據2016年四川大學生村官待遇政策顯示：選聘到村任職大學生村官補貼，按《關于調整大學生村官補貼的通 知》(川組通〔2014〕52號)文件規定執行，研究生每月補助2600元、本科生每月補助2200元，民族地區分別增加200元。以下是詳細的介紹，歡迎閱讀!
2016年四川大學生村官待遇政策
一、選聘數量、職位
(一)選聘數量。2016年四川省定向推薦選聘大學生村官500名。
(二)選聘職位。選聘的大學生全部安排到建檔立卡貧困村工作，主要擔任村文書或村黨組織副書記、村主任助理。
二、聘期及期滿流動政策
(一)聘期。聘期兩年。
(二)期滿流動政策。新選聘大學生村官到村任職期滿、考核合格后，可通過定向招錄方式錄用一定數量的選調生、公務員，其余人員結合鄉鎮事業單位相應崗位空缺情況和崗位基本聘用條件，通過考核招聘方式招聘為鄉鎮事業單位工作人員。
三、選聘條件
(一)2016屆普通高等學校全日制本科及以上學歷畢業生;
(二)學生黨員或優秀學生干部;
(三)思想政治素質好，學習成績優良;
(四)作風踏實，吃苦耐勞，甘于奉獻，組織紀律觀念強;
(五)自愿到農村工作，有一定的組織協調能力;身體健康。
符合上述條件，在校期間曾獲得校級以上各種榮譽稱號的，少數民族地區“雙語”人才，農村緊缺專業及自愿回原籍(縣、市、區)的大學生，優先選聘。
四、選聘原則和主要步驟
定向推薦選聘高校畢業生到村任職，堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則，主要采取以下步驟進行：
(一)組織報名(5月13日—5月20日)
各學院、校區根據選聘公告，組織畢業生報名填寫《四川省2016年定向推薦選聘大學生村官登記表》，5月20日下午6：00前將《四川省2016年定向推薦選聘大學生村官登記表》、《四川省2016年定向推薦選聘大學生村官報名統計表》的紙質版及電子版，畢業證書原件(未領取畢業證書的，附學校證明信，即在讀證明且能如期順利畢業證明)、畢業生身份證復印件、相關證書復印件，以學院為單位報招生就業處(雅安校區報送至楊洋，成都校區報送至李曉輝，都江堰校區報送至學工部周文雯老師)。
(二)學校推薦(5月20日-5月26日)
組織部、招生就業處等相關部門審查各學院的報名情況，擇優確定推薦人選，報四川省“一村一名大學生干部”計劃聯席會議辦公室，并附相關證明材料。
(三)資格審查及面試(5月27日至6月13日)
省“一村一名大學生干部”計劃聯席會議辦公室對有關高等學校上報的推薦人選，進行資格審查。資格審查查驗考生身份證、畢業證書原件(未領取畢業證書的，附學校證明信，即在讀證明且能如期順利畢業證明)、《四川省2016年定向推薦選聘大學生村官登記表》及有關證書復印件。對資格審查合格的，四川省“一村一名大學生干部”計劃聯席會議辦公室會同市縣組織部進行面試。
(四)確定擬聘用人選(6月14日至6月20日)
對資格審查并面試合格的，四川省“一村一名大學生干部”計劃聯席會議辦公室征求有關市縣意見后，確定為擬聘用人選，并函告相關高等學校。
(五)簽訂協議(6月20日至6月30日)
縣(市、區)人力資源和社會保障部門組織擬聘用人選進行體檢(體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行)。體檢合格的，持相關證明材料(身份證、畢業證書原件及學校派遣通知書)與縣(市、區)人力資源和社會保障部門簽訂聘用協議。聘用人員未在規定時間內簽訂協議或簽訂協議后3個月未到崗的，取消聘用資格。
(六)培訓上崗(7月20日至7月22日)
以市(州)或縣(市、區)為單位對聘用人員進行培訓，并分配上崗。
五、待遇
(一)選聘到村任職大學生村官補貼，按《關于調整大學生村官補貼的通 知》(川組通〔2014〕52號)文件規定執行，研究生每月補助2600元、本科生每月補助2200元，民族地區分別增加200元。年底考核合格的增發1個月補貼。經選舉擔任村黨組織書記和村民委員會主任的，保留大學生村官補貼，同時可享受同級村干部補貼。養老保險、醫療保險參照當地鄉鎮事業單位干部標準執行。
(二)選聘到村任職期滿的大學生村官，報考碩士研究生的，按規定享受加分優惠政策。
(三)選聘到村任職期滿的大學生村官，考錄為機關公務員和事業單位工作人員的，其聘任期計算工齡。