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      1. 創業的計劃

        時間:2023-02-06 13:04:07 創業計劃書 我要投稿

        創業的計劃(集錦15篇)

          時光在流逝,從不停歇,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,請一起努力,寫一份計劃吧。計劃到底怎么擬定才合適呢?以下是小編精心整理的創業的計劃,僅供參考,大家一起來看看吧。

        創業的計劃(集錦15篇)

        創業的計劃1

          1、產品和服務

          我們的創業項目包括產品和服務,主要是在畢業學期為畢業生提供學校紀念品,定做個人紀念品,定做集體紀念品。當我們的業務員在洽談中,推薦一些什么樣的物品,也是我們創業項目的關鍵,應時、應地、應人推薦不同物品,現在分類介紹一下我們主要推薦的物品。

         。承┪锲房伤饺松倭慷ㄗ,加上讓學生滿意的學院標識及其喜好的圖案字樣,可以自行設計,也可以在我們的設計師幫助下完成)

         。1)小玩意系列

          紀念鑰匙扣、吊墜、手機掛件、手鏈、禮品撲克等,可以針對班級,社團,學院。

          (2)統一標識系列

          印有班級特色或社團的小包,帽子,紀念衫等

          (3)紀念品系列

          筆筒、U盤、座杯、紀念筆等。

         。4)紀念相集系列

          學院紀念相集,班級紀念相集,社團紀念相集,還包括電子相集的制作。

          注:我們還可長期提供攝像服務,后期制作服務,滿足大學生的個人珍藏大學印象需求,記錄大學的點點滴滴,留下美好回憶。

         。5)手工業品系列

          畢業戒指(可以針對整個學校),手繪明信片(主要指大學標志性建筑、風景等),手繪學校地圖等

         。6)畢業旅行系列

          針對不少學生想出游,卻沒有時間精力打理,我們的團隊可以幫助其打理一切事宜(不過此項難度較大,管理困難,吸引人群較少,盈利空間小,不做主要推薦)

          2、管理團隊

         。1)營銷規劃管理

          團隊面向畢業生提供產品和服務,主要是在畢業學期為畢業生提供學校、集體、個人紀念品。運用我們掌握的科學的工具分析、團隊對市場需求的調查分析,判斷出我們現在的畢業紀念品市場選擇是合理的,并對未來市場進行了合理的規劃,包括: 短期:主要大力度宣傳我們團隊的產品和服務,盡量人盡皆知。 中期:進一步完善團隊的管理制度,對售后情況進行市場調查及時了解消費者的滿意程度以及剩余市場。

          長期:此時,產品已經具有一定的規模,為擴大規模,節省資源,加快發展速度,對產品進行完善,提高服務質量。

         。2)銷售平臺管理

          解決誰來賣的問題,團隊成員主要由燕山大學12級通信2班6名學生組成,我們都有著一顆熱愛母校的赤誠之心和自主創業的奮斗目標。團隊成員中,有人大膽果敢,不畏困難,解決出現的問題;有人富有創新精神,提出新奇的創意;有人細致耐心,能發現容易被忽略的細節和漏洞,妥善處理好財務管理等問題;有人開朗大方,善于交際,是團隊中的潤滑劑,更是良好的業務公關;有人思維敏捷,善于捕捉商機,有創業者的精神,是團隊的領頭羊。品質優勢互補,能夠同進退,共患難。建立起優質的銷售環境,激活團隊,實現業績倍增。

         。3)銷售進程管理

          解決怎么賣的問題,大力宣傳產品和服務。業務員直接與各客戶班級具有一定影響力的班長及學生交流聯系,推薦項目物品,經多方面的洽談協商而接下項目訂單,收取訂單定金。了解客戶班級情況與需求的手段,針對個班級情況,著情選擇應對方案,洽談中互相交換聯系方式,事后多于客戶聯系,以合情的順利接受訂單為目的。(介于時間緊張,可與學校社團。學生會及其他學生組織合作,會少去很多人員培訓的困難,但要注意對其的合作管理和合作約束,避免其自行經營)。通過網絡媒介,將業務拓展到其他各地區更多的學校。分解銷售動作,形成企業個性化業務手冊,批量制造銷售精英。

         。4)客戶服務管理

          解決如何重復賣,在提高產品和服務質量前提下,建立標準化客戶服務體系,提升客戶忠誠度。與學校建立長期和合作關系,良好的口碑是最好的宣傳廣告。全方位打造企業服務理念及制定服務標準,打造以顧客為導向的服務體系;讓企業通過服務營銷培養呵護忠誠度、增加轉介紹率、創造銷售機會及二次銷售。

          (5)客戶關系管理

          解決如何永久賣,團隊將建立客戶分級管理標準,實現客戶終身價值最大。整合優質客戶資源,建立CRM系統,避免客戶資料因員工離職而流失,讓公司掌握客戶資源最大化。

         。6)風險防范

          解決如何安全賣,實現銷售過程中的風險和價值平衡,確保銷售過程更安全。控制合同風險、財務風險,應收賬款及時回流,全面、及時掌控企業銷售風險動態。

         。7)團隊人員管理

          制定產品規劃、戰區規劃、組織規劃,確立營銷目標,制定營銷戰略規劃,有步驟的提升市場占有率,吸引高級人才。業務員要管理監督及催促訂單,記錄其訂單賬目及細則,注意訂單的流失,注意工資的記錄。

          本團隊要求每一個員工都必須嚴格遵守企業的規章制度。同時,也希望每個員工都勤懇工作,認真負責,有敬業精神,可以和所有成員和諧相處,積極協調工作,為團隊取得最大利益。

         。8)資金管理及流動

          該項目主要為產品和服務,需要投入的資金較小,可以以股東融資、小額貸款、拉動外聯等形式集資。經營中注意賬目的記錄,有帳有票有據,詳細記錄資金的流動,收取定金開發票珍求信任,注意壞賬,服務對象為畢業生,注意催觸,在畢業前收回賬款。

          3、市場和競爭

          如果沒有競爭,很可能就沒有市場。對此我們進行了相關方面的市場調查,對畢業紀念品所在的市場,存在的'競爭,以及我們自身的情況進行了較深入的分析。

          產品的市場機會

          我們根據問卷調查的形式了解到,我們的市場十分廣闊,且具有很大的發展潛能.因為現在越來越多的學生對于大學的生活還是存在美好的回憶,應屆畢業生們也想在最后的大學生活中留下一點回憶。個性化是新時代大學生的追求,所以售賣畢業紀念品不僅是一個新穎的想法,也能給應屆畢業生留下一點心理的安慰,購買紀念品也成為大學生爭先購買的對象,市場需求量浩大。

          產品的顧客分析

          本團隊面對的顧客即為學校內應屆畢業生群體以及有需求的大學生群體。主要客源為燕山大學學生及周邊學校的大學生。

        創業的計劃2

          什么是特色專業冷飲店呢?

          冷飲店是經營清涼飲料飲品及食品的場所。冷藏飯店中也有冰凍淇淋屋、果汁店、水果吧等別稱,名稱雖不同,經營范圍都差不多。新型特色專業冷飲店應具備以下特點:

          1、必須要有食品或飲料供應

          2、有令人放松精神的環境或氣氛。

          3、有固定場所,能滿足顧客差異性的需求與期望,并使經營者實現特定經營目標與利潤。

          為何開一家特色專業冷飲店?

          當今冷飲店鋪生意競爭越來越激烈,傳統冷飲受季節性制約越來越明顯化,傳統的冷飲不能滿足人們的生活品嘗和需要,隨著消費者的需求和品位的提高,店家都在按流行趨勢開拓思路營造自己的特色,而本開店方案正是綜合環境優雅、裝飾設計風格、物美價廉、耳目一新、冷飲制作、冷飲種類、優質服務、銷售方式等方面來開辦一家新式冷飲店,這個創業項目打破了傳統冷飲店單一性的格局。向冷飲多元化發展,時時與世界先進的冷飲經營管理方式接軌。

          冷飲店的分類及特點

          (一)低檔的冷飲店

          1、優點:顧客群體大,市場占有份額相比較大一些。利潤小。雖然這幾年人民生活水平有了很大的提高,可一般的人群還處于普通的工薪階層。所以人們對這種消費比較低的冷飲店還是不吝嗇光顧的。

          2、缺點:低檔的冷飲店進貨渠道不正規,設備簡陋、缺乏管理,產品及服務質量都比較低下,環境極其一般;利潤小。沒有做強做大的基礎,面臨淘汰出局的局面:

          (二)中檔的冷飲店

          1、優點:顧客群體大,市場具有一定的潛力,市場占有份額大;產品及服務上都比較好一些。環境好一些。

          2、缺點:市場競爭激烈,利潤小。 對于一個商家來講:想經營好這么一家具有寵大顧客群體的冷飲店,并能脫穎而出的話,就得與眾不同,別出心栽!罢l能適應消費者的需求,誰就能贏得市場”,那么怎樣才能適應消費者的需求呢?冷飲產品質量好,價格平穩,并能制訂正確的營銷策略,以信譽為經營理念,為消費者提供優質服務,生產出既符合衛生要求,又營養、美味的冷飲食品,誰就能贏得市場。另外,打造出你的店與別人與眾不同之處,有自己的特色。這是經營的關鍵所在。因此也有不少經營者反復揣摸消費者的心理?墒峭话愕慕洜I者都做得不是很到位。難免有這樣或那樣的不足。

          (三)高檔的冷飲店

          1、優點:環境好優雅,檔次高。產品質量好,服務優質。利潤豐厚。

          2、缺點:市場空間相對小,適應此類消費的顧客群體有一定的制約性。這是最大的弊端,只適于那些收入比較高的顧客群體。像酒巴、咖啡屋,都是消費比較高的場所。一般去那里的最低消費也得300多元,這是最低的了,高一些的話1000元很正常。雖然人們的生活水平提高了,熱衷于休閑,娛樂了,可是一次的消費就要花掉一個普普通通工薪階層工人近半個月的工資,還是讓很多人望而怯步的,把相當大的一塊市場擋在了門外。市場波動性大,缺乏一定的市場穩定性。

          通過了以上的探討,了解到我國現在的冷飲業無論是高、中、低檔都存在著這樣或那樣的問題,想占有市場,站穩市場,永久的占有、占穩市場并獲得利潤就必須有一套自己獨特的運作模式。 我們的特色專業冷飲店開店方案將很清楚的告訴你如何開一家冷飲店:

          首先是新冷飲店如何選址:

          新冷飲店地點的選擇主要是:1、繁華的商業街。這樣的位置客流量特別的大,客戶源集中,只要店面的冷飲質量好、服務好,閑狹時間客戶是很高興光顧的,人們逛街累了可以到該店休息一下,隨即點上同份可口的飲品,運作一段時間后,老顧客就會頻頻光顧,同時招來更多的客戶。而且只要在這有了一定的顧客以后,就不用愁以后的滾滾財源了,不用再特意的做什么廣告宣傳了,這些顧客就是最好的廣告宣傳。

          2、大型社區的入口處,F在的大型社區已逐步完善,成為單獨的社會生活區域,各種功能十分齊全,像小區下面的網吧、超市的生意一向都是很火的。選擇社區內人口密度大、位置良好的商用或民用房屋門頭開一家別具特色、經營方式先進的冷飲店,人們茶余飯后也會頻頻光盤,效益一般相當不錯。

          3、大專院校的入口處。隨著大專院校生活服務功能轉向社會以后,大專院校附近已成為商業網點集中地區。而在此處開辦一家新型冷飲店,消費群體主要也是來源于這些年青人,必然會帶來不凡的業績。

          4、人口流動的交通要道。公共汽車站、地鐵站、航運、航空站都是客流大的地方。等車、等航班的顧客會選擇來這里坐坐,不但可以休息,還可以等車。尤其是在夏天,這些客戶資源將會為我們創造多少利潤。

          這樣的地點找起來應該不會很難吧,只要是您想做生意的話,這幾個地點都應該是您的首選。 具體確定店鋪地址時需要注意以下情況:

          1、 客流量的大小

          2、 附近冷飲店的數量

          3、 競爭對手的經營狀況

          4、 周圍交通情況

          5、 地理環境因素

          新冷飲店如何起名:

          本著易讀、易記、簡潔、獨特、新穎、響亮、大氣并能暗示或明示經營產品和適用文化環境的的原則,卻勿用一小氣、俗氣的名字。給人一種庸俗的感覺。

          新冷飲店的營銷氛圍:

          營銷氛圍是指能夠適應、調動員工的工作積極性,將優質產品和優質的服務最快地推銷出去的一種環境,這種環境由店內所有員工和經營者共同創造。良好的營銷氛圍對冷店的經營起著舉足輕重的作由,優良的營銷環境由多種因素組成,如:店面裝飾裝修整體形象、店內整體規劃、內店好生情況、員工的優容儀表、服務的質量等,其重要性主要為:

          提高店鋪的知名度

          激勵員工的'工作積極性和自己的歸屬感 利于提高店鋪的服務質量和員工的素質 利于塑造品牌效應 利于增強客戶的信任與支持,至使客戶頻頻光顧。 新專業冷飲店的的產品如何定價: 1、竟爭因素:周圍存在冷飲店就要考慮到同行的竟爭因素。 2、季節因素:隨著季節的變化,要考慮到原材料的價格波動。 3、銷售因素:產品暢銷和市場需求。 4、顧客服務因素:店內為顧客提供超值服務(如空調等)。

          新專業冷飲店的如何設計:

          店面的外觀特征,常常是人們識別區分店鋪的標習,具有外觀美的冷飲店會給消費者具有特殊的吸引力,有很多消費者光顧本站是沖著店鋪的環境和服務來消費的,而店鋪的外觀則是本店環境的一個重要組成部分,其設計得如何直接影響著顧客的入店率。所以,在設計店面外觀時主要注意以正點幾方面:

          1、統一的原則:

          店面的裝修就該有個整體風格,不論是中式裝修還是西式裝修,應該本著統一的原則,如果裝修的風格采用現代式的,那就應該整體布局干凈利落,采用現代裝修格料,簡潔而不單調,表現出輕松愉快休親格調的現代餐飲裝修風格。

          2、別具特色且突出行業特點的原則:

          現在同行業之間的競爭非常強烈,作為經營者在設計店面時要突出個生,和行業特點,在同行中獨樹一幟,占有有利的況爭優勢。

          3、與周圍環境相協調具有因店制宜、節儉的原則:

          主要考慮到店鋪的規模店內產品與周圍環境相協調的原則。

          本特色專業冷飲店開店方案的獨創之處:

          (一)、別具特色全新的冷飲店

          本開店方案是為了特別的適應當今休閑娛樂業的發展和為了滿足冷飲市場的空白需求而應時脫穎而出的。它是集冷飲店與其他休閑娛樂場所的優點與一身,具有美飲、美食、休閑、娛樂,環境幽雅、安靜、舒適、別具一格的休閑廳。在這里特別突出了冷飲,是由本站員工親手調配的各種天然飲品,本站自行調配的飲品具有營養價值高、保健、美容養顏等多重功效,這一點是本開店方案經營的一道獨特的風景線。

          不受季節性的制約:

          為了適應季節的變化,實用冷飲和熱飲二大種類來滿足不同季節、不同消費者的需求。這就打破了傳統冷飲夏季火爆而冬季歇業、轉項的不利局面。而應用本方案開辦的冷飲店可根據季節的變化自行調配各種季節性飲品。同時也可據個人口味調配。

          新冷飲店的店內如何裝修、布局及新冷飲店的經營方式? 店內的整體店貌如何:

          (一)特色的門和窗子

          1、顏色格調清爽、溫馨、明朗。店面的整體外觀采用的是返古的木制裝修,門和窗子

          的顏色也是天然木質的顏色,偏暗些。極力突出了我店的特色和冷飲風格。

          2、門和窗子。它的門很大,是木質的,上面鑲玻璃,是那種看不到里面的帶花紋的偏綠色玻璃。在玻璃的上面有一句特別引人注目的廣告詞:“不滿意請您告訴我們,滿意請您告訴您的朋友!”這些廣告詞是用特別的紙貼上去的,墨綠色。坐在店內可以透過店里櫥窗的玻璃可以看到外面。

          3、獨有的小柵欄。四周是用那種特別像木頭的圓“木柱”顏色偏黑,圈成了一個小柵欄,里面裝點著塑料綠草,還有爬在墻上的“綠藤”。到了夏天您不妨自己種些花草。坐在此外里看到這些景致真的是別有一番情趣,仿佛來到了世外桃源。典雅返古但又不乏現代的氣息,讓您有種想進去坐一坐的沖動。 一招牌極其引人注目,醒目。

          1、“冷飲吧”這三個字是別有一翻情調的!鞍伞弊忠鋸埱也粡垞P,它的底色是橄欖綠,字的顏色是褐色的,特別醒目!

