高新技術產業增加值占比提升至33%，規上工業企業增量和總量均居九江市第一，也吸引了金酷科技、中信重工機器人、志陽石墨烯等一批優質項目落戶，國家高新區創建獲得科技部專家組全票評審通過。
創業經驗交流材料 4
一個個外商忙著簽約入駐、投資創業；一家家園區企業忙著新上項目、增資擴產；一戶戶普通百姓忙著選擇合適的項目、踴躍創業，一輪輪創業熱潮，在素有江西“南大門”之稱的縣雄雄涌起，這是該縣開展“創業服務零障礙”活動帶來的喜人景象。
“零障礙”打造創業“強磁場”
今年初，華鑫塑膠制品有限公司簽約入駐縣會龍工業小區，項目引進后，服務單位宣傳部特意安排本單位干部吳才菊負責公司的跟蹤服務工作。前不久，公司項目負責人劉立國到該縣辦理工商營業執照等相關證照，跟蹤服務人員吳才菊主動與客商聯系，提前告訴客商應準備的材料，并和相關單位預約辦證時間，使辦證時間僅僅用了半個小時�！霸詾橐獛滋觳呸k好的證件，沒想到當地的辦證效率如此高，只用了半小時。”劉立國只好把訂的酒店給退了，當天辦好證件返回了深圳。
為幫助創業者更好地辦齊創業項目審批手續，使創業項目早啟動、早完工和早出效益，縣以搭建創業服務中心平臺為載體，積極為創業者提供投資創業“零障礙”服務。該縣積極整合縣民營企業管理局、創業服務培訓中心、人力資源推介中心等投資創業服務人力、財力和物力資源，建成集投資項目及相關政策咨詢、創業知識技能指導、審批辦證登記和跟蹤扶持等服務為一體的創業服務中心，并以創業服務中心為載體積極幫助投資創業者破解尋找項目難、融資貸款難和辦證審批難等難題。
為真正做到“零障礙”服務創業，該縣還做到每一個項目都有專門的單位對口服務，并按排專人跟蹤服務企業。并從縣內各部門單位抽調懂政策、責任心強的干部充實創業服務中心工作隊伍，并推行中心“六個零”工作制度，要求中心干部服務創業者做到服務受理“零推諉”，服務方式“零距離”，服務事項“零積壓”，服務質量“零差錯”，服務承諾“零失信”，服務態度“零投訴”。該縣“零障礙”的服務，使投資軟環境變成了吸引創業者投資創業的“強磁場”，截止目前，該縣創業人員總數迅速上升到7200多人，投入創業總資金9.41億元，同比增長82.56%,創辦個體工商店6723家，私營企業522家。
“低成本”破除創業“大瓶頸”
譚成是縣的一位返鄉務工人員，在外務工積累了部分資金，想在家鄉創業，但由于資本較少和廠房限制等原因一直難以如愿。今年初，在縣就業局和中小企業局的幫助下，譚成在中小企業創業孵化基地順利創辦了縣南霸米排粉廠，他不僅獲得了創業政府貼息貸款100多萬元，并廉價租賃到基地內1300多平方米廠房作為生產車間，創業心愿如愿以償。面對筆者的采訪，他高興地說，是中小企業創業孵化基地幫助他“低成本”實現了創業的夢想。
創業需要投入，缺少資金投入成為大部分創業者面臨的第一難題。針對此，縣著力搭建創業孵化平臺，千方百計降低創業者的投資成本，破除投入缺少資金的“大瓶頸”，積極幫助創業者實現多行業多領域“低成本”創業。該縣針對創業的不同行業領域，分類建設好優勢產業創業孵化基地、中小企業創業孵化基地、個體工商戶創業示范基地和農業產業創業孵化基地等類型孵化基地，由政府安排專項資金完善基地廠房、水電路和電話通訊等基礎配套設施，積極引導資金缺少的創業者根據自己創業的種類，進入相應的基地進行孵化創業，并適當除低基地內廠房土地租賃和用電用水等價格，對進入基地創業者優先給予低息或貼息貸款扶持，幫助進入基地的創業者盡可能降低創業投入成本。
