市場拓展經理崗位職責

市場拓展經理崗位職責13篇

　　在生活中，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發生。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編為大家整理的市場拓展經理崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

市場拓展經理崗位職責1

　　崗位職責：

　　1、聚合支付相關業務的市場拓展；

　　2、完成公司下達的直拓任務指標，按照公司規定嚴控各項成本費用支出；

　　3、項目銷售全程的組織、協調和管理；

　　4、應收賬款的回收；

　　5、區域內客戶關系的維護和促進；

　　6、領導安排的'其他工作事宜。

　　任職要求：

　　1、 1年以上銷售工作經驗；熟悉支付行業產品，有相關支付行業客戶資源、渠道資源、軟件系統資源、物聯網行業經驗者優先；

　　2、高中及以上；

　　3、市場總監、業務總部總經理；

　　4、有一定的營銷文案組織編寫能力、具備良好市場開拓、溝通協調能力和談判技巧；

　　5、有較強自我管理能力；

　　6、強烈的工作熱情和團隊合作精神。

市場拓展經理崗位職責2

　　崗位職責:

　　1.負責客戶的健康咨詢與指導,為客戶提供健康服務,并通過與客戶的溝通準確的.推薦公司的產品

　　2.能運用醫學、營養、運動、心理等相關專業知識為顧客提供健康咨詢和管理服務

　　3.組織并運行調查顧客健康管理需求,策劃、設計顧客健康管理的解決方案

　　4.協助開展健康講座、健康沙龍、養生等活動

　　5.負責建立客戶的信息數據、跟蹤回訪服務、信息反饋并及時解決客戶在使用產品和服務過程中遇到的問題

　　6.投訴信息的收集、登記、匯總、分析、傳遞、處理,以達到客戶的滿意度

　　7.完成部門安排的其他工作業務,配合完成其它部門的相關需求;

　　任職要求:

　　1.21-40歲,一年以上從事健康管理、護理、營養、心理學等相關專業,形象好、氣質佳。

　　2.有護理、醫師、營養師、藥師、心理咨詢師、健康管理師等資格證書者優先考慮

　　3.具備健康評估、健康指導、健康教育、健康服務的基本能力

　　4.富有親和力和耐心,具有優秀的人際溝通技巧、應變力和執行力,善于與會員保持良好的人際關系

　　5.營養師、護理、臨床、中西醫、心理學相關專業優先考慮。

市場拓展經理崗位職責3

　　市場拓展經理(物業) 高地物業 上海高地物業管理有限公司,高地物業 職責描述:

　　1、負責公司對外拓展工作的安排、指揮、協調,制定拓展策劃方案并組織實施。

　　2、負責組織市場信息的.收集、整理、分析工作。

　　3、負責在公司授權范圍內,選擇、決定對外承接項目的立項工作,并報公司主管領導 審批。

　　4、負責組織、實施招投標活動。

　　5、負責對標書、管理方案進行審核、修改,征詢其他相關部門的意見,并報公司領導 審核。

　　6、負責對外承接項目接待、洽談,組織完成合同的評審、簽訂和續簽工作。

　　7、負責組織建立健全部門崗位職責、規章制度、操作程序等。

　　8、負責處理對外公共關系,支持配合相關部門工作。

　　9、完成公司領導安排的其他工作。

　　任職要求:

　　1、物業行業工作經驗5年以上,具備較強的溝通協調能力;

　　2、具有物業行業拓展經驗者優先考慮;

　　3、男女不限,須具備較強的抗壓能力及執行能力

市場拓展經理崗位職責4

　　工作職責：

　　1、負責酷狗音樂基地入駐項目對外招商、洽談、審核；

　　2、負責酷狗音樂基地資源開拓，包括當地、周邊原創音樂人、音樂廠牌、音樂產業鏈企業、項目的招商引入；

　　3、酷狗音樂基地活動策劃、執行。

　　任職資格：

　　1、本科畢業，工作經驗3年以上；

　　2、有一定的自有資源，如項目渠道資源、招商資源；

　　3、綜合能力強，有過創業經驗優先；

　　4、對外形象好，氣質佳，大方得體，成熟穩重。

市場拓展經理崗位職責5

　　崗位職責

　　職責描述:

　　1. 主要負責萬科新項目——泊時易無人停車場的商務拓展和客戶關系維護;

　　2.負責各種拓展項目的實地考察與調研、信息搜集、統計分析;

　　3.開發新客戶新市場,增加業務范圍,并根據大客戶需求進行方案撰寫;

　　4.負責大客戶周度項目進展的匯總與統計工作;

　　5.協助進行竟品項目的'分析;

　　任職要求:

　　1. 2-3年工作經驗,有智能停車行業工作經歷的人優先考慮(安居寶/etcp/停簡單/速停車);

