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      1. 課程顧問崗位職責

        時間:2024-03-11 16:10:24 曉鳳 崗位職責 我要投稿

        課程顧問崗位職責(通用20篇)

          在日常生活和工作中,越來越多地方需要用到崗位職責,崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容,該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。大家知道崗位職責的格式嗎?以下是小編為大家收集的課程顧問崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        課程顧問崗位職責(通用20篇)

          課程顧問崗位職責 1

          崗位職責

          1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;

          2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業績;

          3、維護老客戶的業務,挖掘客戶的最大潛力;

          4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。

          5、開拓目標市場,根據客戶的需求提供全方位的企業財務管理培訓。

          任職要求

          1、熱愛培訓事業,擁有高度的'工作熱情,喜歡參加各種活動和營銷策劃;

          2、具有良好的溝通和語言表達能力、人際交往能力,承壓能力強,善于學習;

          3、具備出色的電話溝通技巧及熟練的網絡交流技巧,思路清晰有耐心,親和力強;

          4、敬業上進心強,有責任感及良好的團隊合作意識,敢于挑戰高薪;

          5、具備銷售意識,能承受工作壓力,積極主動,能有效合理安排時間并保質保量的完成工作;

          6、有親和力、幽默感,具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的能力。

          課程顧問崗位職責 2

          1、負責對客戶進行留學問題的咨詢解答和指導,執行咨詢流程,提升轉化率指標,完成招生任務;

          2、了解客戶需求、進行分析判斷,并給出合理化的.留學方案;

          3、根據客戶留學方向,為客戶量身定制個性化的留學方案;

          4、提供咨詢者的數據分析,反饋給上級,為下一步的銷售計劃的制定提供參考;

          5、配合市場部參與組織市場活動;

          6、做好學員入學前后的指引及服務工作;

          課程顧問崗位職責 3

          職位描述:

          1、薪酬福利:階梯型底薪(2.5K—5K)+豐厚業績提成(5K—12K)+午餐補助+五險一金(綜合薪資8K—12K);

          2、分公司總經理、部門經理、總助等管理崗位全部由一線業務精英直選,快速靠譜的'職業晉升通道;

          3、免費提供海量財務管理培訓學習機會,成就財稅專家型營銷人才;

          4、帶薪年假、帶薪出國游、司齡補貼、節日福利、周末雙休、五險一金,實實在在的員工福利;

          5、完善的新員工培訓體系和伙伴計劃,助力新員工成長。

          【崗位職責】

          1、老客戶渠道的拓展;

          2、新客戶的開發;

          3、客戶財務管理學習顧問;

          4、其他客戶服務。

          課程顧問崗位職責 4

          崗位職責:

          1、認同企業定位、培養學員舞蹈興趣愛好;

          2、通過公司資源、通過電話與學員進行溝通、預約試課體驗;

          3、為學員提供深度咨詢、分析潛在需求、推薦合適的舞蹈課程、制定學習計劃、達成銷售;

          4、協助部門主管進行團隊建設

          5、負責客戶數據分析、制定營銷策略

          6、負責建立并維護客戶資源

          崗位要求:

          1、有同行經驗者優先考慮

          2、熱愛銷售工作、有強烈的個人進取心和對成功的.渴望;

          3,性格開朗、親和力強

          課程顧問崗位職責 5

          崗位職責:

          1.通過公司提供的客戶資源,進行課程推廣,了解客戶需求,推薦適合客戶的課程及產品,尋找銷售機會,達成銷售目標

          2.結合意向客戶需求,推薦合適課程,提供專業服務,達成銷售業績指標;

          3.負責客戶的電話咨詢,對有意向的客戶進行登記,并促成報班;

          4.積極開發新客戶,尋找挖掘潛在客戶資源,創建和更新客戶檔案;

          5.負責完成部門下達的工作任務,在上級的幫助下不斷總結和提升自己。

          完善的薪酬福利體系+舒適的辦公環境+五險+交補話補飯補應有盡有,適當的調薪制度,較大的晉升機會。

          崗位要求:

          1、具備良好的.溝通能力,責任心抗壓能力強,態度積極,能夠較快的適應新環境;

          2、熱愛銷售,有較強的學習能力,踏實,專注,愿意為自我的提升付諸努力;

          3、熱愛生活,有團隊合作意識,適應活躍的團隊氣氛;

          4、電話銷售、市場營銷、教育培訓等相關工作1年以上經驗優先考慮。

          課程顧問崗位職責 6

          崗位職責:

          1、與客戶進行溝通,介紹課程,促成銷售;

          2、與客戶電話溝通,約聽說明會或課程體驗活動;

          3、保持與已簽約學員的良好關系,進行保單、續費,引導推薦;

          4、作好數據統計分析,為總部市場部提供參考;

          5、協助班主任及教師做好學生學習管理工作。

          任職要求:

          1、大專及以上學歷,有教育咨詢行業和銷售經驗者優先;

          2、形象好、氣質佳,成熟、自信、穩重,言談舉止大方得體,有親和力;

          3、性格開朗、頭腦靈活,反應速度,應變能力強,抗壓能力強;

          4、有責任心,做事積極、嚴謹,執行力強、學習能力強;

          5、熱愛咨詢業,有進取心,有良好的溝通技巧,表達能力強,有感染力;

          6、有良好的`客戶服務意識,奮斗精神,團隊合作精神。

          課程顧問崗位職責 7

          1、日常在線接待潛在客戶,解答潛在客戶提出的`問題,電話回訪潛在客戶確保長期聯系,向潛在客戶介紹課程產品,并向潛在客戶推薦適合的課程,促成學員購買;

          2、熟悉公司產品知識及銷售話術,為潛在客戶提供最具針對性的產品及服務;

          3、完成上級下達的工作任務要求,在上級幫助下不斷總結和提升自我;

          4、每月100%完成銷售業績指標。

          課程顧問崗位職責 8

          工作職責:

          1.負責日常校區的事務性管理,組織安排學生日�;顒樱瑢W生就學課程安排。

          2.教學用具及教室場所管理。

          3.負責咨詢電話的接聽、記錄和及時回訪跟進。

          4.參與招生流程(電話營銷、現場營銷),負責邀約家長參加試聽體驗課。

          5.熟悉校區的課程體系,準確耐心給家長提供專業的咨詢;體驗課后的關單及學員入學手續辦理。

          6..配合各部門工作以及領導交辦的其它工作。

          任職條件:

          1.大專以上學歷,歡迎應屆生的加入!中專高中條件優秀者亦可,有相關教育咨詢工作經驗者優先。

          2.熱愛教育,有良好的口頭交流溝通能力及協調能力。

          3.有責任心,耐心細致,積極樂觀,能承受一定工作壓力,應變能力強。

          4.親和力要強,具有良好的團隊合作精神,工作條理性強,有良好的'學習能力。

          5.了解培訓機構的相關工作流程,有培訓行業招生工作經驗的優先。

          課程顧問崗位職責 9

          1、建立沃爾得少兒英語服務理念與口碑,確保每月完成個人業績指標與團隊業績指標;

          2、電話預約每周公開體驗課程,保持與現有學員的良好溝通與聯系,追蹤維護好家長的問題反饋及需求;

          3、持續跟進公司潛在客戶,提供優質的服務理念,保證每周公開課預約到訪數量與邀訪率;

          4、邀請潛在客戶參與中心豐富多彩的'活動,以推進課程的銷售;

          5、與中心到訪家長進行課程規劃溝通,根據客戶年齡和需求推薦合適課程,安排教學部門對潛在客戶進行英語能力評測;

          6、定期接受公司教學體系,教材體系,銷售體系培訓,公開課演講培訓與相應考核,提高自身綜合素質,掌握銷售技巧。

          課程顧問崗位職責 10

          1、向潛在客戶介紹華爾街英語課程

          2、通過團隊合作,與同事和學員建立密切的關系,以達成銷售和服務目標

          3、參加銷售培訓并做業務陳述,以便為潛在客戶設計合適的.課程,并按時完成個人目標

          4、完善課程顧問的學員跟進數據庫,確保達成學習目標

          5、按時分析個人表現,開發個人和企業客戶

          6、參加例會和銷售培訓,確保完成每日銷售報告

          課程顧問崗位職責 11

          一、崗位薪酬及福利:

          1、薪酬:崗位月度平均收入在6000-8000元之間,表現優秀者月度收入在7000-10000元以上,每年至少兩次漲薪機會。

          2、福利:帶薪休假、團隊活動、五險、公積金、節日福利、生日福利、孕期六小時工作制

          二、完善的培訓機制:

          1、校區以及公司總部設有完善的`培訓機制,為每一位員工提供全面的培訓項目,優秀員工可以接受北京總部的封閉培訓。

          2、培訓項目:入職培訓、提升培訓、精英培訓、管理培訓。

          三、崗位職責:

          1、負責電話咨詢客戶有關教育和學習問題并邀約客戶到訪;

          2、負責客戶的當面咨詢工作,通過學業分析,制定學習方案,完成課程銷售;

          3、負責未報名客戶的跟蹤回訪,提供會員服務。

          四、任職條件:

          1、大專以上學歷;

          2、相應的一年以上工作經驗;

          3、形象氣質佳;

          4、有銷售方面的職業規劃;

          5、有強烈的銷售欲望和金錢欲望。

          五、廣闊的職業發展空間:

          1、管理方向:課程顧問——銷售組長——銷售主任——營銷校長——區域銷售經理

          2、專業方向:課程顧問——中級課程顧問——高級課程顧問——資深課程顧問

          課程顧問崗位職責 12

          職責描述:

          1、負責接待客戶來訪,為客戶提供專業全面的課程咨詢,完成招生目標。

          2、負責電話回訪及試聽課邀約,建立及維護好家長與學校溝通的`渠道。

          3、配合老師進行學習進展的跟進,協助老師一起解決學員學習過程中的問題。

          4、上傳和記錄有效和完整的客戶信息,提供市場真實可靠數據。

          5、負責微信、線上營銷,宣傳效果的監控和跟蹤反饋,配合團隊進行常規的市場推廣活動。

          任職要求:

          1、中專及以上學歷,專業不限;認真負責,愿意接受有挑戰的工作目標。

          2、溝通表達能力良好,親和開朗;喜歡小孩,熱愛兒童教育事業。

          3、英語讀寫熟練,普通話標準;熟悉電腦操作,文案、策劃、創新能力強。

          4、具較強溝通協調能力、組織能力、市場分析力和執行力。

          5、有教育培訓行業同崗位經驗者優先。

          課程顧問崗位職責 13

          崗位職責

          1、熱愛教育行業,具有一定的愛心和親和力,并且能與家長進行良好有效的溝通與互動。

          2、制訂周與月的銷售計劃,完成主管制訂的銷售業績和目標,接聽客戶咨詢電話,接待上門咨詢客戶,了解客戶需求,提供學習建議方案,合理宣傳,銷售中心課程;

          3、能吃苦耐勞,具有一定的挑戰能力,維護家長關系,完成銷售任務,跟進完成入學測試,促成客戶付款;

          4、負責各類活動的推廣與進展,客戶資料信息登記、整理、歸檔,對未成功客戶的定時跟蹤、確定良好的`關系,挖掘其中的潛在客戶;

          任職要求:

          1、大專及以上學歷,不限專業;

          2、吃苦耐勞,有上進心,做事嚴謹細心有條理,形象氣質好,待人熱情大方;

          3、喜歡孩子,有責任心,有較強得表達邏輯能力和溝通能力,且具有良好的客戶服務意識,并能站在客戶角度考慮問題并給予解決方案;

          4、良好的團隊協作能力和學習能力,有熱愛的心和努力的意愿,銷售經驗者優先,具有良好的協調、溝通、應變能力及服務意識,親和力強;

          5、較強的客戶開發與服務意識,能夠承受工作壓力,適應周末上班,平時調休。

          課程顧問崗位職責 14

          崗位職責:

          1、負責課程的推廣工作并向顧客提供專業的課程體系講解。

          2、為顧客設計符合其需求專業、個性化的課程體系, 并促成簽約開始學習課程;

          3、按時完成工作計劃及每月課程課耗任務,建立并維護潛在顧客以及學員數據庫。

          4、促進課程消耗,做好續費的宣傳動員工作,與學生建立良好的.關系,幫助學生完成學習目標。

          5、定期參加會議和培訓。

          6、做好學生課前點名、返家通知、未到聯絡等工作。

          7、負責課前教學資料印制、教學器材裝備等工作。

          8、準確統計學生到課和教師上課情況,月末上報統計數據。

          9、做好教室內外保潔工作。

          工作要求:

          1、熟記課程體系及收費標準。

          2、收費及時準確。

          3、課前清點學生無誤;未到學生聯系及時且做好記錄;課中學生請假要和家長取得聯系,家長確認后方可準假;放學通知家長不可缺少;有異常情況及時通知相關負責人。

          4、認真做好課前教學資料的印制、裝訂、發放,教學用具的準備和檢查。

          5、認真做好課后教室衛生清潔,確保下次上課教室干凈衛生、桌椅擺放整齊、用具放置有序。

          課程顧問崗位職責 15

          崗位職責:

          1、負責校區內招生工作,完成業務指標(包括接受來電咨詢、來訪學員咨詢及報名、電話回訪等工作);

          2、協助校區主管開展市場拓展及推廣活動;

          3、做好學員服務工作,保證學員滿意度;

          任職要求:

          1、有一年以上的培訓行業課程顧問工作經驗。

          2、24-45歲,大專及以上學歷,性別不限;

          3、溝通表達能力強,性格外向;

          4、思維敏捷,具有較強的服務意識及責任心;

          5、目標感強,抗壓能力較好,有協作能力。

          課程顧問崗位職責 16

          崗位職責:

          1、完成電話約訪及每月度銷售目標

          2、參加并配合支持中心內外部活動

          3、發展及維護客戶關系

          4、解答客戶咨詢

          任職要求:

          1、中�;蛞陨蠈W歷

          2、一年以上的.銷售或服務行業相關工作經驗

          3、熱愛教育培訓行業,并喜歡同孩子一同工作

          4、具備良好的親和力、耐心,有強烈的責任感、注重細節

          5、優秀的服務意識及職業素養、

          6、能接受周六周日上班(周一~周五其中休2天)

          課程顧問崗位職責 17

          職位描述:

          1、向潛客戶提供專業早教課程咨詢;

          2、持續穩定地建立和維護客戶關系,達成個人業績目標及促成團隊業績目標;

          3、完善潛在學員數據庫跟進,與會員保持友善良性的.互動,完成續約和轉介紹目標。

          任職要求:

          1、具有大專(含)以上學歷,有銷售或教育相關工作經驗;

          2、熱愛銷售崗位,充滿激情愿意挑戰高薪;

          3、具備優秀的溝通能力有團隊合作精神有良好的服務意識及銷售技巧;

          4、每周單休。休息日依工作需要安排

          5、愛孩子,關注孩子早期教育成長者優先。

          工作內容描述:

          完成學校臺灣引進pbi幼兒大腦潛能開發課程思維課程的推廣及銷售。

          課程顧問崗位職責 18

          1、針對孩子的背景及學習要求與家長進行有效溝通,進行需求分析,運用專業知識幫孩子制定學習方案,爭得家長認可達成授課計劃。

          2、幫助客戶建立合理可行的'學習計劃,更好地了解本森國際教育;

          3、定期對客戶進行回訪,有效維護客戶資源,提供優質的課前課后服務,保證客戶滿意度,達成長期合作;

          4、按時達成個人/團隊既定銷售指標,完成招生任務和各項績效考核標準。

          5、完成領導交辦的其它事宜。

          課程顧問崗位職責 19

          崗位要求:

          1、有親和力、溝通能力強;

          2、有團隊合作精神和敬業精神,執行力好,抗壓能力強,富有責任心。

          3、22—30歲,大專以上學歷,市場營銷相關類專業優先;

          4、6個月以上培訓行業工作經驗或銷售工作經驗優先。

          5、接受周末上班。

          崗位職責:

          1、完成少兒培訓課程的市場營銷及學員服務,完成業績目標;

          2、對來訪學員及家長接待:做好咨詢工作,幫助少兒學員選擇培訓課程做參考;

          3、辦理報名手續,指導報名表的.填寫、報名資料的準備與整理;

          4、組織已報名學員的上課,做好教務工作;

          5、完成其他臨時性工作。

          課程顧問崗位職責 20

          1、負責拓展業務,開發新的客戶,維護老客戶;

          2、電話預約,接聽咨詢電話,做好相應的信息記錄;

          3、定期對記錄的`咨詢信息進行回訪,告知咨詢者最近的活動、促銷動態;

          4、接待來訪家長,全面、準確、有針對性的做好咨詢工作,分析客戶需求,提供針對性解決方案,推薦合適的培訓課程給客戶;

          5、作好數據統計分析,協助班主任及學科教師做好學生學習管理工作;

          6、保持與已簽約家長的良好關系,進行保單,續費,引導和推薦;

          7、根據公司的有關政策、規定給擬培訓學員辦理報名手續,指導報名表的填寫報名資料的準備與整理;

          8、與學生及家長保持良好的溝通,及時處理家長的投訴和跟進家長提出的意見,提高服務滿意度,減少投訴和退費。

          9、通知學生上課及調轉時間,新開課與家長溝通;