為幫助更多的創業者實現“低成本”創業，該縣制定了滾動式孵化培育制度，引導進入創業基地的創業者經過孵化培育成功創業后，必須從創業基地遷出到基地外發展，參與正常的市場競爭。該縣匯森家俱有限公司進入創業基地后，在政府相關部門的'扶持下很快便落實了廉價出租廠房和生產用工，取得了政府低息貸款扶持，如今，該公司已成功創業，并準備遷到該縣大羅工業園區加快發展。今年以來，該縣利用創業孵化基地幫助200多名初次創業者“低成本”實現創業，新創辦中小企業14家，開辦個體工商店56家，新上種養項目130多個。
“高效率”暢通創業“成功路”
縣綠田蔬菜有限公司在該縣楊村鎮政府技術人員的幫助下，不僅采用了先進的噴滴灌技術種植大棚無公害蔬菜，提高了無公害蔬菜的質量技術含量，而且通過網絡化銷售方式，幫助該公司把生產的無公害蔬菜成功送進了香港市場，使該公司迅速成為全縣的無公害蔬菜種植龍頭企業之一。該公司負責人廖旭文說，他們之所以能實現“高效率”成功創業，完全得益于政府技術人員通過提高蔬菜種植的技術含量，開拓了沿海發達城市的市場，實現了每公斤無公害蔬菜比普通蔬菜價格高0.2元以上。這是該縣通過提高產品科技含量，開拓產品銷售市場，幫助創業者高效率暢通創業“成功路”的一個實例。
為了進一步提升創業者創業水平，縣還引導縣內創業者以提升生產產品科技含量為著力點，大幅度提升產品附加值，高效率暢通創業“成功路”。該縣幫助企業、個私大戶選派遣管理技術人員參加省市總裁班、mba培訓班和省市大專院校學習，進行管理知識和專業技術培訓，造就企業一批管理技術專業型人才。引導26家民營企業與28所大學、19家科研機構建立了長期的科技合作關系，形成科研成果共享機制，成功引導12家企業在企業內成立了升級改造技術研發中心，通過投入資金3800多萬元用于企業技術改造、產品自主創新，極大地增強了該縣產品技術含量及其附加值。
開拓海內外市場是該縣幫助創業者“高效率”暢通創業“成功路”的又一重大舉措，該縣通過利用政府xx、組織個私企業參加博覽會和在縣主要交通路口設立個私企業產品大型宣傳牌等方式，積極幫助創業者開拓銷售國內外市場�？h恒泰花生有限公司通過在參加過廣州中小企業產品博覽會后，它的花生產品被香港客商看中，迅速由香港客商代理打入歐美市場。該公司花生產品由于出口大大提高了產品價值。目前，該縣已成功幫助10多位創業者開拓了海內外市場，為個私大戶創業提供了高效率的銷售回報。
創業經驗交流材料 5
作為一個真正意義上的創業者，知道自己最終想要什么，要達到目標需要經過哪些過程，他們具備長遠眼光，擁有戰略意識。企業發展需要完整的統籌和規劃，因此，作為創業者要有長遠的目標和高度的思維。
要有成本概念
作為創業者，每一分錢的支出都會算作是成本，省下來的就是利潤，所以，精打細算是許多老板的習慣性思維和動作，這是從創業過程中養成的習慣，絕對不是一個“摳”字能概括得了的。
轉變心態 培養創業意識
解決心態問題，是創業的第一步。有創業意識的人，要跳出傳統的擇業觀念和思維模式。傳統的擇業觀使人們總是把“寶”押在別人身上;自己所做的一切努力，是想得到別人的認可，進而受到別人的重用，并借此得到希望得到的利益。而創業的人要有意識地改變這樣的心態，相信自己，認可自己，為自己所用!
