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      1. 體系主管崗位職責

        時間:2023-08-10 22:56:23 宗澤 崗位職責 我要投稿

        體系主管崗位職責(通用15篇)

          在學習、工作、生活中,越來越多地方需要用到崗位職責,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。崗位職責到底怎么制定才合適呢?以下是小編精心整理的體系主管崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        體系主管崗位職責(通用15篇)

          體系主管崗位職責 1

          職位描述:

          1、負責公司體系文件的管理、記錄、修改工作;

          2、負責收集各部門管理體系運行情況,就運行情況提出改進建議;

          3、負責有關質量方面資料的收集和歸檔管理;

          4、負責部室質量文件起草工作;

          5、負責協助開展管理體系的'內部審核及管理評審工作;

          6、完成領導交辦的其他工作任務。

          任職要求:

          1、大專及以上,物業、房地產、行政管理等管理相關專業;

          2、具備較強的溝通協調能力、團隊意識,具有較強的執行力;

          3、具備一定公文寫作水平,熟練使用相關辦公軟件;

          4、兩年以上物業、市政管理或品質管理等工作經驗;

          5、熟悉iso管理體系運行和維護。

          薪酬與福利:

          1、實行5天8小時工作制,9:00——17:30;

          2、享受國家法定節假日,年休假、婚假、產假、看護假等帶薪假期;

          3、完善的薪酬體制:根據公司經營發展情況和個人工作績效進行年度的績效評估與薪酬調整;

          4、福利:完善的社會保險、公積金福利;

          5、學習與培訓:提供專業培訓機制,職業生涯規劃等;

          6、工作環境:我們一直倡導人性化的辦公場所,在這里您能感受到舒適的自然環境與優質的辦公設施給您工作效率來的提升。

          上班地點:

          廣州

          體系主管崗位職責 2

          質量體系高級主管職位要求

          1.本科及以上學歷,藥學、生物學等相關專業;

          2.擁有5年以上無菌注射劑生產和質量管理的實踐工作經驗,有外資或國內大型知名藥企工作經驗者優先;

          3.熟悉gmp,并有深刻的理解、掌握和運用,對藥品生產風險管理、偏差調查處理、變更控制、供應商管理、文件系統和培訓管理具有良好的系統思維,并能對生產系統體系工作進行設計與流程優化,并組織實施;

          4.具備較好的英語聽說讀寫能力,熟練的使用計算機辦公軟件;

          5.責任心強,有較強的`分析問題能力及良好的溝通技巧、工作認真、細致,具有良好的團隊合作精神和較強的抗壓能力。

          體系主管崗位職責 3

          1、大專以上學歷,年齡27-45歲優先;

          2、有2年以上制程品質管理經驗。會制作檢驗標準,qc工程圖等;

          3、精通iso9001、ts16949:20xx管理體系、qc08000體系管控標準,并識別有害物質管理體系相關內容;

          4、熟悉體系維護與改善,具有iso/to16949體系認證、推行及實施工作經驗;

          5、熟悉第三方及第二方審核流程及不符合項改進;

          6、具備處理突發事件能力、組織協調能力、溝通能力,有較強的書面表達及策劃能力。

          體系主管崗位職責 4

          職責描述:

          1、負責工廠管理體系的`建立,維護,運行及改進;

          2、公司產品質量體系(醫療器械類)的搭建及維護及運行;

          3、主導公司產品生產質量及經營質量管理體系的搭建立,運行,維護及改進;

          4、嚴格按照質量體系要求監督工廠生產及經營活動。

          任職要求:

          1、誠懇踏實敬業主動積極,3年以上質量體系主導認證經驗,

          2、除iso9001外,熟悉iso13485體系,ivd,gmp,gsp等醫療器械生產經營管理體系。

          體系主管崗位職責 5

          1.維護和完善公司文件管理系統,協調各部門制訂和修訂相關文件;負責質量體系相關文件的編制、審核以及改進,參與審核生產工藝規;

