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      1. 公司運營崗位職責

        時間:2022-06-21 16:25:10 崗位職責 我要投稿

        公司運營崗位職責(通用10篇)

          在當今社會生活中,我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。崗位職責到底怎么制定才合適呢?以下是小編收集整理的公司運營崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。

        公司運營崗位職責(通用10篇)

          公司運營崗位職責 篇1

          運營總經理崗位職責

          1、全權負責各項運營的行政管理

          2、制訂員工守則,董事會批核后執行

          3、編制總體業務流程方案,確保貨物在不同處理方式下,以專業方法運作,使其在流暢安全下進行

          4、收集所有運輸信息資料,呈交信息處理中心,共同制訂,完善管理訊息系統,確保貨物在每一環節下進行下可以即時(網上)查詢

          5、制訂公司各項開支守則,給財務總監審議后呈交董事會批核,以便執行

          6、運作成本控制,包括車隊、運費、辦公、公關、銷售及倉庫租金等

          7、制訂員工服務表現報表,積極評核服務水平

          8、制訂專業倉庫管理報表

          9、 危機性事故發生時,即時候命執行任務

          10、 提供專業意見給人力資源部,共同制訂員工培訓手冊

          11、 組織一體概念,把員工及客戶儲運員工工作一起

          12、 編制每周業務表,包括總量處理表,業務成本表,倉庫盤點表,客戶投訴表,服務質量表,呈交董事會審閱

          倉儲主管

          1.協助運營總經理管理倉儲的各項業務工作;

          2.負責總倉、分倉相關操作規范的制定,并負責在實施中的指導與監督;

          3.負責總倉、分倉的規劃工作,并負責實施中的指導與監督;

          4.負責倉庫租賃費用的核定工作;

          5.負責公司及網點倉庫的安全檢查工作;

          6.負責處理各倉庫的突發性事件,并在最短時間內做出正確的處理方案;

          7.全面掌握庫存滯銷的情況,并協助銷售和售后共同完成庫存滯銷的控制工作;

          8.負責處理倉庫內各種漏裝、缺損、舊損等不良品的處理工作,積極與采購一起向上游供應商聯系,及時解決;

          9.負責倉庫出險后的索賠工作,積極協助保險公司工作,在最短的時間內得到賠償;

          10.負責隨時掌握公司的庫存情況,以協助計劃部門在分配貨物方面做出準確的判斷;

          11.全面協助信息處理中心在公司內積極推廣運用物流軟件,并責收集運用過程中的問題反饋及二次開發的研討;

          12.對公司倉管的工作均有指導責任,并負責各倉管的考核工作;

          13. 完成董事長、總經理及副總交辦的其它臨時性工作;

          運輸主管

          1.協助運營總經理管理部門的各項業務工作;

          2.負責公司貨運的相關操作規范的制定,并負責在實施中的指導與監督;

          3.負責協助總經理一同完成整個公司的物流規劃工作,并負責實施中的指導與監督;

          4.負責與物流公司溝通,達到良好合作的目標;

          5.負責物流費用的核定工作;

          6.負責處理貨運過程中的各項突發性事件,并在最短時間內做出正確的處理方案;

          7.負責跟進貨運過程中的每一個交接環節,必須確保貨暢其流;

          8.負責調動公司的物流系統各項工作職能的全面投入,確保貨物按時供貨、準點到位;

          9.負責跟進、協調、應急處理貨物發運過程中出現的各種隨機性突發問題,并處理貨運中出現的各種漏裝、缺損、進水等不良情況,記錄在案,并負責與廠商及時協商處理;

          10.負責運輸保險的相關事宜,并完成出險后向保險公司的索賠工作;

          11.對公司配送工作均有指導責任;

          12.完成董事長、總經理及部門經理交辦的其它臨時性工作;

          庫存監控

          1.負責公司的庫房建立直接聯系,通過物流軟件,隨時掌握公司倉庫貨物的出入庫動態,在公司統一規定的時間范圍內,獲取公司庫房(含下一級網點)的貨物出入庫原始統計報表資料。

