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      1. 求職寶典

        1.1 伊利概況:

        1.1.1企業名片

        公司全稱:內蒙古伊利實業集團股份有限公司

        英文名稱:Inner Mongolia yili Industrial Group Limited by Share Ltd

        公司 Logo:

        公司類型: 上市公司

        公司總部: 內蒙古呼和浩特

        創辦時間: 1993年

        上市地點:上海證券交易所

        現任董事長:潘剛

        開展業務:乳制品生產及加工

        年營業額:2012年實現營業收入419.91億元

        公司口號:滋養生命活力

        員工數:約1.1萬名

        地址:內蒙古呼和浩特市金川開發區金四道8號

        郵編:010080

        客服電話:400-816-9999

        公司官網: https://www.yili.com/

        1.1.2發展歷程

        伊利的發展歷程可以說是中國乳業從小到大、從弱到強的歷史縮影。從上個世紀50年代僅95戶養牛專業戶組成的“呼市回民區合作奶牛場”,發展成為今天中國乳業舉足輕重的龍頭企業,伊利近五十年頗具傳奇色彩的發展歷史,不僅成為了中國乳業的一面旗幟,還開創并引領了中國乳業的“黃金十年”。伊利又通過奧運與世博,將中國乳業帶上了世界舞臺。

        1956年——伊利雛形形成 呼和浩特回民區成立養牛合作小組,到1958年,改名為“呼市回民區合作奶牛場”,擁有1160頭奶牛,日產牛奶700公斤,職工人數117名。它就是伊利的前身。

        1970年——奶牛場改名為“呼市國營紅旗奶牛場”。

        1993年——呼市回民奶食品加工廠改制 1993年2月,由21家發起人發起,吸收其他法人和內部職工入股,以定向募集方式設立伊利集團,并于1993年6月14日更名為“內蒙古伊利實業股份有限公司”。

        1996年3月12日——“伊利股份”在上交所掛牌上市,成為全國乳品行業首家A股上市公司。

        1999年——伊利集團成立中國乳業第一個液態奶事業部,帶領中國乳業全面進入“液態奶時代”。到2000年,伊利集團實現全國同行業利稅第一。

        2003年至2004年——伊利集團主營業務收入高居行業第一。同年,在中國500最具價值品牌評選中,伊利以127.87億元的品牌價值列38位,位居中國食品業首位。

        2005年——伊利集團主營業務收入突破100億元大關,成為首家突破百億元的企業,也成為第一家真正有能力同時覆蓋全國市場的乳品企業。

        2005年11月16日——牽手北京奧運會,成為國內唯一一家符合奧運標準、為奧運會提供乳制品的企業。

        2009年5月25日——牽手上海世博會,也成為國內唯一一家符合世博標準、為2010年上海世博會提供乳制品的企業。

        2010年——伊利董事長潘剛提出“綠色產業鏈”的發展戰略。同年,伊利進入世界乳業20強。

        2010年12月20日——伊利集團品牌升級,公布新的標識、品牌主張和企業愿景。伊利集團以“滋養生命活力”為新的品牌主張,向“成為世界一流的健康食品集團”的愿景邁進,提供健康食品,倡導健康生活方式,引領行業健康發展。

        2011年——超額實現業績增長目標 伊利2011年實現營業收入374.5億元,同比增長26%。伊利不僅超額實現了增長目標,同時也釋放出行業整體回暖的信號。

        2012年8月——牽手倫敦奧運會,再次成為中國奧委會合作伙伴,連續8年成為中國體育代表團唯一指定乳制品,不斷強化“不僅是健康食品提供者,更是健康生活倡導者”的品牌定位。

        1.1.3組織機構

        我們擁有完善的企業架構,提倡團隊精神。我們的工作部門大致如下:

        管理層:我們的高級經理及總經理負責掌管不同的工作部門。他們的資歷豐富,來自不同的背景,憑借擁有的專業知識領導公司的發展。

        發展及估價部:發展及估價部對城市規劃及土地發展事宜有深入的認識,負責發掘商機和項目的財務分析,包括收購及重建項目等。

        工程項目部:工程項目部與建筑師、供應商及承建商緊密合作,負責設計及管理發展中的物業項目。

        物業營運部:在香港,我們擁有龐大及多元化的投資物業組合,這些物業組合的租務及管理工作由饒富經驗的物業營運隊伍負責。物業營運部為租戶帶來高質素的管理服務,為我們的投資物業創造價值,同時為團隊內的負責不同范疇的專業人士累積寶貴經驗。

        市場推廣、傳訊及電子化服務部:此部門負責所有市場推廣策劃、宣傳策略,企業層面的傳媒關系和處理公眾查詢等事宜,以及公司的科技系統和提供技術支持服務。部門同時負責公司每年舉辦的企業小區計劃和慈善活動。

        財務部:財務部由不同的會計師及專業分析員組成,負責管理公司的財務預算,包括物業的融資方案和公司的財務匯報等。

        技術統籌及可持續發展部:此部門負責確保新項目及營運樓宇以及一般業務過程以可持續發展方式管理。部門會制訂可持續發展策略、支持及實施可持續發展政策及指引,并就表現編制報告。

        人力資源及行政部:此部門負責公司的招聘、員工培訓和發展,以及員工福利,亦定期管理及檢討人事管理的內部指引和政策。部門同時管理辦事處的日常運作,為員工提供一個備有充足設施的工作環境下工作。

        酒店:太古酒店負責酒店業務發展、巿場推廣和營運事宜。人才就是太古酒店品牌的核心, 我們矢志找一些自然、有魅力及具天份的人才加入我們的團隊,從而建立一種既專業、輕松又不拘謹的服務風格。

        中國投資部:中國投資部負責我們在中國內地的業務,包括發掘及推展新的發展商機,以及管理已建成的投資物業組合。我們在北京、成都、廣州和上海均設代表辦事處,管理各個城市的業務發展。

        東方綠化有限公司:東方綠化有限公司為我們的附屬公司,專門從事園景保養工作。此隊伍由專業的園丁及資深的園藝工作者組成,提供別出心裁的園境管理,優化環境。

        管理層

        我們一直以專業實務、勇于創新以及優質的管理經驗見稱。公司的管理層擁有不同的文化背景,具備多元化的專業知識。憑借卓越的領導才能,對行業的深入了解及豐富經驗,帶領公司更進一步。部分管理人員更曾于太古集團旗下其它業務范疇中工作,包括航空、飲料、貿易及實業等。他們的信念、見解以及領導能力造就了品牌的成功,亦為業界的領導典范。

        1.1.4企業文化

        伊利愿景:

        成為世界一流的健康食品集團

        1、不斷進取,堅持以世界領先的標準要求自己

        2、以全球化視野、國際化胸懷,竭誠滿足不同區域消費者的健康需求

        3、成就消費者的健康生活,就是成就我們的事業

        伊利使命:

        不斷創新,追求人類健康生活

        1、時時求創新,處處可創新,人人能創新

        2、每一次創新,都是為了人們的健康;每一次努力,都是為了人們的幸福

        伊利核心價值觀:

        品質 —— 塑造好人品,做好每件事,成就好產品

        全員:人人都是品質創造者

        全過程:消費導向,珍視顧客為最終裁決者;追根溯源,審視供應商的供應

        商;嚴控過程,重視品質提升的每個環節

        全方位:管理到每個方面 ,精確到每個細節

        效率 —— 保證正確的方向,保證最快的速度,保證最佳的效果

        責任 —— 專業職業敬業,才能成就事業;盡心盡力盡責,才能盡享成功

        員工責任:提升專業能力,恪守職業道德,保持敬業態度

        公司責任:為消費者健康盡心,為股東、員工、合作者共贏盡力,為社會進

        步盡責

        合作 —— 尊重中相互理解,信任中相互支持,溝通中達成共識,互惠中實現共贏,互

        助中成就彼此

        伊利企業形象

        《伊利求職寶典》

        《伊利求職寶典 Word 下載》

        《伊利求職寶典 PDF 下載》

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