          2、一語道破天機的廣告詞。兩句很醒目的可以展示本站獨具特色的廣告詞:“天高任鳥飛、海闊任魚躍,本吧任君來,冷飲任您品”字的顏色是淡紫色。字不是很大,都有點仿卡通的感覺。且不失“古香古色”的味道。它的廣告效應不亞于那些宣傳單、電視等媒體媒介。

         。ǘ袄滹嫲伞崩锏慕Y構布局

          1、風格:以往我們去過的休閑場所里面的裝修基本都是一致的,但是在我們的“冷飲吧”里卻把各個部分裝飾成不一樣的風格,古典且不失現代氣息。整體呈較朦朧的感覺。鮮明而協調并且錯落有致。這就是新冷飲店另一個獨特的風格。

          2、布局:吧臺在剛進門的右側。吧臺的左側有一個主廳,在“好朋友”和“浪漫雨”兩個雅座的前面。右側是“爽極了”下邊就是“洗手間”整個布局簡單明了。一共有兩個通道,一個是可以從主廳出來,一個是從“爽極了”與兩個雅間走出來。

          3、“飲吧”一共可分為六大部分:

          1)吧臺

          2)“浪漫雨”

          3)“好朋友” 4)“爽極了” 5)洗手間 6)主廳 本冷飲店開店方案中各部分的組成及其特色:

        創業的計劃3

          目錄

          一、緒論。.....................1

          二、公司的成立與簡介。.........2

          三、公司發展前景。.............4

          四、市場評估。.................5

          五、公司的團隊管理。...........6

          六、預測啟動資金,資金來源渠道。...........................7

          七、公司的營銷與規劃。.........8

          八、預計風險。.................9

          九、公司競爭力分析。...........10

          十、收益與回報。...............11

          一、緒論

          當今的大學生面臨最大的難題就是就業壓力,越來越嚴峻的就業形勢使很多大學生感到前途迷茫,甚至不知道讀大學的意義何在,畢業后的找工作難、工作壓力大、同事之間關系的處理等問題都成了當今最熱門關注的話題。為此,作為新一屆的大學生的我們不得不為自己以后的人生另外開創一條道路,那就是------創業之路,同時國家也大力鼓勵和幫助大學生創業,為此,我們因該從現在開始為自己打算,抓住這個契機,實現自己的創業夢想。以后幫助更多需要幫助的人。

          二、公司的成立與簡介

          1、公司名稱

          【明眸】眼鏡超市

          2、公司的成立

          【明眸】眼鏡店是一家即將成立的眼鏡店,將于本人畢業后兩年之內于四川理工學院旁濃重開業。本眼鏡店以學生為主要服務對象,產品以中、低檔框架眼鏡為主,包括眼鏡架、眼鏡片、各種框架眼鏡配件,兼營隱形眼鏡及其護理液、藥片、隱形鏡盒等。

          3、公司的優勢與特點

          【明眸】眼鏡為您提供一流的服務,優質的產品。

          服務項目有:免費電腦驗光、免費維修眼鏡、免費清洗眼鏡、免費咨詢眼病、專家專業驗光。

          服務特點:專家坐堂驗光;先進的主覺電腦驗光儀;優質的服務;絕對物美價廉的'眼鏡;在正常使用情況下,半年內如發生任何可歸責于商品本身結構、制作和材料不良的情形,我們將為你免費更換同等價值的商品(正常的磨損、擦傷或使用不當不在此限)。

          技術保證:配鏡后兩周內光度發生任何不適,我們將免費為你復檢,于必要時免費重配同廠牌同品質的鏡片。

          價格保證:您在亮晶晶購買的每一件均從生產商直接夠入,減少中間環節,成本降低,價格當然合理。

          滿意保證:您在【明眸】選配的鏡架一律一年質保。

          三、公司發展前景

          1、發展背景

          當今時代,社會競爭日益激烈,繁重的功課讓青少年近視人群迅速擴大。統計表明,我國戴眼鏡人口已經超過3億,每年的市場需求量高達1億副。再加上3.2億中老年人需要的花鏡、以及太陽鏡,市場需求量極為可觀。另一方面,在當今社會,眼鏡消費的個性化,時尚化,品牌化,高檔化的趨勢日益顯著。眼鏡早已不是近視人群無奈的選擇,而更成為

          一種時尚裝飾品。

          2、發展趨勢

          三億屈光不正人口,以每人每六年更換一副眼鏡計算,一年的眼鏡需求量有多少?那就是5000萬副眼鏡的年需求量,200億元人民幣的年銷售額,10%的年增長速度,這就是中國眼鏡零售業所面臨的市場,也許實際情況還遠不止于此,據統計,我國戴鏡人口每年有不斷上升的趨勢,城鎮居民的眼鏡更換頻率約為每3-4年一次,大城市約為2-2.5年一次,由此計算,當前中國眼鏡市場的年需求量遠在6000萬副以上,而這些,還不算上太陽鏡和司機防護鏡等特殊用鏡的開發。學生是眼鏡消費的主要群體之一,據調查,學生近視率高達80%左右,眼鏡更換頻率也很高,一半左右的人半年----一年更換一次。就目前形勢,做了一個學生近視情況調查:

          四、市場評估

          1、眼鏡銷售

          眼鏡銷售行業是一個很有前景的行業!20xx年中國十大暴利行業”的評選中,眼鏡行業排在電信行業之前,列第六。所謂:“20元的鏡架,200元賣給你是講人情,300元賣給你是講交情,400元賣給你是講行情”。眼鏡的成本價不到售價的10%,眼鏡行業的利潤是以“倍”來計算的!

          據業內人士透露,眼鏡和藥品一樣,有很多流通環節。眼鏡的第一次“漲價”在廠家之內,即在眼鏡出廠后已不是成本價。目前大多數廠家在眼鏡“出世”之后,生產車間就將眼鏡賣給本廠的銷售科,在廠家中就能提升5%-12%左右不等。銷售科買斷全權代理后再賣給批發商。為了減少風險,廠家一般不直接售給商店,而是由三層批發商轉手后來到眼鏡店。其中,每經過一道關口,都會加上一定利潤,利潤一般在20%左右。而最大的利潤則是在零售店,

        創業的計劃4

          每個人的一生都會有很多經歷,每一次都會給我們不同的感受和收獲。經過一段時間的學習和實踐,完成了這個創業計劃,在這個過程中收獲了成功的喜悅,體會到了創業的艱辛,增加了自己對創業的渴望和信心。

          在制定這次創業計劃前,首先老師對我們進行了創業指導,聽了一些成功人士對創業的看法和認識。從而了解到創業并不是一件簡單的事,很多企業家都是在經歷很多此失敗后才取得最后的成功,所以我們要做好充分的思想準備,要做到屢敗屢戰。創業不是一個人一朝一夕便可以完成的。此時,一個具備協調、合作、溝通等團隊精神的高素質團隊顯得尤為重要。一個成功的企業一定會有一個很強的團隊,只有每個部門之間協調配合,才能做出好的決策,取得好的收益,所以對一個企業來說團隊精神是至關重要的。

          一個企業的CEO可以說是一個企業的靈魂,她的決策關系到企業的生死存亡,她的能力至關重要。需要具備一個領導者該有的氣度和品質,還需要對各方面的專業知識都有所了解,并且要有很強的人際交往能力,從而加強與各企業高層的交流與共同,敏銳的判斷力也是企業領導者必須具備的能力,從而判斷各部門得出的結論的正確性,以便做出正確的決策。而且他是各個部門之間溝通的橋梁,在這次創業計劃的開始他根據中國傳統的飲茶文化,將目標鎖定在茶飲品市場,并且根據我們所要達到的收益,選擇了中關村這個高收入者密集,臨近購物中心但茶飲休憩場所缺少,競爭壓力小的市場。據此為各個部門分配了合適的任務。首先,市場的潛力是需要挖掘的,我們的產品、服務要有需求才有市場,才能實現價值,所以市場調研這一部分就需要很好的估算,這時具有敏銳洞察力和判斷力的市場部人員就要發揮他們的作用,對我們需要開發的中關村茶業市場以及市場需求量的大小,價格的高低進行一系列的研究,最后制對我們的產品進行了定位。由于中關村是高科技園區,園區內的工作人員大多是高收入階層,對生活質量的要求較高,所以更注重產品和服務的質量,價格對他們追求高品質生活的影響較小,所以我們最后將消費者定位在這些中高收入階層。為此,我們的產品一定要有過硬的質量,采購部在這時就需要對顧客所要求的高品質茶業進行采購,由于我們茶莊經營的茶品均要求質量上層,口感極佳,所以采購部人員要有一定的茶葉知識,還要做好與茶農的溝通,在大范圍內尋求質量好,價格相對較低的茶葉。有了好的品質還要有好的服務,服務的好壞取決于員工的素質和企業的獎懲制度。為此管理部門對員工進行了培訓,以使他們的儀容端正,儀表整潔,服裝統一,從而符合我茶莊在產品格調上中國風的定位以及消費者對高品質服務的要求。并且制定了從德、能、勤、績四個方面對員工和管理層的獎金等獎勵制度。財務部負責企業各項資金的支出,在每個季度前做好預算,這樣我們就可以為自己的'商品定一個適合市場又不會高于成本的價格,保證盈利又不會造成客戶的流失。在每個經營期結束后要制定本期的報表,用來核算企業的盈虧,并要進行納稅申報。因此要求這個部門的人員需要熟悉會計、稅法等多方面的專業知識。營銷部門負責茶莊產品的,通過多種渠道進行廣告投入,以擴大茶莊的知名度和市場占有率。溝通,在任何時候都顯得尤為重要,營銷人員與消費主體——顧客群體之間的聯系.它的工作直接或間接關系著茶莊的形象及客流,銷售情況,并且需要根據消費者的反饋為開發部開發新產品提供依據。因此,營銷部是個重要的部門。

          無規矩不成方圓,在制定創業計劃的過程中使我明白每個部門都履行好自己的職責是成功的關鍵。團隊精神是一個企業成功不可缺少的,一個企業是一個整體,每個部門的決策都會影響到其他部門,所以各部門之間要加強溝通、協作,做到個人利益與企業利益的統一,保證企業的高效率運轉。

          這次創業計劃的制定,使我對創業有了一個全面、系統的認識,并且使我對溝通,協作的重要性有了全新的了解。我相信這次計劃對我們會產生深遠的影響,受益匪淺。

        創業的計劃5

          一、計劃摘要

          目前,在安徽市場上的家教中心數目繁多,數不勝數。從教育市場來看,教育是一個永遠的市場,一個永不消失的蛋糕。然而放眼市場,家教市場卻一直處于混亂狀態,多年來一直沒有形成規模化,沒有規范的市場操作、沒有優質的服務、沒有品牌的教育。一直以來,安徽的家教市場都是以在校學生臨時創辦的為主。很多都是放假沒事,幾個同學在街頭巷尾貼幾張小海報的形式。然而,現在人們對教育問題越來越重視,對家教的要求也越來越高,現在,很多家長都想為孩子找一個家教,但卻苦于沒有一個合適的地方尋找既可靠又安全的家教人選。所以,創建一個家教指導中心是非常符合市場需求的。

          二、公司介紹

          公司宗旨:本家教指導中心是屬于中介性質的,因此是溝通學生與家長之間的橋梁:為需要家教的家長提供一個便捷放心的“供教”渠道;也為在校大學生提供一個兼職的捷徑。我們承諾:絕對給家長一個德才兼備的“老師”,給學生一個安全穩定的“工作”。

          公司簡介:本中心成立后,將公開的招聘具有良好職業素能的大學生,根據個人的特點和公司需求組建好具有高效率、高水平的團隊。我們采取獨到的特色管理模式,緊抓思想文化建設。全體員工團結奮進,大家勵精圖治,以“服務同學,服務家長,服務社會”為宗旨,立志為廣大客戶提供最滿意的人才,最好的服務,為我國的現代化教育和祖國的下一代貢獻微薄之力。 本中心將會在家長與在校大學生之間相互聯系;通過宣傳和現場解說,最后完成信息統計表。因此,本中心不僅為家長尋找家教提供便利,同時也為學生勤工助學提供一個良好的崗位。

          公司戰略:

          1.組建高水平的供教團隊

          與各高校勤工助學管理中心聯系,保證家教人員的充足,同時也使同學放心的工作,加入我公司的供教團隊的所有手續都是經過學教勤工助學管理中心的,是安全合法的。我們以在校優秀本科生和研究生為師資力量,本著規范的管理,誠信的原則,主要負責組織管理學生家教活動,向社會推薦各校優秀學生擔任家庭教師,包括派發、更換教師及服務質量跟蹤等。

          2.發展高效率的業務團隊

          擁有自己的高效率業務團隊,能搞在第一時間解答家長的各種問題。對家長的信息進行采集,我們經過篩選后匯總,由家教中心工作人員聯系家長,詢問是否真有意向需要家教,并商定試講日期。

