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吉林省撫松縣加強返鄉大學生創業扶持力度
地處長白山深入的撫松縣積極為撫松籍優秀大學生返鄉創業創造條件，吸引他們回到本地施展才華、建功立業，為縣域經濟發展增添新的活力。
撫松縣所采取的主要措施是：
一是優化服務形式。成立大學生返鄉創業辦公室，出臺《撫松縣大學生返鄉創業管理辦法》，建立大學生登記冊和創業檔案，并納入社會優秀人才信息庫，落實領導干部聯系畢業學員責任制、創業調度會制度、創業跟蹤服務制度、定期向大學生發布創業信息等工作機制，積極幫助返鄉創業大學生解決子女上學、安居住房、社會保障等具體問題70件次。打造大學生成長平臺，加強經濟園區建設，利用撫松經濟開發區、工業集中區、人參產業園區，大力吸引企業、項目和資金，為返鄉大學生營造生態旅游、有機食品、生物醫藥等就業崗位700多個，安置返鄉大學生310人。開辟創業綠色通道，優先向返鄉大學生推薦當地重點推進和扶持的產業項目，統籌協調土地、發改、稅務等職能部門，采取減免費用、簡化手續、跟蹤服務等方式，為返鄉創業大學生創業興業創造條件。目前，開展協調服務130多次，幫助58名大學生實現創業。
二是提供資金扶持。投入資金200萬元，建立大學生創業扶持基金，對返鄉大學生進行資金扶持。實行培訓資金扶持，對有創業意向的大學生，采取集中培訓與自發外出培訓的方式，充分利用縣綜合教育培訓中心、黨員創業示范基地等培訓陣地對返鄉創業大學生從創業技能、示范教育等方面實行免費培訓，目前，已免費培訓大學生1300人次。實行創業資金扶持，向32名缺乏起步資金和創業過程中出現難題的返鄉大學生提供3-5萬元"零利率"貸款113萬元；創業過程中出現難題的返鄉大學生提供專項扶持資金5萬元；向經營好、效益顯著、輻射帶動能力強的返鄉大學生，年末將按照以獎代補的形式提供一定的資金扶持。實行激勵資金扶持，制定大學生創業獎勵辦法，每年列入財政預算10萬元作為表彰獎勵基金，設立"重大貢獻獎"、"科技帶頭人獎"，對在一線工作、自主研發、貢獻突出的給予重獎。
三是實施政策傾斜。出臺《撫松縣人才創業優惠政策》、《實用人才獎勵辦法》、《大學生創業扶持計劃》等系列人才政策，為返鄉大學生創業、就業提供政策服務。依托蘇州o撫松中小企業創業園，建立撫松縣人才創新創業孵化基地，為入孵人才提供信貸、免稅、立項等12項服務性優惠政策，實行"零租金"運營，讓返鄉大學生在最低門檻下起步創業。擴大公務員和事業編制的招考數量，重點吸納應屆優秀大學畢業生進入事業編制72人，錄入公務員41人，并作為后備干部重點培養，通過搭臺子、扶梯子、壓擔子等方式，促進他們快速成長，真正做到用事業凝聚人才、用實踐造就人才。
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