          2.負責熟練運用電子商務軟件,統計核對公司(含下一級網點)的貨物庫存日報表,監控貨物庫存的進貨和出貨動態,審核貨物庫存的真實數據,按時完成制作部公司《庫存日報表》。

          3.負責每周一次的`公司滯銷統計工作,每月一次的滯銷銷售與庫存統計工作,每月一次的公司人員領用手機的統計工作,負責跟進貨物庫存月度盤點及庫存盤點的核查工作。

          4.負責物流系統運用過程中的問題收集和意見反饋工作;

          5.負責物流系統的操作指導工作;

          6.負責庫存相關資料的檔案管理工作;

          7.負責向業務部、財務部及公司隨時提供貨物庫存動態的業務咨詢,

          并提供庫存制表的各項業務指導。

          8.完成董事長、總經理及部門經理交辦的其它臨時性工作;

          運輸監控

          1.負責按照簽訂的訂購合同及分貨計劃,跟進每一單貨物的運輸、配送進度,及時協調并最快解決運輸、配送過程中存在的各種問題,確?蛻粼趨f定期限內按時收貨;

          2.負責按照分貨計劃準確無誤地在物流系統內制《調撥通知單》;

          3.負責提前通知公司的倉庫做好接貨入倉的各項準備工作;

          4.負責跟進所有的物流運單,包括合作公司出發的及公司之間調撥的運單,

          并第一時間發送貨運通告,通知收貨方;

          5.負責在物流系統中完成直運到貨信息的登錄工作;

          6.負責跟進貨運過程中的每一個交接環節,必須確保貨暢其流;

          7.負責根據調度指令,調動公司的物流系統各項工作職能全面投入,確保

          貨物按時送貨、準點到位;

          8.負責確認發運貨物是否安全、快捷、準點到達收貨方目的地;

          9.負責處理貨運中出現的各種不良情況,記錄在案,并及時上報運輸主管處理;

          10.負責貨運出險后的索賠資料的收集整理工作;

          11.負責跟進、協調、應急處理貨物發運過程中出現的各種隨機性突發問題;

          12.負責與各(物流)公司核對運輸費用;

          13.負責物流相關資料、檔案的管理工作;

          14.完成董事長、總經理及部門經理交辦的其它臨時性工作。

          公司運營崗位職責 篇2

          1、依據集團公司整體戰略規劃,建立規范、高效的運營管理和項目管理體系、業務流程,并負責優化完善、監督實施;

          2、策劃推進及組織協調公司重大運營計劃、研究集團行業趨勢及競爭對手,制定短、中、長期運營策略,進行市場發展跟蹤和策略調整;

          3、負責為重大決策事項提供數據支持和專項研究報告,以及定期為公司提出企業經營狀況分析和前景預測報告。

          4、制定并分解公司運營指標、年度發展計劃,推動并確保營業指標的順利完成;

          5、協調并推進集團相關部門以及下屬分子公司的工作,建立有效的團隊協作機制;

          6、負責集團整體運營策略和計劃的制訂、實施等,實現集團經營資源合理優化配置;

          7、負責運營團隊的`建設、管理和人才培養機制;

          8、開拓并維持各方面的外部關系,達成戰略合作,有相關政府、協會、組織、企業等資源人脈優先;

          9、完成上級領導臨時交辦的其他任務。

          任職要求:

          1、教育背景:大專及以上學歷,市場營銷、企業管理等相關專業

          2、知識技能:

          1.熟悉集團企業日常管理運營以及項目管理,具備企業運營管理、項目管理、戰略管理、人力資源管理能力,懂財務知識優先;

          2.有較強的創新與市場分析、營銷、推廣能力,執行力強,以結果為導向,能積極配合集團公司戰略的規劃調整及實施;

          3.8年以上相關工作經歷,3年以上多元化集團公司運營總監崗位工作經驗優先;

          4、綜合素質

          1.具有戰略、策略化思維、優秀的學習能力;

          2.果斷干練,雷厲風行,職業化強,敢于擔當,充滿正能量,忠誠務實;

          3.對工作充滿激情,抗壓能力強,愿意以事業為己任,高度的敬業感和責任感,“工作狂”類型;

          公司運營崗位職責 篇3

          崗位職責:

          1、負責業務發展,提出開發和市場發展建議。

          2、根據公司的戰略計劃,業務規劃、經營方針和經營形式,尋找和開拓具有良好市場環境的目標市場。

          3、領導制定酒店的前期定位和可行性報告,并制定初步的開發運營計劃。

          4、組織審核各種營銷推廣活動計劃,全面提升酒店品牌形象。

          5、主持、推動關鍵管理流程和規章制度的建設,規范內部管理,及時進行組織和流程的優化調整。

          任職要求:

          1、大專以上學歷,年齡34—39歲之間,8年以上酒店管理經驗,運營總監管理職2年以上,熟悉國內外酒店業發展狀況,并有五星級酒店籌建和管理經驗者優先。

          2、有較強的酒店運營策劃能力,熟悉酒店各個環節的.運營情況,了解國家有關酒店行業管理規定。

          3、有酒店組織機構、人力編排,運營流程管理制度的經驗。

          4、具有敏銳的商業和市場意識,對酒店市場營銷工作有深刻認識,對酒店項目的產品規劃設計、市場定位、項目包裝、策劃推廣等專業流程具有良好的專業水平。

          5、有較強的市場感知能力,敏銳地把握市場動態、市場方向的能力。

          6、熟悉渠道通路等相關業務。

          7、具備較強的觀察力和應變能力,出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開拓能力。

          8、工作努力、積極進取,責任心強,具有高度的工作熱情、良好的團隊合作精神。

          9、思維開放、靈活、擅換位思考,創新意識強,跨部門協作能力佳。

          10、良好的英語水平。有海外經歷者優先考慮。

          公司運營崗位職責 篇4

          運營總監崗位職責:

          1.負責教育產業的運營工作,包括制訂運營規劃及運營策略;

          2、通過教育營銷活動策劃、對外合作等多種方式獲取客戶;

          3、制定中長期的運營規劃,促進幼兒園品牌推廣和獲得快速認可;

          4、通過數據統計、分析等方法,關注教育產業的'市場表現,不斷提出改進意見;

          5、協調內外部資源運營目標;

          6、關注行業競爭狀況并及時作出反應。

          公司運營崗位職責 篇5

          負責公司運營管理,領導團隊完成公司下達的合理任務目標。具體如下:

          1.負責公司一切客戶的開發、管理與協調。加強客戶系統管理,確定目標客戶,并對客戶的情況進行監控,及時向管理層反映客戶動態,建立完整的`客戶檔案。

          2.幫助公司領導層對公司運營狀況作出有效、全面的分析,協調公司內部運營、管理,保證公司正常運營,并對公司工作流程進行有效的監督。

          3.建立、完餘業管理系統,并監督有效執行。

          4.嚴格控制公司成本,根據公司財務狀況及時向公司領導提供合理的投資建議,達到多方合作機構的滿意度。

          5.負責公司相關人事、績效管理。

          6.整合公司內外資源,建立有效的信息渠道。

          公司運營崗位職責 篇6

          1、根據公司產品戰略、市場前沿信息、競爭對手產品情況等,收集市場與競爭信息,提出產品規劃,制定、更新與維護產品路線圖(Roadmap)并監督與反饋產品實現的完備;

          2、與營銷部合作,開展市場調研,對相關行業與市場的發展進行調研、分析,對公司產品提出開發與整改計劃;

          3、制定、維護與管理產品管理制度、規范、策略與方案;

          4、管理公司的產品線,產品成本,組織產品功能設計與實現,輸出產品規格書(PRD)及產品可行性分析報告;

          5、深入了解、跟蹤、收集競爭對手或市場產品最新動態、上游供應鏈動態,輸出相應文檔,對公司產品的長期發展戰略提出建設性意見與專業分析報告;

          6、將公司在產品的idea轉化為可執行,可操作,可落地的.技術提案,并跟進產品立項;

          7、管理和把關客戶定制產品的產品需求及定義,并對公司標準化的產品進行功能與改良整合,提供新產品開發的指導與功能定義;

          8、上司交代的其他事情。

          公司運營崗位職責 篇7

          職責:

          1、負責微信公眾平臺整體運營、微信內容編輯發布和推廣運營;