          技術:請具有權威及相應工作經驗的老師坐鎮,并且定期對員工進行相關的專業技能的培訓。進行團隊內部的交流心得活動,進而提高整個團隊的凝聚力和戰斗力。

          公司管理:公司主要由大量的業務人員組成,由他們去聯系學生,聯系家長。公司和業務員之間簽訂一定的合同,讓他們去大片撒網,

          直接和學生或家長簽訂合同或帶回公司簽訂。同時,公司還有高校的勤工助學管理中心支持者,由他們提供優秀的學生。公司的重要決定都將通過董事會研究決定。

          場地與設施:在各高校和各小區附近設立臨時咨詢點,方便學生和家長咨詢。同時做好宣傳工作。

          風險:要合理的估計可能出現的一切風險。比如:供教人員臨時短缺,而和家長之間有合約關系、沒有合理安排好中間應得的差額造成公司入不敷出等。只有估計的可能存在的風險并合理的安排好,才能使公司走上正常的發展道路。

          三、服務包裝

          1.服務等級 為了體現教師之間的教學能力差異,也為了滿足部分家長對 教師與學費的需求,本中心將家庭教師進行了嚴格的細化篩選,分為:普通家教、優秀家教、專業家教、在職教師。

          2.服務流程 家長先登記:聯系方式、學員情況、教學地點、時薪要求、對教員的要求等。我公司根據家長的要求,盡快找到合適的教員,并將教員信息通知家長,征求他們的.初步意見。經過初步認同后,將派教員直接與他們取得聯系。具體問題雙方面議。如不滿意,可以免費換教員。

          3.實施階段 待學生與家長雙方都聯系妥當之后,我們會與家長聯系時間進行試講,由負責人陪同。試講期間,家教人員應該注意授課者的各方面反映,而負責人則應了解家長的家庭背景。不過,家教人員更應該展現自己的教學水平。經三方協商后,確認均無疑義,可以在合同上簽字。

          四、市場分析

          市場介紹:從教育市場來看,教育是一個永遠的市場,一個永不消失的蛋糕。隨著人才興國戰略的提出,現在人們越來越重視教育,受教育的人員也逐年增長,不難想象,現在的市場需求有多么龐大。

          目標市場:本中心的教育面向對象主要是中小學學生,應為這個階段的學生是最容易出問題的,也是家長最關心的階段,中國的面試教育決定著這個階段的他們將會有很過的轉折點。所以他們的市場最廣泛。

          家長的要求:誠信、認真、為人師表、穩重,能在各方面成為孩子的表率,調查中我們發現,更多的家長是抱著積極的態度,滿懷希望地去給孩子請家教,他們對家教的各方面要求都很高,可謂“百里挑一”。

          五、市場與服務

          市場計劃:學生的時間都是固定的,上學期間可以將家教時間安排在晚上或者雙休日。同時,也將市場的重點放在節假日,放假期間,家長怕孩子貪玩,耽誤了學習,一般都會選擇給孩子請家教。在放假前要做好宣傳工作,和家長多交流聯系。同時也要多聯系學生供教,保證供教水平的優質。使公司達到最大收入。 服務策略:可以根據教員的水平,將教員分成普通教員、優秀教員、

          專業家教和在職教師。將服務分為四個等級。可以讓家長根據不同需要自行選擇。另外,在正式簽訂合約前可以的、安排一次試教,如果家長不滿意可以選擇更換教員。

          定價策略:本家教中心是服務于學生和家長的組織,因此,對學員家長本中心一次性收取50元教師管理費,聘請在職教師收取100元教師管理費,付款方式由家教老師帶回。 家教人員收取一定的中介費,并且保證比市場價格低20—30元。進入供教團隊的同學若安排其進行試講,則需交納10元/人的試講費(若此次未能成功則下次試講不需再交),若試講合格,簽定合同,則需另外交20—30元的中介費,若未合格,終結費免交這部分費用。如果是業務人員發展的,則根據事先的合同規定,從中抽取一部分給業務人員。

          市場聯絡:可以加強海報宣傳,在各小區或各中小學內貼長期海報,在放假期間可以安排業務員在各小區或學校設咨詢臺,并發放一定的宣傳單來加大宣傳力度。也可以在《安徽市場報》等各大報刊上登陸宣傳廣告。

          六、競爭性分析

          競爭者:現在家教市場的競爭者除了同行業的主要就是各類輔導班了,F在市場上各類輔導班也層出不窮,但大多也是不具規模的。沒有正規的教學資格。 競爭策略:雖然輔導班很多,但相信家教比輔導班有絕對的優勢,家教采用的是一對一的單人教學模式,而輔導班則采用大班教學,很多的輔導班一個班都容納一百多人。這要的教學有很大弊端。在宣傳的同時可以像家長們提出這一點。另外,家長們要的就是孩子的成績能夠提高,我們用實力用質量像家長承諾,讓家長放心。

          可能的風險:如果真的出現了生源被搶,出現生源過少,那么就必須提高教學的質量,用實力說話才是硬道理,只有讓家長自己意識到問題所在才是最好的解決方法。

          七、財務計劃

          在公司成立初期,可以申請國家補助的方式,向國家貸款50%,剩下的向親戚朋友借30%,還有20%則由父母提供。

          資金需求:公司成立時需要20000的啟動資金。購置基本設施和場地占一半,剩下的一半則用來招聘員工、聯系高校和用于宣傳工作。

          八、附錄

          公司成立初期一定會有相當大的困難,相信我們全體員工一定會萬眾一心、眾志成城,爭取讓公司盡快走上發展的軌道。

          市場背景:1、就消費需要方面來看,本省教育需求較大,同時需求也呈現出分散的不集中的特點。

          2、在市場供給主體方面,幾乎所有中介和經營機構都呈現出一種”散、小、亂”的特點,F在的家教市場上涉足家教服務的機構非常多,但真正合法經營家教,持有工商行政部門注冊頒發的含有家教經營范圍的營業執照和教育部門批準的家教機構,數量極少。絕大部分的家教服務機構既未經過教育行政部門批準,也沒有經過工商行政部門注冊,根本就是不具備經營家教資格。

          3、從概念上來看,家教為家庭式教育,事實上社會上大量補習班、培訓班一定程度上“搶”了家教的市場,分流了不少客戶資源。

          4、目前基于市場競爭現狀及競爭下散、小、亂的無序特點,家教市場已呈現出明顯的信任危機。

          因此,本家教指導中心在這樣的一個市場環境下成長起來可以說是應運而生,是符合市場需求的,將會幫助人們解決困讓多年的問題。

        創業的計劃6

          一、盈利情況分析

          所需資金:10萬元

          開業成本:5萬元

          營業面積:50-80平方米

          員工工資:6-10人,5000元左右

          流動資金:2萬元

          月盈利:2萬元左右

          二、市場分析

          家裝潛力巨大,裝飾公司創業計劃書。據統計,這幾年全國家居裝飾業的總產值為 1200億元,是20世紀90年代的40倍,年均遞增45%,大體上每兩年翻一番,相當于全國城鎮住宅年投資總額的30%。有一種大膽的估計:家居裝飾在未來兩三年內將達到20xx億到3000億元,即相當于住宅投資總額的一半左右。這不是虛張聲勢或盲目樂觀。 家裝公司是從1998年發展起來的,發展到今天已有較大的進步,該行業也成為社會上一個較熱門的行業。人們都想給自己營造一個安逸舒適的空間,對居室環境的要求也越來越高。近年來房產開發商開發出大量的戶型,也為家裝行業的發展帶來廣大的空間和無限的商機。據專家分析,家裝市場在未來幾年內仍有較大的發展潛力。

          三、地址選擇

          家庭裝修公司的理想選址一般在新建成的居民住宅區、建材市場或大型居住區的聚集地。 四、特色門面設計 家庭裝潢公司與其他行業不同,格外重視公司的“門面”,它不僅僅從一個側面展示了企業的形象,也在消然地輸出一種理念。對于正在選擇裝潢公司的人來說,裝潢公司的“門面”可作為一種很好的“參照物”,下面提供幾種樣式供參考。

          1、追求“后現代主義”

          “后現代主義”將設計突出地表現出來,傳達的是一種設計理念。因此,在裝修的時候保留空間功能的完整,而不必做過多的修飾。比如墻面的處理,鉚釘都裸露在外,只是用色彩來重現建筑的美;不規則的幾何形體錯落有致,金屬得到了設計師的偏愛,這些都表現出了“后現代主義”的理念。

          2、向往簡約“古典主義”

          裝潢公司總是喜歡突出自身的個性,通過裝飾好自己的門面向顧客展示自己對設計的獨到見解及敬業精神。簡約的“古典主義”使設計風格顯得高雅,如果能再配上周邊的環境,將會使整體設計更具風雅。

          3、返璞歸真,滄桑懷舊

          在鋼筋水泥般的城市住久了,人們便開始向往自然的風光,追憶滄桑歲月,斑駁的磚墻,蒼老的木柱木螺,凹凸不平的松木地板,落地的大鐵門銹跡斑斑,上面是一排排赤裸的鉚釘,開啟時吱吱呀呀地響,仿佛是歷史的腳步。這樣的設計正迎合了那種飽經滄桑歲月人的一種心理。

          4、藝術與商業的完美結合

          這種設計容易給人一種年輕、嚴謹、現代化的印象。使用盡可能少的元素組合成針對性最強、包容性最大的空間,以傳達給觀者嚴謹的專業能力與平和的感受,以達到藝術與商業的完美結合,這是眾多年輕人的追求。頂面和柱體的白色、墻與地的灰色以及門面外燈箱的黑白用色,是個性的張揚;開敞式的、便于各部門之間文件的交流布局,又兼顧了商業空間的共性。這是藝術與商業完美結合的現代化特征。設計的精髓卻始終不能丟,越是做得“少”了,越需要精細地推敲家庭裝修公司創業計劃書

          、房間特色設計

          每一個房間的裝飾都有自己獨特的地方,但這獨特之處又有一定的規律性和時代性,把所有這些精華部分提煉出來,在室內各處墻面造型及家具造型的表現形式,稱之為室內裝飾風格。 下列幾個設計思路,可供讀者參考:

        1、結構貫通出空間;

          2、色彩融合出氣氛;

          3、材料交合出品位;

          4、造型融合出旋律。

          在進行墻體裝修時,可將一些實用性強、色彩風格與墻面協調統一,例如:門 廳中的鞋柜;廚房衛生間的壁柜、吊柜;客廳臥室的角柜等。在面積較大但高度不夠的客廳里,一般可舍棄美麗的吊燈,在天花板設計時放置一個圓形、橢圓形或方形、六角、八角的燈池(2平方米或5平方米),將射燈藏于燈池周邊內,這樣天花板即成了燈的一部分,在渾然一體中擴大了客廳的視覺高度。 對于那些有偏愛的,可根據其愛好設計相應的風格,將一切巧妙運用起來,以達到色彩的整體性。既能表現出氣氛,又能得到空間擴大的效果。 有些房間為平面直角,而家具卻是一些曲面、曲線,顯得不太協調,這樣就要對房間進行處理,如拱形的屋頂、拱形的門楣等;以高低錯落的板塊來裝修天花板,內設照明燈,表現空間之美;有人喜歡板面造型,對墻體的裝修用板塊的形式來打造高大肅穆的效果;以二三級臺階來營造登堂入室的大家之氣;在家具的選擇上可選用兩種顏色板塊組合而成的新潮家具。這其中便蘊含了一種旋律美。

          五、經營建議

          1、簽訂一份公平的合同 在雙方協調一致的基礎上,簽訂一份公平又詳細的'合同,是十分有必要的,工作計劃《裝飾公司創業計劃書》。有的客戶不認真審核合同輕率簽字,到后來遇到糾紛往往是很平常的事情。然而,裝修公司由于制作合同不嚴密、不詳盡,自食其果的非常多。

          2、制作一份詳細的報價表 這是裝修中的主要程序之一。報價表要力求詳盡,包括所有的承包項目、單價、單位及金額,還應標明哪些材料是裝修公司購買,哪些是客戶自購,大致燈具、潔具、空調,小至拉手、門鎖都要囊括在內。有了這樣一份詳盡的報價表,就會減少許多不必要的麻煩。一份詳細的報價表的重要性是不言而喻的,它能夠與合同相提并論。

        3、在施工過程中,同客戶相處要融洽,要盡量尊重客戶的意見 某些裝飾公司在簽合同前后往往言行不一、兩副嘴臉。絲毫不尊重客戶合理的意見及要求。當客戶要求修改圖紙時,甚至對客戶出言不遜,大談設計風格等專業術語,搞得客戶非常難堪,當施工中出現錯誤時強詞狡辯等。這些現象是必須避免的。裝修公司既要虛心聽取客戶的意見,又要勇于承認并改正自身存在的缺點與錯誤,并做到及時向客戶說明,與客戶之間建立一種和諧融洽的關系。

          4、進一步擴大透明度 做事情增加透明度,有了問題坦誠向客戶說明,這樣便會增強客戶對你的信任感。那些認為“無商不奸”的人是掙不到錢的,許多客戶會對你“望風而逃”。

        創業的計劃7

          一、奶茶店設備的選購

          由于本店不是加盟別人的店,所以一切東西都要自己親自采購。由于本店做的是小本生意,所以本店要努力尋找物美價廉的貨源,而且采購不到好的設備,將不僅僅是浪費幾百塊錢的事,可能會讓本店因此失掉好多的長期顧客,千萬不可大意。

          二、奶茶店選址

          1、不能離學校太近,五十米左右,也不能太遠,尤其不能跨過岔路口。因為離太近的話,學生剛出校門,還沒想到要去買東西吃,或者想買,人太多,老師還在附近,老師都是教育小學生不要亂花錢的;而太遠的話,可能已經被家長接上車一溜煙的回家了。而五十米左右的地方,人最多,車子很難走,學生沒事坐在車上,就會想買好吃的,而家長感覺反正一時也走不出去,讓孩子先去買杯奶茶喝著,或者買點零食吃著也挺好。

          2、衛生是第一位的。你的東西可以不好吃(當然,口味也很重要),但一定要看著讓人放心,好好地在衛生上下點功夫,決不吃虧。比如墻壁,我花了不多的錢(具體價格會在以后集中羅列),把墻壁貼上了墻紙,看起來就很不錯

          3、奶茶的制作過程不能讓學生看見,或者不能完全看見,一定要保持一定的神秘感,否則過一段時間,學生就會失去濃厚的興趣。另外,飲水機、封口機,都不能排在顯眼處,因為制作過程中難免會有泡沫等看起來讓人不舒服的東西。這其中,還會有許多家長會問你有關色素、材料、保質期等等方面的問題,你一定要想好怎樣回答。第四,學生喜歡湊熱鬧,所以你一定要形成一個熱熱鬧鬧的場面。小學生,尤其是幼兒園的小學生,很多是被其他的小朋友吸引過來的,他們在買的過程中,就會對其他的小朋友炫耀:“小明,我要買奶茶喝,你不買嗎?”。你說那個小明會怎樣反映!一開始我沒重視這個問題,每次學生快放學時,我就做上二三十杯放著,這樣放學的時候賣得很快。等后來我發現這個問題了,我就只把像草莓、巧克力等賣得比較多的口味每樣做上一兩個,這樣把放學的這段時間從半小時延長到了大約五十分鐘,賣得反而比以前多了第五,小學生對小禮物等東西很喜歡,不在于錢多少,一定要搞這樣的活動。比如六一兒童節前,我寫出海報:凡喝滿十杯以上者,都有禮物相贈!雖然小禮物只是筆記本、圓珠筆、小扇子等不值錢的小東西,但很多同學會為了得到這些小禮品,努力的喝滿十杯、二十杯,家長們即使知道喝奶茶的這些錢不知道能買多少小禮物,也不會惹得孩子不高興。總之,在學校周圍賣東西,一定要讓學生感覺到很開心,東西不重要,關鍵是那種感覺。