　　2. 有對拓展項目調研基礎與經驗者優先,熟練善于運用辦公軟件(尤其是PowerPoint);

　　3. 較強的溝通協調能力、數據分析能力、抗壓能力、主動學習能力

　　4.認同萬科的企業文化,具備團隊精神

　　項目拓展管理崗位

市場拓展經理崗位職責6

　　職責描述:

　　1、開發新市場,負責組織收集市場信息,制定渠道招商開發策略,

　　推動招商渠道橫向和縱向的拓展;

　　2、獨立開拓新渠道,整合內部和外部合作方,完成效果監測、運營優化,提升等;

　　3、幫助渠道經理開拓、溝通和管理各區域的重要客戶,并負責協調維護公司重要客戶和對外公共關系。

　　4、負渠道部工作過程中的成本預算和費用控制。

　　任職要求:

　　1、全日制本科及以上學歷;

　　2、具備社群渠道拓展、營銷工作5年以上,3年以上管理經驗;有從事過社區醫院、社區業務拓展并有成熟案例者優先;

　　3、專業知識:社群運營管理、市場營銷、銷售技巧、團隊建設與管理;

　　4、能夠拓展性的.完成各項工作并具有干事業而非干工作的事業心;

　　5、具備工作創新能力和較強的抗壓能力、客戶溝通談判能力。

市場拓展經理崗位職責7

　　崗位職責

　　財信水務—市場拓展部副總經理/總經理 財信 重慶財信企業集團有限公司,財信 1.全面主持市場拓展管理工作,對工作目標完成負責 ;

　　2.統籌組織擬投資項目的信息收集、分析、整理;

　　3.統籌擬投資項目的盡職調查 ;

　　4.統籌組織編制并審核投資項目意向方案、項目合同等 ;

　　5.統籌組織項目可行性論證、盈利能力分析、跟蹤、談判和合同簽訂。

　　任職資格:

　　1、本科及以上,經濟管理、市場營銷、環境工程等相關專業;

　　2、具備專業的.戰略管理、投融資管理等相關領域的知識,掌握環保行業投資分析方法;

　　3、熟悉特許經營管理條例、經濟法、合同法、環境保護法等法律法規;

　　4、 熟悉垃圾填埋、垃圾焚燒、垃圾堆肥、生活污水和工業廢水處理工藝流程、投資規模、處置成本等;

　　5、了解環保產業政策、市場政策性技術導向、政策性資金導向及其發展趨勢,掌握產業發展動態。

市場拓展經理崗位職責8

　　崗位要求：

　　1、優秀應屆畢業生，市場營銷等相關專業；

　　2、有較好的溝通能力及協調能力；

　　3、文字功底強，熟練運用辦公軟件；

　　4、具有較強的抗壓能力，團隊合作精神，能吃苦耐勞；

　　5、有零售企業銷售相關工作經驗及實習工作經驗優先。

　　崗位職責：

　　1、協助區域拓展空白市場，收集分析信息制訂可行性拓展計劃并實施；

　　2、協助拓展經理對新開或調整店鋪質量把控及落位評估審核；

　　3、定期走訪重點客戶及商場，保持同客戶的密切聯系，建立長期穩定良好的`合作關系。

市場拓展經理崗位職責9

　　職位名稱

　　市場拓展經理

　　職位代碼

　　所屬部門

　　市場部

　　職系

　　職等職級

　　直屬上級

　　市場部經理

　　薪金標準

　　填寫日期

　　核準人

　　職位概要:

　　制定并組織實施市場拓展的整體計劃及策略，實現公司的市場拓展目標。

　　工作內容:

　　規劃、組織、實施、協調公司市場策劃及廣告業務;

　　把握市場動態，制定產品拓展的整體策略并予以實施;

　　建立并優化市場拓展業務體系;

　　制定并組織落實市場運作的年度、月度計劃;

　　定期提交市場拓展情況報告和市場分析報告;

　　組織實施試銷售，建立價格體系;

　　建立管理與市場活動相關的關系網絡。

　　任職資格:

　　教育背景:公共關系、市場營銷、企業管理專業本科以上學歷。

　　培訓經歷:受過市場營銷、公共關系、產品知識等方面的培訓。

　　經驗:3年以上市場拓展、市場銷售工作經驗。

　　技能技巧:對市場營銷工作有較深刻認知;有較強的`市場感知能力，敏銳地把握市場動態、市場方向的能力;具備業務規劃能力;熟練操作辦公軟件;優秀的口頭及書面表達能力。

　　態度:強烈的進取心與高度的工作熱情;良好的團隊合作精神;較強的觀察力和應變能力。

　　工作條件:

　　工作場所:辦公室。

　　環境狀況:基本舒適。

　　危險性:基本無危險,無職業病危險。

　　直接下屬間接下屬

　　晉升方向輪轉崗位

市場拓展經理崗位職責10

　　崗位職責：

　　全面負責所屬區域的`市場拓展業務，直接參與商務洽談，并對分公司市場拓展工作給予支持與指導。

　　任職要求：

　　1、大專或以上學歷，具3年以上物業市場拓展工作經驗，擁有廣泛社會背景與優質客戶資源者，或具有3年以上一線物業項目操盤經驗、豐富的招投標經驗者優先；

　　2、熟悉物業法律法規，能獨立撰寫物業管理方案，具較強的溝通協調、商務談判及計劃統籌能力，條件稍遜者可應聘主管崗位。

市場拓展經理崗位職責11

　　崗位職責：

　　1、拓展、建立、維護與加強同各級政府、體育局等相關部門的良好關系，為公司營造有利的政府支持與商業運營環境；

　　2、積極關注國家政策與國內外趨勢等方面的最新情況，提供政府事務、商業市場等方面的高效策略與整體實施計劃；

　　3、根據公司規劃與不同區域的.具體情況，提升公司的認知度與品牌形象，建立深入的市場關系網絡與工作機制，制定詳細的工作規劃與流程，務實把控進度與效果；

　　4、定期對項目與團隊成員開展評估、總結與培訓等工作，對具體業績進行考評與激勵；

　　5、做好各項工作的應急預案，及領導交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1、具有5年以上的政府公關、市場拓展、銷售管理等相關工作經驗，具備豐富的人脈資源，善于挖掘市場與客戶需求點，妥善處理相關問題；

　　2、為人忠誠、敬業，熟悉政府部門的相關管理流程與操作程序，對機關文化有深入了解，具備較強的政治敏感度與統籌規劃、溝通協調、商務談判、應急處理、資源整合等能力；

　　3、在體育健康、文化旅游、特色小鎮、城市規劃建設等領域具有大型項目的實操經驗者，或具有政府部門工作經驗者優先。

市場拓展經理崗位職責12

　　工作職責:

　　1、 大專及以上學歷,28歲~35歲,專業不限;

　　2、 有市場拓展、市場調研、銷售等相關從業經驗,熟悉物業行業為佳;

　　3、 思維敏捷,具備一定的市場營銷知識,能熟練運用談判技巧和方法;

　　4、 具有吃苦耐勞的精神,為人誠實、正直,責任心強;

　　5、 有團隊合作意識,擅長與人溝通;

　　6、 工作有激情,有積極進取和自我任務驅動的精神以及創新的.能力;

　　7、 熟練使用Word,Excel, PPT, Outlook 等辦公軟件,熟練使用Photoshop為佳;

　　8、 懂物業管理和工程方面知識者及有駕駛證者優先考慮。

　　任職資格:

　　1、 按要求完成下達任務,協助部門領導處理部門日常管理工作;

　　2、 參與物業服務方案、招投標文件的撰寫與成本測算表制作;

　　3、 進行市場開拓與渠道管理,尋找客戶資源,開發新客戶,維護老客戶,發掘潛在客戶群;

　　4、 對客戶保持有效跟蹤,及時填寫《客戶信息跟蹤表》并動態更新;

　　5、 深入市場進行客戶調研,搜集市場信息,掌握行業資訊,分析和科學預測同行業服務內容相關數據并對比,定期提交調查報告;

　　6、 對市場的發展趨勢,總體特征調查和深入調研,制定或提供公關策略和業務推廣的建議;

　　7、 建立客戶檔案及信息反饋資料庫,建立信息反饋通報制度,定期更新與提交相關報告;

　　8、 工作總結并制訂周/月度/季度工作計劃,提供合理建議與想法,報部門領導審核;

　　9、 工作中積極推廣公司品牌與企業形象;

　　10、 完成領導交辦的其他工作。

市場拓展經理崗位職責13

　　職責描述：

　　1、有效傳遞公司產品信息，實現銷售目標；

　　2、根據公司整體運營策略，提煉出適合各區域市場的`運作模式；

　　3、簡歷地區經銷商網絡，整合資源實現公司銷售總目標；

　　4、協助公司進行客戶、產品等資料手機工作，及時反饋市場、競品信息；

　　5、完成月度、季度和年底區域銷售預測，定期匯報工作；

　　6、參與制定市場推廣活動及計劃。

　　任職要求：

　　1、�？萍耙陨蠈W歷，生物、動醫、市場營銷等相關專業優先；

　　2、在寵物行業有1—3年的經驗，有一定經銷渠道優先；

　　3、熱愛銷售工作，樂于接受挑戰，有良好的溝通能力；

　　4、吃苦耐勞，抗壓力強；

　　5、能夠適應出差。

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