高度的市場敏感度
市場意識聽起來像是空泛的大道理，然而它確實是創業的關鍵。大學校園不應該成為困住大學生的象牙塔，大學生理應分出一部分精力加強對社會的了解，主動地分析市場。社會不是為你而造的，要去適應它。與其抱怨社會環境不好，不如換個心態，每一次危機就是一種轉機，每一次變化就意味著機會。對社會的變化始終保持興奮，才是創業的良好心態。大學生不要把精力放在憤世嫉俗上。
永遠保持激情
創業路上肯定會荊棘叢生，困難不斷，如果不能長時間的保持激情，也就喪失了斗志，企業多半可能會夭折。有朋友曾經告訴我，他們創業的時候遇到的困難比想象的要多的多，資金、技術、運營、管理、內部團結等問題層出不窮，好多都是創業前沒想到的�！坝泻瞄L時間我們幾個哥們身體都吃不消了，但依舊沒有放棄當初的夢想，始終都保持著向前沖的勁頭，兩年之后終于沖出了屬于我們的新天地”，朋友說。
保持團隊團結
一個好的創業團隊是支撐創業成功的基石，好的團隊最重要的就是團結。團隊中人數多了，就不免有意見發生分歧的時候，不免有利益糾葛的.時候，也不免有人會發生離心，這就需要團隊核心人的激勵、溝通和協調，爭取把所有的心都籠在創業的路上�！柏斏⑷司邸�，“吃虧是�！�，必要的時候需要犧牲委屈自己，維護跟隨團隊的人，這樣多半的人才能心像于創業核心，整個團隊才能團結一致。
創業貴在堅持
有個朋友告訴我，他當初創業的時候相當艱難，整個團隊開始有二三十人，但一年以后就少了一半，由于創業資金捉襟見肘，團隊人生活都很拮據，有兩個哥們的女朋友為此還和他們鬧別扭。除了創業前的資金投入外，整個團隊還向外借了好幾筆錢，但好歹這些兄弟都
撐了下來，一直堅持到企業盈利。
以上便是為大家總結的創業經驗分享，希望它們也能成為你創業的經驗財富。
創業經驗交流材料 6
20XX年，在縣委、縣政府的正確領導下，在團市委的正確指導下，我們團結帶領全縣廣大青年樹立“黨有號召，團有行動”的宗旨，以富民強縣為目標，以創建國家級創業型城市為契機，以昂揚的激情投身于如火如荼的全民創業活動之中，草根經濟遍地開花，創業活力充分顯現。全縣廣大團員青年作為全民創業的中堅力量，以黨的十七屆四中全會和團十六大精神為指導，著眼當前，規劃長遠，創先爭優，迸發激情，不辱使命，為全縣經濟發展和社會和諧做出了突出貢獻。
一、廣泛宣傳發動，營造創業氛圍
思想是行動的先導，不解決想不想創業的問題，就談不上敢不敢創業、會不會創業、能不能創業。因此，推動青年創業的第一件事就是要徹底破除因循守舊、固步自封的思想觀念，最大限度地激發青年的創業熱情，使每個青年都有創業的沖動和創造財富的抱負。全縣的全民創業動員會后，我們率先行動，采取多種形式大力宣傳，在青年中積極營造濃郁的創業氛圍。一方面，通過召開全縣團干部、青年代表會議，進行全民創業動員，迅速制定出臺了《xx 縣關于開展實施 “青春創業·建功古徵”的實施意見》，全縣各級團組織在團縣委的統一要求和部署下，結合實際，制定了相應的青年創業活動方案。
另一方面，充分利用網絡、板報、標語、橫幅、報告會、座談會、宣傳資料等多種宣傳形式，深入基層、田間地頭開展各類宣傳活動，幫助廣大創業青年了解政策、掌握政策、用好政策。其中，群口快板“創業服務譜新”在社區、鄉鎮、園區、企業、校園等巡回演出，把創業的優惠政策送到了千家萬戶。自活動開展以來，全縣先后累計在團省、市委網站刊登各類信息10余條，團縣委網站500余條，懸掛橫幅千余條，在醒目位置刷寫標語200余條，召開各類座談會50余次，報告會10余場，散發宣傳資料萬余份。