          2、提高關注度和用戶轉化率;

          3、配合公司編輯組織策劃推廣活動,并參與執行;;

          4、獨立運營微信公眾號,為粉絲策劃提供優質、有高度傳播性的`產品內容;

          5、建立有效運營手段提升網友活躍度,增加粉絲數,提高關注度;

          6、協助完成微信公眾號的發展規劃,促進公眾號知名度的提高;

          7、跟蹤微信推廣效果,分析數據并反饋,分享微信推廣經驗。

          任職要求:

          1、大專或以上學歷,具有獨立平臺運營經驗優先,優秀畢業生亦可;

          2、了解互聯網業務和發展趨勢,對差旅客戶熟悉有熱情;

          3、熟悉航司產品,有差旅行業經驗優先考慮;

          4、有一定的策劃創意能力,能獨立完成活動文案撰寫的執行工作;

          5、具有良好數據分析能力、溝通協調能力、團隊合作精神、抗壓能力和執行力;

          公司運營崗位職責 篇8

          職責:

          1、根據項目需要策劃并制定部門微信、微博等新媒體的運營策略,策劃并執行推廣活動;

          2、制定目標任務,通過活動、社群、文章內容等手段完成KPI考核,建設有效運營手段提升用戶活躍度;

          3、具有一定的'數據分析能力,提取數據報表,分析推廣效果并優化;

          4、參與公司整體品牌、產品的營銷策劃與市場推廣;

          5、負責對外PR工作,拓展并維護外部媒體資源關系網絡,與KOL建立長期友好關系,建立媒體檔案庫。

          任職要求:

          1、中文系或新聞傳播相關專業本科及以上學歷;

          2、3年以上新媒體(微博、微信等)文案撰寫經驗,熟悉網絡化表達方式;

          3、文字編輯、創作能力突出,能獨立完成原創內容稿件撰寫和偽原創內容編輯;

          4、善于站在用戶的角度思考問題,寫出解決用戶痛點的文字;

          5、善于捕捉互聯網熱點事件與話題,對網絡語言敏感度高,思維活躍、有創新意識和挑戰精神;

          6、有較強的文案策劃能力,能對社會化話題進行發想創作;

          7、有廣告公司文案經歷或媒體(自媒體或大號)相關工作經驗者優先,有母嬰零售行業工作經驗者優先。

          8、勇于創新,知識面廣,思維活躍,創意優,能快速響應社會、行業熱點話題,對整合傳播、新聞傳播、活動與事件管理均有深刻的認識與經驗。

          公司運營崗位職責 篇9

          職責:

          1、負責微信公眾號及其他自媒體平臺的日常運營及推廣工作;

          2、負責公司品牌、產品相關宣傳文案的撰寫工作,策劃執行相關線上活動;

          3、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。

          4、完成領導安排的'其他相關工作。

          任職要求:

          1、統招本科及以上學歷,新聞采編與市場營銷相關專業;5年以上微信公眾號運營工作經驗,熟練掌握其他自媒體平臺(微博、百家號、今日頭條等)的運營模式;,

          2、優秀的文學功底,有活動策劃和執行經驗,或管理過10萬+新媒體運營平臺或粉絲;

          3、對時尚科技、實時政治、娛樂新聞等有敏銳的反應能力;善于抓住網絡熱點事件,和業務進行充分生動地結合;

          4、對PS、視頻編輯軟件有一定的了解與熟悉。

          公司運營崗位職責 篇10

          1.負責海外公司投放到國內廣告平臺的運營;

          2.收集各種市場信息,整理整合并及時反饋給公司;

          3.分析客戶需求,為客戶提供咨詢服務;

          4.負責商務談判、報價、制定營銷方案、案件追蹤、合同簽約,業務款結算;

          5.維護現有合作伙伴關系,協調解決合作中出現的各種問題;

          6.廣告投放效果的跟蹤、分析;

          7.公司展會、說明會的'準備工作,參會,開拓新客戶;

          8.負責相關市場的SNS專頁運營;

          9.與公司的海外分部進行業務聯絡;

          10.上司交代的其他任務,與上述工作相關的工作

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