2.2 員工關懷
光大銀行北京分行成立員工陽光關愛基
為構建“以人為本”的和諧勞動關系,深入開展送溫暖活動,建立健全工會幫扶救助長效機制,2011年7月27日,光大銀行北京分行“員工陽光關愛基金” 啟動儀式隆重舉行。啟動儀式上,與會代表進行了現場捐助。經統計,第一期來自全行1894名員工個人的捐款、工會經費撥款及分行黨費撥款共計438080 元。
據悉,近年來因不同原因患大病的員工和遭遇重特大事故員工家庭階段性致貧的現象有所增加。為切實解決員工實際困難,特別是醫療、社會保障政策暫時覆蓋不了的方面,幫助員工抵御風險,筑起一道新的防線,光大銀行北京分行決定建立“員工陽光關愛基金”。
平時注入一滴水,難時擁有互助情。“員工陽光關愛基金”的啟動,是光大銀行北京分行提高員工隊伍凝聚力、促進銀行和諧發展的“民心工程”,是為員工辦實事、解難事的重要體現,也是推動送溫暖活動經常化、制度化、社會化的重要途徑。“員工陽光關愛基金”的建立,進一步增進了員工的向心力和歸屬感,也表達了全體員工的愛心,讓員工們經受了一次團結互助、扶危濟困的傳統美德教育,營造出“傾注愛心、充滿陽光”的濃郁氛圍。