二、找準工作方向，拓展創業渠道
深入持續開展青年創業活動是充分落實全民創業的需求，是積極調動人民群眾中最活躍、最有創新精神的廣大青年投身于創業實踐，成為推動經濟社會又好又快發展主力軍的必然要求。我們始終堅持以“青春創業·建功古徵”活動為抓手，通過“政策引導創業、技能培訓創業、資金扶持創業、基地示范創業、結對幫扶創業、專家指導創業、鼓勵自主創業”七位一體促進我縣青年創業工作高潮迭起。政策引導創業。讓青年了解熟悉政府出臺的'稅費減免、小額貸款、社保補貼、就業援助、就業服務體系、財政投入、社會保障等優惠政策，依照縣委全民創業實施意見和優惠政策，聯合縣創業辦出臺了支持青年創業的具體意見，成立了青年創業工作領導小組，提供給青年創業以政策服務，從而激發了蘊藏于廣大青年之中的創業熱情。技能培訓創業。充分利用團內外培訓陣地和各種條件，幫助青年掌握創業技能和本領，做到創業發展到哪里，培訓就跟到哪里。聯合科技、農牧等有關部門，開展農業科技培訓，下鄉推進科技服務，累計組織宣傳培訓12場次，受益達3000余人。資金扶持創業。
通過團委搭橋、銀企聯合、政府貼息方式，聯合縣信用聯社和縣郵政儲蓄銀行，為能創業、敢創業、創成業的青年提供資金支持，累計發放青年創業小額貼息貸款達300萬元。基地示范創業。依托現有運行比較好的企業建立青年企業家創業園、共青團創業園等創業示范基地，組織有創業意愿的青年到基地進行創業孵化，幫助其順利邁好創業的第一步。結對幫扶創業。確定一批青年創業見習基地，進行扶持對象與見習崗位的對接，同時規定每個團干部包聯1-2戶青年創業戶，為其提供政策、信息、項目、資金聯系等服務，幫助他們創業成功。專家指導創業。
聯合相關部門成立青年創業指導專家志愿團，邀請各界成功人士和專家學者組成創業指導團，針對青年創業比較集中、帶有普遍性的問題，建立以創業網站、項目推廣會、創業講座等為主體的青年創業項目資訊平臺，定期給創業者以專項咨詢指導，提供“門診式”服務，對青年創業進行有效的智力支持和實踐指導。鼓勵自主創業。堅持以市場需求為導向，鼓勵廣大青年充分發揮創業的主動性、創造性，通過開辦企業、成立種養殖公司、組建貿易協會等行之有效的載體。進行自主創業。目前，全縣青年累計創辦各類經濟實體340多個，其中：創辦中小企業260多個，種養殖公司64個，成立貿易協會3個，有力地促使我縣青年創業活動向縱深展開。
三、搭建服務平臺，鞏固創業成果
在帶領青年創業過程中，我們立足實際，搭建服務平臺，強化政策引導，加強支持力度，最大限度地挖掘青年創業潛能。
一是創先爭優，激勵青年創業。自我縣開展全民創業活動以來，我們先后組織開展了xx 縣第七屆、第八屆“十大杰出青年”評選、農村青年創業致富帶頭人評選、青年創業十杰評選等表彰活動，通過開展的系列創先爭優活動，在廣大青年中倡導了創業有功、致富光榮的價值觀，帶動了更多的青年投身創業實踐。