          補充一點:買奶茶的顧客中,女性居多,所以如果是女孩子,尤其是年輕的女孩子多的地方,毫無疑問是好地方。

          三、奶茶食譜

         。1)珍珠奶茶

          材料:珍珠丸,有黑色、紅色、橙色等多種珍珠奶茶粉,還有有香芋、橙香、荔枝、百果香、椰香等10多種口感,奶粗精,茶葉(袋裝紅茶、綠茶為佳)。

          工具:烹煮器具、不銹鋼鍋、盆、勺、濾網、封口機、珍珠奶茶杯、珍珠奶專用吸管。

          制作工具:雪克杯、盎司杯、咖啡勺、攪拌棒、密封罐、刨冰機、沙冰機、松餅機

          黑珍珠煮法:任取一種顏色的珍珠丸一公斤。進入10公斤水在鍋中烹煮(先燒開水再投珍珠丸粉圓,一定要等熱水滾開了才干夠用進去哦,不然馬上就溶化成粉了。中火保持水滾用濾勺攪動。時間15-20分鐘(可依喜好軟硬加減時間,煮得越久越軟),時間到后蓋上鍋蓋,熄火。再燜15-20分鐘(燜得越外久彈性越好)或煮至全部粉圓呈透明狀態。時間到后,撈出珍珠用涼水沖過、取一個大碗放入粉圓及進入白砂糖至浸泡珍珠,攪拌均勻后置約30分鐘。

          泡茶包:把60克茶葉(用袋裝方便茶葉就不再包)放入3公斤水,用不銹鋼鍋或普通鍋熟煮,(先把水燒開90度以上再放茶葉)。浸泡約10分鐘-- 20分鐘即可將茶包撈出,泡的茶葉略帶清苦味,若太苦要加開水沖溶。能夠根據自己對茶濃度的要求來決定沖泡時間。通常不建議過長時間沖泡,因為這會導致茶味過重,影響口感。冷的珍珠奶茶用冰箱冰好茶汁、

          冰珍珠奶茶:在搖杯中放入30g奶精(二湯匙),2大匙果粉,一湯匙糖漿,加40g熱水調勻后, 用攪拌棒調勻,進入紅茶300ml~400m,再加滿冰塊3~4塊,杯中約2/3體積,急速搖動雪克杯20次后、搖晃至杯內冰塊全部溶化即可,讓其起泡、 最后加適量的珍珠20g即可調成一杯完美的冷的珍珠奶茶!取一只360ml的珍珠奶茶杯,把雪克杯倒入杯子中、插上吸管,交給顧客。如需封口,則把奶茶放在封口機上,蓋上封口膜,進行熱壓封口。

          留意:奶茶和珍珠奶茶果粉的配比多少,直接影響到珍珠奶茶的口感、質量,奶精、奶茶粉放得多,珍珠奶茶的口感就好,成本也高,如果降低成本,可在其中添加白糖或其它香精、奶粉。

          適量的奶粉對奶茶來說,起了點晴的作用,一旦奶粉過量,會使奶茶的味道變得一些膩口。所以放奶粉時一定要留意用量,不要以為奶味越重越好喝。

          注:制作果味珍珠奶茶辦法同上,只需再杯中加添果粉2勺

          (2)麥香奶茶

          資料 : 西米1/2杯,統一麥香奶茶。

          做法:

          1、 西米浸透,放入滾水中者至透明,隔去水分,待用。

          2、 將麥香奶茶冰凍待用。

          3、 將凍茶放入杯中,進入煮熟的西米,飲用時拌勻即成。

         。3)堅果奶茶

          做法:

          1、將茶葉、清水、一茶匙的堅果切片放進鍋中去煮,再進入占20%的牛奶。

          2、粗砂糖與堅果奶茶非常適合,能夠當作甜味調料加進鍋中。進入奶油之后,在撒上堅果切片。

          3、堅果之外,近來也有以花生或核桃來代用、

          (4)薄荷茶

          --影響本店生活最深的花草當屬薄荷。 世界各地都有栽培。最具代表性的有綠薄荷、胡椒薄荷、蘋果薄荷等。

          --而最常用于花茶的是胡椒薄荷、宜人的香氣和容易入喉,清涼的氣味,更能緩和現代人壓力大的生活。

          --薄荷茶能夠幫助消化,最適合腸味不適以及吃了太過油膩的食物后飲用 。薄荷茶對鎮痛及殺菌也很有效。

          做法:

          將一半的薄荷茶倒入裝有冰塊的玻璃杯中,進入統一麥香奶茶 ?砂磦人喜好酌量進入蜂蜜。

          第一步:將清水倒入鍋內后點火。倒入鍋內的水理,以沖泡量的一半為基準。例:若是要沖泡4杯,則煮2杯份的水。

          第二步:在水燒開前,將預先計量計好的茶葉放放鍋中,而茶葉的量和沖泡紅茶時一樣,斟酌欲沖泡的杯數據加以調整。 此外,以皇家奶茶為基礎沖泡調制花式奶茶時,也要在此時放入其他資料和茶葉一起煮泡。

          第三步:加熟后,茶葉若已綻開,則可進入鮮奶的量和清水一樣。也那就,若水為2杯,則鮮奶也要進入2杯。則進入鮮奶后,要在沸騰之前將火關掉, 蓋上蓋子。浸泡3分鐘左右。

          第四步: 以濾網濾過,將紅茶倒入茶壺或茶杯中,和沖泡純紅茶時一樣,需先將紅茶壺及茶杯溫熱、

         。5)香蕉奶茶

          做法:將香蕉切片,寬約4mm,并把統一巧克力奶茶及一人份二、三片的香蕉切片放進鍋中沖泡。

          留意:

          沸騰過度容易使味道盡失。可依喜好略加些砂糖,然后淋上奶油、放入裝飾用的香蕉。為了不使裝飾用的香蕉馬上沉入紅茶中,其訣竅那就將香蕉切成薄片使之浮起來。

          (6)暖姜奶茶

          做法:

          1、將茶葉與磨碎的生姜放入鍋中,以清水浸泡。茶葉泡開了之后,進入與清水同量的'牛奶并加溫。

          2、倒入茶壺之后,注入預先溫熱的茶杯中,并切寬約1~2mm的生姜片裝飾茶杯,便完成了。

         。7)玫瑰奶茶

          玫瑰果是野玫瑰的果實。它的維他命c的含量是柳橙的20倍,檸檬的60倍。這道玫瑰果奶茶具有增高肝臟功能的效果。適口的酸味加上蜂蜜的甜味,非常好喝。

          做法:

          用玫瑰果茶包泡茶;在鍋中放入200cc牛奶溫熱,將茶倒入再加熱。在奶茶快沸騰前熄火,可按個人喜好酌量進入蜂蜜。

          既有牛奶的香濃,又有紅茶的甘醇,還有桂花、玫瑰花的柔美清新。于是香氣有了內涵,滋味有了厚度,這那就奶茶的魅力所在,想不愛都難!

         。8)西米奶茶

          材料:紅茶一包,西米1/2杯,牛奶適量。

          做法:

          1、先將西米浸透,放入滾水中邊攪拌邊煮直至透明,隔去水分待用。

          2、將牛奶在壺中煮熱后,進入紅茶浸泡。

          3、將泡好的奶茶放入茶杯,然后進入煮熟的西米,飲用時攪拌均勻即可。

          加了西米的奶茶頗有珍珠奶茶的效果,只是“珍珠”的顆粒小了些。

          (9)桂花奶茶

          材料:紅茶一包,桂花1茶匙,牛奶100毫升,冰糖、水適量。

          做法:

          1、先將桂花和紅茶包放在壺中,用熱水沖開。

          2、進入冰糖和牛奶,攪拌均勻即可。

          這款奶茶香氣四溢,還沒飲用已經醉了。何況桂花還具有止咳化痰、養顏美容的功效呢。

          (10)姜汁奶茶

          材料:牛奶150毫升,生姜、白糖適量。

          做法:

          1、把姜切成碎末,倒入杯中。

          2、將牛奶煮至80℃,倒入杯中,浸泡一段時間,待姜的味道散發出來,加適量白糖調勻即可。

          牛奶中透著淡淡的辛辣味道,品過之后,清新提神。自己根據口味調整姜末的多少。

          (11)玫瑰奶茶2

          材料:紅茶一包、玫瑰花5克、蜂蜜適量、牛奶適量。

          做法:

          1、將紅茶包與玫瑰花放入壺中,加適量熱水沖開。

          2、當紅茶和玫瑰花泡開后,進入適量蜂蜜。

          3、最后根據自己的口味進入適量牛奶調勻飲用。

          玫瑰奶茶有舒緩壓力的作用,另外牛奶能夠用奶粉代替,口味略有不同。

          創業中的挫折是難免的,生意好難免會引起同行的競爭。雖然在短期上,顧客會到他的店里消費,但是顧客是會比較的,他們終究會覺得我的產品口感要更好些的,而且更健康。開一家珍珠奶茶店,對店面的要求不高,兩三個營業員掌握技術就能全程操作。一般一家奶茶點都能在幾個月收回成本,最快的兩三個月收回了成本,但是奶茶店重要的還是靠的是口味,靠的是經營策略,靠的是獨特的奶茶宣傳文化。

        創業的計劃8

          一、執行總結

          1.1、公司概述

          舟山海洋物流有限公司,是一家專業的集倉儲、配載、冷鏈運輸、長途運輸、分撥等業務為一體綜合型第三方物流企業。公司計劃將擁有2-30噸車源5臺,大件車型40-300噸3臺,計劃購進可調度車輛近2臺,并配置超過1000平方米的標準大型倉庫為客戶倉儲、建立系統的冷凍倉庫。

          舟山海洋物流計劃在全國建立7個一級城市配送中心,成以舟山為中心、輻射全國八大區域,網點覆蓋全國的高效的物流網絡體系,保證貨物查詢、跟蹤、簽收回單即時?梢詾榭蛻籼峁┤轿坏膶I供應鏈服務。

          秉承“效率優先、服務第一”的理念和“誠信、效率、安全、務實”的經營思想,舟山海洋物流將充分利用和發揮自身優勢,提高服務效率,強化服務功能,提升服務質量,力樹服務品牌,不斷鞏固和加強已有的國際型運作平臺,建立舟山海洋和大陸物流的平臺,爭做中國最領先的專業供應鏈服務商。

          1.2、公司戰略

         。1)發展戰略:作為一個新興的公司,公司將立足與公司發展的實際,利用舟山發達的物流和海產品優勢,充分發揮公司冷鏈技術、保證物流配送的新鮮和安全,形成以冷鏈技術為核心、海路一體化的發展戰略。

          (2)營銷戰略:在與同行建立伙伴合作關系基礎上,充分發展自身

          以冷鏈技術為核心的發展優勢以及漁業、海產品高度發達的舟山的地區優勢,加強網絡、電視等廣告宣傳等推廣策略,樹立鮮明的品牌形象。公司將結合舟山當地的海產品市場,形成一體化的服務戰略。

          1.3、市場分析

          1)基礎市場: 以舟山海產品市場為基礎,利用強大的冷鏈技術作為后盾,保證海產品的新鮮度和濕度,向浙東地區擴散。

          隨著浙江的經濟不斷增長,物流產業的不斷提高,冷鏈技術的不斷進步?梢员WC食品物資的新鮮和安全,能讓消費者在最快的時間內得到需求.

          在技術要求不斷進步過程中,逐步將市場深化,向更遠的內陸市場拓展以及國際海產品需求的國家延伸。

         。玻┢渌袌觯阂曰鶎邮袌鰹橹鞯耐瑫r,建立自己的公司主頁,通過與阿里巴巴、中國物流網等網絡電子商務公司的合作,擴大市場需求和訂單。

          1.4、投資與財務

          公司總投資為50萬元人民幣,其中固定資金為30萬元,流動資金為10萬元,技術資源為10萬元。經過NPV、IRR的論證后,證明該項目可行。投資回收期為三年五個月。

          采用向第三方出售或企業回購;預計到第三個經營年度,我公司將風險資本逐步撤出,到第五年全部撤出。

          1.5、組織與人力資源

          公司性質是有限責任公司,組織結構采用層級管理和部門并立的

          分工模式。公司所有權與經營權分離,實行總經理負責制。下設企劃部,客戶服務部、技術部、財務部、后勤部、車隊等五個部門,由部門經理負責部門內部事務。

          吸引就近人才,通過與浙江海洋學院的校企合作形式,留用企業人才。由學院相關專業的老師擔任技術、銷售、財務顧問,由創業小組的學生成員將參與公司的具體事務上的管理工作。并適當雇傭其他需要的人員。

          二、公司簡介

          2.1 成立背景

          舟山海洋物流有限責任公司是一家正在籌建的公司。

          為了響應黨和國家在3月3號號召的所提出的“第十大振興規劃產業”政策,據此我們在現代冷鏈科技日益發展這一前提下,計劃成立舟山海洋物流有限責任公司。

          2.2 命名

          公司全名“舟山海洋物流有限責任公司”。以“海洋”這一具有鮮明海產品市場含義的名稱來命名,凸顯出海洋物流的特點和優勢。

          公司以舟山海產品市場為根據地,面向社會。以冷鏈技術為核心,開創在物流運輸和食品冷凍保鮮方面的經營道路。公司將在創辦發展的過程中實現公司實力的不斷增長,自身品味的逐步提升,成為一個知名上市公司,擴大市場領地。公司員工在學好專業知識的同時,得到鍛煉,適應就業形勢和社會發展要求。同時,公司為校企合作創造了良好的機會。

          2.3 發展規劃

          第1年,創立公司,建立設計、辦公和策劃基地,占領基礎市場份額達5%以上,網絡訂單的3%以上,初步建立市場營銷體系。

          第2-3年,逐漸完善公司的內部規劃,初步建立公司業務,占領并鞏固校內市場,逐步打開校外市場,搶占市場戰略點,樹立品牌意識、打造品牌形象,并實現成本回收、盈虧平衡,成為舟山地區的知名公司,占領以舟山各地區的物流運輸市場,為進一步擴大、占領市

          場奠定基礎。

          第4-8年,廣泛開拓市場,業務范圍開始擴大,同時完善自身本公司,使得公司上升為資源管理型公司,實現擁有固定資產100萬人民幣左右的規模。立足于浙東地區,運輸業務全面鋪開,擴展到全浙江省,并積極通過電子商務網站宣傳公司,擴大在全國乃至全球的知名度。

          長遠目標是實現突破成為一個上市公司,最終組建成數據庫公司,使我們的服務水平領先于世界,占領國際市場,成為物流、冷鏈訂單最多的公司。

          2.4 公司現狀

          目前公司正處于籌備階段,公司所有權由主要投資者及創業小組學生成員共同出資擁有。公司采用有限責任公司的組織形式。

          2.5 發展戰略:

          營業范圍:舟山至浙東各地的整車貨物運輸、零擔貨物運輸、全國貨運代理、物流服務、代辦保險、貨運信息咨詢、危貨運輸及冷凍倉儲。

          服務承諾:所有貨物運輸途中24小時全程監控跟蹤。

          經營策略:努力成為客戶長期信賴的戰略合作伙伴,互助雙贏。 經營理念:客戶的滿意是我們的永恒追求!