          2.參與藥監等法規部門檢查的`準備和迎審準備,實施公司內審及管理評審工作;

          3.組織和管理變更、偏差、供應商管理、糾正和預防、質量風險分析、gmp質量體系培訓工作,確保偏差調查、變更、糾正預防措施等相關行動及時完成;

          4.管理質量體系團隊的日常工作,對質量體系團隊人員進行培養,使之符合質量體系各崗位要求。

          體系主管崗位職責 6

          崗位職責:

          1、負責質量內審、外審問題整改的跟進落實;

          2、及時維護及更新體系文件,確保體系得到正確的`運行;

          3、負責配合第二方第三方審核所需文件及各部門所需文件記錄;

          4、負責sc的申請及更新。

          任職資格:

          1、質量管理相關專業大專以上學歷;

          2、具有2年以上質量管理體系工作經驗;

          3、具有一定的文檔管理能力、數據分析能力較強;

          4、熟練操作辦公軟件;

          5、具有良好的溝通協調能力。

          體系主管崗位職責 7

          職責描述:

          1、完善公司質量管理體系,負責公司質量管理體系的推進、實施以及對體系運行情況的監控;

          2、負責公司質量管理體系認證與評審的準備、協調和聯絡工作,并做好體系維護工作;

          3、負責按照管理體系標準要求結合公司現狀建立文件化的管理體系;

          4、督促和指導公司各部門貫徹執行質量體系文件,并檢查其執行情況;

          5、組織各部門質量管理體系培訓工作;

          任職要求:

          1、全日制本科及以上學歷;空調制造業優先;經驗豐富可放寬學歷要求;

          2、熟悉iso9000、iso14001、ohsas18001、ts16949體系,能獨立搭建公司級sop管理文件的經驗;具備9000體系與零缺陷/**績效體系的.整合能力;

          3、熟悉六西格瑪,取得黑帶以上,能夠利用管理工具推動全流程質量改善;

          4、熟練使用質量工具,apqp、fmea、spc、msa、ppap相關工具;

          5、工作認真負責,積極主動,具有較強的規劃、溝通、組織協調能力。具有一定的團隊管理經驗;

          體系主管崗位職責 8

          1、負責組織制訂質量管理制度,指導、監督制度的執行,并對質量管理制度的執行情況進行檢查、糾正和持續改進;

          2、負責收集與醫療器械經營相關的法律、法規等有關規定,實施動態管理;

          3、負責對醫療器械供貨者、產品、購貨者資質的審核,及時更新和維護;

          5、負責不合格醫療器械的`確認,對不合格醫療器械的處理過程實施監督;

          6、負責產品到貨驗收,到貨以及調庫的系統操作(nc、spd);

          體系主管崗位職責 9

          負責企業日常質量管理工作,貫徹實施質量方針、質量目標和質量指標;

          負責公司質量管理體系的維護和完善,在管理者代表領導下完成內審和質量管理體系考核;

          監督、檢查企業各部門的'質量執行情況,協助各部門開展重大質量改善和成本降低項目,組織制定質量改善計劃并指導、監督執行;

          會同有關部門評估供應商質量體系,選擇合適的供應商;

          組織制定和實施企業的年度質量教育和培訓計劃,并承擔部分授課工作。

          體系主管崗位職責 10

          做好首營企業、首營品種、供貨單位和購貨單位合法性、購進藥品的合法性以及供貨單位銷售人員、購貨單位采購人員合法資格的審核,并建立、更新計算機系統質量管理基礎數據,保證數據的準確性;

          組織對藥品供貨單位及購貨單位質量管理體系和服務質量的審核、考核、評價;

          組織被委托運輸的承運方運輸條件和質量保證的'審核、審查;

          指導并監督藥品采購,質量驗收、儲存、養護、銷售、退貨和運輸中的質量工作;

          接受企業內部及有關質量技術的咨詢與解答;

          負責質量信息的收集和整理,建立健全的藥品質量檔案;

          負責規范全企業質量臺賬、原始記錄等;