二是強化措施，完善服務體系。我們積極溝通聯系工商、稅務、城建等職能部門，為青年創辦企業解決市場準入、稅收減免、場地使用等各方面實際困難，由縣財政局設立創業基金，為青年創業提供資金扶持;開展信息服務工作，整合社會資源，為創業青年提供科技致富、市場行情等信息，實現信息對接、資源共享，為青年創業打造信息平臺;定期召開青年創業情況匯報會，總結交流工作經驗，分析解決存在問題;通過各種新聞媒體，大力宣傳促進青年就業創業的重要意義以及好的經驗、好的做法和先進典型，營造青年就業創業的良好社會氛圍，推動工作不斷深入發展。
三是發揮優勢，營造創業洼地。在團縣委的統一部署下，我縣各鄉鎮團委堅持從實際出發，把創業行動同本地的資源、優勢結合起來，出實招、重實效，根據地方特點引導青年開展各具特色的創業行動。圍繞“一村一品”和“十小項目”發展，引導青年立足綠色、生態、環保的現代農業發展理念，推廣和完善“糧-畜-果-沼”的循環農業發展模式，以青年創業為代表的劉家洼鄉富源村、趙莊鎮溝西村的生豬養殖;莊頭鄉的櫻桃種植和農家樂，雷家洼鄉的中藥材，交道鎮、安里鄉的土織布和手工藝品等特色產業發展已經頗具規模。“十小項目”青年創業示范戶和計劃戶涵蓋了服務業、加工業、運輸業、餐飲業等多個創業類型，從而將我縣的青年創業工作推向了一個新的高潮，唱響了新時期xx 共青團工作的響亮品牌。
近年來，我縣的青年創業工作取得了一些成績，青年創業已成為我縣全民創業的主力軍和發動機，是實現我縣建設“三縣”目標的核心力量。但我們也認識到青年創業是一項長期性的工作，今后，我們將以十七屆五中全會和團十六大精神為指導，堅持以“市場化引導、社會化組織、項目化運作”為思路，努力唱響“青春顯活力、創業助發展”的時代主旋律，以扶持更多有志青年實現就業創業為宗旨，進一步拓展新形勢下共青團組織的社會職能，為推動縣域經濟社會又好又快發展貢獻青春、智慧和力量!
創業經驗交流材料 7
各位老師，各位同學，各位朋友，大家晚上好：
可能大家不知道，我為什么要把聲音提得這樣高，因為啊，一是我尊重大家，而是我害怕上臺說話，特別是面對我們這些帥哥靚女芊芊學子，更是膽怯，因為也許不久的將來，聽我演講的人們，將會是領導，將會是藝術界出倫拔萃的人物，當然，也有可能是我的老板。
今天，我們要談的是關于就業的問題。
這是一個老生常談的問題。
我當初讀書的時候，我的理想很遠大，很宏偉，那是一個令人激動的奮斗目標，是什么理想呢？我的理想是做一名電影放映員。
然而非常遺憾的是，我一直都沒做成電影放映員，不過后來的工作卻與影視或多或少的有關系。
一是在昭通電視臺曾經工作過，二是有辛參與到中國一些知名大導演拍電影的工作中去，三是現在與我的親愛的同事門一起努力做影視拍攝和策劃工作。
所以，我與我的理想，看上去幾乎很接近了。
但是很多同學這時候就會問我，那你運氣好啊，你會選擇就業埃每每遇到這樣的問題，我都會說，關于就業啊，還是一個心態問題。
好的心態，就會跟著感覺走，這讓人感覺我們不是來打醬油的，是吧？
大學生畢業找工作，是人生中一件非常重要的事情，找不到工作，卻是件非常痛苦的事情。
但是并不能說明我們沒工作能力，也不是說我們沒工作經驗。
在元朝建立初期的一個風和日麗的下午，一個年輕人跋山涉水，他走過居庸關，跨過蒙古草原，他一直來到了正在關外帶兵作戰的成吉思汗的帳篷外，年輕人向衛兵說明來意后，衛兵仔細搜查了他的身上是否是武器，發現沒有，然后讓他走進帳篷。
成吉思汗見來人很有禮貌，加上那幾天他正感冒好一點，心情也高興，大手一揮，說你坐下你坐下，問到，你來找我有什么事情么？這一問才知道，原來年輕人是來找工作的，成吉思汗很是驚奇，一般很少有人找工作直接找他的，而且這個年輕人應聘表也沒填過，筆試也沒參加過。
