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      1. 職場人如何緩解心理壓力

        時間:2020-10-16 14:37:27 職場心理 我要投稿

        職場人如何緩解心理壓力

          職場白領,一個龐大的人群,正面對著巨大的壓力。中國約有70%的白領處于亞健康狀態。而時下風行的各類減壓方式,更是令白領們深感迷茫。

        職場人如何緩解心理壓力

          記者邀請到了青島市精神衛生中心副主任、業務副院長王冠軍,幫助職場人舒緩壓力,更好地調整自己的心理狀態。

          分析

          據王院長介紹,職場壓力會給人帶來生理和心理的雙重影響。生理影響表現為:疲乏勞累、失眠健忘、免疫力下降、食欲、性欲減退等,嚴重者還會帶來高血壓、心腦供血不足、糖尿病等心身疾病。心理影響則表現為:注意力不集中、工作不積極、緊張、抑郁、無助、對生活失去興趣、人際關系沖突、神經衰弱等。影響嚴重者還會誘發抑郁癥、焦慮癥和強迫癥等疾病。

          職場上,晉升失利是常會遇到的情況,如果心胸狹窄、好鉆牛角尖就容易引發抑郁癥;而焦慮癥常表現為,對重大任務總害怕做不好,把未來的負性影響、潛在的危險無限擴大化,常感到緊張、恐懼不安;強迫癥的核心問題是過分追求追求完美,總擔心任務完成不好,從而強迫自己玩命工作。

          自救方案

          壓力無處不在,減壓該從何做起呢?

          正視現實 無論工作多么繁忙,壓力多么巨大,但現實是無法逃避的,消極的心理防御,只能加重心理障礙。當感覺巨大的壓力使得你無法正常工作時,先平息自己的焦躁情緒,仔細分析一下面前的.困難,也許會發現事情原來并沒有想象的那么糟糕,還有很多回旋的余地。即使一敗涂地,也還有重新站起的機會。

          積極看待壓力 對壓力有一個正確的認識,壓力就是挑戰,適度的壓力是人生不枯燥乏味的必要條件。如果沒有了壓力,生活反而更糟,容易引發人寂寞、恐懼的心理,甚至導致心理疾病。

          尊重競爭對手 小成績需要朋友、盟友的支持,大成績則需要競爭對手或者“敵人”的存在。因為它會增進斗志。

          樹立自信心 要有發憤圖強的意愿,時刻告誡自己要堅持,難關就會過去,要堅信“我有我的優勢,我并不比別人差”。

          體育鍛煉 身體健康可以增強身體抗壓性,發展良好的人際關系,化悲痛為力量,升華自己的情緒。

          另外,要注意知識的更新,不斷提升自己應對工作的技巧。

          如果通過以上幾點還是無法排遣壓力帶來的苦悶情緒,王院長建議求助心理醫生,請心理醫生幫忙找出適合自己的治療方法。在最短的時間里消除苦悶,充滿信心地面對生活。

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