          2.6 公司業務流程

          2.7 企業文化

          我們是為物流領域的客戶服務的,同時獲得我們的成長。如果靜止不動,就會喪失陣地,被淘汰出局。我們如果不繼續成長就不能在我們所任事的領域中維持一個有利而領先的地位。公司的成長對于吸引那些能力強的人是很重要的。能力強的人總愿把自己的未來同能為他們的個人進步提供很大機會的公司聯系在一起。在一個成長的公司中,對于有能力的人來說機會更大并更具挑戰性。

          2.8 公司理念:

          理解客戶的要求,滿足他們的要求:為客戶服務是第一職責,實現客戶價值的增加;努力工作,強調生產率,迅速解決客戶的難題,

          不斷改進,永不滿足,善于從客戶的角度分析問題,采取行動。維持良好的聲譽,把自己看作是一個特殊整體的一部分。

          1. 企業理念:德、誠、快、愛。

          2. 經營理念:以誠經商,效率為上。

          3. 企業精神:團結、奮進、務實、高效。

          4. 長通作風:恪盡職守、雷厲風行

          5. 生存理念:居危思進

          6. 市場理念:只有思想的疲軟,沒有市場的疲軟。

          7. 用人理念:任人唯賢

          8. 服務理念:水能載舟,也能覆舟。

          9. 個人修養:仁、義、理、智、信。

          10. 管理工作原則:管理上無情,同事間親情。

          11. 企業目標:建百年長通,創物流先鋒。

          12. 提倡和反對的十種人:

          提倡團結上進的人;反對不思進取的人。

          提倡廉潔自律的人;反對貪圖私利的人。

          提倡觀念更新的人;反對行政模式的人。

          提倡創造實效的人;反對弄虛作假的人。

          提倡提高素質的人;反對驕傲自滿的人。

          提倡努力創新的人;反對消極懶散的人。

          提倡熱愛服從公司的人;反對私重公輕的人。

          提倡提供信息建議的人;反對泄露機密的人。

          提倡維護企業利益的人;反對傳播謠言的人。

          提倡正視自己的人;反對能上不能下的人。

          2.9 公司宗旨及目標:

          1、舟山海洋物流追求是在實現客戶的夢想,并依靠點點滴滴,鍥而不舍的艱苦追求,使我們成為物流市場的領先企業。要實現這一目標,我們必須有一個為共同目標而聯合努力奮斗、團結的組織。

          2、在組織中的每項任命應該選擇所能找到最有效率的方法。

          3、各級人員都應有熱情。擔任重要管理職務的人員不僅應該自己有熱情,而且,還應該有能力鼓起同事的熱情。不允許存在,特別是不允許在負有管理責任的人員之中存在半心半意的關心和努力。

          4、為了取得最大的效率和工作成就,必須發揮本公司的核心優勢,即發揮自身的冷鏈技術,并且利用這個優勢提供服務效率,保質安全、高效、準時。各級人員都應朝著共同目標一致努力而避免互相沖突。

          2.10 團隊精神:

          效率、準時、誠信、創新。

          2.11 自我宣傳:

          宣傳標語: 建舟山海洋物流,創物流冷鏈先鋒。

          意在發揮本公司物流運輸的同時,變現自身的核心競爭優勢:冷鏈技術。

          三、公司發展戰略

          3.1 總體戰略:

          計劃在4—8年內成為舟山地區的知名公司,占領浙東地區各大物流市場,并逐漸深入滲透全省各個地區市場,擁有100萬人民幣左右固定資產的公司。并在9—15年內成為全國知名的集團化企業,擁有先進的物流運輸技術、冷鏈倉儲技術和物流管理人才的公司。

          3.2 發展戰略:

          第1年,創立公司,建立設計、辦公和策劃基地,占領基礎市場份額達5%以上,網絡訂單的3%以上,初步建立市場營銷體系。

          第2-3年,逐漸完善公司的內部規劃,初步建立公司業務,占領并鞏固校內市場,逐步打開校外市場,搶占市場戰略點,樹立品牌意識、打造品牌形象,并實現成本回收、盈虧平衡,成為舟山地區的知名公司,占領以舟山各地區的物流運輸市場,為進一步擴大、占領市場奠定基礎。

          第4-8年,廣泛開拓市場,業務范圍開始擴大,同時完善自身本公司,使得公司上升為資源管理型公司,實現擁有固定資產100萬人民幣左右的規模。立足于浙東地區,運輸業務全面鋪開,擴展到全浙江省,并積極通過電子商務網站宣傳公司,擴大在全國乃至全球的知名度。

          長遠目標是實現突破成為一個上市公司,最終組建成數據庫公司,使我們的服務水平領先于世界,占領國際市場,成為物流、冷鏈訂單最多的公司。

          3.3 公司初期的發展戰略:

          考慮到公司剛剛起步,經營客戶訂單較少。所以,從最近的小型客戶開始做起,采取主動拉訂單的方法,并以高效、快捷、熱情的服務方式對待每一項業務。

          3.4 服務發展方向:

          為了能夠迅速有效的打開我們的服務市場,并獲得長久的發展、良好的口碑,我們將緊緊圍繞公司總體發展戰略這個核心,從提供服務質量、發揮核心競爭優勢來規劃服務戰略。

          一、信息服務

          1. 信息服務:可實現網上訂單處理,GPS貨物運輸的網上跟蹤查詢系統、EDI電子數據交換、倉庫的信息管理、查詢等管理系統應用。

          2. 庫存查詢:對倉庫中數據的匯總及動態分析。包括庫存周轉率信息、出入庫存量信息、安全庫存信息、最大庫存量信息及庫存成本信息。決策者能實時、準確的根據業務處理的狀態,降低運營成本,抓住機遇,使之在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

          3. 庫房信息服務:使多樣化的靜態和動態庫存管理與科學化的庫存管理手段融為一體,包括庫位分配、庫區調度、貨物管理、出入庫明細賬及庫存盤點。

          二、運輸服務

          考慮到企業的發展初期,主要先從舟山地區市場,逐步向內陸擴張,最后形成健全的物流運營網絡平臺,隨時可以通過自身強大

          的網絡資源,將客戶所需要的物流服務延伸至全國的任何一個地方。

          三、倉儲服務

          這是我們公司提供核心優勢服務,擁有先進的冷鏈技術,包括冷藏庫/加工間、冷藏柜、凍結柜以及貨物委托保管服務,能夠保證食品在儲存和加工過程中的低溫保鮮環境。通過提供最佳庫存量管理,幫助客戶在滿足市場需求的前提下,大幅度減少資金占用。

          公司計劃在將來的5年內招收引進有豐富冷鏈技術人才和倉儲管理經驗的管理隊伍,能為客戶提供完善的冷凍倉儲管理。此外還決定購進一套先進的倉儲信息管理軟件系統,能提供多倉庫管理,采用庫中庫的結構及自動補貨提示,并提供網絡實時倉儲情況查詢,方便客戶的貨物管理。

          四、市場分析

          4.1 基礎市場:

          以舟山海產品市場為基礎而提供服務的物流冷凍市場

          4.12 周遍地區市場:

          4.13 網絡市場:

          以基層市場為主的同時,建立自己的公司主頁,通過與阿里巴巴、中國物流網等網絡電子商務公司的合作,擴大市場需求和訂單。

          4.2 市場遠景:

          隨著舟山經濟的不斷發展,物流、冷鏈行業的顯得尤為重要。我公司為響應的“第十大振興規劃產業”,建立以冷鏈技術為核心的物流公司具有良好的.市場遠景。

          舟山是以群島著稱的,它擁有優厚的海上物流運輸調節,港口多,海域廣,接觸面寬。據調查,在大力支持和協助上海建設上海國際航運中心洋山深水港區的同時,與寧波統一規劃共同開發金塘島深水岸線,整合浙東北港口資源,建成了與洋山港錯位發展的大型集裝箱物流港口,布局建設35個接卸第5代以上集裝箱深水泊位,年集裝箱吞吐能力達到1400萬TEU。使舟山南北兩翼形成幅射東南亞,與國際現代物流接軌的大型集裝箱組合港口。我公司可以利用這些有利的地區優勢,發展以冷鏈技術為核心,以第三方物流為主體的優質、高效、便捷的物流配送公司。

          4.3 市場競爭分析:

          4.3.1 優勢

          1、地區優勢:

          舟山具有獨特的區位優勢,它位于我國東海海岸線和長江出海的海運,與釜山,瘦而,大半等港口構成了幾乎短距離的率先海域網絡,是我國江海流域和海上世界的主要門戶。由于豐富的港口資源,港域寬闊,是我國海洋東部建設大港的理想之地,隨著港口開發的加快,舟山已經成為華東地區重要的石油,礦山,煤炭、等大眾物資的儲存基地,以及國家原油儲備二三基地,這都為我公司未來的發展提供了良好的市場機遇。目前,舟山港口吞吐量已經突破了10000萬噸,是長三角地區是中國經濟最活躍的地區之一,獨特的區位優勢,良好的建港條件和快速發展的港口業,為舟山海洋物流的發展提供了巨大的空間。

          2、人才優勢:

          1)大多數員工為浙江海洋學院的在校大學生,聘用員工的性質上以兼職為主,工資費用相對較低。

          2)公學院的專家、教授擔任公司免費的顧問,節省了一大部分的開支。

          3)公司將與定點的銷售商簽定長期的基本辦公用品和廣告紙張等用品的供應合同,節省部分資金的開銷。

          4.3.2 劣勢:

          1、資金少,規模小,相對其它大企業競爭力弱。

          2、年度影響:

          客觀造成的每年都有畢業生畢業,使得我們的人才結構系統顯得

          不夠穩固。

          3、人員技術:

          因為公司的員工大多是在校大學生,沒有一定的工作經驗,需要一定的前期培訓,故需要投入一定的人力和物力。相比其他公司的員工70%以上是有一定工作經驗。

          五、公司管理

          5.1 公司性質:有限責任公司

          5.2 管理原則:

          1.明確分工及責任分配;

          2.制訂長遠的目標及務實的策略;

          3.嚴格的財務預算及監管體制;

          4.注重與客戶的溝通和了解市場

          5.3 組織形式:公司初期采取的組織形式,如圖所示:

          5.4 各部門的職責

          5.4.1 董事會的職責:

          1、負責召集股東會,并向股東會報告工作;

          2、執行股東會的決議;

          3、決定公司的服務計劃;

          4、制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;

          5、制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;

          6、制訂公司增加或者減少注冊資本的方案;

          7、擬訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案;

          8、決定公司內部管理機構的設置;

          9、聘任或者解聘公司經理(總經理)(以下簡稱經理),根據經理的提名,聘任或者解聘公司副經理、財務負責人,決定其報酬事項;

          10、制定公司的基本管理制度。

          5.4.2 董事長的職責:

          負責召集董事會。

          5.4.3 總經理的職責:

          1、主持公司的經營管理工作,組織實施董事會決議;

          2、組織實施公司年度經營計劃和投資方案;

          3、擬訂公司內部管理機構設置方案;

          4、擬訂公司的基本管理制度;

          5、制定公司的具體規章;

          6、提請聘任或者解聘公司副經理、財務負責人;

          7、聘任或者解聘除應由董事會聘任或者解聘以外的負責管理人員;

          8、公司章程和董事會授予的其他職權。

          5.4.4 部門的職責:

          1、客戶服務部

          作為公司的核心部門,客戶服務部主要有2個方面的任務

         。ǎ粒 跟客戶的聯系工作,合同、訂單的簽訂。

         。˙)為客戶量身制訂靈活變通的個性化物流服務,根據各個 項目制定合理的配送路線,組織、調度車隊運輸,處理各項日常工作。

          2、后勤部

         。ˋ)對公司倉庫、冷庫的日常管理。

          (B)對公司車輛、冷庫、倉儲等設備的日常維修和維護工作。

          3、技術部

         。ˋ)對公司車隊的24小時全程監控,保證車輛、物資的安全。

          (B)對冷鏈技術的研究和開發,招收相關物流人才,引進先進物流、冷鏈設備。

         。–)對公司網站的日常維護和網上訂單的處理,并及時與客戶服務部聯系。

          4、財務部

         。ǎ粒、負責管理公司日常收入支出,作好帳目清理和保管,便于年終審查。

          (B)、每月進行財務整理、核對,調節財政預算,并及時向董事會報告財務情況,便于董事會決策。

         。ǎ茫τ诒匾膸つ孔骱侠砉_,調節財務的透明度,接受整個公司的監督,根本上杜絕內部經濟糾紛,促進團結。

          5、車隊

          保證客戶物資的準時安全到達,運輸和配送過程的保質保量和安全可靠。

          5.4.5 企業的人力資源管理

          人力資源是就活動中最活躍的因素,也是一切資源中最重要的資源。它對經濟增長具有特殊重要性,同時也對企業競爭力具有重要意義。人力資源管理就顯得極其重要。我公司深刻學習人力資源管理的各門知識,總結出人力資源管理的下述五項基本功能:

          獲。喊ㄕ惺杖藛T、考試、選拔與委派。

          整合:這是指使被招收的員工了解組織的宗旨與價值觀,接受和遵從其指導,使之內化為他們自己的價值觀,從而建立和加強他們對組織的認同與責任感。

          保持和激勵:向員工提供獎酬,增加其滿意度,使其安心和積極工作。

          控制和調整:評估他們的素質,考核其績效,做出相應的獎懲、升遷、辭退、解雇等決策。

          培訓開發:對員工實施培訓,并提供發展機會,指導他們明確自己的專長、短處與幾的發展方向和道路。

          上述五項功能不是孤立無關的,而是密切聯系、相輔相成、彼此配合。

          在相應的功能指引下,我公司董事會應該承擔以下幾項工作:

          1、制訂企業人力戰略規劃;

          2、做好平時的員工招收與遴選;

          3、員工培訓與發展工作; 4、員工績效考評; 5、實施員工激勵措施; 6、薪酬設計;

          7、處理企業的勞動關系;