下面的官員也沒發個電子郵件或打個電話通知說，有這樣一個年輕人要來應聘。
年輕人是甩著兩條腿就直接來找成吉思汗面試了。
成吉思汗想想這家伙也挺搞笑的，反正也閑著也是閑著，正沒有人和成吉思汗聊天，便按照應聘的流程開始問，一問又才知道，年輕人叫耶律楚才，是個契丹貴族，生長在燕京，也就是今天的北京，他的祖先耶律阿保機，是赫赫有名的遼國遼太祖。
人家一個契丹貴族來找工作，這點事情還有點難辦，要安排一個什么工作崗位給他呢，而且人家又讀過大學，一看畢業證書，還是師專藝術系畢業的。
作為領導者，成吉思汗慎重地打量著這個年輕人，聽他談話很有見解，因為初次見面，不知道對方的能力，看見推薦表上說，耶律楚才還在金朝的朝廷里實習過，并且還有點點成績。
說到這里啊，我順便班門弄斧簡單的說一下當時的歷史：宋朝后期，遼國日益強大，以至風雨飄搖的宋朝最終滅亡，而遼國正在高興的時候，突然又殺出一個金朝，沒多久，耶律家族建立的遼國也被金朝滅亡，而江山都還沒坐穩的金朝，也如曇花一現般，消失在蒙古大軍的鐵蹄下。
經過這次見面，耶律楚才被成吉思汗安排了一個職位，什么工作呢，就是每天寫會議紀要的書記官，偶爾也為蒙古貴族算算命，占卜占卜一下星相什么的。
遺憾的是，只到成吉思汗逝世，耶律楚才也沒得到重用，也沒把自己的專業用上。
只到窩闊臺即位，耶律楚才才才從一個小小的官做到宰相，而且一做宰相就是元朝的名宰相，為元朝的發展做出了巨大的貢獻，也實現了他的人生價值。
我給大家說的這個故事，其實是想說明三點：
一、作為即將畢業的大學生，應該敢于主動去找工作，敢于主動去尋找機會就業
在國家不包分配的今天，主動尋找就業，是職業生涯中一個非常關鍵的技巧，而不是等待家庭的安排或者是等待機會的到來；什么是就業？我的理解和新東方的總裁俞敏洪先生理解的幾乎一樣，就是找上一份工作，不管喜歡不喜歡，能有工作干，能通過自己的努力得到一份薪水，不再需要花父母的錢，這就是就業。
二、任何工作都需要持之以恒、都需要認定工作是不分貴賤的
剛才我們說到的耶律楚才的故事，就是一個貴在堅持而最后做到宰相的事例。
一個人在工作崗位上，作為領導者，不是來看你今天跳槽明天跳槽的，他需要看見自己招聘的工作人員是不是能安心守份地上班。
三、只有在尋找就業的時候放下自己，那么才能在工作中開心
你可以讓自己起點高，你可以直接去找成吉思汗去應聘，這說明你起點高，也是一個充分有自信的表現。
但是能給你的崗位，也許并不是如你意的，或者還是與你專業背道相弛的，這個時候，要沉下心來，堅持你的崗位，堅持就業的方向。
跳槽是允許的，但是一定要條件成熟。
所以大家在就業的'時候，都會走入一些誤區：
例如：
1、錯把理想當目標。
一個人，有理想是應該的，那樣才有動力，但是理想不是就業時候的目標，就業的目標是做好本職工作。
2、錯把就業當擇業。
就業，我們剛才已經說過了，是通過社會實踐和通過勞動獲得自己所得的一個過程。
但是當在就業的時候就抱著擇業的思想，那是不對的，只有先就業了，有了一定工作經驗和社會資源，在這樣的平臺上，也才能選擇自己的職業。
3、錯把知識當技能。
有的同學，認為我有了書本知識，便是一種技能，這對于現在日益競爭的社會來說，充分適宜社會才是最好的技能，知識，有的時候，是輔助自己工作的一種必備前提，而不是工作技能。