          10、處理學生入學、轉班、請假、停課等事宜;

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            1. 課程顧問崗位職責(通用20篇)

                在日常生活和工作中,越來越多地方需要用到崗位職責,崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容,該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。大家知道崗位職責的格式嗎?以下是小編為大家收集的課程顧問崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

              課程顧問崗位職責(通用20篇)

                課程顧問崗位職責 1

                崗位職責

                1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;

                2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業績;

                3、維護老客戶的業務,挖掘客戶的最大潛力;

                4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。

                5、開拓目標市場,根據客戶的需求提供全方位的企業財務管理培訓。

                任職要求

                1、熱愛培訓事業,擁有高度的'工作熱情,喜歡參加各種活動和營銷策劃;

                2、具有良好的溝通和語言表達能力、人際交往能力,承壓能力強,善于學習;

                3、具備出色的電話溝通技巧及熟練的網絡交流技巧,思路清晰有耐心,親和力強;

                4、敬業上進心強,有責任感及良好的團隊合作意識,敢于挑戰高薪;

                5、具備銷售意識,能承受工作壓力,積極主動,能有效合理安排時間并保質保量的完成工作;

                6、有親和力、幽默感,具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的能力。

                課程顧問崗位職責 2

                1、負責對客戶進行留學問題的咨詢解答和指導,執行咨詢流程,提升轉化率指標,完成招生任務;

                2、了解客戶需求、進行分析判斷,并給出合理化的.留學方案;

                3、根據客戶留學方向,為客戶量身定制個性化的留學方案;

                4、提供咨詢者的數據分析,反饋給上級,為下一步的銷售計劃的制定提供參考;

                5、配合市場部參與組織市場活動;

                6、做好學員入學前后的指引及服務工作;

                課程顧問崗位職責 3

                職位描述:

                1、薪酬福利:階梯型底薪(2.5K—5K)+豐厚業績提成(5K—12K)+午餐補助+五險一金(綜合薪資8K—12K);

                2、分公司總經理、部門經理、總助等管理崗位全部由一線業務精英直選,快速靠譜的'職業晉升通道;

                3、免費提供海量財務管理培訓學習機會,成就財稅專家型營銷人才;

                4、帶薪年假、帶薪出國游、司齡補貼、節日福利、周末雙休、五險一金,實實在在的員工福利;

                5、完善的新員工培訓體系和伙伴計劃,助力新員工成長。

                【崗位職責】

                1、老客戶渠道的拓展;

                2、新客戶的開發;

                3、客戶財務管理學習顧問;

                4、其他客戶服務。

                課程顧問崗位職責 4

                崗位職責:

                1、認同企業定位、培養學員舞蹈興趣愛好;

                2、通過公司資源、通過電話與學員進行溝通、預約試課體驗;

                3、為學員提供深度咨詢、分析潛在需求、推薦合適的舞蹈課程、制定學習計劃、達成銷售;

                4、協助部門主管進行團隊建設

                5、負責客戶數據分析、制定營銷策略

                6、負責建立并維護客戶資源

                崗位要求:

                1、有同行經驗者優先考慮

                2、熱愛銷售工作、有強烈的個人進取心和對成功的.渴望;

                3,性格開朗、親和力強

                課程顧問崗位職責 5

                崗位職責:

                1.通過公司提供的客戶資源,進行課程推廣,了解客戶需求,推薦適合客戶的課程及產品,尋找銷售機會,達成銷售目標

                2.結合意向客戶需求,推薦合適課程,提供專業服務,達成銷售業績指標;

                3.負責客戶的電話咨詢,對有意向的客戶進行登記,并促成報班;

                4.積極開發新客戶,尋找挖掘潛在客戶資源,創建和更新客戶檔案;

                5.負責完成部門下達的工作任務,在上級的幫助下不斷總結和提升自己。

                完善的薪酬福利體系+舒適的辦公環境+五險+交補話補飯補應有盡有,適當的調薪制度,較大的晉升機會。

                崗位要求:

                1、具備良好的.溝通能力,責任心抗壓能力強,態度積極,能夠較快的適應新環境;

                2、熱愛銷售,有較強的學習能力,踏實,專注,愿意為自我的提升付諸努力;

                3、熱愛生活,有團隊合作意識,適應活躍的團隊氣氛;

                4、電話銷售、市場營銷、教育培訓等相關工作1年以上經驗優先考慮。

                課程顧問崗位職責 6

                崗位職責:

                1、與客戶進行溝通,介紹課程,促成銷售;

                2、與客戶電話溝通,約聽說明會或課程體驗活動;

                3、保持與已簽約學員的良好關系,進行保單、續費,引導推薦;

                4、作好數據統計分析,為總部市場部提供參考;

                5、協助班主任及教師做好學生學習管理工作。

                任職要求:

                1、大專及以上學歷,有教育咨詢行業和銷售經驗者優先;

                2、形象好、氣質佳,成熟、自信、穩重,言談舉止大方得體,有親和力;

                3、性格開朗、頭腦靈活,反應速度,應變能力強,抗壓能力強;

                4、有責任心,做事積極、嚴謹,執行力強、學習能力強;

                5、熱愛咨詢業,有進取心,有良好的溝通技巧,表達能力強,有感染力;

                6、有良好的`客戶服務意識,奮斗精神,團隊合作精神。

                課程顧問崗位職責 7

                1、日常在線接待潛在客戶,解答潛在客戶提出的`問題,電話回訪潛在客戶確保長期聯系,向潛在客戶介紹課程產品,并向潛在客戶推薦適合的課程,促成學員購買;

                2、熟悉公司產品知識及銷售話術,為潛在客戶提供最具針對性的產品及服務;

                3、完成上級下達的工作任務要求,在上級幫助下不斷總結和提升自我;

                4、每月100%完成銷售業績指標。

                課程顧問崗位職責 8

                工作職責:

                1.負責日常校區的事務性管理,組織安排學生日�;顒樱瑢W生就學課程安排。

                2.教學用具及教室場所管理。

                3.負責咨詢電話的接聽、記錄和及時回訪跟進。

                4.參與招生流程(電話營銷、現場營銷),負責邀約家長參加試聽體驗課。

                5.熟悉校區的課程體系,準確耐心給家長提供專業的咨詢;體驗課后的關單及學員入學手續辦理。

                6..配合各部門工作以及領導交辦的其它工作。

                任職條件:

                1.大專以上學歷,歡迎應屆生的加入!中專高中條件優秀者亦可,有相關教育咨詢工作經驗者優先。

                2.熱愛教育,有良好的口頭交流溝通能力及協調能力。

                3.有責任心,耐心細致,積極樂觀,能承受一定工作壓力,應變能力強。

                4.親和力要強,具有良好的團隊合作精神,工作條理性強,有良好的'學習能力。

                5.了解培訓機構的相關工作流程,有培訓行業招生工作經驗的優先。

                課程顧問崗位職責 9

                1、建立沃爾得少兒英語服務理念與口碑,確保每月完成個人業績指標與團隊業績指標;

                2、電話預約每周公開體驗課程,保持與現有學員的良好溝通與聯系,追蹤維護好家長的問題反饋及需求;

                3、持續跟進公司潛在客戶,提供優質的服務理念,保證每周公開課預約到訪數量與邀訪率;

                4、邀請潛在客戶參與中心豐富多彩的'活動,以推進課程的銷售;

                5、與中心到訪家長進行課程規劃溝通,根據客戶年齡和需求推薦合適課程,安排教學部門對潛在客戶進行英語能力評測;

                6、定期接受公司教學體系,教材體系,銷售體系培訓,公開課演講培訓與相應考核,提高自身綜合素質,掌握銷售技巧。

                課程顧問崗位職責 10

                1、向潛在客戶介紹華爾街英語課程

                2、通過團隊合作,與同事和學員建立密切的關系,以達成銷售和服務目標

                3、參加銷售培訓并做業務陳述,以便為潛在客戶設計合適的.課程,并按時完成個人目標

                4、完善課程顧問的學員跟進數據庫,確保達成學習目標

                5、按時分析個人表現,開發個人和企業客戶

                6、參加例會和銷售培訓,確保完成每日銷售報告

                課程顧問崗位職責 11

                一、崗位薪酬及福利:

                1、薪酬:崗位月度平均收入在6000-8000元之間,表現優秀者月度收入在7000-10000元以上,每年至少兩次漲薪機會。

                2、福利:帶薪休假、團隊活動、五險、公積金、節日福利、生日福利、孕期六小時工作制

                二、完善的培訓機制:

                1、校區以及公司總部設有完善的`培訓機制,為每一位員工提供全面的培訓項目,優秀員工可以接受北京總部的封閉培訓。

                2、培訓項目:入職培訓、提升培訓、精英培訓、管理培訓。

                三、崗位職責:

                1、負責電話咨詢客戶有關教育和學習問題并邀約客戶到訪;

                2、負責客戶的當面咨詢工作,通過學業分析,制定學習方案,完成課程銷售;

                3、負責未報名客戶的跟蹤回訪,提供會員服務。

                四、任職條件:

                1、大專以上學歷;

                2、相應的一年以上工作經驗;

                3、形象氣質佳;

                4、有銷售方面的職業規劃;

                5、有強烈的銷售欲望和金錢欲望。

                五、廣闊的職業發展空間:

                1、管理方向:課程顧問——銷售組長——銷售主任——營銷校長——區域銷售經理

                2、專業方向:課程顧問——中級課程顧問——高級課程顧問——資深課程顧問

                課程顧問崗位職責 12

                職責描述:

                1、負責接待客戶來訪,為客戶提供專業全面的課程咨詢,完成招生目標。

                2、負責電話回訪及試聽課邀約,建立及維護好家長與學校溝通的`渠道。

                3、配合老師進行學習進展的跟進,協助老師一起解決學員學習過程中的問題。

                4、上傳和記錄有效和完整的客戶信息,提供市場真實可靠數據。

                5、負責微信、線上營銷,宣傳效果的監控和跟蹤反饋,配合團隊進行常規的市場推廣活動。

                任職要求:

                1、中專及以上學歷,專業不限;認真負責,愿意接受有挑戰的工作目標。

                2、溝通表達能力良好,親和開朗;喜歡小孩,熱愛兒童教育事業。

                3、英語讀寫熟練,普通話標準;熟悉電腦操作,文案、策劃、創新能力強。

                4、具較強溝通協調能力、組織能力、市場分析力和執行力。

                5、有教育培訓行業同崗位經驗者優先。

                課程顧問崗位職責 13

                崗位職責

                1、熱愛教育行業,具有一定的愛心和親和力,并且能與家長進行良好有效的溝通與互動。

                2、制訂周與月的銷售計劃,完成主管制訂的銷售業績和目標,接聽客戶咨詢電話,接待上門咨詢客戶,了解客戶需求,提供學習建議方案,合理宣傳,銷售中心課程;

                3、能吃苦耐勞,具有一定的挑戰能力,維護家長關系,完成銷售任務,跟進完成入學測試,促成客戶付款;

                4、負責各類活動的推廣與進展,客戶資料信息登記、整理、歸檔,對未成功客戶的定時跟蹤、確定良好的`關系,挖掘其中的潛在客戶;

                任職要求:

                1、大專及以上學歷,不限專業;

                2、吃苦耐勞,有上進心,做事嚴謹細心有條理,形象氣質好,待人熱情大方;

                3、喜歡孩子,有責任心,有較強得表達邏輯能力和溝通能力,且具有良好的客戶服務意識,并能站在客戶角度考慮問題并給予解決方案;

                4、良好的團隊協作能力和學習能力,有熱愛的心和努力的意愿,銷售經驗者優先,具有良好的協調、溝通、應變能力及服務意識,親和力強;

                5、較強的客戶開發與服務意識,能夠承受工作壓力,適應周末上班,平時調休。

                課程顧問崗位職責 14

                崗位職責:

                1、負責課程的推廣工作并向顧客提供專業的課程體系講解。

                2、為顧客設計符合其需求專業、個性化的課程體系, 并促成簽約開始學習課程;

                3、按時完成工作計劃及每月課程課耗任務,建立并維護潛在顧客以及學員數據庫。

                4、促進課程消耗,做好續費的宣傳動員工作,與學生建立良好的.關系,幫助學生完成學習目標。

                5、定期參加會議和培訓。

                6、做好學生課前點名、返家通知、未到聯絡等工作。

                7、負責課前教學資料印制、教學器材裝備等工作。

                8、準確統計學生到課和教師上課情況,月末上報統計數據。

                9、做好教室內外保潔工作。

                工作要求:

                1、熟記課程體系及收費標準。

                2、收費及時準確。

                3、課前清點學生無誤;未到學生聯系及時且做好記錄;課中學生請假要和家長取得聯系,家長確認后方可準假;放學通知家長不可缺少;有異常情況及時通知相關負責人。

                4、認真做好課前教學資料的印制、裝訂、發放,教學用具的準備和檢查。

                5、認真做好課后教室衛生清潔,確保下次上課教室干凈衛生、桌椅擺放整齊、用具放置有序。

                課程顧問崗位職責 15

                崗位職責:

                1、負責校區內招生工作,完成業務指標(包括接受來電咨詢、來訪學員咨詢及報名、電話回訪等工作);

                2、協助校區主管開展市場拓展及推廣活動;

                3、做好學員服務工作,保證學員滿意度;

                任職要求:

                1、有一年以上的培訓行業課程顧問工作經驗。

                2、24-45歲,大專及以上學歷,性別不限;

                3、溝通表達能力強,性格外向;

                4、思維敏捷,具有較強的服務意識及責任心;

                5、目標感強,抗壓能力較好,有協作能力。

                課程顧問崗位職責 16

                崗位職責:

                1、完成電話約訪及每月度銷售目標

                2、參加并配合支持中心內外部活動

                3、發展及維護客戶關系

                4、解答客戶咨詢

                任職要求:

                1、中�;蛞陨蠈W歷

                2、一年以上的.銷售或服務行業相關工作經驗

                3、熱愛教育培訓行業,并喜歡同孩子一同工作

                4、具備良好的親和力、耐心,有強烈的責任感、注重細節

                5、優秀的服務意識及職業素養、

                6、能接受周六周日上班(周一~周五其中休2天)

                課程顧問崗位職責 17

                職位描述:

                1、向潛客戶提供專業早教課程咨詢;

                2、持續穩定地建立和維護客戶關系,達成個人業績目標及促成團隊業績目標;

                3、完善潛在學員數據庫跟進,與會員保持友善良性的.互動,完成續約和轉介紹目標。

                任職要求:

                1、具有大專(含)以上學歷,有銷售或教育相關工作經驗;

                2、熱愛銷售崗位,充滿激情愿意挑戰高薪;

                3、具備優秀的溝通能力有團隊合作精神有良好的服務意識及銷售技巧;

                4、每周單休。休息日依工作需要安排

                5、愛孩子,關注孩子早期教育成長者優先。

                工作內容描述:

                完成學校臺灣引進pbi幼兒大腦潛能開發課程思維課程的推廣及銷售。

                課程顧問崗位職責 18

                1、針對孩子的背景及學習要求與家長進行有效溝通,進行需求分析,運用專業知識幫孩子制定學習方案,爭得家長認可達成授課計劃。

                2、幫助客戶建立合理可行的'學習計劃,更好地了解本森國際教育;

                3、定期對客戶進行回訪,有效維護客戶資源,提供優質的課前課后服務,保證客戶滿意度,達成長期合作;

                4、按時達成個人/團隊既定銷售指標,完成招生任務和各項績效考核標準。

                5、完成領導交辦的其它事宜。

                課程顧問崗位職責 19

                崗位要求:

                1、有親和力、溝通能力強;

                2、有團隊合作精神和敬業精神,執行力好,抗壓能力強,富有責任心。

                3、22—30歲,大專以上學歷,市場營銷相關類專業優先;

                4、6個月以上培訓行業工作經驗或銷售工作經驗優先。

                5、接受周末上班。

                崗位職責:

                1、完成少兒培訓課程的市場營銷及學員服務,完成業績目標;

                2、對來訪學員及家長接待:做好咨詢工作,幫助少兒學員選擇培訓課程做參考;

                3、辦理報名手續,指導報名表的.填寫、報名資料的準備與整理;

                4、組織已報名學員的上課,做好教務工作;

                5、完成其他臨時性工作。

                課程顧問崗位職責 20

                1、負責拓展業務,開發新的客戶,維護老客戶;

                2、電話預約,接聽咨詢電話,做好相應的信息記錄;

                3、定期對記錄的`咨詢信息進行回訪,告知咨詢者最近的活動、促銷動態;

                4、接待來訪家長,全面、準確、有針對性的做好咨詢工作,分析客戶需求,提供針對性解決方案,推薦合適的培訓課程給客戶;

                5、作好數據統計分析,協助班主任及學科教師做好學生學習管理工作;

                6、保持與已簽約家長的良好關系,進行保單,續費,引導和推薦;

                7、根據公司的有關政策、規定給擬培訓學員辦理報名手續,指導報名表的填寫報名資料的準備與整理;

                8、與學生及家長保持良好的溝通,及時處理家長的投訴和跟進家長提出的意見,提高服務滿意度,減少投訴和退費。

                9、通知學生上課及調轉時間,新開課與家長溝通;

                10、處理學生入學、轉班、請假、停課等事宜;