          8、切實做好畢業生從公司分流的工作。

          六、財務分析

          6.1 現金流量的估算與經濟效果的評價

          本公司總資產50萬,來自于企業創辦人的資金投入和風險投資。其中,兩名創辦人的資金投入每人為7.5萬,風險投資20萬,美術學院投入20萬。初步估算我們的產品開發第一年需要固定資產投資 30.00萬元,主要用于建立公司經營場所、配備機器設備、初步建立銷售網絡等,需流動資金 10.00萬元,用于公司成立、經營和銷售工作的啟動費用(詳見表8-1)。

          表8—1 固定資產投資以及初期費用

          預計第一年固定資產投資(車輛租賃、倉儲設備投資)23.00萬,倉儲設備使用年限5年,期末無殘值。第二年追加固定資產投資2萬,使用期限5年;以后三年每年追加固定資產投資1.5萬,使用期限5年,車輛租賃共計20萬,使用期限5年,在此前五年固定資產共計29.5萬。

          6.2 財務計劃簡述

          根據我們的發展計劃,我們計劃在財務方面實現以下目標,見表8—2。

          6.3 主要報表 以下是主要財務報表:

          注:所得稅計算根據前三年免稅,后兩年所得稅=稅前凈利*33%/2計算 6.4 財務分析

          盈虧臨界點=固定成本/(銷售收入—變動成本) =20.392/(97—61) =0.5664

         。ㄗⅲ汗潭ǔ杀尽N售收入、變動成本均為五年計算期的預計均值)投資回收期 =3-1+7.68/31.66=2.24年 NPV = ∑AK( 1 + I 0%) -k—A0= ∑AK(1 + 10% )-k—40 =74.4906萬元NPV大于零,所以該項目可行。

          IRR = r1 + ( r2 — r1 ) * [NPV1] /( [NPV1] + [NPV2])=10%+(12%-10%)* 74.4906/(74.4906+68.8695) =11.0392%IRR大于貼現率10%,所以該項目具有可行性. 6.5 不確定性分析

          將產品銷售與經營成本按五年平均值計分別為:平均營業收入B= 58.20萬元/年、平均營業成本C= 33.19214萬元/年、投資額K=40萬元/年。分別考慮投資額、產品銷售成本和產品銷售收入三種因素的變動對NPV 的影響。 6.5.1 投資額變動的影響NPV=∑AK( 1 +X) -k—A0 0=∑AK( 1 +X) –k —40X=0.0783

          計算表明當投資額增加7.83% 以上時該計劃變得不可行。 6.5.2 主營業務成本變動的影響NPV=-K+[B-C(1+Y)]*(P/A,10%,10)*(P/F,10%,1) Y= 0.5495

          計算表明當經營成本增加54.95% 以上時該計劃變得不可行。 6.5.3 銷售收入變動的影響

          NPV=-K+[B(1+Z)-C]*(P/A,10%,10)*(P/F,10%,1) 0= -43+ [58.20(1+Z)-33.192]* 6.1446*0.9901 Z=-0.3313

          計算表明當銷售收入降低31.33%以上時該計劃變得不可行。 結論:通過以上的計算分析可以看出,本計劃具有一定的抗風險能力。市場分析表明,本產品具有相當的市場。我們相信,只要我們努力,我們的產品一定能夠強大。 6.6 風險資本撤出:

          一般企業的風險撤出方式主要有三種:首次公開上市;向第三方出售;企業回購。

          鑒于我公司規模較小,公司屬于有限責任公司,沒有公開上市的資格和規模,因此,第一種方式不可行,而采用向第三方出售或企業回購:預計到第三個經營年度,我公司將風險資本逐步撤出,到第五年全部撤出。

          七、投資風險

          7.1 投資模式

          公司的投資模式以合資為主,主要投資者為個人投資和其他社會知名企業,由當地浙江海洋學院提供經營場地、部分資金和技術指導,其他社會知名企業投入部分資金并提供經營指導,各投資主體以其出資額為限對公司承擔責任,公司以其全部資產對公司的債務承擔責任。

          公司注冊資本為50萬。結構及規模如下:

          股本結構中,浙江海洋學院技術及資金入股占總股本的50%。公司創辦和學院的教學融為一體,公司的主要工作人員是教師和學生,同時招收社會有志青年參與公司的創業,既可以減少師生工作量,又可給社會一個容納社會就業的機會。教師為指導人員和主要設計師,學生入學第一年,以學習專業文化課為主,打好專業基礎,同時做一些簡單的制作工作。入學第二年,選拔成為公司開展各項業務的主干力量,入學第三年,成為公司主要設計人員,入學第四年公司、學院考慮其自身意愿和社會需求等眾多因素,幫助其向外擇業或留公司工

          作,以此我們畢業的學生將不但有強硬的專業知識,而且有近3年以上的工作經驗。同時作為我公司而言,不斷有新的血液的加入,有新的思維體系加入,將對我公司的創新體系是一個很好的舉措。 7.2 投資回報:

          如能在公司保持較高的利潤增長,則將從凈利潤中提取合理比例的資金作為公司股東回報。 7.3 投資風險:

          本公司產品投入市場以前,對市場規模、銷售價格、市場增長率、項目投資額、變動成本、固定成本、項目周期等進行調查分析。 其一,稅收問題 其二,退出機制問題 其三,體制問題 其四、競爭問題 7.4 風險解決方案:

          1、對于上述的不確定因素,按其發生變化時增加(減少)一定的百分比(±10%或±25%)計算這些變化因素對項目的凈現值、內部收益率等經濟指標的影響。

          2、熟悉該行業的法律法規。

          3、培養具有專業知識的市場人員,建立方便及時的市場網絡 4、提高自身人員的專業技術能力。

          5、建立及時有效的信息反饋渠道,隨時了解市場動態行情。

          附件:

          附1:有限責任公司章程

          一、企業名稱:舟山海洋物流有限責任公司

          二、企業住所:舟山市定海區文化路XXX號

          三、經營地址:舟山市定海區文化路XXX號

          四、企業法定代表人及住址:XXX

          五、企業宗旨:“客戶就是上帝”

          六、企業經營范圍:

          主營:運輸、配送 兼營:倉儲、冷凍

          七、注冊資本:50萬元

          其中:固定資金:30萬元

          流動資金:20萬元

          八、投資者姓名、住所及出資額(略)

          九、投資者的權利和義務:

         。ㄒ唬┏鲑Y者按照各自的投資額對公司承擔責任;

         。ǘ┏鲑Y者不得中途抽回資本;如需轉讓,需經其他出資者的同意;

         。ㄈó斒氯思s定的其他內容):

          十、企業的組織機構及勞動用工制度:由公司具體的機構設置決定,具體由人力資源部調配。

          十一、企業的解散條件:以《公司法》及其他相關法律規定的公司解散條件。 十二、投資者轉讓出資的條件:經公司股東大會2/3以上股東同意。

          十三、企業法定代表人產生和變更的程序:由股東大會股東民主選舉產生和變更。 十四、利潤分配和虧損負擔辦法:企業按國家規定,依法納稅后的利潤,按照股東的出資比例分配,具體出現爭議的另行有股東大會表決決定,公司經理在吸取股東大會意見的基礎上有一定的決定權。

          十五、本章程的修改程序:經代表三分之二以上表決權的股東通過。

        創業的計劃9

          項目名稱:家樂幼兒園一、創業項目及創業者基本情況

          1.創業項目:天津市東麗區大畢莊鎮家樂幼兒園

          創業者姓名:葛文軍

          項目性質:公民個人辦園主要經營范圍:2-學齡前兒童的看護,學前教育及特長培訓

          2.創業者基本情況介紹

          姓名:葛文軍 女 1975年4月出生

          教育背景及培訓情況:1994年-1996年 天津職業大學 修會計專業 ?20xx年-20xx年中央黨校函授學院 修經濟管理本科20xx年9月 區教育局學前教育培訓20xx年5月 市珠協舉辦的幼兒園珠心算教學培訓20xx年3月 天津市婦女創業中心syb培訓工作經驗:

          1996年至20xx年在國有企業從事黨政管理工作。具有一定的財務知識,積累了一些的管理經驗。20xx年因企業效益不好轉制,失業。

          二、項目市場評估及前景預測

          我所居住的地方徐莊村地處天津市的城鄉結合部,又是東麗區經濟發展較快的村鎮。新溫州城的落戶和物流配貨的繁榮,使該村的外來人口在近兩年間呈幾何型增長。我經過收集信息和調查,該村的外來人口日均流量約3萬人,本村約有1800口常住人口。其中,2-學齡前的兒童約500人。這樣一支強大的顧客隊伍,為我將要開辦的幼兒園提供了市場。由于現在國家政策支持城鄉經濟的發展,該村正處于投資開發熱潮中,5—10年內會有很大的發展空間。幼兒園目標顧客的市場也會增加而不會減少。如果不是自身經營管理的失誤,市場不會下滑。

          三、目標顧客及市場占有率我開辦的幼兒園目標顧客鎖定在2-學齡前兒童。 2歲之前,在開辦初期先不予考慮。因個體辦園開辦初期條件有限,師資有限。2歲以下的幼兒從語言、行動、自理能力方面稍差,所以,看護責任和風險增大,個體園承受風險的能力有限,隨著幼兒園的發展和壯大,在以后可以考慮開設托幼班,招收2周歲之前的嬰幼兒。幼兒園的生源主要來自以下三部分:1、收入低的家庭:國辦幼兒園收費最低在400元以 上,有的高達千元。這些收入低的家庭除去日常開支,所剩根本不能供孩子進國辦幼兒園接受教育,他們則會選擇條件相對好一些、收費適中的個體幼兒園。2、從事商販和打工的外來人口:這些孩子家長終日早出晚歸,忙于生意,無暇照顧孩子。國辦幼兒園定點接送,不能滿足這些家長的要求。我可開辦延時服務,收費低廉,可以吸納一部分這樣的幼兒。 3、經常加班的雙職工家庭:這些家庭望子成龍,望女成鳳的心在這一代父母心目中比任何一代都顯得更為強烈,為了讓自己的孩子接受良好的啟蒙教育,許多家長不知費了少心思,但由于各方面條件所限,不是每一位家庭都能將孩子送到正規的國辦園接受教育。開辦個體幼兒園,并在教育特色、衛生、安全方面下功夫,交給一定的專門知識,一定會吸引不少家長。

          目前,在該村有1座小學,內有學前班2個;有個體托兒所1所,約100元左右,個體幼兒園2所,收費約在150—170之間,均沒有證照,衛生條件和教學質量均不太好;我開辦的幼兒園若要立足,從服務項目、價格和規范教學上要優于現有園所,開辦的好,能夠占有20%—30%的份額,或者更高。

          四、市場營銷計劃及風險評估

          要開辦好這個幼兒園,就要辦出自己的特色,且開辦各種服務項目,區別于其他幼兒園。同時,要利用好天時、地利、人和。

          1.服務項目及價格。為了滿足不同家長的需要,幼兒園開設日托班、整托班、接送服務、延時服務、珠心算特長班等。為了便于比較,我將我的服務項目的內容、收費價格及同競爭對手的價格用表格做一比較。見附表1服務項目 服務特征 服務價格 競爭對手的價格日托班日間看護,早中飯和學前教育 160國辦400元以上小學140,個體園170整托班日托班服務及夜間生活照顧 500 500—600接送服務提供專車,接送幼兒 1元/天無延時服務為早7點前、晚6點后接送的幼兒家長提供延時服務2元/小時無珠心算特長班開發幼兒左腦智力,快速算術25元/月無

          2.選址。除了在服務項目上多樣化,同時,選址很關鍵。地點顯眼 ,周圍環境安全也是吸引家長的一個重要因素。我開辦的幼兒園地處村中心地帶溫泉公寓一層,緊鄰中心街,區內環境綠化好,物業管理規范,安全可靠。同時,選在一樓,不僅方便家長孩子出入,避免孩子登高危險,而且不會影響樓上居民生活。

          3.促銷手段。如何吸引家長和孩子對幼兒園感興趣?采取一些必要的促銷手段也會起到意想不到的收獲。例如,利用人和手段,借助周圍熟悉的街坊鄰居推廣,增加影響力和信任;在街區顯眼處常年懸掛招生廣告,印發名片;與當地婦聯搞好團結,爭取支持,可以有效的增加幼兒園信譽度;利用六一兒童節、元旦等節日免費為幼兒發放印有幼兒園名字的背心、小獎品等等。采用以上的促銷手段,投資不大,但對吸引家長、擴大知名度很有效果。

          4.規范教學。個體開辦幼兒園,一定要取得辦園許可證。對于無證經營的幼兒園,可信度會在家長心中大打折扣。有了辦園許可證,園幼雙方都會得到保護,也會取得家長的信任。

          5、經營風險及規避。不論從事什么樣的生意,都會存在經營風險。這種風險不僅來自與競爭對手和景氣變動,還來自于經營本身。

          幼兒園本身的服務對象就是幼兒,這類人群是無行為能力的特殊人群,需要無微不至的照顧和看護。對于幼兒園最重要的是衛生條件、意外事故防范和疾病的防治。如果這三個工作做不到,即使老師教的再好,信譽度也會遭受質疑,極容易將幼兒園至于死地。反之,這三個工作做到家,就能獲得家長的信任,幼兒園也就成功了一半。由于家長的嘉許、推廣,入托的兒童會逐漸增加。

          來自競爭對手的風險,如能在價格、辦園特色、教學質量上下功夫,應會好于競爭對手。關鍵還是加強幼兒園自身的管理。

          五、前景規劃

          我認為,開辦幼兒園就不能等同于看護孩子的家庭托兒所。麻雀雖小,五臟俱全。個體辦園雖比不上國辦園的條件,但不論從教室的布置、人員的安排、教學計劃等等,都要學習國辦園,并建立健全幼兒園安全制度、衛生制度、接送制度、作息安排、保教人員制度等等一系列制度。

          如我在前 面做的市場調查和評估,加之幼兒園的辦園質量和辦園特色,在一年內達到70—100個孩子應不是問題。我開辦的幼兒園在6月份開張,在開辦前3個月,有可能出現虧損,隨著幼兒園經驗逐漸豐富,信譽越來越好,家長也逐漸認可,幼兒園會很快轉虧為盈的。

          2—5年內,幼兒園趨于成熟,隨著孩子的增加,可擴辦幼兒園,也可在其他村莊開辦分園或開辦連鎖園,還可以增加特長培訓項目等等。不僅擴大了幼兒園經營,同時也解決了很多待業女性的就業問題。

          六、人員組織結構

          辦園初期,計劃招大、中、小三個班,配3名帶班教師,1名保育員,1名炊事員,1名司機,具體分工可見人員組織機構圖。

          園長 1名

          職責:對幼兒園全面負責,監督指導員工對外聯絡、招生兼珠心算教學和帶夜托保教員 3名 保育員兼衛生員1名 炊事員1名 司機兼采買1名 職責:分別負責 職責:輔助保教員照職責:負責園職責:負責接送3各班的教學和 顧幼兒生活、并負責 內早中餐及營 兒童及幼兒園采買日常生活照顧 衛生和保健 養搭配,協助采買 維修