4、錯把經歷當能力。
在就業的過程中，很多人都把實習的經過或者是生活的經歷認為是一種能力，其實這也是不對的，因為每個工作崗位，都是不同的，在新的環境下，你就是一個新人，這樣保持一種謙虛好學的態度，在每個就業崗位上，你都會贏得很好的印象。
所以，初期的工作，一定要放下自己，調整好心態，這就是就業。
說了找工作，我們說說大學生應不應該一開始就創業。
其實這是一個很滑稽的話題，為什么說滑稽，因為創業可以實現自己的夢想，而就業可能就默默無聞。
也有同學說了，比爾蓋茨還連大學都沒畢業就去創業，人家不是成功了嗎？可是問題是，象比爾這樣的好同志，全世界也僅僅他一人。
也有同學說了，像李想、高燃、婁雷、叢松、孫甜等等這些成功創業的80后，他們不也是大學一畢業或者沒畢業就創業了嗎？但是，我依然說，他們是許許多多失敗者中少數成功的代表。
說到這里，有同學也許會問我，那你為什么要創業？我要回答大家，我是就業都快十年左右之后，才創業的，當時我選擇創業，也是因為各種條件已經具備才開始的，而且當初創業的時候很艱難，說直接點是被迫的，也許大家都會說，不被迫誰愿意去創業啊，都是因為生活所迫埃我可以說，當時我創業的時候，一般的小日子是完全已經能過的，當時我已經任過幾個公司的總經理，已經把自己定位為職業經理人，但是由于領導的無作為，使得我的工作根本無法開展，最后被迫我出來創業。
在這里就不多說那些辛酸的事情，我的個人主張是，大學生不適合一走出校門就去創業，而是要找了工作，得到鍛煉并且有一定機會時候，再開始創業。
當然，如果一直找不到工作，或者找了工作又無法忍受的時候，可以考慮創業，但是不要沉淪，一定要在任何時候，都要堅強地站起來。
有這么一天，在唐朝一條古道上，一個身跨寶劍，穿一身干凈長袍，氣宇不凡的男子疾步走來，他面色蒼白，但眼神堅定，邊走，他還邊從腰間取下一個酒壺喝一口酒，他這是要去什么地方？看到有同學笑了，我知道你們這是聽出我在描寫的人叫李白，是的，他是李白，他正去當時的首都，長安。
大家也許會驚奇，這個關于大學生就業困惑是演講，怎么會說到李白？
李白一生很傳奇，最為傳奇的是他一生沒沒找到好工作.雖然，他很想找工作，其實也在一直找工作，但是最后還是沒找到他認為合適的工作。
他到處游歷，希望結交朋友，結交社會名流，希望得到引薦，一舉登上高位，去實現政治理想和抱負。
可是，十年漫游，卻一事無成。
有人說以李白的文化知識，他要找個好工作是簡單的，但是這位大詩人卻一直找不到，最好的一次工作是在翰林院，職務是草擬文告，這個官職現在的人可能有點難理解，但是只要解釋一下，大家就懂了，這個職務也就是在陪侍皇帝左右，寫點游記，弄點博客日志、整點qq空間什么的。
但這份好工作，也在不久后，草草結束了。
史書記載他丟失這份工作的原因是：李白放浪形骸的行為被很多人，也就是長安街上那些所謂的主流不認可，加上又被翰林學士張坦所誹謗，兩人之間產生了一些矛盾，最后，李白在競爭中失業了。
失業之后的李白幾乎再也沒工作，加上安史之亂，本來想創業做個酒吧的李白也沒了心思，短暫地和一個朋友在酒廝里呆了幾天后，喝得大醉的李白在一個黃昏又開始上路漫游了。
但是這次，偉大的詩人選擇了一條不歸路，公元762年，時年62歲的李白病死在他漫游的路途中。
我剛才說的這個故事，也是想告訴大家幾點：