          負責藥品質量的查詢、藥品質量投訴或藥品質量事故的調查、處理和報告;

          協助質量機構負責人對外聯絡工作(第三方物流公司,市、區市場監督管理局等);

          領導交辦的其他事宜。

          體系主管崗位職責 11

          1、根據公司需要,制訂招聘計劃,開發與維護招聘,對各類人才進行招聘篩選、初試并跟蹤面試結果。(重點是電商類崗位)

          2、負責完善公司各類制度、各類文件的起草、發布、修訂及后期的監督與執行。

          3、負責完善公司績效考核制度,并跟蹤各部門按時完成績效考評。

          4、參考同行業水平,協助公司完成重點崗位的`薪酬結構設計。

          5、員工關系管理,負責員工錄用,入職,試用期跟蹤、轉正、晉升,調動、培訓、等辦理。

          6、負責公司行政后勤事務以及BOSS交辦的其他事情。

          體系主管崗位職責 12

          1、根據招聘需求計劃,開展招聘崗位工作分析、招聘信息發布、匹配人選簡歷搜集、面試安排、薪酬談判、人選錄用等招聘全過程工作。

          2、根據公司文化及企業發展階段,梳理、提煉公司的基本人才觀念及用人標準

          3、根據培訓計劃,組織新員工入職培訓等集團層面各類培訓活動,跟進效果分析評估。

          4、負責公司人才的招聘、員工異動、員工關系處理工作

          5、負責公司績效考核、薪酬核算工作

          6、組織實施各種推動公司文化建設的.工作

          7、認真執行公司年度計劃,不得以任何接口來推諉工作;認真執行公司下達部門任務,領導團隊按年度計劃執行標準。

          體系主管崗位職責 13

          1、與客戶充分溝通,了解客戶需求、宣傳物業管理相關法規、通行做法和本項目物業管理服務內容;

          2、保障大廈公共區域秩序和安全,杜絕因管理原因出現的刑事案件和消防事故;

          3、管理好保潔和綠化工作,使大廈環境滿足客戶、業主、主管部門和公司要求;

          4、制定并修改完善項目的安全管理、車輛管理、環境管理等制度;

          5、監督部門組織消防演習,組織安全、環境巡查工作;

          6、組織安全管理、環境管理外委工作。制定外委效果檢查考核標準并對外委效果進行跟蹤考核;

          7、組織物業管理費及相關費用的'收繳工作;

          8、預防及有效處理客戶投訴;負責客戶建議、意見和投訴處理進程的跟蹤、后續回訪;客戶滿意度調查的實施工作;

          9、負責《》和《物業服務協議》簽署的相關工作;

          10、負責租戶入駐(退租)交收樓的牽頭工作;

          11、關注、了解、學習物業管理新的、整理完善現有、方法、規程;

          12、完成領導交辦的其他工作。

          體系主管崗位職責 14

          1、負責部門業務資源開發,業務關系維護。

          2、負責部門業務招投標,協調公司內部各部門工作。

          3、做好業務數據統計分析,及時發現問題并上報整改。

          4、配合部門業務投標工作、考察接待工作。

          5、完成公司領導交辦其他工作。

          體系主管崗位職責 15

          【崗位職責】

          1、貫徹落實公司質量方針和目標,組織制定各項工作質量標準。

          2、組織實施質量策劃、品質監控、品質保證及品質改善。

          3、負責組織公司內、外部質量審核活動,針對內審的不合格項目,制定糾正措施,并組織項目實施。

          4、按時對項目進行檢查、監督,形成報告上報公司,逐步對項目進行規范。

          【任職要求】

          1、40周歲以下,大專以上學歷,2年以上物業服務行業相關管理經驗,具有較豐富的'物業品質管理專業知識及質量管理體系運行指導、維護、監督及改進工作能力。

          2、熟悉物業管理相關法律法規及政策,具備iso9001及iso14001質量環境管理體系知識。

          3、原則性強,具有良好的內外溝通能力和親和力。

          4、具備較強的文字功底和口頭表達能力。

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