          七、開業成本及財務評估

          開辦這樣的一個幼兒園最好是一個人投資,不要合伙,減少合作上的麻煩,影響幼兒園的決策。在準備開辦前,首先預測先期投入。在投入上,分為固定資產投資和流動資產投資。

          只算出先期投入成本還不夠,還要做一個銷售收入預測和成本計劃,以便清楚的知道盈虧保本點,不至于我們盲目投資。我開辦的幼兒園在6月份開張,那可預測到明年5月份整個一年的銷售收入。在開辦初期,如能作好宣傳和招生,開張之月預計可達到50人,隨著幼兒園的`起步、成長,通過家長的認可、轉介紹和宣傳,孩子會逐漸增加。

          需要說明的是,由于幼兒園90%以上都是外來人員子女。2月份春節期間,外來人口返鄉,會很大的影響孩子的數量,故在2月份幼兒園放假,避免發生工資、原材料等費用,減少當月虧損。另外,我開辦的幼兒園解決了學齡前兒童的入托問題,算是福利事業,免一切稅費。

          有了銷售預測和成本計劃還不夠,幼兒園的經營,每月都要有現金流入和流出,為了保證幼兒園任何時候都不會出現捉襟見肘的窘境,時刻保持充足的動力,有必要做一個現金流量計劃,見附表6。

          通過銷售預測和成本計劃,一年可實現利潤2萬6千余元,兩年多一些可收回投資;通過現金流分析,到年底,可積累5萬余元的現金,這樣可以保證了幼兒園明年的發展不會在資金上卡殼,還可用于幼兒園的規劃和發展。

          八、資金來源

          通過上述的分析和預測,開辦這樣的一個幼兒園,在開辦初期,約須65000元的啟動資金。就我個人而言,在辦園初期,自己還能擔負開業費用,暫不想向親朋借錢和貸款。我現在有存款7萬元,為這幾年的工作積蓄和失業補償金。留出5000元,加上我愛人1000元/月工資,前幾個月的生活是沒有問題的。利用我現有的樓房做經營場地,可節省房租。幼兒園的收費均為預收制,沒有賒帳,可使每月有足夠的流動資金以應付開銷。如果幼兒園經營的好,在2年以后,我會擴大幼兒園經營。有了辦學經驗和信心,在擴園時,資金有困難,再尋求親朋的幫助或貸款,也會容易一些。

          

        創業的計劃10

          一、企業理念和特征:

          隨著大學生對西方文化的日益了解和西方食品文化的不斷進入,越來越多的大學生對西餐產生了濃厚的興趣,以至于很多人尤其是大學生這個群體愈發的想接觸它,去嘗試它,所以這其中蘊藏著巨大的市場資源,在大學的附近開個西餐廳能很好的利用并開發這個市場,雖然可能資金有限,但還是期望能籌集資金并實現這個計劃,實現創業夢想。我要開創的餐廳名為樂在食中西餐廳。樂在食中西餐廳以打造優質的西餐文化和服務大眾為其辦業和經營宗旨。

          二、商機和策略:

          首先是市場分析:對一個學院現來說應當最低有有二萬的師生,他們大多的消費用于飲食方面,正因如此,飲食也是在學校創業首選之路。小中都美食街附近是男女生聚餐最聚中的地方,偶爾去的人占了全師生大部分,其中也有小部分師生覺得此刻學校最缺的服務是就餐環境,而樂在食中西餐廳設計就是幽雅、舒適、休閑的消費環境,這可證明了,樂在食中西餐廳開業后會有更受歡迎的可能性。該餐廳的宗旨以服務大眾,優質經營為主,從而為廣大消費者展現不一樣的'西餐文化。該餐廳的經營采用西餐結合快餐。

          例如:可供給牛扒、豬扒、雞扒、各式快餐、各式小食、各種中西燉湯、中西式局飯、粉面類等等。還可供應美顏甜品。

          例如:姜汁鮮奶雪蛤膏燉蛋、金粟南瓜西米露、粟子蓉鮮奶露、椰汁香芋西米露等等,最適合愛美的女大學生品嘗。在經營中可根據不一樣的季節制定一些冷飲,熱飲,點心、沙拉等。例如:現磨咖啡、花式精致冰啡、香滑奶茶、特式風味茶、天然花茶、精美飲品、鮮榨果汁、雪糕新地、滋潤甜品等等。在市場營銷方面,西餐廳的初步發展中,可采用品牌策略、價格策略、促銷策略等來實施創業計劃,不一樣程度降低營銷成本,從而建立起堅實的客戶關系,等以后隨著西餐廳的發展,可擴展體驗式營銷、網絡營銷等模式。

          三、目標市場和策略:

          該餐廳主要以在學校旁邊為主,以廣大學生和教師為對象,因為學生和教師的時間比較緊,所以他們需要快餐,可是在休閑時他們又需要好的生活,同時學生和教師在學校的時間的消費基本上是食品消費,所以以西餐和快餐為主的餐廳很適合在學院邊開。要較好的經營就要有好的管理。在這方面店長負責綜合協調和管理店內各部門工作,督促員工工作,同時理解學校的監督,做好西餐廳與學校的交流工作,督促各部長及員工的工作,鼓舞員工的工作熱情,聽取員工的意見。綜合決策各種工作的運行。

          代表西餐廳與學校進行交流,向上反映員工的意見及要求,向下傳遞學校所要求的工作。對計劃開發項目進行前期調查,收集整理相關資料,制定初步的項目可行性研究報告。對西餐廳項目進行分析和需求策劃,對西餐廳項目進行具體的設計,制定西餐廳目標以及進度表,建立項目管理系統,負責項目進程控制,配合店長對項目進行良好的控制,跟蹤分析項目開發成本,管理項目中的風險和變化,負責項目團隊建設。

        創業的計劃11

          第一部分 策劃書摘要

          說明:策劃書摘要應該盡量控制在2頁紙內完成。 創業策劃書摘要應該涵蓋該策劃書的所有要點,濃縮所有精華,并要求簡潔、可信、一目了然。

          第二部分 產品/服務 產品/服務描述(這里主要介紹擬投資的產品/服務的背景、目前所處發展階段、與同行業其它企業同類產品/服務的比較,本企業產品/服務的新穎性、先進性和獨特性,如擁有的專門技術、版權、配方、品牌、銷售網絡、許可證、專營權、特許權經營等。)

          企業現有的和正在申請的知識產權(專利、商標、版權等): 專利申請情況: 產品商標注冊情況: 企業是否已簽署了有關專利權及其它知識產權轉讓或授權許可的協議?如果有,請說明(并附主要條款): 目標市場:這里對產品面向的用戶種類要進行詳細說明。 產品更新換代周期:更新換代周期的確定要有資料來源。

          產品標準:詳細列明產品執行的標準。 詳細描述本企業產品/服務的競爭優勢(包括性能、價格、服務等方面): 產品的售后服務網絡和用戶技術支持:

          第三部分 行業及市場情況

          1、行業情況(行業發展歷史及趨勢,哪些行業的變化對產品利潤、利潤率影響較大,進入該行業的技術壁壘、貿易壁壘、政策限制等,行業市場前景分析與預測): (1)列表說明過去3年或5年各年全行業銷售總額:必須注明資料來源。 (2)列表說明未來3年或5年各年全行業銷售收入預測:必須注明資料來源。

          2、目標市場情況 (1)圖表說明目標市場容量的發展趨勢 (2)本企業與目標市場內五個主要競爭對手的比較:主要描述在主要銷售市場中的競爭對手。(可以列表說明) 競爭對手 市場份額 競爭優勢 競爭劣勢 本企業 (3)市場銷售有無行業管制,企業產品進入市場的難度分析

          第四部分 組織與管理

          1、 企業基本情況: 擬定的企業名稱預期成立時間、預期注冊資本 其中:現金出資額及占股份的比例 無形資產出資額及占股份比例 預期注冊地點

          2、企業主要股東情況:列表說明股東的名稱及其出資情況。 股東名稱 出資額 股份比例 出資形式 聯系人 聯系電話 甲方 乙方 丙方 丁方

          3、企業內部部門設置情況:以圖形來表示本企業的組織結構,并說明每個部門的責權利、部門與部門之間的關系等。

          4、企業員工的招聘與培訓

          5、董事會成員名單: 序號 職 務 姓 名 學歷或職稱 聯系電話 1 董 事 長 2 副董事長 3 董 事 4 董 事 5 董 事 (1)董事長 姓名 性別 年齡 籍貫 聯系電話 學歷 學位 所學專業 職稱 畢業院校 戶口所在地 主要經歷和業績:著重描述在本行內的技術和管理經驗及成功事例。 主要職責 (2)總經理 姓名 性別 年齡 籍貫 聯系電話 學歷 學位 所學專業 職稱 畢業院校 戶口所在地 主要經歷和業績:著重描在本行業內的技術和管理經驗及成功事例。 主要職責 (3)技術開發負責人 姓名 性別 年齡 籍貫 聯系電話 學歷 學位 所學專業 職稱 畢業院校 戶口所在地 主要經歷和業績:著重描述在本行業內的技術水平、經驗和成功事例。 主要職責 (4)市場營銷負責人 姓名 性別 年齡 籍貫 聯系電話 學歷 學位 所學專業 職稱 畢業院校 戶口所在地 主要經歷和業績:著重描述在本行業的營銷經驗和成功事例。 主要職責 (5)財務負責人 姓名 性別 年齡 籍貫 聯系電話 學歷 學位 所學專業 職稱 畢業院校 戶口所在地 主要經歷和業績:著重描述在財務、金融、籌資、投資等方面的背景、經驗和業績。 主要職責 (6)其他對企業發展負有重要責任的人員(可增加附頁)

          第五部分 營銷策略

          1、產品銷售成本的構成及銷售價格制訂的依據: 如果產品已經在市場上形成了競爭優勢,請說明與哪些因素有關(如成本相同但銷售價格低、成本低形成銷售優勢、以及產品性能、品牌、銷售渠道優于競爭對手產品,等等):

          2、在建立銷售網絡、銷售渠道、設立代理商、分銷商方面的策略與實施:

          3、在廣告促銷方面的策略與實施:

          4、在產品銷售價格方面的策略與實施:

          5、在建立良好銷售隊伍方面的策略與實施:

          6、產品售后服務方面的策略與實施:

          7、其它方面的策略與實施:

          8、對銷售隊伍采取什么樣的激勵機制:

          第六部分 產品制造 (如果是非制造業,則不需要產品制造,可以制定相應的經營計劃)

          1、產品生產制造方式(企業自建廠生產產品,還是委托生產,或其它方式,請說明原因): 企業自建廠,購買廠房還是租用廠房,廠房面積是多少,生產面積是多少,廠房地點在哪里,交通、運輸、通訊是否方便: 現有生產設備情況(專用設備還是通用設備,先進程度如何,價值是多少,是否投保,最大生產能力是多少,能否滿足產品銷售增長的要求,如果需要增加設備,采購計劃、采購周期及安裝調試周期): 請說明,如果設備操作需要特殊技能的員工,如何解決這一問題:

          2、簡述產品的生產制造過程、工藝流程: 如何保證主要原材料、元器件、配件以及關鍵零部件等生產必須品的進貨渠道的穩定性、可靠性、質量及進貨周期,列出3家主要供應商名單及聯系電話: 主要供應商1 主要供應商2 主要供應商

          3 正常生產狀態下,成品率、返修率、廢品率控制在怎樣的范圍內,描述生產過程中產品的質量保證體系、以及關鍵質量檢測設備、產品成本和生產成本如何控制,有怎樣的具體措施:

          4、產品批量銷售價格的制訂,產品毛利潤率是多少?純利潤率是多少?

          第七部分 融資說明

          1、為保證項目實施,需要的.資金是 萬元,需投資方投入 萬元,對外借貸 萬元。如果有對外借貸,擔保措施是什么?

          2、請說明投入資金的用途和使用計劃

          :3、擬向外來投資方出讓多少權益?計算依據是什么?

          4、預計未來3年或5年平均每年凈資產收益率是少?

          5、外來投資方可享有哪些監督和管理權力?

          6、如果企業沒有實現項目發展計劃,企業與管理層向投資方承擔哪些責任?

          7、外來投資方以何種方式收回投資,具體方式和執行時間:

          8、在與企業業務有關的稅種和稅率方面,企業享受哪些政府提供的優惠政策及未來可能的情況(如:市場準入、減免稅等方面的優惠政策):

          9、需要對外來投資方說明的其它情況:

          第八部分 財務計劃

          1、產品形成規模銷售時,毛利潤率為 %,純利潤率為 %

          2、請提供:未來3-5年的項目盈虧平衡表、項目資產負債表、項目損益表、項目現金流量表、項目銷售計劃表、項目產品成本表; 注:每一項財務數據要有依據,要進行財務數據說明。

          第九部分 風險評估與防范

          請說細說明該項目實施過程中可能遇到的風險及控制、防范手段(包括可能的政策風險、加入WTO的風險、技術開發風險、經營管理風險、市場開拓風險、生產風險、財務風險、匯率風險、投資風險、對企業關鍵人員依賴的風險等。每項要單獨敘述控制和防范手段)

          第十部分 項目實施進度 詳細列明項目實施計劃和進度(注明起止時間)

          第十一部分 其它

          為補充本項目策劃書內容,需要進一步說明的有關問題(如企業或企業主要管理人員和關鍵人員過去、現在是否卷入法律訴訟及仲裁事件中,對企業有何影響): 請將產品彩頁、企業宣傳介紹冊、證書等作為附件附于此。 (注:此策劃書為參考格式,非具體要求,各參賽團隊可根據自己實際情況結合此樣式做適當調整與修改)

        創業的計劃12

          第一章 項目綜述

          羿天閣翻譯公司是一家專業性的翻譯服務公司,致力于為世界各地客戶提供優秀的翻譯服務。我們將在翻譯領域建立了一支經過實踐檢驗的專家隊伍,形成一套完善的服務體系,為國內外客戶提供中、英、日三種語言的互翻。

          羿天閣外文翻譯公司旨在以自己的實際工作贏得客戶的良好聲譽。我們將承接各種綜合翻譯工作,包括口、筆譯翻譯服務、網站翻譯和軟件本地化等服務。優質、快速、忠于原文將是我們始終堅持的工作原則。本公司將形成以翻譯為龍頭、多學科一體化服務的綜合文化交流企業。您將在翻譯過程中感受到我們的真誠服務。

          第二章 營銷策略

          質量是翻譯公司生存的根本,是與客戶保持長期合作的保障,是公司健康、穩定、快速發展的支柱,質量第一是公司經營的核心思想。

          2.1 起步階段:

          本公司將在蚌埠、鳳陽新興開發區以及各大影音娛樂網站尋找客戶,根據市場的需求變化不斷完善公司的制度方針,為公司的未來發展打好堅實的基礎;

          2.2 成長階段:

          確定長期發展合作對象,并在此基礎上拓寬業務范圍(語種),招賢納士,以專業的翻譯人員壯大自己的隊伍;

          2.3 最終目標:

          面向全國各地的新興外資企業以及各大門戶網站,推出自己的品牌,使其得到全社會的認可。

          第三章 市場分析與風險預測

          3.1 市場分析

          隨著經濟的高速發展,中國出現了巨大的翻譯市場。中國的注冊翻譯公司有近3000家,翻譯從業人員至少達50萬,但專業翻譯人員只有約6萬人,而且往往集中在上海、北京、廣州等少數經濟發達的城市或者政府部門。相比“外譯中”,“中譯外”的專業人才更是嚴重不足,目前缺口高達90%。從規模上看,中國已成為“翻譯大國”。 縱觀國內外企業各個行業中的佼佼者,我們不難發現,所有成功的案例都不乏共同之處,那就是:一切為客戶著想。我們也不難發現,打著這樣旗號的企業并不在少數。但是,在這樣漂亮外套之下的企業中,有幾家企業能夠真正做到名副其實呢?對于翻譯行業而言,尤為如此。翻譯界中流行著這樣一句話:高價錢,不一定換來高質量的稿件。 我們可以想象一下,一份滿目狼瘡,面目全非的譯稿對翻譯公司,對委托企業帶來的何止是經濟上的損失,一些無形的難以彌補的聲譽上的損失是無法用金錢去衡量的。所以,在譯員的選取上我們也一定要有一雙火眼金睛,能在蜂擁而上,濃妝艷抹的譯員大軍中,尋找到真正文品如人品的,長期合作的固定合作伙伴。因此而換來的必定是穩定的客戶群體。

          國內很多翻譯公司的經營規模普遍不大,不少還停留在“夫妻店”、“同學會”的小作坊式狀態。國內的翻譯公司如果能夠擁有50名以上的專職翻譯就已經是業界頗具規模的“大公司”了。而通常,每家公司專職的'翻譯人員只有幾個,80%以上的需求要由兼職人員做“替補”。在從事筆譯工作的人員中,專職的筆譯人員少,兼職的多:有證書的少,大學生多。而譯員不僅僅是懂得一兩門外語就能勝任,他還必須要了解客戶提供文稿牽涉到的行業。每個行業有每個行業的專用詞語,這也就是為什么專業翻譯人士難求的原因。很多正規的翻譯服務公司在抱怨:我們也想找高水平的人才,但一方面不正規公司的低價策略使得我們不得不降低人員選擇要求:另一方面,并不是懂外語的人都可以做翻譯,翻譯必須經過專業的語言訓練,這種高標準的

          人才很難找,而這類人才似乎又有更好的去處。由此,產生了人才的一種錯位。衛嘉說,市場的混亂也就由此而起,本身從業人員素質不高,就使不少資質更差的人和公司借機“投機”,這樣惡性循環致使行業更加低迷。

          3.2 風險預測:

          3.2.1 主觀風險:

          本公司在起步階段面臨人才缺乏、業務面窄等問題,須從這兩個方面著手,積極吸收翻譯人才,在完善英語、日語翻譯體系的基礎上,涉足其它語種,平安度過起步階段;

          3.2.2客觀風險:

          本公司位于中部地區,不具備沿海、與別國接壤等區位優勢,須制定長遠的發展計劃,放低身價,以扎實的工作來獲得客戶,并通過與個別公司建立長期合作伙伴關系來穩定自己在市場上的位臵,并逐漸擴大自己的影響力。此外,由于網絡上的翻譯小組大多不索取任何利益,使得本公司在相關工作中可能會遇到來自社會的阻力,為應對此風險,本公司在運作初期須在保證譯文質量的基礎上壓低自己的價格,在得到社會承認的基礎上,進一步確定未來發展方向。

        創業的計劃13

          第一部分項目介紹

          項目名稱:好鄰居水電急修服務部

          經營范圍:電線電路,開關插座,照明燈具,水管水箱等維修安裝,防水補漏工程項目。

          項目投資:約3萬元

          回收成本期限:6個月

          樣板店地址:越秀區大新街

          項目概況:好鄰居水電急修服務部是組織一群經嚴格培訓的專業維修隊伍,以優質的服務,為社區的住戶、商戶提供水電故障診斷、快速維修,24小時上門服務。

          第二部分市場分析

          一、市場需求分析家里的電線電路、開關插座、照明燈具發生故障,空調加雪種,水管、水箱、浴具漏水是經常發生的事,大部分的住戶由于缺少相關的專業技能和維修工具而無能為力。當家里只剩老人和小孩,如果發生水電故障就需要找人處理。社區的小商鋪發生水電故障會影響營業。出現這些問題時大多數人只能翻廣告,找朋友詢問附近有無可解決問題的工人。然而目前只有一些各自為政,沒有經過專業訓練缺乏專業資格的人員,這種方式既沒效率,價格又沒有標準,施工質量和后續服務沒有保障,造成客戶在時間上、價格上和質量上的許多困擾。

          二、目標群體分析目標群體的定位在廣州市的老城區的老街道(越秀區大新街),主要原因是老城區的電線電路、開關插座、照明燈具,水管水箱等使用期限較長,都比較老化,待修的可能性很大,因而商機較大。

          第三部分成本預算

          一、啟動資金:鋪租1000元裝修5000元購置設備10000元營業執照、稅務登記費1200元水電雜費800元工資(12人)9600元合計:27600元

          二、每月運營成本:鋪租1000元水電雜費800元工商管理費、300元工資9600元設備折舊200元原輔配件費用800元其他不可計算費用300元合計:13000元

          第四部分市場風險分析

          一、水電急修的市場需求較穩定,風險主要來自同行業的競爭由于它的技術含量不會太高,進人比較容易。

          二、服務質量會帶來風險由于技術員的水平不一樣,有些故障還帶有一定的偶然性,這給服務質量的把握帶來一定難度。

          解決這一問題有兩個基本方法:

         。╨)對維修員工嚴格把關;

         。2)定期或不定期的組織員工接受培訓和經驗交流,以提高員工素質。

          三、入戶所帶來的人為風險主要是極個別人會手腳不干凈,見財眼紅。預防這種現象的出現,要經常加強員工的思想教育,與員工保持密切聯系,做好員工的思想工作。

          第五部分行業相關法律法規

         。╨)根據《中華人民共和國消費者權益保護法》的相關規定:客戶在購買、使用商品和接受服務時應享有人身、財產安全不受損害的權利。客戶有權要求本企業提供的商品或服務符合保障人身、財產安全的要求。

         。2)根據《中華人民共和國勞動法》的相關規定:本企業應依法與所招聘的企業員工簽訂相應的勞動合同,而且因為本行業中員工工種有一定的危險性,更應該依法為員工辦理相應的'工傷保險、養老保險及基本的醫療保險等福利待遇。

          第六部分人員機構配置

          職員及崗位職能經理1名(老板):負責整個維修部的工作以及策劃開發工作。

          經理助理1名:協助經理做好管理和策劃開發工作,兼會計。

          電話接線員1名:負責與客戶的聯絡。

          水電工10名:負責具體的維修工作。

          注:全部為本市的下崗失業人員。

          第七部分自身優勢

          一、工作經驗本人有8年的水電維修工作經驗,對水電維修有濃厚的興趣,交際能力強,做事踏實、認真。

          二、社會資源本人世代居住在大新街,有良好的街坊鄰居關系,開展工作會得心應手。

          三、教育背景本人大專畢業,專修電工,對企業管理有一定的特長。

          四、資金支持有家人的大力支持,開業資金絕對沒問題。

          第八部分環境及地理優勢

          一、創業環境這主要表現在創業的政策環境上,為鼓勵下崗失業人員創業上崗,廣州市出臺了一系列優惠政策,如:從事社區服務的,三年免稅、免工商管理費,勞動部門給予1500—20xx元的創業扶持費以及招工優惠政策等。根據《廣州市社區就業服務崗位資助試行辦法》,本人的項目屬于社區服務項目,還可享受更多的優惠政策。

          二、經營地點經營地點選擇在舊城區,人口密集,缺乏物業管理公司,競爭對手少。

          第九部分市場營銷策略

         。╨)印制附有詳細價目表的宣傳單派送到戶,以明碼實價,公開透明的收費制度使客戶放心。定期舉辦知識講座,征集客戶意見,了解需求情況,營造良好的人際關系,進而創建良好的信譽與形象。

         。2)按項目大小收費與會員制包月優惠收費相結合,讓顧客有更多的選擇,培養固定客戶,提高客戶忠誠度。

         。3)工作人員的技術水平和服務質量、服務態度對客戶的滿意度有關鍵性影響,必須嚴格進行上崗培訓,制定工作規范:工作時穿制服戴工作證準時到達現場,熱情禮貌的工作態度世界創業實驗室(elab。icxo。com),按標準作業流程操作,隨時注意安全,填寫客戶資料和意見表。

         。4)在節假日提供專項特價檢修、檢視業務,建立相關客戶情況資料,并義務為社區內的困難戶、孤寡老人等提供服務。

         。5)提供電話熱線報修,24小時上門服務,使客戶享受方便、迅速的服務。

          第十部分項目可行性分析

          一、市場需求分析水電急修服務是一項市場需求穩定,競爭較少,投人資金不大,投資回報期短,可持續發展性強,服務范圍和服務對象廣泛,提供較多工作崗位,創業和解決再就業相結合的社區服務項目,可行性較高。

          二、項目規模的可行性分析投資少,見效快是本項目的一大特點。先以一個社區或小區為基礎,逐步擴大規模和影響。使用本社區的下崗失業人員是項目的優勢,也是項目可行性的一大體現。

          三、行業發展趨勢分析水電維修是一個長期性的項目,特別是上門服務。隨著小區規模的進一步發展,水電安裝的進一步完善,相關后期服務的需求也會越來越大。水電產品的質量下降,也給水電維修帶來一定的發展潛力。綜上所述,我們確定本項目有可行性。

        創業的計劃14

          不成功,一家店可能就無法生存。首先,不能選在工業區,這里出沒的大多是公車,而公車一般是不注重裝潢的。其次,不能選在純粹的商業區,人們主要來這里逛街,不會把車停下來進行裝潢,而且商業區一般停車困難。選址應該選在較高檔住宅小區旁邊,或干脆就開在小區里,且最好有較寬敞的停車位。這樣的住宅區內擁有私車的比例較高,也就有了客戶來源。

          要注意積累人脈。如果能打入供應商的圈子,說服供應商將裝潢材料交給你代銷,賣出去再結算,那么,周轉資金可大大減少,也降低了積壓貨物的風險。

          要講求服務質量。在與同行相比沒有太大優勢的情況下,服務的質量可能是勝出的'決定性因素。建議在店里辟出一小塊供客人休息的區域,讓客人舒適地度過等候的時間。

          進行個性化裝潢。目前,汽車的裝潢開始講求個性,有些顧客還要求突出車的性別特征,可在這一方面動些腦筋。

          最好與一些大的店家建立合作關系,遇到在車內裝冰箱等自己做不了的裝潢項目,可交由合作單位來做,收入分成。

          個案

          李先生今年40歲,原來在一家國有進出口公司工作,是中層干部,收入尚佳,只是這幾年公司日趨萎縮,人員分流,李先生終于也呆不住了,同公司bye-bye。下面的路怎么走?李先生考慮再三,還是想自己創業,但自立門戶也難,李先生的專業知識已經落伍,也缺乏雄厚的資金,他的目光只能轉向技術、資金門檻皆不高的小型投資。

          李先生住在寶山大華小區,幾個月閑下來,他看著小區的私家車日趨增多,突然福至心靈:何不開一家小店,做些簡單的汽車裝潢生意?也是天助,就在小區附近,有一個加油站,加油站旁是一些小的店面,而其中幾家正在自己的朋友手里。是朋友,就好商量,李先生用比較便宜的價格盤下了一家小店面,稍事裝潢,購了些貨架和一臺電腦,再雇了個技術高明的電工,外加兩個貼膜工,小店便算開張了。更有利的是,李先生原來在公司人脈廣,同汽車裝潢的供貨商有過接觸,這樣,他就把這個資源利用了起來,從供貨商那里取了2萬元的貨,賣出去再結算,所以,他整個的投資不過六七萬元。

          汽車裝潢果然有市場,最早的客戶是他的一些朋友,口碑相傳,很快地就招來了一大群顧客。李先生待客就如待自己的父母一樣,恭恭敬敬,殷勤周到。兩三個月過去,李先生的小店興旺了,營業額做到了五六萬元,一個月大概可以賺到1萬元出頭。做了一年,投資早就收回來了,李先生胃口養大了,再下一步,他打算選一些更好的地段,開幾家連鎖店。

        創業的計劃15

          第一部分 公司概況

          (一) 公司介紹

          詳細介紹公司背景、規模、團隊、資本構成

          1. 主要股東

          股東名稱 出資額 出資形式 股份比例 聯系人 聯系電話

          2. 團隊介紹

          對每個核心團隊成員在技術、運營或管理方面的經驗和成功經歷進行介紹

          3. 組織結構

          4. 員工情況

          (二) 經營財務歷史

          (三) 外部公共關系

          戰略支持、合作伙伴等

          (四) 公司經營戰略

          近期及未來3-5年的發展方向、發展戰略和要實現的目標

          第二部分 產品及服務

          (一) 舞蹈培訓產品、服務介紹

          (二) 舞蹈培訓核心競爭力或技術優勢

          (三) 舞蹈培訓產品專利和注冊商標

          第三部分 行業及市場

          (一) 行業情況

          舞蹈培訓行業發展歷史及趨勢,進入該行業的技術壁壘、貿易壁壘、政策限制

          (二) 市場潛力

          對舞蹈培訓市場容量、市場發展前景、消費者接受程度和消費行為進行分析

          (三) 行業競爭分析

          主要競爭對手及其優劣勢進行對比分析,包括性能、價格、服務等方面

          (四) 收入(盈利)模式

          業務收費、收入模式,從哪些業務環節、哪些客戶群體獲取收入和利潤

          (五) 市場規劃

          公司未來3-5年的銷售收入預測(融資不成功情況下)

          第四部分 營銷策略

          (一) 舞蹈培訓目標市場分析

          (二) 舞蹈培訓客戶行為分析

          (三) 舞蹈培訓營銷業務計劃

          (1)建立銷售網絡、銷售渠道、設立代理商、分銷商方面的.策略

          (2)廣告、促銷方面的策略

          (3)產品/服務的定價策略

          (4)對銷售隊伍采取的激勵機制

          (四) 舞蹈培訓服務質量控制

          第五部分 財務計劃

          請提供如下財務預測,并說明預測依據:

          未來3-5年舞蹈培訓項目資產負債表

          未來3-5年舞蹈培訓項目現金流量表

          未來3-5年損益表

          第六部分 融資計劃

          (一) 融資方式

          詳細說明未來階段性的發展需要投入多少資金,公司能提供多少,需要投資多少。融資金額、參股比例、融資期限

          (二) 資金用途

          (三) 退出方式

          第七部分 風險控制

          說明該舞蹈培訓項目實施過程中可能遇到的風險,及其應對措施。包括:技術風險、市場風險、管理風險、政策風險等

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