1、有知識，更應該適應社會環境的發展，使自己融入到社會大家庭中來；有知識，也要沉下心來，先找好工作，再展示能力，最后追求自己的理想；
2、不管是工作，還是自己創業，一定要建立在國家的穩定繁榮的基礎上來，李白想創業，憑他當時的社交關系和名聲，他開個酒吧，完全能做大做強，可是面對安史之亂，他能成功嗎？而我們現在要感謝我們穩定強大繁榮的祖國，給了我們這樣的生存環境，我們更應該珍惜，更應該找好工作崗位，為國家的穩定繁榮做自己應該做的事情；
3、在座的同學們，都是80后，而80后多是獨生子女，據說80后的人，占有欲望很強，不容易和人分享。
其實和人分享自己的勞動果實，也是一種交往，我們要學習偉大的詩人李白，他給后人分享了他偉大的詩，也給當時的人分享了交往，他認識了很多人，所以說，不管是就業還是創業，與人分享，與人交往，是當代大學生適應社會的一種技能！所以，大家畢業回到家中，不要做宅男宅女，明天，你就行動起來，為自己的就業去尋找機會吧！
最后，因為說到了李白，我就用李白的一句詩歌作為結尾，大家共勉：天生我材必有用，千金散盡還復來！
謝謝大家！
創業經驗交流材料 8
尊敬的各位老師、各位同學：
大家好！
首先，很榮幸我能站在這里發言，感謝我的母校和老師們這些年對我的辛勤培養和無私幫助，在此請允許我代表xx名即將畢業的同學向你們致以深切的敬意，謝謝。
今天我要講的是大學生就業，那么什么叫就業呢？我這里對它有一個定義，那就是找一份工作，不管你喜歡不喜歡干，你能干上這份工作，就可以賺自己的錢，不至于再花父母的錢，這就叫就業。
我經常想，22歲以前父母給我們經濟資助來幫助你大學畢業，如果說這是父母的應盡之職的話，那么到了22歲以后，大學畢業了，不管我們是讀書上研究生，還是工作，如果再多花父母一分錢都是卑鄙的。
因為我認為，人就像動物一樣，到了一定的時候，必須要出去養活自己，從來沒有聽說哪一對老動物帶著小動物過一輩子的，它一定有這樣一個過程，到了那個點上必須出去，我看過這樣的電視片，老鷹看到小鷹會飛的一瞬間就再也不會去理睬那只小鷹了，一定要讓它飛出去。
也許有朋友會說，說我們22歲以后如果考研的話還需要錢，但要想想我們讀研究生是為了自己更有價值，那怎么辦？假如你真要上研究生，真要出國讀書要花錢，有沒有可能比如說向父母寫一個借條，并且以同期銀行利息來計算向父母的歸還數據？如果這樣的話，那么我們就有了一種緊迫感。
這個緊迫感就是說，我未來必須找到更好的工作。
現在，我們走向社會，有的同學能拿到幾千塊錢的工資，也有只能拿到幾百塊的'，當然還有個別同學能拿到上萬塊的薪水，但是我從來不認為一個剛畢業的時候只能拿到幾百塊的人，未來一輩子永遠趕不上那個拿上萬塊錢的人，因為后續的爆發力和耐力，以及工作態度會決定我們未來的工資報酬會越來越高。
撇開工資不說，我再說一下我們應該有怎樣的就業心態，大學生一進入社會就能找到一份自己喜歡的工作，并且能夠拿到一份很好的薪水做下去，這樣的機會確實不多。
獲得機會的敲門磚，通常是選定一家單位以后，從單位的最基層工作干起，并且以自己的態度和業績來證明自己在這個領域的發展前途，以及證明自己對這個行業的喜歡，來使自己在這個行業中能夠逐步上升。
所以說，我認為就業心態會決定我們的就業結果。
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